电器工程师 岗位职责 1、负责厂区生产设备、电路、电气控制系统的日常检修、维护、保养； 2、排查设备电气故障，快速维修，保障生产线正常运行； 3、负责设备电路改造、升级、调试，设备台账、维修记录整理； 4、落实电气安全规范，排查安全隐患，保障厂区用电、设备安全。 任职要求 1、机电、电气自动化相关专业，有电工证优先； 2、熟悉工厂各类生产设备电路、PLC基础、电气维修； 3、具备3年以上工厂电气设备维修、工程运维经验； 4、责任心强，能独立处理设备电气故障，服从工作安排。 薪资待遇：月薪7000–11000元，技术岗、待遇优厚

岗位职责： 1. 负责编制电气工程方案、图纸会审及技术交底工作。 2. 编制电气竣工图及相关技术文档。 3.解决施工现场电气技术问题。 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性项目节奏

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向成交 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化率，持续优化话术与策略 4.接收并处理客户咨询与异议，提供专业解答，提升客户信任感与满意度 5.协同市场、运营等部门，反馈一线市场信息，助力产品与服务迭代优化 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与应变能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 抗压能力强，目标感明确，有较强的学习意愿与自我驱动力 4. 无经验者可接受带薪培训，有电销、客服、保险、教育等行业经验者优先 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强

电气设备工程做厨能生压站优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，达成销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访，挖掘复购及转介机会 3.准确记录客户信息、沟通进展及需求反馈，及时更新CRM系统 4.配合团队完成阶段性营销活动，协同推进销售转化 5. 学习行业知识与话术技巧，持续提升沟通效率与成单率 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的语言沟通与倾听能力 2. 抗压能力强，有责任心和目标感，能适应快节奏工作 3.熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎积极进取的应届毕业生加入

销售，保温材料，防火涂料，

通过电销的方式，联系客户，确定每年检测的周期，线上或线下签的合同，达成，成交，有计量、检测、医疗医院疾控相关工作经验的优先。

岗位要求 1、电气自动化相关专业，3年以上工作经验 2、精通主流自动化设备PLC（西门子/三菱/欧姆龙等）程序编写与调试 3、掌握电气控制原理及图纸设计，具备工业电气系统绘图能力 4、了解数控设备、智能仪表、触摸屏组态，熟悉常用电气设备通信协议 5、熟练使用国内外主流工业组态软件（力控/组态王/WINCC）进行开发与配置 6、具备工业自动化系统整体方案设计及软件实现能力，具备丰富的现场实施经验 工作职责 1、制定数据采集技术方案，并完成项目工作量与成本评估 2、根据数采需求，提出设备通信改造方案，提供相关硬件选型及预算支持 3、利用组态软件、Kepserver等上位机工具，完成数据采集系统的配置与测试 4、针对私有通信协议，使用C#/Java/C++开发数据采集接口程序 5、负责PLC程序优化调整及HMI界面的设计与开发

00后存钱计划｜客服岗月薪4K+五险，写字楼摸鱼指南 （非dai款公司ooo） 工作氛围超轻松，公司都是90后00后，新人小白无经验都欢迎。 【工作内容】 办公室坐班，公司精准分配资源，电话联系客户，邀约上门 ，后续跟进。 1.电话预约有需求患者到院看诊 2.做过电话客服优先 3.有医疗行业优先 4.待遇好包吃包住 5.上班时间倒班制 （月休4天） 早班7：00-15：00 晚班 15：00-22：00 6.待遇好，综合在4-6k,气氛融洽， 到点跑路。 上市公司直招，一年两次晋升机会，每年调薪机会，多通道晋升机制（90%内部晋升！） 新人入职有专业性培训，新人无忧，带薪培训哦～ 公司每季度组织旅游竞赛，优秀员工可参与晋升机制～ 【岗位要求】 男女不限，接受小白，办公室坐班，不外出，带薪培训，不怕没经验，小白也容易上手

岗位要求 1、电气自动化相关专业背景，具备3年以上行业工作经验 2、精通主流自动化设备PLC（西门子/三菱/欧姆龙等）程序的编写、设计与调试 3、掌握电气控制原理及电路图识读，具备工业电气图纸的设计能力 4、了解数控设备、智能仪表、触摸屏组态，熟悉常用电气设备通信协议 5、熟练使用国内外主流工业组态软件（力控/组态王/WINCC）进行应用开发 6、具备工业电气自动化系统整体方案规划与软件设计能力，拥有丰富的现场实施调试经验 工作职责 1、制定数据采集技术方案，并对项目工作量及成本进行评估 2、根据项目数采需求，提出设备通信改造方案，完成相关硬件选型与预算编制 3、利用组态软件、Kepserver等上位机工具，实现数据采集的配置与功能测试 4、针对私有通信协议，采用C#/Java/C++语言开发相应的数据采集接口 5、负责自动化设备PLC程序优化调整及人机界面（HMI）的画面设计与开发

