需要房建过市政，一级项目经理。最好双一级项目经理。配合分公司出场开标。 本职为全职人员位需要持证上岗。

岗位职责: 1.全面负责光伏项目日常运营的组织与管理，保障项目有序推进。 2.主导项目前期现场勘查，开展可行性分析及风险预判工作。 3.编制项目实施详细计划，并对执行过程进行全程跟踪与管控。 4.协同团队高效协作，确保项目按期交付并达到质量标准。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队协作意识。 2.熟悉光伏发电领域，掌握光伏系统技术原理与应用。 3.具有较强的逻辑分析能力和应对复杂问题的解决技巧。 4.能够独立承担项目前期调研、评估以及落地执行工作。

岗位职责： 1. 主导装修项目的全流程管理与落地实施，确保项目准时交付并符合质量标准； 2. 统筹调配项目团队及各类资源，保障各环节有序衔接与高效运转； 3. 全程监管施工现场，把控成本支出，确保工程品质与作业安全； 4. 及时应对项目执行中的突发事件，提出切实可行的处理措施。 任职要求： 1. 熟悉装修行业运作模式，掌握多种施工工艺及常用装饰材料特性； 2. 具备出色的项目统筹能力和团队管理经验，能有效组织协同多方工作； 3. 拥有良好的人际沟通能力，可与客户及内部成员保持顺畅交流； 4. 具备较强的风险预判意识与应急处置能力，能在复杂环境中稳定推进工作。

岗位职责： 1、统筹管理装修项目的整体规划、实施与跟进，保障工程按时交付； 2、对接设计、施工及客户等多方资源，确保各环节衔接顺畅； 3、跟踪施工进度与质量控制，快速响应并解决现场突发问题。 任职要求： 1、具备优秀的项目统筹经验及团队协作能力； 2、了解装饰装修相关规范与作业流程，能有效推动项目落地； 3、具备较强的沟通协调能力，妥善平衡客户与团队间的诉求； 4、工作积极主动，抗压能力强，能持续保持高效决策与执行。

从事变压器、高低压柜、美变及欧变电力工程项目安装、技术管理。有经验优先录用

待遇：高薪诚聘，具体薪资福利可面议，可独立负责单个项目或选择在公司长期发展 任职要求： 1. 教育背景：工民建等相关专业大专及以上学历或同等学力，接受过工程施工管理相关培训； 2. 经验：具备12年以上装饰项目施工管理经历； 3. 技能技巧：具备良好的沟通协调与组织管理能力，持有中级以上职称或一级注册建造师资格者优先考虑； 4. 熟悉项目部日常运作，能够组织制定项目管理制度，全面把控工程质量、安全、进度及成本。 岗位职责： 1. 负责组建项目管理团队，严格执行与建设单位签署的施工合同及公司下达的“项目管理目标书”，确保各项项目目标顺利达成； 2. 主持项目部管理工作，建立并完善各项管理制度，对工程的质量、安全、进度和成本实施全面管控； 3. 严格遵循国家施工验收规范、操作规程及相关技术标准，主持编制施工组织设计，组织施工技术交底，并定期开展各类检查工作； 4. 负责单项工程的成本复核，有效控制项目支出； 5. 组织竣工验收工作，并统筹竣工资料的整理与归档； 6. 按照公司流程及时申报及收取工程款项； 7. 负责劳务班组的考察、筛选与审核工作； 8. 组织办理工程设计变更签证以及预结算、决算相关事务； 9. 协助完成项目评优申报的各项准备工作； 10. 负责将竣工图纸及相关资料报送至城建档案馆，并落实保修期内的维修保养及客户回访工作； 11. 对项目部成员进行绩效评估与考核； 12. 完成上级领导安排的其他工作任务。 公司福利： 1. 缴纳五险一金 2. 提供员工健康体检 3. 享受带薪年休假 4. 享有产假、陪产假、婚假、丧假、工伤假 5. 享受三节福利、生日福利、交通与通讯补贴 6. 提供生病慰问金、生育礼金 7. 定期开展各类培训及团队建设活动 8. 每年至少组织一次员工旅游 9. 提供营养可口的工作餐

