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施工主管1-2人月结
安装施工经理 负责临电、装配式围挡、临建房施施工进度、质量,服从安排。年龄 40 以下 薪资福利:薪资 5500~7000,管吃住 招工人数:一名 工作地址:北周庄下神泉村华能电厂三通一平土方工程
苏州
5月1日 07:06拨打电话
机电主管
9000-11000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
本公司现直招机电主管2名,要有建造师证,年龄50岁以下,中专及以上学历,有给外资企业或者大型厂房做过施工经验的优先考虑!
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建造师
一:负责消防工程及机电工程的施工现场管理 二:须持有建造师证书并持证上岗 三:工作地点为省内或周边城市,可驻地办公 四:需具备五年以上现场管理经验,并掌握相关专业知识
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专建筑机电设计师建筑设计师
岗位内容: 1. 参与建筑机电工程的方案制定及优化调整; 2. 负责机电工程施工图的设计编制与现场实施指导; 3. 处理施工过程中出现的机电技术难题; 4. 协助完成项目预算编制及涉密文件管理等相关事务。 任职要求: 1. 具备机械、电气或建筑相关专业本科及以上学历; 2. 掌握建筑机电基础知识,具有相关领域实际工作经验; 3. 具备较强的领悟能力、沟通表达能力,具备良好的团队合作精神; 4. 熟悉AutoCAD、SketchUp等专业设计软件的操作使用; 5. 具有良好的职业操守和服务意识。
家装项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专施工单位其他家装现场项目施工房屋建筑经验驾驶证
就近安排工地,无需到公司坐班 岗位职责: 1、主要负责监督施工现场的质量与进度,对接并处理客户反馈的相关问题,及时协调各方解决。 2、负责安排施工人员进场作业,提升施工效率,保障项目按期交付。 任职要求:接受无经验者(房建、土建方向均可) 1、年龄25-32岁,大专学历, 2、持有C1驾驶证。 福利:缴纳五险 法定节假日 节日福利 带薪培训 综合收入8000-13000
总包项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年本科
总包单位项目经理工作经验,建筑一建,B证,本科, 英语可以日常交流并接受国外项目(工期短)优先录取
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科食品EPC工程制药EPC工程电子厂房EPC工程工业建筑一级建造师英语口语
工作职责 1、施工计划管理:依据项目整体进度安排,编制机电包施工的详细实施计划,明确施工阶段划分、关键节点控制及资源需求配置,确保机电施工与土建及其他专业施工协同推进,按时完成各项施工任务。 2、施工质量控制:建立健全机电包施工质量管理体系,对施工全过程实施监督与检查,确保设备安装、调试及验收环节符合设计规范和行业标准,满足制药工艺对工程质量的特殊要求。 3、施工安全管理:加强现场安全管控,制定机电施工安全操作规程与应急响应预案,组织开展安全培训与演练,落实日常巡查机制,及时排查并消除安全隐患,防范和应对各类安全事故。 4、施工成本控制:参与机电包施工成本预算的编制工作,合理把控施工支出,审核费用报销,通过优化施工方案与资源配置提升施工效益。 5、施工进度监控:定期跟踪并分析机电施工实际进展,对比计划进度,动态调整施工安排与资源配置,及时解决影响工期的问题,保障项目按期交付。 6、施工资源调配:结合施工进度和现场实际情况,科学组织机电设备、材料、机具及人员的供应与调度,确保各类资源及时到位、高效使用,支持施工顺利开展。 7、技术协调与支持:与设计、采购、监理等相关方紧密协作,处理施工过程中的技术难题,参与设备选型与安装方案优化,为现场施工提供专业技术支撑。 