【任职要求】 (1)29-39岁，具备长期稳定发展意愿者优先。 (2)具备零售产品营销相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1工资4000+奖金，缴纳五险一金、销售提成、带薪年假、高温费、年度旅游、年终奖等。 2实行公平、透明的薪酬体系，表现优异员工可享有公司股权及分红权益。 3严格执行国家规定的休息休假制度：每周休息一天，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年休假。 【上班时间】 上午8:30——下午17:30，常规白班

岗位职责: 1.负责公寓的租赁业务，包括房源的发布、客户的接待与咨询、合同的签订等。 2.维护公寓的日常运营，确保环境的整洁与安全，提供优质的居住体验。 3.与客户建立良好的关系，收集反馈并及时处理客户的问题和投诉。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户进行交流和协调。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成工作任务。 3.具备良好的学习能力，能够不断学习和掌握新的市场动态和业务知识。 我们只涉及租赁只出租，不涉及买卖，属于被动销售(等待客户来找你)的职位，(不地推，不地展，不发传单，不电销!!!){任职要求} 1.学历不限，经验不限，接受应届生，并且有一带一老带新培训，直接带你入门 2.真心想赚钱，长期发展想晋升的3每3个月一次晋升制度，主管-经理-总监-总经理。 最快1-2年可去其他新城市开分公司当老板 4.有带薪培训，小白也不必担心《薪资!!!》 公司没有任何任务要求!!!并且也没有任何绩效考核!!!!!! 《工作内容》 每天上班8.30到公司打卡，下班无需打卡，在公司看看或者发发房源，有公司专业人员辅助，剩下时间自己自由发挥，工作时间十分灵活自由，其余时间负责房屋出租，房源带看。 1、公司提供房源，给分客户。将房源信息美化后发 布到网站上进行出租。 2.工作简单好上手，上班第一天就有师傅带你，经验不限，有完整晋升机制，只看努力和能力!!! 3、无需死板坐班，时间灵活度高，很自由，在 不怠慢客户情况下时间灵活度非常高《工作时间》 早上8:30-晚上18:00无需死板坐班，时间自由，弹性工作《公司优势》 1全市房源10000多间，所有房源支持，更容易成单!并且信用度更高! 2.提供房源客源!无需自己地推地展发传单 3.无经验也可以!有师父带领我们开单 4.公司自配售后部门，房源有问题一个电话联系售后客服即可!不需要那么操心! 想赚钱你就来，绝对不会让你失望!!! 薪资福利待遇相当优厚，公司00后90后偏多，氛围非常好 每月2-3次团建5全国34家城市 员工福利 意外险年终奖绩效奖金保底工资底薪加提成加班补助工龄奖全勤奖

实时处理销售订单及数据分析

工作内容: 1.根据上级指示完成办公室内分配的任务 2.每日准时出勤并按规定打卡 3.允许适度放松，但需保证工作效率 4.可在工位进食，但需与同事分享零食 5.可正常饮水，避免频繁离岗影响工作 岗位要求: 1.须具备灵活应变能力，学习意愿强，反应迟缓者勿扰 2.有强烈赚钱动机，资产丰厚无求职需求者谢绝 工作时间: 上午8点30至下午5点30，中午休息1.5小时（请保持安静，不影响他人午休） 薪资待遇: 试用期无责底薪5000，高提成40%，三个月后自动转正，新人由主管协助开单，收入稳超1w+，机会难得，欢迎加入成为我的新同事~

一、岗位职责 1、深入了解公司主营业务（头皮/头发健康）及相关产品，掌握服务客户所需的技能与设备操作，迅速融入工作环境并投入实际工作； 2、持续提升专业技能与实操手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，发展为信赖的朋友； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动成交转化，增强客户粘性，提高重复消费率。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑，也欢迎无经验但对美容、养发及时尚行业充满热情的新人加入； 2、具备美业、销售或客户服务领域工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，思维敏锐，富有亲和力，学习意愿强烈，目标明确； 4、具备同理心，做事细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和高度的敬业精神； 5、适应能力强，性格乐观进取，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训收入3000-4000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:00，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬构成：底薪+全勤奖+餐补+绩效奖金+手工提成+业绩提成（综合月收入4K-8K，上不封顶）

