合理规划，准时完成每日、每周及每月生产任务。 维护生产线工作秩序，落实生产现场5S管理要求。 配合开展生产线月度盘点工作。

岗位职责: 1.负责模具的日常维修与维护，保障设备稳定运转，落实现场模具的规范管理 2.组织并协调维修团队工作，提升维修作业效率与工作质量 3.与相关职能部门协同配合，处理维修过程中出现的技术问题 任职要求: 1.年龄30-45岁，能适应两班倒工作安排； 2.具备5-8年模具维修与制造相关经验，可独立开展模具维修及保养任务，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.能够独立应对并解决模具维修过程中的复杂技术问题 4.具有较强的问题分析与实际解决能力

任职要求： 1、有铝材行业包装班长工作经验 2、掌握行吊操作技能 3、具备一定团队管理能力 4、能接受倒班工作安排 岗位职责： 生产任务管理 任务分配与进度把控：依据公司及客户下达的包装计划，科学制定任务分配方案，将具体工作分解至各包装小组或个人，保障车间包装任务按时按量完成。动态跟踪生产进度，及时协调处理生产中出现的问题，确保流程高效顺畅。 人员管理与培训 日常调度与绩效考核：负责班组成员的出勤管理、工作安排与绩效评估，合理调配岗位与工作负荷，充分挖掘人力资源潜力，提升整体作业效率。 质量控制 质量监督与检验：全程监控包装作业质量，确保符合客户协议标准及法定运输包装规范。严格把关包装材料质量，杜绝不合格物料流入工序；在包装过程中实施定期抽检，发现问题立即整改。 质量改进：向组员明确当前质量状况、目标要求及相关标准，监督流程中的质量输入环节。针对质量问题深入分析原因，制定并落实改善措施，持续优化包装品质，减少不良事件发生。 安全与现场管理 安全管理：全面负责本班组安全生产工作，组织员工学习并严格执行各项规章制度和安全操作规程，杜绝违章指挥、违规操作、违反劳动纪律现象。制定并推行包装环节的安全文明生产制度，排查现场安全隐患，及时消除不安全因素，保障人员、设备及产品质量安全。 现场管理：落实5S管理要求，保持作业区域整洁有序，提升工作效率与产品品质，降低浪费与风险。规范现场工具、仪器（含清洁用具）的使用与保管，合理配置并维护生产设备、工具及物料，确保其正常使用。优化空间布局与作业动线，持续改进现场作业环境，提高生产效能。 沟通协调与团队建设 沟通协调：主动与上级保持沟通，及时反馈工作进展与问题，确保管理指令准确传达并有效执行。加强与其他部门协作，协同解决跨部门生产问题，助力公司运营高效运转。 团队建设与激励：注重团队凝聚力培养，激发员工积极性，营造高效协作的工作氛围。关注员工思想动态与工作生活情况，及时了解实际需求与困难，提供必要支持与帮助，增强团队归属感与稳定性。

岗位要求： 1、具备三年以上注塑机操作经验，能够独立带领班组完成当班生产目标 2、保障注塑设备稳定运转，及时排查并解决设备运行中的异常问题 3、负责注塑车间生产过程中异常情况的协调与处理 4、按时准确填写生产相关报表，确保数据真实完整 5、执行注塑区域6S管理标准，保持现场整洁、有序、规范 条件： 年龄：28-45岁 学历要求：中专或以上 其它：能适应倒班工作安排

岗位职责： 1.熟练使用丝印设备完成产品印刷作业，保障印刷效果达到标准； 2.承担工厂丝印产品的生产任务，确保制程效率与品质达标； 3.闲暇时段配合执行相关辅助工作，维持产线运行流畅。 任职要求： 1.有调机及印刷操作实际经验； 2.精通丝印机的操作流程； 3.工作态度认真，能独立完成工厂交付的印刷工作； 4.空余时间可积极配合团队处理其他协作事项。

任职要求: -具备较强的统筹协调能力，有团队管理相关经验。 -熟知染整厂定型工艺流程及品质管控规范。 -具有良好的质量把控意识与安全生产观念。 -能够进行基本的设备保养及常见故障处理。 -需具备3-5年同岗位工作经历。

