岗位职责 1. 负责校区线下地推引流、社区/商圈招生宣传、学员招募，派发宣传资料，挖掘意向客户，邀约家长、孩子到店体验课程； 2. 对接意向家长，讲解机构课程优势，做好客户信息登记与后续跟进，促成报名； 3. 配合团队完成线下招生活动、亲子活动、推广宣讲，完成既定招生任务； 4. 维护客户关系，配合教学团队做好生源转化，服从团队工作安排。 任职要求 1. 性格外向开朗，沟通表达力强，吃苦耐劳，执行力强； 2. 热爱教育行业，有招生、地推、销售相关经验者优先，无经验可带； 3. 有责任心，具备团队协作精神，敢于挑战，目标感强。 薪资待遇 无责底薪+高额招生提成+全勤奖+绩效奖，薪资上不封顶 节日福利+定期团建+氛围轻松，晋升空间大

【岗位职责】 1.开发本地餐饮、娱乐、酒店等领域优质商户资源； 2.独立推进商务合作洽谈，达成GMV业绩指标。 【岗位要求】 1.具备线下拓展经验或本地生活类商务拓展背景者优先； 2.执行力强，目标导向，能承受高强度工作节奏与压力。 【我们提供】 1.薪资待遇：底薪3000元+100-200元/家新客户签约奖励+30%-10%阶梯提成，收入上不封顶； 2.强力支持：专业运营团队协助+定期培训赋能+头部商家实战案例分享； 3.扁平化管理机制，表现优异者有机会晋升为团队管理者； 4.工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1. 通过电话、微信、在线平台等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务 2. 熟悉产品知识及销售政策，精准匹配客户需求并促成订单转化 3. 维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4. 及时录入客户信息及跟进记录，确保CRM系统数据准确完整 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 任职要求： 1. 对网络销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3. 具备基本的办公软件操作能力，熟悉主流社交平台使用 4. 工作认真负责，有客户服务意识和团队协作精神 5. 学历不限，有销售经验者优先

协助工作人员进行市场推广，工作简单

岗位职责 负责校区拓客引流、地推活动、体验课邀约，挖掘意向客户，完成招生指标，配合团队开展各类招生活动。 任职要求 性格开朗，善于沟通，执行力强，能抗压。有无经验均可，有相关市场、销售经验优先。 薪资待遇 底薪+高提成+奖金

招聘岗位：地推销售槟榔 待遇：全职底薪+高额提成 年龄要求：18-30周岁 工作内容：各大夜宵大排档推销槟榔，有专人教，简单易学，半小时可上手挣钱，保证能出单。 工作地址：可根据自身居住地就近安排工作，实现家门口挣钱。 工作时间：晚8点-凌晨2点左右，不接受熬夜的勿扰。 工作要求：性格开朗，活泼，沟通能力好，有挣钱欲望，稳定性高，服从管理。 福利待遇：每晚设有销冠奖、宵夜补贴，下班就拿钱，可长期做，优秀的会有晋升通道，升为组长，也有拉新人报酬，参与分成等各种福利。

薪资范围：12-20k 12薪 岗位职责： 1、梳理所负责区域内学校、教师及教育相关机构的关键信息，挖掘业务发展的核心切入点； 2、实地走访当地教育单位、学校教研组及一线教师，完成公司下达的招生目标； 3、推进所在城市高途乐学优质课程的推广工作，有效传递产品价值与优势； 4、策划并执行区域内的市场活动，参与教研交流会议，提升产品市场占有率与品牌认知度。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备公立学校资源或进校市场经验者优先考虑； 2、理解服务本质，擅长运营推动，沟通能力强，积极主动，对工作富有热情； 3、能够开拓新合作渠道，具备市场活动的策划与落地执行能力； 4、勇于挑战，目标坚定，踏实肯干，追求结果； 5、抗压能力强，具备韧性和拼搏精神，认同企业文化和核心价值观。 公司简介：高途(NYSE:GOTU)是一家融合教育基因与科技实力的科技教育企业，2014年6月由陈向东创立，总部位于中国北京海淀区中关村科技园，2019年6月于纽交所上市。公司始终践行“让学习更美好”的使命，结合大数据、人工智能与在线教育技术，以面向未来的教学模式和学习理念，致力于构建“人人乐用的终身学习服务平台”。 薪资福利： 月均2w+，挑战高薪，上不封顶，六险一金，周末双休、专业培训带教，优秀员工奖励，定期团建，完善晋升机制……