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排污泵异常。过去检修下

包头市土默特右旗招电焊、铆工/钣金工 下预埋螺栓和预埋件、对成品精准度要求较高、允许误差0.5、有手艺的来、价格面谈

需要垒石头工师傅若干，有意电联

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监督及顾客服务 2. 制定并执行销售目标与促销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 统筹人员排班、培训与绩效考核，打造高效协作的团队 4. 监督门店卫生、安全及设备运行，确保合规经营与良好形象 5. 分析经营数据，及时优化运营策略，反馈市场与顾客需求 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有超市或零售行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能独立处理突发问题 4. 熟悉基础办公软件及零售管理系统操作 5. 学历不限，有相关经验者可适当放宽条件

#人事邀约专员（全职/兼职均可，纯提成无底薪） 岗位介绍 本公司主营人力资源招工业务，依托抖音、快手平台每日获取大量主动咨询求职的客源，公司统一分配精准客户资源，业务员不需要自行拓客、不用外出跑市场，仅通过电话沟通求职者，筛选求职意向，邀约人员到门店办理岗位安置。 薪资待遇（无底薪，多劳多得） 1. 每成功促成求职者办理入职上岗，单笔保底提成100元，提成按月准时结算，上不封顶；邀约到访不算业绩，以实际上岗为准。 2. 无强制每日外呼指标，不存在业绩罚款，收入完全取决于个人沟通成果。 3. 团队晋升通道：邀约专员→业务组长→部门主管，组长可享有自己团队所有订单分红，后期能够自主组建业务小队。 新人扶持政策 1. 入职统一免费培训全套标准化通话话术，入职老手一对一带教，零基础也能快速上手。 2. 新人优先分配优质新进线索，减少老旧失效客源，更容易开出第一单。 3. 工作时间相对自由。 岗位职责 1. 使用公司给到的客户线索致电求职人员，核实务工需求、年龄、身体条件、上岗时间，做好前置筛选； 2. 按照公司统一话术邀约意向人员到线下门店匹配工作； 3. 做好通话记录，同步客户顾虑给到门店接待人员，提升成交概率。 任职要求 1. 会基础沟通，口齿清晰，愿意打电话，心态踏实； 2. 能够接受纯提成薪资模式，想要靠自身能力赚取高薪； 3. 有无销售经验均可，公司全程培训。 工作地点：金华 有意投递简历或者直接私信预约面试 需要我顺带附上面试须知，写明用工注意事项吗？

中国联通客服专员 一、岗位职责 1.通过电话联系客户，推广联通流量包。 2.解答客户问题，降低客户流量费用。 二、职位要求 1.良好的沟通能力喜欢与人交流认真细致具备责任心。 2.良好的抗挫折能力不怕拒绝坚持不懈。 3.年满18岁，不限学历、经验，有通讯客服，外呼话务销售经验优先 三、薪资福利 1.综合薪资3k-7k+ 薪资结构：基础工资+加超目标提成+月度奖励+周六补助+餐费补助+每日红包+等等 2.周六日双休.+餐补+下午茶等等 3.五险保障，放心工作 四、工作时间 1.周一至周五9:00-18:00，午休12:30-14:00 2.周六日双休 五、工作地点： 1.中山东区富源中润广场商业写字楼322、422室 2.中山港口镇海德智汇广场706室 3.可全职、可兼职；灵活安排、就近分配

招聘电话销售专员。薪资为3000-8000元/月。岗位职责包括：依托公司提供的客户资源，通过电话沟通对接本地中小微企业客户，推广工商、财税、企业咨询类服务。清晰讲解公司业务优势，挖掘客户需求，邀约意向客户到店或上门洽谈，跟进签单全流程。规范记录客户沟通台账，定期回访未成交客户、维护已合作客户，挖掘续费与转介绍资源。完成公司下达的每日、月度通话量与签单业绩指标。参与公司产品、话术培训，持续优化沟通谈单技巧。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户建立联系，精准传达产品/服务核心价值 2. 主动挖掘客户需求，提供个性化解决方案并促成成交 3.系统记录沟通信息，及时更新客户状态及跟进进度 4. 定期复盘销售数据，优化话术与沟通策略提升转化率 5.配合团队完成月度销售目标及阶段性推广任务 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、客服或营销类工作经验者优先 3. 具备较强抗压能力与目标导向意识 4.熟练使用办公软件及CRM系统 5. 学历不限，积极进取、踏实肯干