沈阳分公司正处于快速发展阶段，晋升空间广阔，行业前景可观且薪资水平领先，诚邀有志向、有进取心的伙伴加入我们的团队 岗位职责： 1、处理客户通过线上渠道自主提交的申请（无需拨打骚扰电话，无需进行回访） 2、分析客户基本情况，匹配合适方案（无需主动推销或恳求客户） 3、具备挑战高收入的意愿，拥有清晰的赚钱目标和强烈成功欲望 薪酬福利： 1、高额提成！高额提成！高额提成！年收入百万并非遥不可及，薪资发放准时透明，绝不拖欠，拒绝虚假承诺 2、每日激励+月度奖金+年度奖励+节日关怀+生日礼遇+股权分配，不看文凭只看实力，助你收入不断攀升！ 3、晋升机制公开透明，重视员工长期成长，从销售代表—见习经理—店经理—总监—合伙人，路径清晰，共享平台资源，携手共创事业！ 4、工作环境优越，办公地点位于高端写字楼，每周固定休息一天！ 额外福利： 每季度达成精英标准可享省内精品旅游； 每年度进入精英行列可获国外豪华旅行机会； 年度业绩达100万可任选奥迪A6L或宝马5系轿车； 每三个月开放一次管理岗位晋升通道； 员工生日庆祝会、每周小组聚餐、每月公司集体活动。

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

1.拓宽市场开发新客户，维护现有客户关系。 2.有韧性、有抗压能力。 3.善于与人沟通，共情能力强。 4.协助处理销售过程中的问题，确保客户满意度。 5.具有良好的团队合作精神和客户服务意识。 6.有相关行业销售经验者优先。

需具备驾驶能力，能够适应出差安排，陪同经理开展业务拓展工作

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-05 【公司简介】公司宗旨：不允许欺骗客户，一经发现取消合作 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场！ 业务范围覆盖全国主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期：免息分期5年，没有利息。 也可停息挂账、延期还款1-3年，避免催收、不曝光通讯录，到期本金结清！避免QS、停止罚息、违约金等费用。签订合同，未成功全额退款！ 2、互联网金融/网货平台：延期还款1-3年！避免催收困扰，高额利息/罚息，不曝光通讯录，不联系紧急联系人。到期本金结清，利息罚息全免除！签订合同，不成功全额退款！ 3、房地产一站式解债综合服务：解除限高，限飞，断供保房、房贷延期还款，担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济。签订合同，不成功全额退款！ 一/工作内容及业务流程： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00）（10:00-19:00），午休1小时，工作氛围轻松无压力。 业务流程： 1.客户咨询对接 2.收集客户负债信息 3.建立客户服务微信群，规划老师做规划以及报价。 4.确定委托，报价，签署合同。 5.法务老师一对一服务。 6.结案。 二/帮扶制度： 公司提供客户资源吗 1.【快捷获客路径】 1.社交圈层：微信朋友圈（同时，朋友圈 2.线下广告：小区快递收发点、超市等展架； 3.微信朋友圈、微信群； 4.新媒体获客（抖音、快手、小红书等短视频内容生产，投流，优质内容评论引流等）； 5.贴吧、百度问答等图文平台引流； 6.精准渠道客户资源：金融行业等； 7.公司定期分配潜在客户名单。 *根据自己的情况，选择合适的获客组合即可 看似同行不少，能以结果为导向的凤毛麟角。 四年时间，真诚的帮助全国30000多个家庭解决了债务难题，沈阳4家分公司,行业元老级水平，法务协商团队平均从业时间为3年，顶级的规划方案+顶级的法务协商水平是立身之本。 公司专注线下实体，大部分客户都是口碑+转介绍来的，不已结案为目的，以解决客户实际问题为结点，以客户口口相传为行业立足之根本