懂技术测量，施工，管理

（1）组织贯彻执行国家的各项法律、法规、政策、或规定，在公司总经理的领导下负责落实组织公司核心技术发展规划、技术提升筹备、技术人才储备、技术提升、制定完善生产流程、质量标准等管理工作；根据公司发展可扩增人或部门独立（未来计划有：研发部、设计部、技术部、项目部、售后服务部、采购部等）； （2）负责公司生产技术（工程项目）的全过程管理体系的各关键节点流程要求的工作； （3）项目合同任务下来前、后，根据管理体系落实执行、监督，进行任务分解，落实生产项目整个过程的联络、勘察、现场实施、外协外包及所有技术质量控制、图纸资料及验收；责任到人； （4）根据项目任务单、合同评审等列出具体每个项目的设备材料的各项预算清单、施工工期等整个过程工作的计划；生产完后进行项目总结； （5）负责公司内及外地生产过程的各项人、财、物全部安全与物资供应商、采购管理； （6）负责具体项目售前、售中、售后的内、外各项技术工作；负责说明书、图纸、资料完善、收集、存档； （7）接受考核小组的考核，负责本部门的工作考核； （8）负责本部门所需的资金计划申请； （9）保守公司的各项秘密； （10）负责公司领导交待的其它工作。 2.2任职要求 （1）论知识能力有多低就怕不学计划目标，论你有多聪明或多愚笨就怕不忠诚而出卖公司，拒绝重大疾病不良嗜好者；有吃苦耐劳的精神，对工作主动热情，要忠诚于公司。 （2）具备电子与智能化专业子系统应用中多种全面的技术（网络、安防、显示、系统集成等）的较深入综合技术理论知识，有现场经验，有现场经验实践能解决重大问题的能力； （3）熟悉使用aotucad画图；熟悉了解能画图、能指导智能化系统集成各子系统的相关图纸金桂花设计等； （4）招聘适合该岗位的性别，年龄在25～50岁； （5）有一建、二建、消防等机电专业的证书和驾照、低压电工、高处作业、A、B、C证书的优先； （6）高中、技校、中专、职校同等以上的学历，有大专以上学历证书优先。

1.负责项目的技术实施、质量控制、安全文明施工及工期进度等方面的全面管理。 2.作为公司代表，全面主持项目施工全过程的现场组织与管理工作。 3.组织编制施工组织设计，制定施工进度计划，并落实工程质量、安全文明施工、材料使用等各项管理方案。 4.协调建设单位、监理单位及各分包单位之间的合作关系，妥善处理项目内外部各类事务对接。 5.主导项目竣工验收、工程移交、档案资料报审、工程结算及退场等相关收尾管理工作。

1. 年龄 22–50岁，身体健康，能驻场。 ​ 2. 建筑、土木、工程类相关专业优先，有施工员证优先。 ​ 3. 有 1年以上施工现场管理经验，熟悉酒店装修/大型工装流程。 ​ 4. 能看懂施工图纸、会审图纸、放线、标高、工序安排。 ​ 5. 负责现场进度、质量、安全、文明施工管理。 ​ 6. 会使用水准仪、经纬仪、卷尺等工具，会简单电脑办公。 ​ 7. 服从安排，责任心强，能吃苦，沟通协调能力好。 ​ 8. 无不良嗜好，无违法记录。

工作地点：九江综合保税区火车站货场 合同时间：可签3年—6年合同，包吃包住 岗位描述：用铲车增减火车皮里面的货物的重量，一天4到5列车皮，车来了就做事，没车就回宿舍休息。白天空闲的时候清下货场场地，工作量较小，因为大部分重量都会用正面吊倒车厢控制好。需要上夜班。 招聘要求：有装载机证书，二年以上工作经验，需要通过火车站货场的考试才能上岗聘用，跟班学习3到5天，再考试，考试通过后才正式录用，在没有考试通过之前，。考试通过后，试用期一个月5200元，试用期满6000元一个月。，联系电话：

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上报异常情况 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助维护门店良好购物体验 5. 配合完成日常报表填写、交接班记录及基础销售数据汇总 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用智能手机及收银设备 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用或收银差错记录 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有零售、超市、餐饮等行业收银经验者优先，无经验者可带薪培训

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

有没有出去干活的司机，九江彭泽，三一25吨的，有的联系我 这个消息司机找到了，谁上传鱼泡网了，撤掉吧

大量招公装师付，工地在九江市，有意者微我，

发布时间： 2026- 职位要求： 施工现场管理与各方协调能力强，能独立负责施工工程，现场施工经验丰富，具备公路相关专业证书 湟中县鲁沙尔镇团结北路15号3号楼2单元212室 联系人： 李晓 （） 联系电话： 。

