
基地主管
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理设备管理安全管理
岗位职责:
1、依据基地战略方向,主导子公司各职能部门目标制定,组织年度、月度工作计划的拟定与落地执行。
2、推进基地内部管理体系建设与持续优化,完善子公司管理制度与业务流程。
3、落实基地质量管理体系运行,确保产品品质稳定,严格执行质量管控标准。
4、统筹基地生产运营与安全管理工作,保障产品供应连续性,规划并实施分子公司安全防范措施,开展隐患排查与整改。
5、推动基地各职能部门与营销团队协同联动,达成既定业绩指标。
6、组织开展基地人才梯队搭建与培养工作,提升组织发展能力。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、5年以上饲料行业生产管理经验,其中至少2年工厂全面运营管理经历;
3、具备优秀的团队管理能力,能够科学分工、培养人才,并有效实施绩效考核与激励机制;
4、善于协调内外部关系,拥有良好的沟通亲和力与人际交往能力。
市政项目总工
8000-15000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责市政工程项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案并监督实施,协调设计、监理、施工等多方单位
3. 主持项目例会,及时解决现场技术与管理问题,确保项目按期优质交付
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建造师执业资格优先
2. 5年以上市政项目现场管理经验,独立担任过中型及以上市政项目负责人
3. 熟悉国家及地方市政工程相关法规、技术标准与验收规范
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理能力
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好职业操守与沟通表达能力
项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
全面负责工程部日常运作,作为公司工程体系的核心执行负责人,统筹监管所有在建项目的施工进度、技术保障、质量控制、安全生产四项关键职能。通过搭建科学高效的项目管理机制,带领部门及各项目团队,确保各项工程目标按时、优质、安全、经济地实现,持续优化企业工程管理能力。
1. 部门统筹与体系建设(平台管理)
主持工程部日常工作,拟定年度、月度工作安排,合理配置部门人力与资源。
完善公司工程管理制度体系,主导编制并优化生产、技术、质量、安全等方面的管理规范、标准流程。
组织制定《工程管理规划大纲》,明确各项目管控重点、实施路径及评估机制。
定期召开部门例会、项目进度会、技术研讨会议,协调解决跨项目、跨专业共性难题。
2. 生产进度管理(管生产)
审核各项目《施工总进度计划》及《月度/周计划》,确保计划具备可操作性与合理性。
实时监控各项目施工进展,结合现场巡查、数据报表、远程视频等方式掌握实际动态,对滞后项目及时预警并推动整改措施。
统筹多个项目间的人力、材料、设备等资源配置,破解现场瓶颈问题,保障施工连续稳定推进。
主导处理影响工期的重大外部对接事项(如政府监管部门、业主高层沟通等)。
3. 技术质量管控(管技术、管质量)
组织重大施工组织设计和专项方案的内部评审,审定技术方案可行性,必要时组织外部专家论证。
牵头攻克项目建设中的关键技术难题(如深基坑、高支模、复杂结构施工等),提供专业技术支持。
构建公司层级的质量管理体系,推行样板先行、实测实量、工序交接验收等管控手段。
开展月度综合检查与专项质量巡检,发布《工程质量检查通报》,监督整改闭环落实情况。
指导项目申报优质结构、文明工地及相关奖项,助力提升企业品牌影响力。
4. 安全环保监管(管安全)
落实全员安全生产责任制,建立公司级安全保障体系,监督各项目安全投入与防护措施落实到位。
组织开展定期安全检查、季节性排查及专项治理行动,建立重大风险源清单并实施动态跟踪。
督导安全培训、班前教育、安全交底等制度执行,促进安全意识深入人心。
指导项目落实扬尘治理、噪音控制、垃圾分类等环保要求,确保施工现场合规运行。
牵头应急预案演练工作,组织安全事故的内部调查、原因分析与责任认定。
5. 团队建设与人才培养
负责工程系统及项目部核心岗位(项目经理、技术负责人、生产经理、安全主管等)的选拔、任用、考核与激励机制建设。
建立人才成长通道,通过“师徒制”、内部授课、案例总结、轮岗实践等方式提升团队专业水平。
倡导务实高效、勇于担当、协同合作、追求卓越的团队氛围,增强组织凝聚力与战斗力。
通信工程主管
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专铁塔项目管理运营铁塔监理
岗位内容:
1. 负责通信项目的统筹与执行,涵盖团队调配、资源配置及进度把控等工作。
2. 开展项目风险识别与管控,持续跟踪项目进展,及时协调处理实施过程中的各类问题。
3. 编制并呈报项目相关文档,通过高效沟通确保各方利益相关者获取关键信息。
任职要求:
1. 具备3年以上通信领域项目管理实践经验。
2. 精通项目管理常用工具、方法与流程,熟悉项目全周期运作模式。
3. 具有较强的团队协作与客户对接能力,拥有优秀的统筹规划与落地执行素质。
施工主管长期3-5人月结全职
1.电气专业
2.专科本科学历(应届生)
3.人品正直 虚心爱学习等等有一定的组织协调管理能力,
4.工作范围:光伏发电施工管理
协调组织管理,项目管理,资料管理,质量管理,进度管理,成本控制等等!