社区团购，小区推广活动

招聘B照货车司机，负责在山上运输木头。招聘人数1人。工作地点位于上饶。

招聘挖机夹木头师傅2名，要求技术熟练。工作地点位于上饶德兴。

拆除两层楼的工程，报酬为一两千元，寻找有意愿参与的人员。

二、保洁员2400元/月人数：1人年龄：60岁以下岗位职责：1.负责小区公共区域（楼道、走廊、园区道路、垃圾桶周边等）的清洁卫生。2.及时清理垃圾、擦拭公共设施，保持区域整洁，杜绝卫生死角。3.爱护清洁工具，规范使用保洁用品，节约耗材。4.配合物业其他部门，完成临时清洁任务及卫生检查配合工作。任职要求：年龄60岁以下，身体健康，能适应体力劳动，无传染性疾病。福利待遇：定期体检+生日福利+三节福利+生日会福利+三八节福利+高温福利，月休4天。工作地点：广信区惟义路123号友邦公馆二期小区联系电话：何主管

广信区江西吉利新能源商用车有限公司(吉祥大道西)招弱电

一、岗位职责 1、线下推广拓客：在小区、幼儿园、学校等人流大的场地摆摊推广，引导客户免费试喝新鲜羊奶； 2、客户开发维护：登记客户地址信息，邀约试喝体验，跟进沟通促成签单合作； 3、客户长期维护：跟进老客户续单，维护客情关系，锁定长期稳定收益。 二、薪资待遇（真实透明、多劳多得、） ，每月固定服务费收入约2000元-3000元，稳拿保底收入； 阶梯业绩提成：业绩返点15%-40%阶梯递增，客户续单同等提成，收入无断层； 新人专属奖金：新人奖金500-3000元起，上不封顶，新手入职福利拉满； 终身续单分成：自己开发的客户，永久享受续订分成，一次拓客，长期收益； 新人首月综合薪资：6000-7000，上手后续订客户增多，稳定在8000-1W以上， 三、工作时间（时间自由、无硬性打卡） 上午：07:00-10:00 下午：15:00-20:00 周日固定休息，法定节假日正常放假 无硬性打卡要求，工作灵活，忙完即可，自由度高、不熬时间！ 四、岗位福利 1、免费包住，无需承担住宿费用，减轻生活压力； 2、门店可做饭，生活便利，日常开销更低； 3、一对一师傅带教，零基础新手全程指导，快速上手业务； 4、上手熟练后，公司直接分配老客户客源，不用从零开始拓客，稳定出单； 5、收益模式优质，一次开发客户，终身拿续单收益，越做越轻松！ 五、任职要求 1、身体健康，吃苦耐劳； 2、接受线下摆摊销售、地推、客户沟通推广工作； 3、自有两轮电瓶车（用于客户拜访代步）； 4、态度踏实，有赚钱欲望，愿意长期稳定发展，有无经验均可。 六、工作地点 周边小区、幼儿园、中小学等就近安排，不用远距离奔波。 无需坐班、时间自由、薪资透明、长期增收！想稳定赚钱、做长效收益工作的，欢迎咨询

一、岗位职责 1、线下推广拓客：在小区、幼儿园、学校等人流大的场地摆摊推广，引导客户免费试喝新鲜羊奶； 2、客户开发维护：登记客户地址信息，邀约试喝体验，跟进沟通促成签单合作； 3、客户长期维护：跟进老客户续单，维护客情关系，锁定长期稳定收益。 二、薪资待遇（真实透明、多劳多得、） ，每月固定服务费收入约2000元-3000元，稳拿保底收入； 阶梯业绩提成：业绩返点15%-40%阶梯递增，客户续单同等提成，收入无断层； 新人专属奖金：新人奖金500-3000元起，上不封顶，新手入职福利拉满； 终身续单分成：自己开发的客户，永久享受续订分成，一次拓客，长期收益； 新人首月综合薪资：6000-7000，上手后续订客户增多，稳定在8000-1W以上， 三、工作时间（时间自由、无硬性打卡） 上午：07:00-10:00 下午：15:00-20:00 周日固定休息，法定节假日正常放假 无硬性打卡要求，工作灵活，忙完即可，自由度高、不熬时间！ 四、岗位福利 1、免费包住，无需承担住宿费用，减轻生活压力； 2、门店可做饭，生活便利，日常开销更低； 3、一对一师傅带教，零基础新手全程指导，快速上手业务； 4、上手熟练后，公司直接分配老客户客源，不用从零开始拓客，稳定出单； 5、收益模式优质，一次开发客户，终身拿续单收益，越做越轻松！ 五、任职要求 1、身体健康，吃苦耐劳； 2、接受线下摆摊销售、地推、客户沟通推广工作； 3、自有两轮电瓶车（用于客户拜访代步）； 4、态度踏实，有赚钱欲望，愿意长期稳定发展，有无经验均可。 六、工作地点 周边小区、幼儿园、中小学等就近安排，不用远距离奔波。 无需坐班、时间自由、薪资透明、长期增收！想稳定赚钱、做长效收益工作的，欢迎咨询

