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技术员放线员3-6个月1-2人
秦沈高速一标路基,招技术员一名,负责现场放线,计量,报检等工作工资电议,地点锦州凌海,工期半年左右,电话于总
锦州 凌海市
6月27日 11:42拨打电话
辽宁锦州港需要一名技术员,加油站场平活,需要成手,二把刀勿扰,工资1.2,一个月活联系电话
技术员15-30天1-2人完工结算
锦州港需要一名技术员,加油站场平活,需要成手,二把刀勿扰,工资1.2,一个月活联系电话吴总
锦州
6月25日 11:02拨打电话
放线员钢筋制作销售
【-文职】 ❤后台二线处理专员: ▪工作时间:早9-晚6,双休 ▪工资4000-6000 ▪工作性质:办公室处理单子,无销售! ▪缴纳正规社保,有免费食堂,有带薪年假! ☎电话:同微
锦州
5月16日 14:18拨打电话
石油石化技术员
5000-7000元/月
技术员长期1-2人月结
要有石油石化安装工程,土建工程的现场施工经验
高速公路技术人员
1-1.1万元/月
技术员长期1-2人月结
精通图纸,带领班组施工
高速公路资料员
100-200元/天
公路资料1-2个月1-2人月结1-3年高中兼职土建资料施工资料员建筑工程类专业
高速公路竣工资料
资料员月结3-5年大专安装工程石油化工工程电力工程工程施工资料工程竣工资料工程建设资料资料员证
工作内容: 1. 负责公司工程建设项目相关手续的全程办理; 2. 负责施工单位内部与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位、材料及设备供应单位、分包单位以及其他相关部门之间文件与资料的收发、传递和管理工作; 3. 负责施工资料的分类整理、组卷归档及移交事宜; 4. 及时开展信息检索与查询,收集、整理、传阅并妥善保管工程管理相关信息; 5. 妥善处理各类对外公共关系事务; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 年龄24-45岁,熟悉工程项目各类手续办理流程,能接受短期出差安排,具备手动挡车辆驾驶能力者优先; 2. 具有良好的沟通协调能力,能够有效推进部门间协作; 3. 工作认真负责,态度积极,具备较强的团队意识与合作精神;
资料员
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限土建资料施工资料员建筑工程类专业
负责施工资料编制和整理,材料送检台帐,收集合格证及检验报告,日常检查、归档,移交等工作
朝阳北票市找个高标平整土地的技术员
技术员15-30天1-2人周结
找个高标平整土地的技术员
资料员月结3-5年大专加油站工程充电桩工程安装工程工程施工资料工程竣工资料工程监理资料资料员证
工作内容: 1. 负责施工单位内部与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位、材料及设备供应单位、分包单位及相关职能部门之间文件资料的收发、传递与管理工作。 2. 负责施工资料的分类整理、组卷归档以及移交等相关事务。 3. 及时进行信息检索与查询,收集、整理、传阅并妥善保存工程管理相关的各类信息资料。 4. 负责工程项目相关手续的办理,协调处理各类对外公共关系事宜。 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 年龄24-45岁,大专及以上学历,工程类专业优先,持有资料员证者优先,能驾驶手动挡车辆者优先; 2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效促进部门间协作配合; 3. 工作认真负责,态度积极端正,具有较强的团队合作意识。
厨工
【锦州卓越招聘信息】锦州德来顺熟食急招后厨时间:早7晚5底薪3000满勤500营业额提成300-1000出品奖年龄50岁以内三店同步招聘中①一部:兰花里凌湖锦苑店②二部:凌河区碧桂园形象店③义县店:种子一条街家得乐超市西门正对面联系电话:
锦州 凌河区
7月5日 05:16拨打电话
店员
【-店员】锦州花鸟鱼市急聘卖花工1名年龄:40至50岁之间时间:早八晚五工资:面议工作内容:售卖花卉、整理养护花卉,无需经验,有人带工作详情可电话咨询或到店面谈工作地址:市医院对面花鸟鱼市场联系电话:
锦州
7月5日 05:15拨打电话
辽宁锦州缺木工两人公司打卡包吃住有干的打
建筑木工1-2人
缺木工两人公司打卡包吃住有干的打
锦州
7月5日 05:14拨打电话
保姆月结
招住家保姆,锦州港住老爷子,60多岁,能走能骑小电动车,找24小时的工资3000底价有去的联系两天休电话
锦州
7月5日 05:12拨打电话
锦州凌海市招成手电焊工一名,区活,工资电话联系
300-400元/天
电焊1-2人
锦州市凌海市招成手电焊工一名,凌海市区活,工资电话联系
锦州 凌海市
7月5日 05:09拨打电话
技术负责人施工员
珠海金鼎一市政项目招技术负责人一名要求必须持有市政专业中级职称需要有统筹全局能力并招持有安全C证施工员一名 待遇面议 有意向请联系王总
珠海
7月5日 05:15拨打电话
内蒙古锡林郭勒锡盟207需要技术人员一名联系人:郭总
技术员1-2人
锡盟207需要技术人员一名联系人:郭总
锡林郭勒
7月5日 03:54拨打电话
技术员放线员1-2人月结