大连易元建设工程有限公司招聘： 技术调试员4名 职责：消防维保 要求：1，大专以上学历 2，持有电工证书者优先3,40岁以内 4，工作严谨认真，耐心细致，有较强的条理性和逻辑性5，具有团队精神，较强的责任感和敬业精神福利：五险，单双休，法定假日薪资：底薪+提成+补助公司提供培训，简单易上手消防维保文员1名 要求 : 1，大专以上学历 2,40岁以内 单个 3，熟练掌握办公软件 4，工作严谨认真，耐心细致，有较强的条理性和逻辑性福利：五险，单双休，法定假日薪资：面议 单位地址：大连市沙河口区丽都园联系人：王经理 电话：

诺美液压 1.招聘岗位：焊工（长白班） 2.岗位要求：18-48周岁，二氧焊，需要有证 3.岗位职责：能看懂图纸，按工艺要求组对，校正，吃苦耐劳，责任心强，身体健康 4.薪资待遇：管工作餐，住宿免费 5.工作时间：早8：00-16：30，有加班，每天工作8-11小时 6.工作地点：双地港大地街10号 联系电话： 井号：大连职来职往招聘网 井号://职来职往/6LToynNyAEhPiMr

水箱渗水，不知道那个地方，要自己找，焊接一下，联系

旅顺开发区急用一名打磨工 于老板

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

大华生物科技有限公司 急招饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

你主要做什么？ *不需要专业技术背景，全程按公司流程走，公司统一培训，不需要自己想话术 *公司提供精准客户资源（牛羊养殖户、短视频引流精准粉丝群体） *通过电话+微信与客户沟通，根据客户养殖规模、需求，介绍反刍饲料产品 我们更适合谁？ *年龄25–40岁， ，学历高中及以上 *想兼顾家庭和工作的稳定收入 *性格外向，愿意沟通，不怕说话 *做过销售、电销、客服、保险、微商等优先 工作时间&作息（ ） *每日工作时间：7小时（不耽误接送孩子、照顾家庭） *每周休息1天、法定节假日 *固定坐班办公，时间稳定，不加班、不倒班

岗位职责： 1，客户通过公司官网后台自主提交申请，主动联系我方并明确表达需求，（无需电话推销、无需迎合客户情绪、无需盲目寻找客户） 2，通过电话方式邀请客户到公司办理相关业务，无须外出拓展业务 工作时间： （1）上午9:00至晚上7:30，周六固定休息，不安排加班！法定节假日正常休假，春节假期不少于15天！！！ （2）福利待遇：社保+法定节假日+带薪年假＋生日礼品＋特殊节日礼品+团建活动 薪资待遇： （1）高底薪+高提成+五险一金+月度奖励+年度奖金，综合收入8000以上 （2）无责任底薪5000起+15%~40%提成+额外奖金 工作内容： （1）公司提供精准客户资源，无需自行开发渠道； （2）借助电话、微信等方式与有资金需求的客户沟通业务细节，推进谈判并完成签约； （3）依托公司资源支持，成单效率高，成交周期短 任职要求： （1）具备良好的沟通表达能力及人际互动技巧； （2）愿意接受新挑战，积极进取，具有较强的职业发展目标； （3）性格乐观外向，自律性强，能承受一定工作压力