1. 负责目标区域客户摸排、拜访、需求挖掘与方案推介；跟踪区域内开发区、产业园区、央及重点项目用工服务需求。 2. 参加行业展会、劳务协作等活动，收集商机并维护区域渠道；商机获取后48小时内向部门报备，实行统一评估、统一报价、统一投标。 3. 参与商务谈判与投标工作，独立完成客户沟通、方案讲解、异议处理与合同签订，达成个人签约额、回款、新客户开发等考核指标。 4. 负责客户售后服务与满意度提升，定期回访挖掘存量客户二次需求，协调内部资源推动项目交付落地，提升客户续约率与转介绍。 5. 建立意向客户台账，开展市场调研与竞品分析，跟踪行业政策与市场动态，协助优化区域销售策略。

一、岗位职责 1、线下推广拓客：在小区、幼儿园、学校等人流大的场地摆摊推广，引导客户免费试喝新鲜羊奶； 2、客户开发维护：登记客户地址信息，邀约试喝体验，跟进沟通促成签单合作； 3、客户长期维护：跟进老客户续单，维护客情关系，锁定长期稳定收益。 二、薪资待遇（真实透明、多劳多得、） ，每月固定服务费收入约2000元-3000元，稳拿保底收入； 阶梯业绩提成：业绩返点15%-40%阶梯递增，客户续单同等提成，收入无断层； 新人专属奖金：新人奖金500-3000元起，上不封顶，新手入职福利拉满； 终身续单分成：自己开发的客户，永久享受续订分成，一次拓客，长期收益； 新人首月综合薪资：6000-7000，上手后续订客户增多，稳定在8000-1W以上， 三、工作时间（时间自由、无硬性打卡） 上午：07:00-10:00 下午：15:00-20:00 周日固定休息，法定节假日正常放假 无硬性打卡要求，工作灵活，忙完即可，自由度高、不熬时间！ 四、岗位福利 1、免费包住，无需承担住宿费用，减轻生活压力； 2、门店可做饭，生活便利，日常开销更低； 3、一对一师傅带教，零基础新手全程指导，快速上手业务； 4、上手熟练后，公司直接分配老客户客源，不用从零开始拓客，稳定出单； 5、收益模式优质，一次开发客户，终身拿续单收益，越做越轻松！ 五、任职要求 1、身体健康，吃苦耐劳； 2、接受线下摆摊销售、地推、客户沟通推广工作； 3、自有两轮电瓶车（用于客户拜访代步）； 4、态度踏实，有赚钱欲望，愿意长期稳定发展，有无经验均可。 六、工作地点 周边小区、幼儿园、中小学等就近安排，不用远距离奔波。 无需坐班、时间自由、薪资透明、长期增收！想稳定赚钱、做长效收益工作的，欢迎咨询

【岗位职责】 1. 拜访深圳龙岗区域沿街商铺，将共享充电宝设备推广投放到线下（餐饮、酒店、网吧、便利店、会所）等商铺。 2. 跟商家洽谈设备投放、入驻合作，维护合作商户。 3. 及时处理客户问题，简单跟进售后问题。 【薪资待遇】 无责底薪4000+绩效500+提成2000-9500+流水分红+奖金 (综合薪资8000-12000，上不封顶！) 【工作时间与模式】 1. 打卡时间：下午14:00公司打卡，晚上22:00打外勤卡 2. 休息安排：每周日固定休息，工作生活两不误。 【任职要求】 会骑行电动车，身体健康，能适应外勤、外出拓店工作。 团队氛围轻松活跃，时间自由，欢迎想赚钱的伙伴加入！！！