8、合同管理与执行:负责机电包施工合同的履约管理,监督分包单位合同执行情况,协调处理合同变更、索赔等事项,保障公司合法权益。 9、竣工验收与交付:牵头组织机电工程的竣工验收工作,确保工程质量达到验收标准,配合完成工程移交手续,助力项目顺利完成交付。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,电气工程、机械工程、自动化等相关专业。 2、工作经验:具有5年以上食品、电子、医药等行业洁净厂房施工管理经验,主导实施项目累计不少于50000m²,至少参与过1个外资项目的建设管理。 3、专业技能:熟悉食品、电子、制药行业工艺流程,掌握验证文件编写、RCA、Risk Management、LOTO、FMEA等相关技术规范与标准;具备较强的机电与暖通工程施工组织能力及现场技术问题解决能力。 4、语言能力:具备良好的英语沟通能力,可将英语作为工作语言进行有效交流,能够准确阅读和理解英文技术资料与合同文本。 5、出国频率:根据项目需要定期外派,每次驻场3-6个月,每3个月安排回国休假2周。
地坪施工管理
7000-8000元/月
项目经理经验不限学历不限
1.负责项目计划,任务分解,跟踪进度,图纸审核、技术交底、施工监督、竣工验收等环节 2,把控工程质量、成本、进度、安全。 3,识别项目风险因素,协调安排施工班组。 4,负责项目文档管理,资料收集整理等。 5,要求熟悉各项地坪施工工艺和技术参数。
项目主管
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
工作内容: 1、向项目经理汇报工作,落实公司总部及项目部各项决策,达成部门质量目标; 2、统筹设备从使用、维护、更新到报废全过程的管理,确保设备保持良好技术状态; 3、负责项目设备设施的交接与验收工作; 4、在保障“安全、可靠、经济、合理”的基础上,推进节能降耗相关措施; 5、组织制定各类设备的保养、维修及采购计划,并推动执行落地; 6、依据运营管理工作要求,实施有效的成本管控; 7、组织整理并建立设备技术资料、图纸档案,强化设备技术管理基础; 8、牵头拟定设备管理、操作及维保相关的制度规范与技术标准,并监督实施; 9、定期组织工程部维修人员开展技术培训与体系学习,提升团队专业能力; 10、负责项目设备外包服务过程中的技术对接、沟通协作与统筹协调; 11、完成上级交办的其他任务及职责范围内需协同处理的相关事务。 履职要求: 1、年龄30~50岁,身体健康; 2、大专及以上学历,具备医院工程管理经验者优先考虑; 3、具备完善的应急事件预案能力,能高效应对突发情况; 4、熟练掌握常用办公软件操作,如PPT、EXCEL等; 5、须持有工程类相关资格证书,如高低压电工证、暖通证等; 6、具备较强的抗压能力
项目主管
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP
岗位职责: 1. 依据公司业务需求,组织并带领项目团队按期、保质、保量完成锂电自动化设备的交付任务,确保项目目标达成,推动公司战略部署落地执行; 2. 统筹管理项目团队日常运作,提升执行效率,协调研发、生产、调试、计划、采购、运营、销售等相关部门,建立高效协作机制,保障跨部门信息畅通,对设备出厂及发货进度全面负责; 3. 协同调试、研发、客户方项目经理及销售团队,推进项目现场安装调试与最终验收工作; 4. 对项目的范围、进度、成本、质量等核心要素进行全程管控,并在关键节点实施有效干预,确保项目稳步推进; 5. 定期开展项目复盘,总结经验与改进点,完成项目资料归档;收集客户反馈问题,快速响应重大投诉事项,持续优化售后调试服务流程,提高客户满意度; 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械工程、电气、自动化等相关专业背景,具备3年以上复杂非标自动化设备或多机型项目管理经验; 2. 有多个客户现场管理经历,曾主导跨职能部门大型项目团队运作,具备应对紧急状况和突发问题的处理能力;熟悉多种应用环境、特殊工况限制、典型技术难点及行业发展方向; 3. 精通项目管理流程与常用工具,具备系统化、标准化的项目管理实践能力;能综合运用现有规范或创新方法解决复杂技术与管理难题,独立主导项目全过程推进,有效指导下属人员开展工作;了解客户侧商务流程及企业内部管理体系; 4. 具备锂电、光伏、汽车、3C等领域自动化设备或工程装备行业经验者优先;持有PMP认证者优先; 5. 工作踏实细致,责任心强;具备出色的沟通协调与问题应对能力;积极主动,重视团队协作;坚持客户导向,致力于为客户与企业创造实际价值;能适应出差安排。
