华莱士招聘 25岁以上 长期 要求: 干净利落，有执行力，有责任心 无不良嗜好 服从管理 爱岗敬业 身体健康，持健康证上岗 有无经验均可 有人带 同行有经验者优先！ 薪资构成: 时薪14一小时+工龄奖+法定假日三薪，节日福利，多劳多得！

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工作环境好，工资待遇好。

喜儿鲜饺招聘：一起包出未来，月薪5500起！ 薪资待遇 底薪5500元/月 + 满勤奖200元 (综合工资可达6000元以上) ️ 我们期待这样的你 1.具备饺子制作经验，能熟练使用面杖，独立完成擀皮、包馅等操作（有连锁饺子店工作经验者，如喜家德、柏记水饺等优先考虑）。 2.工作认真负责，注重细节（如饺子皮薄厚均匀、无硬心等）。 3.持有有效健康证，符合餐饮行业从业标准。 4.年龄不限，吃苦耐劳，能长期稳定工作者优先。

岗位接收应届生，接受无相关经验者 1.汉堡与炸货制作 2.收银系统操作 3.餐厅卫生清洁 4.协助进行工作 5.有正规健康证 6.年龄18-35之间 岗位一 全职3500-4000，月休4天，早9.30到晚10点，需外出总部学习。 公司承担出行食宿费用 岗位二 兼职岗2500，每天需满8小时，每月需工作满26 天，时间随排班 能干的抓紧时间联系

家常菜

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作意识

招聘:服务员3500起+提成+全勤，地址红山区，中餐馆，可管吃管住，电话：

招聘 钟点工 服务员 凉菜师傅 辣炒师傅 工作地点科海明珠附近烧烤店

朱熙熙三不炒（宁城店）诚招： 服务员（数名） 工资面议，待遇优厚 任职要求：18-45 周岁，学历不限，勤劳踏实、有责任心，有无餐饮经验均可 工作地址：宁城县金宇商务 A 入口隔壁朱熙熙三不炒 (宁城店) 门店缺人急招，上手简单、团队好相处，想找稳定工作的速联！

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惠丰园如园店招聘面点师2名。该岗位为长期工。薪资面议。

袁记串串香沙里街店招聘服务员若干，后厨人员，工资面议

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.积极参与门店培训，提升服务技能与客户满意度 任职要求： 1.年龄26-40岁，身体健康。 2.五官端正，形象良好，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.普通话流利，熟练使用智能手机及常用办公软件

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乡下饭店招聘：洗碗工，月薪4000元电话：

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岗位职责： 1.负责五星级酒店中餐厅后厨餐具、厨具的分类清洗、消毒及归位，确保符合食品安全与卫生标准 2.按规范操作洗碗机、消毒柜等设备，定期清洁保养，及时报修异常情况 3.协助厨房物料整理、垃圾清运及工作区域日常保洁，保持后厨环境整洁有序 4.配合厨师长及领班完成临时性后勤支持任务，保障高峰时段出餐效率 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业及快节奏工作环境 2.具备基本卫生意识和安全操作常识，有酒店或餐饮行业洗碗经验者优先 3.学历不限，具备良好沟通能力与团队协作精神 4.遵守酒店规章制度，服从排班安排，可接受早晚轮班制

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、营养及出品标准统一 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁有序 3. 参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4. 配合厨师长完成备餐、出餐及高峰期协作任务 5.做好厨具设备日常保养与基础维护，及时报修异常情况 任职要求： 1.热爱餐饮行业，有责任心和团队协作意识 2.具备基本刀工、火候掌控及常见菜系制作能力 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境及轮班安排 5.有餐饮从业经验者优先，学历不限

明天替班早7点到中午12点，工资200元

赤峰市元宝山永邦药业有限公司， 这个位置附近，工地，需要一名大锅饭厨师，每天三顿，早餐简单，中午晚饭2到6个菜，有意向者联系

岗位职责 1. 全面负责后厨管理、菜品研发、成本控制与出品质量稳定。 2. 制定菜单、把控食材采购与验收，优化毛利，杜绝浪费。 3. 管理后厨团队（厨师、配菜、洗碗等），安排排班、培训与考核。 4. 严格执行食品安全、卫生规范，确保后厨合规运营。 5. 配合门店经营需求，提升顾客满意度与口碑。 任职要求 1. 厨师长/后厨主管经验，有餐饮/民宿/农家乐经验优先。 2. 精通本地家常菜/特色菜，懂出品标准化，能独立研发菜品。 3. 懂成本核算、食材管理，有团队管理能力与责任心。 4. 身体健康，持有健康证，服从管理，能稳定长期工作。 薪资待遇 • 薪资：面议（能力优秀可高薪） • 包吃包住