备注:本公司是以新能源光伏发电电力工程为主
专业对口 有意者联系
IDC机房建设(项目负责人)
1.2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、岗位职责
1)主导数据中心整体规划与技术架构设计,全面负责IDC机房从选址评估、容量规划到电力、制冷及网络系统架构的全周期布局;
2)制定机房分级规范(Tier III/IV),推进绿色节能方案(如液冷技术、余热回收)落地,优化PUE指标至行业先进水平,并融合云计算、人工智能等新兴趋势持续升级基础设施架构;
3)面向客户需求设计端到端解决方案(涵盖机柜排布、供电冗余配置、安防集成等),主导EPC工程实施,统筹协调设计、施工与监理单位,严控项目进度、质量与成本,确保按SLA标准交付;
4)构建并持续优化运维管理体系,建立机房资源监控机制(覆盖机架、电力、网络容量),完善超负荷预警与应急响应机制,实现运营智能化;
5)制定标准化运维流程与服务等级协议,牵头设备巡检、性能调优和应急演练工作,保障系统可用性达99.99%以上;
6)提供专业技术支持并参与行业协作,介入中东区域商务谈判,审核合同中的技术条款,确保符合国际规范(GB 50174、TIA-942);推动SDN、模块化机房等新技术应用,代表企业参与国际标准研讨与合作;
7)深度洞察目标市场特征(高温沙尘气候、电力丰富但水资源短缺、政策环境与本地合作模式、重点行业需求),促进定制化方案有效落地。
二、任职要求
1)教育背景:计算机、通信、暖通、电气等相关专业本科及以上学历;
2)项目经历:具备5年以上IDC机房规划设计或建设管理经验,曾主导不少于3个单体规模20MW以上的数据中心项目;
3)技术专长:熟练掌握电力系统(UPS/柴油发电机)、制冷方式(水冷/风冷/液冷)、综合布线与安防体系;精通AutoCAD、Revit及主流运维监控工具;熟悉Tier、CQC、ITIL等认证体系,具备PUE优化、能耗分析及成本建模能力;
4)管理能力:拥有从可研阶段至竣工验收的全流程项目管理经验,主导过EPC项目招采及供应商统筹,能组织跨专业团队攻克复杂技术问题;同时具备客户对接、商务沟通与方案汇报能力;
5)跨文化认知:理解海外市场的法规环境、自然条件挑战及客户需求差异,具备良好的跨文化协作能力,保障项目顺利实施;
6)综合素质与资质:思维条理清晰,抗压性强,具有团队管理潜力;持有PMP、CDCP、CQC数据中心相关认证或注册电气工程师资格者优先。
三、加分项(附加价值)
1)有中东或其他海外市场项目经历,能快速适应跨国工作环境;
具备英语或阿拉伯语日常沟通能力;
具有计算机软件、互联网、云计算、ICT领域从业背景;
在中东地区成功落地IDC项目或拥有本地合作资源者优先。
公司长期懂房建市政景观工程技术总工程师
1-1.4万元/月
项目经理5-10年大专项目经理,技术总工,施工员,对流程非常熟
要求一:对房建,市政,景观,技术规范
二,要求能吃苦,不混日子,踏踏实实,吃苦耐劳,不推卸责任,具有强烈责任心
三,要求对项目前期报批报建,中期现场,施工管理负责任,懂技术,懂管理
四,要求对图纸,对技术规范,能够对接协调,设计院和审计结算
五,能够协调业主,监理,现场
六,偷懒
七,能够对接政府,业主,设计院,特别是资料管理,能够后期对接第三方审计
八,偏向于设计院或者懂造价咨询的技术总工
开发报建主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专住宅小区报批报建地产开发商
工作职责:
1、配合开发总监向政府规划主管部门申办《选址意见书》,明确开发项目规划设计要求,协同工程部调研市政配套设施现状;
2、协助开发总监办理《建设用地规划许可证》《建设工程规划许可证》《施工许可证》《土地证》《备案证》等相关证件手续;
3、协助开发总监参与规划、建筑、环境等方案及施工图阶段的招投标与评标工作,参与相关文件的编制;
4、协助开发总监参与设计委托合同的签订,并协调推进各项设计工作的落实与执行;
5、向规划主管部门报送规划设计方案、扩初方案、管线综合、建筑设计、景观环境方案、施工图、建筑外立面及各类变更文件并跟进审批;
6、负责规划公示牌设立、规划验线、批后监管及规划验收等相关事务的办理;
7、申报公司建设项目年度计划,办理项目立项手续,签署土地出让或转让协议,完成项目审批流程;
8、协同工程部开展图纸会审、技术交底及图纸交接等相关技术支持工作;
9、申领《建设工程规划竣工验收合格证》;
10、承办房地产开发全流程相关手续及配套事项;
11、保持与各政府职能部门的良好沟通,协助公司及项目工程部推进相关事务处理;
12、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,工民建、房地产经营管理等相关专业,熟悉房地产开发流程及管理运作,具备5年以上开发报建工作经验;
2、掌握工程管理基础知识,了解施工流程、工艺标准及现场管理要点,熟练操作常用办公软件及系统;
3、具备房地产开发与管理专业知识,熟悉地产项目各类报建事项;清楚政府职能部门在项目审批中的条件、标准、限制及流程;