江苏苏州【招聘】招聘国产制版打样师傅一名。工资15,000。有意者请联系。电话☎:
15000元/月
打样打样师1-2人月结
【招聘】 招聘国产制版打样师傅一名。工资15,000。有意者请联系。 电话☎:
苏州
5月6日 01:24拨打电话
挡车工1-2人月结
【招挡车工】♦ 招熟练国产大电脑挡车工2名.看13台357针。5台起底板8台罗拉机.工资面议。 地址:叶家港村菜市场旁边
苏州
5月6日 01:24拨打电话
江苏苏州【招聘档车】招国产357针罗拉机长期两名优先地址:姚家港工资面议生手勿扰电话:
缝纫工1-2人
【招聘档车】 招国产357针罗拉机长期两名 优先 地址:姚家港 工资面议生手勿扰 电话:
苏州
5月6日 01:24拨打电话
江苏苏州【招聘档车】招熟练岛津挡车工一名,做长期,电话☎:
挡车工1-2人
【招聘档车】 招熟练岛津挡车工一名,做长期, 电话☎:
苏州
5月6日 01:24拨打电话
挡车工包吃包住月结
【招挡车工】 招长期357针国产横机挡车工多名,要求熟练工,生手勿扰,手脚麻利,起底板,包吃住,工资面议。 地址:思进路112号, 电话:
苏州
5月6日 01:24拨打电话
施工主管1-2人月结
装修负责人/施工经理 | 山东联竣城建集团有限公司 | 临沂市郯城县花园镇花园小学西侧杏坛水岸商业楼 | 1人 | 6000-12000元 |
临沂 郯城县
5月5日 19:47拨打电话
施工主管其他施工管理
室内水暖 卫生间 大白维修改造工程项目 招聘短期代班现场管理 要求有室内工程施工管理经验 诚实守信 认真负责 待遇:月薪1万 联系电话
辽源
5月5日 11:32拨打电话
项目主管
5000-8000元/月
施工主管1-2人月结兼职全职
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案 3. 监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接难题 4.组织分部分项工程验收,配合甲方、监理及质监部门完成各项检查 5.负责施工日志、签证资料、变更台账等过程文档的规范编制与归档 任职要求: 1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/工业厂房等项目全流程管理 2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产法律法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能独立处理现场突发问题 4.责任心强,具备较强抗压能力与执行力 5.持有建造师证、安全员证或相关岗位资格证书者优先
施工主管
1-1.5万元/月
施工主管长期1-2人全职
工程施工主管要求如下: 1、人品好,吃苦耐劳,诚实可靠且有责任心,愿与公司长期共同发展; 2、25岁≤年龄≤50岁,施工经验≥6年,能看懂CAD图纸并完全掌控现场的施工; 3、同时具备大工、带班组长和现场施工负责人的能力:小项目需要充当大工并自己带工人一起施工、大项目要统筹计划,安排班组并施工协调和管理; 4、有一定的现场沟通和计划执行能力; 5、施工要懂废气处理(镀锌、不锈钢及PP风管、活性炭箱、风机等安装)和装修工程(地面大理石铺贴、彩钢板或玻镁板隔墙和吊顶及环保空调安装等工厂改造)等; 6、一定要具备丰富的特种作业经验,尤其是吊装作业和高空作业,且具有足够的施工安全意识。 7、我司主营业务为:废气处理工程及工厂车间改造工程。招聘工程施工主管是为了独挡一面负责工程施工。 8、请务必看清招聘要求,确认符合再联系,不要随意打电话,谢谢!! 9、特别强调:要懂施工!会施工!能自己动手施工!不能只会管理!不招纯管理人员!