岗位职责: 1.负责注塑产品生产过程中的工艺设定与质量管控，保障产品达到规定标准； 2.组织并指导团队执行生产计划，提升整体作业效率； 3.及时排查和解决生产环节中的异常情况，确保产线稳定运行。 参数调试：依据产品图纸及工艺规范，设置注塑设备的温度、压力、速度等运行参数，保证所生产的管胚在尺寸精度和外观质量上满足要求。 问题处理：针对生产中出现的质量问题（如缩水、气泡、变形等），迅速判断成因，并通过调整工艺参数或模具状态予以纠正。 工艺优化：持续改进注塑成型工艺，提升产能利用率，减少材料浪费及不良品产生。 任职要求： 1.具备一年以上相关领域工作经验； 2.熟悉注塑机上下模操作流程； 3.具备良好的协作意识与团队管理能力； 4.能够有效应对和解决生产现场突发问题。

工作职责 1、负责养户关系维护、生产过程管控及生物安全体系执行 2、贯彻集团生物安全防控措施与日常生产标准，指导养户提升养殖技术水平，促进生产效益提升 3、统筹养户饲料、物资使用及出栏计划的管理工作 岗位要求 1、三年内毕业的畜牧兽医类相关专业大专及以上学历人员，或具有两年以上养殖相关工作经验者（专业不限） 2、年龄不超过32岁，大专及以上学历，畜牧类专业优先

岗位职责： 1、人员入职筛选严格把关，有才无德不予录用，有德无才注重培养，有才有德优先任用。 2、重视员工综合培训：涵盖安全意识、职业素养、品质观念及岗位专业技能等方面…… 3、组织班组生产人员依照公司制度规范，有序高效完成每日生产任务，并持续推进现场6S管理。 4、负责本班组设备的日常点检与维护，落实定期保养工作。 5、推动本组设备的技术改造与工艺优化，提高设备运行效率与利用率。 6、对本组设备实施科学“三定”管理，即定点、定位、定标。 7、对现场所有物料实行规范化“三定”布局，做到定点、定容、定量。 8、加强生产物料的现场管控，提升使用效率，降低损耗与浪费。 9、监督每日生产所需物料及成品的出入库流程，确保账物一致。 10、严格执行现场各项标准管理，包括生产工艺、品质要求及作业规范。 11、督促班组成员遵守公司各项规章制度，确保执行到位。 12、全面负责工作区域环境卫生的改善与日常管理。 职责要求： 1、具备3-5年汽车内饰行业工作经验，熟悉表皮包覆工艺者优先。 2、拥有1-2年汽车内饰相关经验，了解汽车内饰件整体工艺流程。 3、掌握汽车内饰专有件制作技能，具备工装操作经验，熟知内饰产品生产工艺及现场管理。 4、目标导向强，具备团队管理经历，能熟练操作办公软件。

有服装厂车位管理经验。

清远英德招二保焊/气焊,电焊,气割，做平台架子，要熟手电焊工或二保工，350元/天10小时，要立焊，平焊都会烧包吃包住做到2月12日，招2人，。

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有2个电梯一个泳池，需要扎钢筋支模，倒混泥土人手工具齐全的来清包工材料已到现场，不会的别打电话。

招聘：割草机发动机线长7000-10000 薪资：7000-10000元 熟悉割草机发动机装配。可以带班流水线

岗位名称：班长（2名）；注塑工（5名）；组装工（5名）；辅助工（2名）。 岗位要求：1.班长：有经验者优先，年龄2545岁。2.注塑工：男女不限，年龄2545岁。3.辅助工：男女不限，会开叉车，年龄2050岁。 薪资待遇：具体薪资待遇未提及，建议与招聘方联系获取详细薪资待遇信息。注意事项：免费管饭，宿舍有空调地暖，不能加班，经常请假者勿扰。

招聘：注塑机工艺班长 薪资：7000-9000元/月 薪资待遇 免费午餐 晚餐 住宿 有社保 满勤奖 工龄奖节日福利等 专业要求 无 岗位描述 有注塑机工艺调机经验，负责注塑班组的日常管理 能适应两班倒

【诚聘】 岗位名称：餐盒注塑领班1人、餐盒注塑师傅1人； 岗位要求：做过餐盒注塑至少5年以上，经验丰富； 薪资待遇：公司包吃包住+社保，具体薪资看个人能力面谈； 公司地点：湖南长沙浏阳环保科技园 联系方式：（）