4、了解国家及地方相关政策法规;具备一定政府资源与人际网络,沟通协调能力强;具有较强的分析判断、问题解决能力,思维缜密,工作细致有序,作风严谨。
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小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用 无任何套路)
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4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00—8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
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施工主管1-2人
现场施工负责人
技术过硬,能熟练熟悉图纸,做施工组织设计跟技术交底
招工人数:一名
工作地址:徐州新城区小区改造及地库工程
施工主管其他施工管理
招聘,招一个市政专业的施工管理人员,招聘单位中国二十二冶集团有限公司,工地地点在内蒙古通辽,联系电话联系人:任先生
工长
现场施工管理(施工工长)
工作地址:凌海市客运站北行100米
工资6000-10000(具体面议)
根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,三年以上施工现场管理经验,独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。,具备强执行力与团队协调能力。
持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书,证书有额外补贴。,中专以上学历,建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。
施工员月结
钢结构工程专业施工员,熟悉3D模型,放线、下料,指导工人施工。月薪一万以上,半桶水勿扰。联系电话:
施工员
8000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职GPS办公软件CAD工民建建筑
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题
3. 编制施工日志、隐蔽工程记录及各类现场技术资料
4. 配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理
5. 严格执行施工规范与图纸要求,确保工程符合验收标准
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2. 具备施工员相关经验,熟悉房建或市政项目流程者优先
3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件
4. 持有施工员岗位证书(八大员证)者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
施工员月结
.谢谢各位推荐(优质发展的企业)。
- 钢结构工程专业施工员,熟悉3D模型,放线、下料,指导工人施工。月薪一万以上,半桶水勿扰。联系电话:
施工员
9000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职
工作地点:天津
任职要求
1、30–45岁,具备5年以上市政管道、工程现场带队施工经验;
2、具备独立带队能力,人员调配、现场协调、问题处理能力、安全意识强;
3、熟悉工地安全操作规范,有有限空间、能熟练使用cctv、QV检测仪,非开挖管道经验优先,熟悉雨污水管网、管道清淤、点修、光固化施工流程及验收规范;
4、吃苦耐劳,服从管理,责任心强,能适应户外工地作业;
5、有市政项目经验、长期干市政管道者优先录用。
薪资待遇:
包住,月休4天(根据施工进度会安排倒休、调休);
试用期综合工资9050元(含基本工资+岗位绩效+全勤+话补+餐补)
转正综合工资10050元(含基本工资+岗位绩效+全勤+话补+餐补)
(餐补根据实际出勤天数发放)、工作满一年发放工龄奖;
施工员月结
钢结构工程专业施工员,熟悉3D模型,放线、下料,指导工人施工。月薪一万以上,半桶水勿扰。联系电话:,罗。
施工员长期3-5人月结全职测量放线建筑
[招聘岗位]
家装施工管家
薪资:绩效考核直接挂钩工地完工率、业主满意度、工地形象达标率等核心指标,干得越好薪资越高
[招聘要求]
1.认同并践行公司企业文化,重视团队协作,恪守团队文化准则,自觉维护公司品牌形象;
2.以客户服务为核心,具备良好的服务意识、沟通协调及问题解决能力;
3.3 年及以上专业家装施工管家工作经验,熟悉家装施工全流程、施工标准及工地安全规范;
4.熟练操作ERP 系统,能独立完成材料下单、数据录入等相关操作;
5.责任心强、做事细致严谨,能适应工地现场巡检工作节奏,抗压能力佳;
栏目概述
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