1.无责底薪3500元，另享10%至60%业绩提成 2.永久性无责任底薪制度，大连首家推出，每年底薪上涨300元，最高可达7000元，一对一师徒带教，表现优异者由我亲自指导！想要改变现状的，机会不容错过 4.我们是知名品牌企业——德佑地产，大连拥有800家门店，10万套真实在售房源，找工作就要选大平台！ 5.若您具备行业经验，可享受更高提成比例 6.中午提供工作餐，确保吃饱吃好 7.每满一年工龄，每月额外增加400元工龄奖金，全城独此一家 8.公司统一提供房源与客户资源，无需地推，只需听从安排、按流程执行，月收入稳定过万 【招聘条件】 1、年龄23岁以上，45岁以下，品行良好，性别不限； 2、对房地产销售有热情，愿意投身房产经纪行业； 3、为人正直诚信，能吃苦耐劳； 4、乐于持续学习新知识； 5、渴望高收入者优先录用 【岗位职责】 1、具备较强的学习能力； 2、反应灵敏，表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力要求：语言流畅，善于交流，具备优秀的客户服务意识，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队合作，积极进取； 4、持续维护客户关系，提供专业的房产咨询与资产配置建议

1、工作内容：开展大连区域业务推广，专注无抵押类消费信贷服务； 2、公司背景：持牌消费金融企业，业内具备较高声誉； 3、福利待遇：无责任底薪3410元，入职即缴五险一金，享有体检、工装、奖金等多项福利； 4、硬性要求：年龄不超过30周岁；须具备全日制大专及以上学历。

拓展经理（餐饮加盟·攻城狮） 岗位职责： 开拓区域加盟资源，达成年度门店拓展目标 主导招商全流程（选址评估/投资回报分析/合同签署） 研究竞品布局动态，优化加盟策略与政策设计 建立加盟商赋能机制，强化门店运营稳定性 硬性要求： 2年以上连锁餐饮拓展经验，具备独立完成10家以上门店签约经历 掌握特许经营相关法规，精通商业计划书制作与招商宣讲 有麦肯、华莱士等连锁体系背景者可优先对接合伙人机制 请随简历提交曾拓展城市名单及签约成功率数据

招聘POS机业务经理 第一个月保底8000元 第二个月保底12000元 第三个月保底14000元……以此类推 1.公司提供精准客户资源，对接客户后上门办理收单业务，操作简单无压力。工作时间灵活自主，全凭自律掌控，可自行合理规划安排！ 2.零经验新手无需担心，公司安排资深人员带教，只要具备强烈赚钱意愿，欢迎加入团队！事务繁杂者勿扰，有强烈创收目标的人绝不会失望！ 3.具备面销、地推或销售相关经验者优先录用 核心优势是公司直接分配客户，按区域划分，就近匹配属地客户资源 4.开机即享全额返现+激活奖励+达标激励+长期分润+团队管理奖金+平台分红等多项收益，当前业内最具竞争力的政策体系，综合月薪起步1万元以上（另享信用卡推广单张提成80-280元不等） 目前不少机构打着“提供客户”旗号招聘，实则要求员工自行地推、做微营销，提醒求职者务必甄别谨防被骗！大连地区真正能锁定本地客户资源并实现闭环管理的仅我们一家！ 任职要求：必须主动学习积极参与培训赚钱动机明确 自认能力强不愿学习者勿扰 做事需他人督促推动者勿扰！ 智能终端确保破五万交易量！！ 刷5000返还100元循环到账 万18置顶分润持续稳定叠加各类额外分红奖励 寻求产品长期稳定的伙伴欢迎加入 同行欢迎前来交流新合作模式。确保收入高于以往，流水更可观，代理拓展更迅速！同行团队享有全方位支持政策，诚邀洽谈合作

BD经理收入9-14K+入职缴纳五险一金想赚钱又想休息时间不被打扰的，就来找我呀！！节假日正常放假！ 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系维护及转介绍等多种方式，拓展无人零售柜（免费投放）业务 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【薪资待遇】 无责底薪3500+1000绩效（1000绩效为最低业绩标准，达标即可全额获得） 提成：按每台安装设备阶梯提成，单台提成300元—550元 【工作地点、时间】 1、覆盖大连全市，无区域限制 2、上午9:00至下午18:30，标准8小时工作制 【晋升发展】 1、入职配备专人带教，组内定期培训，助你快速掌握技能、实现成长 2、晋升通道清晰明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每级晋升均享补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月