急招:河北北雄安公园电气工程招聘技术员1名。工资15000主要就是放线开槽下预埋管。要求自带电脑,会CAD。后期配合电工穿线。电话
保定 雄县
7月5日 02:54拨打电话
江苏苏州张浦需要临时技术员一枚,工期一个月。()国产机。半桶水混时间的勿扰!。
技术员15-30天1-2人
张浦需要临时技术员一枚,工期一个月。()国产机。半桶水混时间的勿扰!。
苏州
7月5日 02:25拨打电话
商丘虞城县工地需要技术员一名,能看懂图纸,会施工放线,年龄55岁以下,月工资7000元,有
7000元/月
技术员放线员1-2人月结
虞城工地需要技术员一名,能看懂图纸,会施工放线,年龄55岁以下,月工资7000元,有意者联系
商丘 虞城县
7月5日 01:44拨打电话
装配钳工
4000-5000元/月
装配钳工包吃五险包住3-5人
年龄要求:30—50岁 岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 使用常规装配工具(如扳手、螺丝刀、扭矩扳手等)进行标准化操作 3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保装配质量符合标准 4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题 5. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 任职要求: 1.学历不限,具备基本识图能力和动手操作能力 2. 有制造业装配相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.身体健康,能适应站立作业及重复性劳动 4.工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识 5.遵守安全生产规范,服从车间工作安排
机电维修电气检修焊工维修设备
招聘机电维修人员2名。要求持有维修相关证书,具备技改经验,负责设备电气检修和设备焊修工作。薪资福利包括市内通勤、免费食堂、五险以及多项补贴福利,具体薪资面议。工作地址位于凌海市金城镇。招聘有效期为一个月。
锦州 凌海市
6月29日 07:22拨打电话
工厂焊工焊接
招聘焊工2名。,年龄25-45岁,勤快利落能吃苦。需会看图纸,持有焊工证者优先。工作内容为设备焊接作业,熟练后可计件。薪资为150元/天。入职缴纳五险,单休,提供市内通勤班车。工作地址为锦州经开区杏山837号(杏山卫生院对面)。招聘有效期为一个月。
锦州
6月30日 07:03拨打电话
喷砂
招聘喷砂工,,年龄20-55周岁。薪资为月薪4000-5000元。所有岗位均提供免费供餐。招聘人数为2人。工作实行三班倒工作制。工作地址位于锦州西高速口附近。
锦州
7月4日 18:27拨打电话
公路资料资料员长期1-2人月结5-10年高中全职市政资料施工资料员大型工程资料管理
辽宁省锦州市义县公路隧道项目招聘:工地资料员一名,有隧道、公路资料方面经验,会做技术自检资料,对接业主监理通知单回复,能独立完成。试验员一名,负责做工地的试验检测资料,进场材料和试块制作、取样、送检,沟通第三方检测和监理。
招长期
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结全职土建资料
沟通能力强,熟练使用电脑各种办公软件。整理后台资料。
工程资料员
3000-5000元/月
资料员月结1-3年大专工程施工资料工程竣工资料工程造价资料
1. 管理公司文档和资料。 2. 收集、整理、归档和保管文档。 3. 协助部门文档检索和借阅。 4. 定期备份和销毁文档。 5. 确保文档存储环境安全。 6. 遵守文档管理规范。 7. 有责任心,良好沟通能力。 8. 能承受压力,具备团队精神。
工厂焊工焊接
招聘焊工2名,,年龄25-45岁,需勤快利落能吃苦,会看图纸、持有焊工证者优先,熟练后可计件。焊工负责设备焊接作业。薪资为150元/天,入职缴纳五险,单休,提供市内通勤班车。工作地址为锦州经开区杏山837号(杏山卫生院对面)。有效期一个月。
锦州
6月27日 07:41拨打电话
铆工通勤车
招聘铆工。电源设计、电控设计岗位要求本科学历,对应相关专业,可接受现场服务与设备调试。铆工岗位要求具备相关工作经验。残疾人岗位,将根据身体情况分配岗位。工作内容包括电路设计、设备电控调试、工件铆接加工以及厂区内部辅助工作。薪资福利:电源设计、电控设计岗位薪资为4500-6000元。铆工岗位薪资为6000-7000元。残疾人岗位薪资面议。工作时间为8:00-17:00,单休。福利待遇包括缴纳六险一金,享有工龄奖、年终奖、加班费、高温补贴,提供免费午餐与通勤车。有效期一个月。工作地址为凌海双羊。
锦州 凌海市
7月2日 07:18拨打电话
气保焊工厂焊工氩弧焊餐补五险一金月结焊工证
招聘维修工(焊工)及焊工助手。维修工(焊工)岗位要求:持有焊工证,具备气保焊、氩弧焊技能,有化工厂维修经验,熟悉主要设备的维修与装配。薪资待遇为4000元以上,具体面议。福利包括单休、上下班通勤车、入职缴纳五险一金、节假日福利、提供工作餐。
锦州
6月25日 19:43拨打电话
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成高社发[2019]12号
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