项目管理员
3000-5000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
0.公司主要工程是高空作业,石材护理,酒店客房,外墙清洗,车间清扫等建筑物工程 1.管理员负责每个项目的现场监工工作及验收工作。 2.沟通能力强,应变能力强,在管理工程现场时应及时处理和沟通甲方提出的问题和意见。 3.个人要吃苦耐劳,不能因为个人原因影响工作。 4.会基本的电脑操作,工程管理员后期会参与工程的报价及投标 5.我公司周末双休,其他节假日按国家规定时间放假。若有加班会做出补偿或调休安排。 6.能吃苦耐劳,听从公司安排就行 7.不包吃不包住(在外管理工程时包午饭)
生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
岗位职责 1. 在项目经理的指导下,全面组织和指挥项目施工现场的生产管理工作,对工程的工期、质量、安全生产及环境保护承担直接管理责任; 2. 组织编制项目的生产计划(年度、季度、月度、周度),审核并考核分包单位的月、周计划,并推动计划的有效执行; 3. 负责落实项目施工组织设计及相关目标方针,直接管理安全生产、文明施工、施工机械、现场材料等各项现场事务; 4. 指导施工人员严格遵循施工工艺流程,科学部署施工任务,强化现场指挥与资源调配,确保施工过程中的质量、进度及安全受控并定期检查; 5. 协调总承包各工种之间、总部与各分包单位在交叉施工中的协作关系,统筹调配项目施工所需资源; 6. 主持项目经理部的生产例会,跟踪施工生产计划的实施进展及完成情况; 7. 参与工程各阶段验收工作,牵头开展质量事故、安全事故及环境问题的调查与处理; 二、技术能力要求 1. 具备扎实的专业理论基础 2. 拥有丰富的施工现场管理经验 3. 熟悉作业管理方法,具备较强的组织与协调能力 4. 具备良好的沟通表达能力,能独立分析和解决实际问题 持有一级建造师证书(建筑工程专业)者优先录用! 思维条理清晰,能够高效完成项目的整体规划与执行安排 逻辑思维能力必须强!!!!!! 需外派至项目所在地驻场工作,可接受者欢迎投递!!!
其他施工管理
在苏州的璜泾地区,寻找一位带班人员,需联系相关电话以确认工资详情,具体电话号码为带班人员自行打电话咨询。
苏州
4月30日 18:04拨打电话
现场项目经理
9000-12000元/月
项目经理3-5年大专
从事强电行业3年以上,熟悉图纸,能用电脑。现场管理,沟通能力强。
消防施工管理
7000-10000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1.项目经理:负责消防系统的现场施工管理、也甲方协调;施工监督及验收配合工作 2. 施工资料、施工方案 3.图纸算量 报价等 4.配合消防主管部门完成验收工作 任职要求: 1. 持有国家注册消防工程师资格证书(二级)优先 2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3.具备消防工程相关工作经验,能独立开展技术评估 4.具备良好的沟通协调能力 5. 责任心强,原则性强,具备较强的安全风险意识
项目主管
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科一级建造师(机电工程)消防改造维保
1、本科及以上学历,机电相关专业; 2、具备5年以上工作经验,其中3年以上担任现场经理职务(有机电消防项目经验者优先),能力突出者条件可适当放宽; 3、熟知施工现场各分项工程的工艺流程,能科学组织和调度现场施工任务; 4、精通常用办公软件及PROJECT项目管理工具; 5、具有洁净室建设经历或持有注册一级建造师证书(机电专业)者优先考虑; 6、工作踏实认真,具备良好的团队协作意识与较强的沟通协调能力。
项目经理5-10年大专外资工业厂房施工总包
任职要求: 1.大专以上学历,建筑工程、工程管理和机电等相关专业(必须条件,不符合勿投); 2.具有5年以上外资项目管理经验(外资+总包,非分包!),熟悉暖通/电气。无外资工业厂房经验者勿扰; 3.做事认真负责,有较强的责任心及良好的沟通协调能力;  4.熟练运用工程软件(CAD,Project等); 5.具有一建(机电)、熟练的英语听说能力优先; 6.身体健康,年龄要求28-40岁。 7.工作地点为长三角城市项目上,交五险; 8.具体薪酬面议。 符合以上条件者直接发简历,条件不符者勿扰。 岗位职责: 1.计划和实施整个项目(暖通/电气),包括项目前期投标; 2.负责施工过程项目计划、控制项目成本和施工风险、保证工程质量和现场施工管理、督导项目实施进度,保证项目工期; 3.对工程设备、材料的规格、型号及质量提出反馈建议和意见,对辅材使用申请、采购、施工情况进行控制; 4.负责协调项目上与业主、顾问公司、设计院、监理等其他单位的沟通与协调; 5.负责协调项目不同专业的人员、技术的协调; 6.完成上级领导交代的其它任务。