急招！急招！！面试通过，次日即可入职！ 试用期三个月，底薪保障，表现优异者三个月后直接转正 无需考核，无业绩压力，零基础可入门，公司提供系统培训，全程专人指导，轻松上手 只要你渴望增收，不甘平凡，欢迎随时了解咨询！ 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元+15%-40%高比例提成+额外奖金 新人首月综合收入普遍在8K-1.5万元，转正后月均收入2-3万元（实际数据，目标可达） 2、每日午休1.5小时，法定节假日正常休息 3、福利保障：依法为员工缴纳五险，定期开展团队建设、组织旅游活动，每月安排聚餐、举办生日会等 岗位要求： 1、不限学历背景 2、无需工作经验，有赚钱动力即可加入！ 2025年新机遇，加入我们，边工作边成长，边努力边增收！HR全天在线，耐心解答各类疑问！

麦凯乐总店奥佳华专柜营业员 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、有两年以上商场销售工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，工作踏实肯干； 4、年龄在25至45岁之间，身体状况良好； 5、形象积极向上，喜爱运动，充满活力。 工作时间：上一休一 店面：麦凯乐总店奥佳华专柜 薪资待遇：底薪+提成+五险一金+带薪年假+法定节假日双薪

一份在朝阳行业中位列中国500强企业的职业机会，行业发展潜力大，晋升体系健全！ 工作内容： 针对车险即将到期的客户，借助电脑和电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务解答及续保办理服务。客户资源由公司精准分配，无需外出拓展客户，不涉及面谈，全程线上完成续期操作。 居家要求： 具备半年以上保险销售经验或曾在我司任职过的人员，可申请远程居家办公。 任职要求： 1、年龄：20-40周岁； 2、中专及以上学历； 3、普通话流利，具备基本沟通与表达能力。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，每月固定休息5天，国家法定节假日均正常休假，每年享受5至15天带薪年假。 薪资待遇： （1）提供9天带薪岗前培训，无试用期； （2）浮动底薪1200-7505元，前两个月额外享1000元奖金，整体月均收入5000-7000元，入职满一年后平均月薪达8000-10000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，另含年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； （5）非本地户籍且在外省的员工，工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职； 【晋升通道】： 工作满3至6个月即可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+配备舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能培训+多元晋升路径，助力个人全面发展。

2.职位内容： 【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化深创投投资。是一个无论产品和公司实力都无比成熟，且开放与包容型公司；一个充满朝气，有能力够拼就能让你发光的大平台，正在期待优秀的你的到来！ 1、无上限的收入：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、综薪10-16K，底薪3500元+绩效+提成，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资不打折 3、绩效1000元；阶梯式提成，一单350-550元，提成不封顶；老人季度奖金3000元 4、高销激励500元/台，资深/星级补贴最高5000元，各种奖励，轻松拿高薪 5、完善的福利：五险一金+生日福利+节假日福利+专业培训，有能力，够勤奋就能赚更多的钱 6、健全的培训制度：新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进 7、晋升体系：职业发展（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监）只要有能力，可以快速脱颖而出，无限的上升空间 8、丰富的团队文化活动：烧烤、旅游等各类团队活动，尽享愉快团队生活 9、工作时间：早9：00-晚18：30，中午休息1个半小时，法定节假日正常放假，不加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自贩机市场开发推广，对CBD写字楼和工厂物流园区等企业客户进行业务合作 2、负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标，拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率 3、负责签约后的激活跟进及客情维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，勤奋能吃苦，外向能沟通，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，有赚钱的欲望 2、沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑) 3、具备较强的学习能力，能快速掌握现有智能柜推广业务流程 4、较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度高挑战性工作 5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳

谁能按这个。着急。。