急聘工地现场管理人员 六盘水市钟山区工作 岗位：工地现场管理人员 任职要求： ，建筑工程类中专及以上学历，工程管理或相关专业优先，有相关工作经验优先，会使用 CAD 绘图，能看懂施工图，有驾照有私家车优先 薪资待遇： 月薪5000元以上， 每月10日发上月工资， 试用期三个 月 联系人：郭先生 电话：井号西南地区建筑总汇

安徽宏晟智能装备有限公司招聘： 1、工程部助理：2名，，25-45周岁，大专及以上学历，电脑办公软件熟练操作，，主要负责跟项目经理对接进度，做项目资料等文职类工作。综合薪资4000-6000，单休，买社保，年终奖，旅游等福利。 2、施工管理员：2名，，25-45周岁，会基本电脑操作，能看懂图纸，一年以上施工管理经验，能爬高，不恐高，能接受长期出差，自己有车。综合薪资5000-12000，出差有补贴，买社保，年终奖，旅游等福利。 联系电话： 公司地址：芜湖市湾沚区六郎路1668号。

施工管理人员 市政相关工作经验 工作地址:开发区

从事过建筑装修，维修工作，有施工经验，有责任心，会开车，年龄50之内，工作9小时，包住不包吃！工资包月9千，对工资不满意勿扰！

公司招聘九江地区懂装修、市政、房建的3045岁施工员，要求具备房建市政双证建造师资格，技术精湛，吃苦耐劳，管理沟通能力强者优先，联系地点为江西省九江市。

1. 熟悉建筑工程预算、结算流程，了解施工技术规范及施工管理要点，能独立完成技术与管理相关工作。 2. 具备较强的资料整理能力，清楚预算及结算需提供的具体资料类型（如施工记录、变更签证、影像资料等）。 3. 有央企或国企建筑项目施工管理经验者优先。 4. 责任心强，能适应建筑行业工作节奏，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。 5.缴纳五险 6.有意者请将个人简历（附相关资质证书、工作经历证明等）发送至，邮件主题注明“施工管理人员应聘+姓名”。我们将在收到简历后尽快筛选，合则约见面试。

岗位职责: 1.参与项目立项前期与客户、销售、设计及生产部门的沟通协作，开展需求分析与技术研讨，主导新项目的报价制定与可行性研究； 2.推进项目正式立项，组织项目团队搭建，拟定开发阶段计划节点，主持项目启动会议； 3.统筹项目开发全过程进度，监督团队执行情况，协调处理项目实施中的各类问题； 4.保持与销售团队及客户的持续对接，定期组织项目例会，跟踪项目进展并管理变更需求； 5.确保项目在既定预算内按质量标准和时间节点达成目标，保障交付成果通过验收并满足客户期望； 6.项目开发结束后督促各职能部门完成图纸修订、资料归档，汇总整理设计变更单、调试记录、产品说明书、图纸文件、程序资料及项目会议纪要等文档； 7.项目交付完成后，依据实际执行情况编制产品开发总结报告与项目复盘报告。 岗位要求: 1.全日制本科及以上学历，机械制造、自动化、机电一体化等相关专业背景，持有PMP证书者优先考虑； 2.具备5年以上设备制造、机械制造或光伏装备领域项目管理实战经验； 3.具备良好的商务谈判能力，可独立主导项目立项与全流程执行； 4.具有较强的进度、成本与质量管控意识，能从全局角度进行项目监督与决策； 5.沟通表达出色，组织协调能力强，思维条理清晰，熟练使用办公软件，具备优秀的分析归纳与汇报呈现能力。 薪酬福利： 1.年薪约14-25万（视项目经验与综合能力而定） 2.上班时间：周一—周五8:30-17:30； 3.周末双休，法定节假日，带薪年假； 4.六险一金； 5.提供工作午餐+湖景公寓（配备空调、热水器、实木家具、独立卫生间）；

高铁站室内装修，有过跟中铁工作经验的优先。

[招聘岗位] 家装施工管家 薪资：绩效考核直接挂钩工地完工率、业主满意度、工地形象达标率等核心指标，干得越好薪资越高 [招聘要求] 1.认同并践行公司企业文化，重视团队协作，恪守团队文化准则，自觉维护公司品牌形象； 2.以客户服务为核心，具备良好的服务意识、沟通协调及问题解决能力； 3.3 年及以上专业家装施工管家工作经验，熟悉家装施工全流程、施工标准及工地安全规范； 4.熟练操作ERP 系统，能独立完成材料下单、数据录入等相关操作； 5.责任心强、做事细致严谨，能适应工地现场巡检工作节奏，抗压能力佳；