贝斯手招募中，驻场江西上饶，具体薪资福利及业务细节需电话详聊，欢迎咨询。

江西正博实业有限公司~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【岗位】：临时工，身体健康，能接受偶尔加班，工作简单易上手。【薪资】：120元/日，具体面议【工作地点】：婺源县儒林路3号（力高小区旁）【拨打电话联系】：曲女士

视频号兼职工资60~120固定工作地点年龄要求18+有意

**岗位：专职人民调解员**|公司：德兴市人民调解协会|地址：德兴市人民调解协会|招工人数：9人|薪资范围：2000元/月|联系电话：

【招聘】岗位，临时工2名，表现优秀可转为长期工年龄：18-40周岁薪资：14/小时有意向请联系：

【岗位职责】 1.深耕本地餐饮、娱乐、酒店等行业，发掘优质合作商户； 2.独立推进商务洽谈，达成并完成GMV业绩指标。 【岗位要求】 1.具备线下拓展经验或本地生活类商务拓展经验者优先； 2.执行力强，目标感明确，渴望突破业绩上限，能适应高强度、快节奏的工作环境。 【我们提供】 1.薪资待遇：底薪3000元+100-200元/家新客户签约奖励+30%-10%阶梯提成，收入上不封顶； 2.强力支持：配备专业运营团队+定期开展业务培训+头部商家成功案例深度解析； 3.扁平化管理机制，表现优异者有机会晋升为团队负责人； 4.工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。

推广法律知识，让更多人懂法

招聘—电竞端游陪练师 岗位工作内容:热爱游戏，喜欢游戏，喜欢与人交流，不社恐，提供设备，端游列如: 三角洲 CS.GO 无谓契约 PUBG、 刀塔2. apex. 英雄联盟、永劫无间、等接触过了解过(有经验者优先考虑)。 段位要求：三角洲最低绝密KD1.5 机密2.0 其它端游游戏中等段位就可以。 男生要求会两款端游 女生会一款游戏即可。 薪资待遇: 3000-8000 每月10号发薪资、 公司全部都是00后一天摸鱼把钱赚，氛围好，气氛好。 职位要求: 1，会熟练操作电脑,无经验要求，需要熬夜。 2,性格开朗活泼，沟通能力强，态度端正，情商高，会聊天对电脑游戏感兴趣。 3,有责任心，有赚钱欲望没有别来了。 4，公主病少爷脾气就别来了。 5，不定时聚餐(包住） 月休息4天。 6，注意个人卫生。

小时工

企业名称：鄱阳县国夏优选（永兴农贸市场） 招聘岗位：发单员(20人)工资待遇：80～100元一天，日结 工作时间：3月28号～4月2号（上午7：00到11:00，下午1点30到5：30） 招聘岗位：店员(5人) 岗位要求：年龄30-45岁，积极主动工资待遇：2800/月提成，月休4天 招聘岗位：店长(1人) 岗位要求：年龄30-45岁，积极主动 负责门店运营 工资待遇：3500/月提成，月休4天 联系人：冷小姐 联系电话：

一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简单又实用。 2、这套系统不抽成、不扣点，不占用商户营业额，从引流-锁客-留客全流程，满足日常经营刚需，开店标配。 3、系统有【7个核心功能】，每个功能都直击老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成了，相比同类平台有3大优势。 4、鄱阳上千家餐饮商家都是我们的客户，现诚意邀请10位伙伴一起开发市场，不要你投资，大家抱团一起干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使用功能产生计费，平均开发一个商户赚400，每天谈1家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、鄱阳市场我刚刚签下来，正在筹备预热，计划10月8日开干，想尝试的现在开始报名，请放心，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！

工作职责： 根据公司整体战略规划，配合主管制定本部门营销方案，完成目标拆解与执行，组织并带领团队落实各项工作任务，确保达成公司设定的各项业绩指标。 负责所辖区域市场动态的调研及竞品信息的整理分析，积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖范围。 指导、培训并提升团队成员的业务水平，实施规范化管理，营造积极向上的工作环境，打造专业、高效、稳定的销售队伍。 任职资格： 1、市场营销、工商管理或相关专业大专及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽要求。 2、具备2年以上销售领域工作经验，其中至少1年团队管理经验，有装饰行业背景者优先。 3、具有较强的市场开拓能力与团队运营能力。 4、具备良好的应急处理能力，擅长协调内部人员关系，富有团队合作意识。