工作亮点: 不需要陌生拜访，全程室内办公，入职就有客户资源，按照公司要求，联系及维护客户: 主管一对一进行带教工作，每个月都会有业务基础和技巧等岗前岗中培训. 职位要求: 1、年龄满20周岁,学历不限，有电话客服工作经验优先: 2、具有良好的沟通能力和学习能力: 3、性格开朗、工作积极热情、认真踏实、有责任心; 4、具备良好的抗压能力及团队协作能力: 福利待遇: 1、底薪4000-7000+提成8%-12%+岗位奖金+五险一金+不加班; 2、国家法定假日休息，享有带薪年假 3、体系化培训; 4、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道； 5、上班时间:早8:55-晚18:00 （周六5点下班） 6、固定大小周休息。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成个人月度/季度销售目标，持续提升转化率与成交额 4.配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品反馈 5.参与销售话术优化与培训，不断提升专业沟通与谈判能力 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，抗压能力好，能适应快节奏销售工作 5.遵守职业规范，无不良从业记录

岗位内容： 1.负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。 2.指导或协助其他部门，例如生产和销售等，处理电气方面的问题。 3.参与制定产品电气方面的开发计划和需求分析。 4.支持和推进新技术、新材料的应用，并根据市场反馈持续改进产品的电气性能。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程或相关专业背景。 2.5年以上电气领域相关工作经验，有电机控制器、PLC或DSP等领域经验者优先。 3.熟练掌握常用EDA工具，如PADS、Protel等。 4.熟悉电气系统调试和故障排除方法，能够独立解决电路和软硬件问题。 5.工作积极主动，具备项目管理和团队协作能力，善于沟通和表达。

岗位职责： 对产品的售后进行跟进 需要致电加客户微信指导使用产品 观察使用情况 一对一给予指导 做好指导使用服务 解答客户问题，售后处理问题，含有二次销售 任职要求：有良好的沟通能力 有耐心 有上进心 岗位福利：单笔奖励 日目标奖励 月奖励 线值奖励 话补 岗位经验：前期专业培训 后有老人带新人 快速上手 公司提供精准客户，不需自己找客源

刚毕业或应届生的学习PLC能编程的可以一起来学习实践。

岗位职责： 负责公司签约的电力监控及动环系统项目的调试与交付工作； 参与公司产品的研发、测试、设计等环节的优化改进，推动产品质量持续提升； 关注客户实际需求，凭借专业技术与优质服务实现价值输出，提高客户满意水平。 岗位要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业； 具备良好的沟通能力、抗压能力与执行力，心态积极乐观，能够适应区域出差安排；

负责电气设备安装现场管理，有变电站、升压站工作经验的优先。

电气设备工程师

1. 依托公司提供的精准客户资源，通过电话形式为客户提供专业的融资咨询、方案匹配服务； 2. 与客户有效沟通，了解客户资金需求，解答客户基础咨询，推进业务对接； 3. 无需自主开发客户、无需外出陌拜、无催收工作，纯办公室坐班办公； 4. 遵守公司合规工作规范，按标准流程完成日常工作，维护客户信息。 任职要求 1. 年龄18-35岁，学历不限，有无经验均可，接受应届生、零基础小白； 2. 口齿清晰，沟通表达流畅，具备基本的沟通耐心； 3. 有赚钱欲望，能接受电销工作模式，抗压能力强； 4. 工作认真负责，执行力强，服从团队管理。 薪资福利 1. 薪资构成：无责底薪3000元 + 高额提成 + 开单奖励 + 全勤奖 + 绩效奖金，上不封顶； 2. 收入水平：新人入职综合月薪6000-10000元，成熟员工月薪12000-30000元，多劳多得； 3. 带薪培训：零基础免费岗前培训，一对一师徒带教，快速上手开单； 4. 工作时间：9:00-18:00，午休2小时，法定节假日正常休息，不强制无偿加班； 5. 团队氛围：年轻化团队，工作氛围轻松，无复杂职场关系，定期团建、节日福利； 6. 晋升通道：专员→主管→部门经理，内部公平晋升，不看资历看能力。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 3.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、工程管理或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核