岗位职责： 负责桥梁钢结构项目全过程管理，含现场施工、进度、质量、安全、成本管控及各方协调，确保项目顺利交付。 任职要求： • 有桥梁钢结构工程现场管理经验，熟悉钢结构施工流程、工艺及规范 • 组织协调与现场问题处理能力强，能长期驻场 • 有一级建造师等相关证书优先

岗位职责： 1、负责外墙涂装工程从施工准备到验收交付，以及签证结算等全过程的组织与管理工作。 2、贯彻落实公司各项管理制度，编制工程周、月及年度施工计划，全面把控项目进度、质量、成本、安全及文明施工，确保各项目标顺利达成。 3、做好施工过程中与总包单位及建设方之间的沟通协调工作； 4、代表公司开展工程管理，组织并管理施工团队，统筹与业主、设计方、材料供应商等相关方的对接，对工程质量和工期承担直接责任； 5、严格履行合同条款，按约定及时申报工程进度款，并依据回款情况和施工进展，合理控制材料采购及人工费用支付比例； 6、科学制定收尾阶段工作计划，实行分区推进、逐项落实；在通知项目管理中心完成内部检查后，组织向业主报验并移交项目； 7、负责已交付工程的回访工作，落实保修期内各项维修任务； 8、完成上级领导交办的其他工作任务； 9、负责项目实施中所有技术资料和文件的整理、报审及移交归档； 10、负责竣工验收申请材料的编制与上报，参与竣工验收直至通过，完善后期保修服务，并总结项目管理经验。 任职资格： 1、具备5年以上现场施工管理经验，其中至少3年担任同类岗位（条件优异者可适当放宽）； 2、精通施工工艺流程及项目管理体系，对工程的安全、质量、成本与进度具有系统性管控能力，熟悉相关验收标准及法律法规； 3、具备出色的协调能力、执行能力、应变能力以及团队组织管理能力； 福利待遇： 包住+入职五险一金+高温补贴+年终奖金+节日福利+带薪年假+生日福利

江西欣盛高新材料有限公司现面向社会诚聘以下岗位： 岗位一、企划文员（1名），年龄：25-38岁，，会简单的PS图片处理，能长期稳定，做事细心有想法。 岗位二、施工人员（2名），年龄：27-45岁，最好有工地干活经验；能接受出差，吃苦耐劳。 岗位三、销售经理（2名)，年龄：28-40岁，综合薪资：2500-20000元/月，有1年以上销售经验；能适应出差，年薪看个人能力，能力优秀者可以达到20-30w左右， 每年有年底分红，季度有公司团建，有入职纪念日礼品，节假日有礼品等。 工作时间：8：30～17：00，双休，法定节假日； 地址：江西省九江市共青城市火炬六路

岗位职责： 1、全面负责外墙涂装项目从施工准备到验收交付，以及签证结算等各阶段的现场管理工作。 2、落实公司各项管理制度，制定工程周、月、年度施工计划，对项目的进度、质量、成本、安全及文明施工等目标达成负直接责任。 3、协调施工过程中与总包单位及建设方的相关事宜； 4、代表公司开展工程管理，组织并管理施工团队，对接业主、设计人员、材料供应商等各方，确保工程质量与工期满足要求； 5、严格履行合同条款，按约定及时申报工程进度款项，并依据回款情况和施工进度合理控制材料款及人工费用支付比例； 6、科学制定收尾阶段工作计划，分区推进、逐项落实；在项目管理中心完成内部检查后，组织向业主报验及交付工作； 7、负责已交付项目的回访工作，并落实保修期内的各项维修任务。 8、完成上级领导安排的其他相关工作。 9、负责项目实施中所有技术资料和文件的整理、报审及移交工作。 10、编制并提交竣工验收申请报告，参与竣工验收直至通过，做好竣工后的保修服务及项目管理经验总结。 任职资格： 1、具备5年以上施工现场管理经验，其中至少3年担任同类管理岗位（条件优异者可适当放宽）； 2、精通施工工艺流程及项目管理体系，对工程的安全、质量、成本、进度具有系统把控能力，熟悉验收标准及相关法律法规； 3、具备出色的沟通协调能力、执行能力、应变能力及团队领导力； 福利待遇： 包住+入职缴纳五险一金+高温补贴+年终奖金+节日福利+带薪年假+生日福利

施工可以现场放线和建设单位对接工作等