春节后需要一名注塑车间带班人员， 工厂在新北区，有意向者私聊。

岗位职责 1.生产管理 -统筹熟食车间的生产安排（包括卤制、腌制、杀菌、包装等环节），确保订单按时交付，稳定产品供应。 -监控工艺执行情况（如配方比例、温度参数、杀菌时长等），保障产品风味一致性和出品质量稳定性。 2.质量控制 -严格执行国家食品安全法规及企业质量标准，把控原料验收、加工过程及成品检测各环节，防止微生物超标或异物污染等问题发生。 -定期开展车间卫生巡查，确保生产环境、设备清洁及人员操作符合食品卫生规范要求（如GMP、SSOP）。 3.技术优化与创新 -参与产品配方调整和工艺升级，配合研发团队进行新品试产测试，增强熟食产品的市场竞争力。 -推进自动化设备落地应用，提升生产效率，降低能耗与人工投入成本。 4.团队管理 -负责车间人员排班安排及技能培训（涵盖标准化作业流程、食品安全意识等内容），提高团队整体专业能力。 -落实安全生产管理制度，规范员工操作行为（如高温设备操作、刀具使用管理），防范工伤事故发生。 5.成本与库存管理 -跟踪原材料、辅料及包材的使用损耗情况，制定科学库存计划，避免物料积压或供应不足。 6.合规与组织协调 -协同质检、仓储、销售等部门推进工作衔接，保障生产节奏与市场需求同步。 -接受监管部门检查，确保车间在食品添加剂使用、标签标识等方面符合相关法律法规要求。 任职条件 1.基本要求 -年龄：≤48岁，身体健康，无传染性疾病，能适应车间湿热工作环境。 -学历：本科及以上，食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业背景。 2.经验要求 -具备3年以上肉制品（熟食类）加工行业生产管理经验，熟悉酱卤、调理肉制品等生产工艺流程。 -掌握食品杀菌设备（如高温杀菌釜）、包装机械（如真空包装机）的操作与日常维护知识。 3.技能要求 -熟悉熟食加工关键控制点（如防腐剂使用标准、微生物防控措施）。 -具备良好的数据分析能力，能通过生产数据反馈优化效率与成本结构。 -沟通协调能力强，能够有效处理跨部门协作及突发状况。 4.其他要求 -持有食品安全管理师、HACCP内审员等相关资质者优先考虑。 -工作责任心强，注重细节管理，能适应快节奏生产任务及必要的加班安排。

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岗位职责 1、带头落实公司各项规章制度，严格督促本组员工按作业规范操作设备与工具，杜绝违规生产行为； 2、接收生产任务后，依据样衣及工艺标准，结合批板意见和工艺流程表，组织小组成员召开生产会议，明确工艺要点、流水排布、工位分配及各环节注意事项； 3、根据样板与制单工艺要求，结合实际状况合理安排生产计划，设定生产目标，保障产品质量与产线顺畅运行； 4、每单投产前核查裁片物料是否齐备，确认样衣与工艺单齐全，完成产前各项准备工作； 5、每款投产前依工艺与样衣制作首件大货样，完善车间工艺记录，首扎成品产出后立即检验质量，避免批量返修； 6．生产过程中定期巡检各工位，指导并纠正车缝手法与工艺执行，及时处理问题，降低返工率； 7．根据本组生产进度，提前规划下一订单上线衔接，每日上报生产进展与出货数据，配合生产厂长完成相关工作协调； 8．如实记录班组生产数据与考勤情况，下班前检查环境卫生、设备状态、电源门窗，确保安全无隐患。持续提升员工技能，控制成本，减少浪费，提升产量与品质。 任职资格: 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备10年以上服装行业从业经历，5年以上生产组长管理经验； 2、熟悉车间精益管理模式，掌握各工序操作流程，有运动类品牌产品生产背景者优先； 3、工作严谨负责，具备良好的跨部门沟通能力，能快速响应并解决生产线突发问题。

生产数据统计与分析：每日统计产量、工时、物料消耗、次品率等生产数据，录入系统并生成报表，为生产决策提供数据支持。 2.生产计划跟进：协助生产主管下发生产任务单，跟踪订单生产进度，及时反馈生产过程中的异常情况。 3.文档与物料管理：整理生产工艺文件、作业指导书、生产记录等资料并归档；配合仓库做好生产物料的领用、发放登记，核对物料使用情况。 4.考勤与后勤协助：统计生产车间员工的考勤、加班情况，协助核算计件工资；协调车间的办公用品申领、设备报修等后勤事务。 5.沟通协调：对接销售、采购、质检等部门，传递生产与订单相关信息，确保各环节衔接顺畅。

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