项目经理
6000-10000元/月
项目经理1-3年本科
岗位职责: 1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化工作 3.监督现场机电安装质量、进度与安全,解决施工过程中的技术问题 4.配合竣工验收、系统调试及交付运营,编制相关技术资料 5. 协同设计、施工、监理单位开展全过程技术管理与沟通协调 任职要求: 1.熟悉国家及地方机电工程相关规范、标准与验收流程 2.具备独立处理现场技术问题的能力,有项目全过程经验者优先 3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 能适应施工现场环境,接受阶段性驻场工作 5. 持有注册电气工程师、暖通工程师或相关专业职称者优先
能源托管项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工业节能技术节能自控技术照明节能技术余热回收技术
(一)基本要求 年龄:28-40周岁,身体健康,能胜任项目现场勘查、实地协调及阶段性出差工作。 学历:大专及以上学历,机电一体化、暖通工程、能源管理、工程管理、电气工程等相关专业优先;本科及以上学历者可适当放宽经验条件。 职业素养:具备较强的责任意识和抗压能力,执行力强,具有良好的职业操守与团队合作精神;思维条理清晰,具备良好的书面与口头沟通能力,熟练操作Office办公软件及常用数据分析、项目管理工具。 (二)专业经验要求 核心经验:具有3年以上能源托管、节能改造或建筑机电类项目管理工作经历,熟悉能源托管项目全周期流程(包括方案设计、技术落地、运行管理、验收结算等),有政府机关、医院、高校或大型企业相关项目实施经验者优先考虑。 业绩要求:具备独立主导并成功交付能源托管项目的实际案例,能够统筹项目进度、成本与质量控制,确保项目高效推进。 专业能力:掌握能源托管领域的专业技术知识,可独立完成技术规划、路径设计及设备选型工作,具备现场技术支持与问题解决能力;熟悉项目验收标准及内部外部结算程序,能有效对接业主单位资金安排并推动回款进展;了解能源行业最新政策、技术动态及相关规范,具备一定的安全管控认知。 (三)加分项 持有PMP、二级建造师(机电工程方向)、节能技术服务资质等相关证书者优先。 熟悉智慧能源管理系统操作,具备能源数据挖掘与系统优化能力者优先。 有电信、物联网领域或大型国有企业能源托管项目背景者优先。 具备商务沟通与谈判能力,可配合完成项目签约及合同延续工作的候选人优先。
从事钢结构安装施工3年以上,有沟通协调能力,熟悉钢结构验收资料,能常驻施工现场
施工员长期1-2人月结
从事钢结构安装施工3年以上,有沟通协调能力,熟悉钢结构验收资料,能常驻施工现场
项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年大专必须有一建或者二建机电证书
岗位职责 1. 全面负责食品、电子、新能源、实验室、半导体等行业洁净厂房改造、二次配项目的全周期管理,统筹施工进度、质量、安全与成本,确保项目按合同高标准交付。 ​ 2. 精通施工图纸,独立完成图纸深化、工程量精准提量与核算;可根据现场实际调整需求,绘制变更图纸,指导现场施工落地。 ​ 3. 具备极强的现场问题综合处置能力,能独立研判并解决施工过程中的各类技术、管理突发问题,及时消除安全与质量隐患。 ​ 4. 主导与甲方的技术对接工作,深度沟通项目技术难点,提供专业解决方案,维护良好合作关系。 ​ 5. 统筹推进技术交底、资料归档、竣工验收及项目结算等全流程工作,保障项目闭环管理。 任职要求 1. 机电工程相关专业背景,持有机电专业建造师证书(二级及以上),配备安全B证者优先录用。 ​ 2. 拥有3年及以上洁净工程或机电安装项目管理实战经验,熟悉洁净厂房改造、二次配施工规范与验收标准。 ​ 3. 具备扎实的识图、算量能力,熟练操作CAD等绘图软件,可独立完成现场变更图纸绘制。 ​ 4. 具备出色的技术沟通与协调能力,善于对接甲方技术事宜,精准把握需求并推动问题高效解决。 ​ 5. 能适应项目驻场或出差安排,抗压能力强,具备高度的责任心、执行力与团队协作意识。 公司福利 五险|带薪年假|节日福利礼包|
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成高社发[2019]12号
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