(微备注三角洲) 地点:丰县沿河小区北 2⃣【招聘】 发货调度员1名， 叉车工1名，普工若干，男女都要，有经验者优先 ☎：

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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在运营区内，完成电单车调度投放，圈外车，回库车，闲置车等。

岗位职责: 2年以上旅游线路计调工作经验，熟悉并掌握各地旅游同业或景点线路资源，负责旅游线路制定、会务方案策划操作执行；为公司旅游销售人员提供销售支持，推荐本公司各类旅游产品，完成旅游订单操作；为订购公司旅游产品的客户提供应有的说明服务，严格执行公司的产品营销管理制度，配合公司完成年度营收目标。 任职要求: 年龄25—30岁，全日制专科以上学历，反应敏捷，性格开朗，做事耐心细致，有责任心强。有一定的组织能力，须有注册的导游证。

工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

岗位职责： 1. 负责日常运输/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆及设备资源 2. 实时跟踪任务进度，及时协调处理突发情况，保障作业高效有序 3. 与客户、司机、现场人员等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合优化调度流程，提升整体运营效率与服务质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应变能力 2. 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力 3. 熟悉办公软件操作，具备基础数据分析能力 4. 有物流、制造、建筑等相关行业调度经验者优先 5. 服从安排，具备团队协作精神和职业操守

岗位职责： 1、负责实施有害生物防治方案，确保环境安全无害； 2、定期巡查，及时发现并处理有害生物问题； 3、与客户沟通，提供专业咨询和建议，提升服务质量； 4、维护防治设备和工具，确保其正常运行。 任职要求： 1、熟悉各类有害生物的生活习性及防治方法； 2、具备良好的观察力和分析能力，能迅速定位问题； 3、持有相关资格证书，具备专业知识和技能； 4、具有良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户建立信任关系。 5、要有C1驾照。

主要负责农场入场券管理和客人分流，日常管理，线上线下推广等工作，有相关工作经验者优先，工资面议

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在徐州寻找一名经验丰富的铁锅菜师傅，担任带队几天，确保技艺精湛，不影响行业口碑，谢绝中间人士介入。

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丰县北关产业园招聘焊车架熟练工、打磨工和工装技术师傅，要求具备电动车行业工装制作经验，工作地点在徐州，包括两班次焊车架熟练工，焊工证优先。

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招聘：车辆调度 薪资：3500-4500元 要求：1.熟练使用电脑办公软件，有物流调度经验优先；2.每周单休 福利：买社保，薪资面议

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招聘：运力调度专员 薪资：3000-6000元 岗位职责： 1、负责完成客户订单运输任务，运力资源调度等； 2、负责跟司机洽谈公司的业务和其他服务并； 3、负责与司机沟通掌握车辆从装车到卸车期间的信息； 4、负责协调处理司机与货主之间争端营运； 5、负责开发司机的相关需求。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-40岁，男女不限； 2、具备运力调度、物流管理或供应链相关领域工作经验； 3、具备良好的沟通和协调能力，熟悉运力调度流程； 4、有责任心，为人正直，能吃苦耐劳。 熟悉雨润农产品交易市场优先。

招聘：物流管理员 薪资：4000-7000元 1、高中以上学历，25-50岁，吃苦耐劳； 2、有物流工作从业经验2年以上； 3、工作内容：车辆调配、价格谈判、货物装载及运输成本控制等； 4、工资待遇：底薪 绩效，综合工资7000左右。

岗位名称：物流运输专员（货运司机）;调度员;化工品运输专员岗位要求：1.具有相关物流运输经验或驾驶执照；2.熟悉化工品运输的安全知识和规范；3.具备良好的路线规划和时间管理能力。薪资待遇：具体薪资根据工作经验、能力和公司政策而定，一般提供具有竞争力的薪资和福利。

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