岗位职责： 1、负责汽车销售服务工作； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、负责对展厅车辆的布置； 4、寻找潜在客户并建立跟踪档案； 5、建立销售业务的客户档案； 6、定期回访用户，保持及时联系； 7、展厅车辆的保洁和移位； 8、收集竞争对手资料，及时向市场分析专员反馈客户各类信息。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、汽车营销等相关专业优先； 2、形象气质佳；有驾照和驾驶经验者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，有工作热情，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

公司扩大规模，现诚聘汽车销售10人 1、年龄不限，性别不限，学历不限，注重个人品行 2、是否懂车不重要，配备专业师傅一对一指导，晋升通道广阔 3、热爱汽车行业，愿意学习二手车收售相关知识，无需承担培训费用，享受底薪+提成，掌握销售方法与车辆评估技能 4、有目标，有担当，具备团队协作精神，能踏实肯干 工作时间：早9:00-晚17:00 月休4天，可自由安排休息时间 薪资待遇：月薪5000+，另设销冠奖励、全勤奖、优秀员工奖、团队绩效奖、年终奖金，节假日福利齐全，定期组织员工旅游、月底团建聚餐、生日庆祝活动【全部费用由公司承担】 公司现车百余台，涵盖多个品牌，资源丰富稳定 老板亲切，福利优厚，拥有独立展厅，办公环境舒适 团队氛围融洽，沟通轻松愉快 不看背景，只看能力，我们正在寻找志同道合的伙伴 有平台，有机遇，实现月入过万不是难题 感兴趣的朋友欢迎直接联系我 期待你的加入！

接受新手，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，零基础也可报名，主管亲自带教。 【工作内容】：自家经营二手车业务，岗位为二手车专员，负责车辆检测、评估、收购、销售、过户、档案提取等工作，全部流程有人指导，不会可学。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际操作由个人执行，教学指导找客方法。 【薪资结构】：有责底薪5000元（需完成月度3台车任务）。 【提成政策】：按整车成交价的10%-20%计提，无额外考核，提成即时发放。 【综合收入】：正常完成任务月入5000-8000，积极投入可达10000-30000。 【工作时间】：8:30-16:00，每月4天休假（可自由选择，尽量不连休）。 【备注】：提供住宿，饮食自理。无需持有驾驶证。不夸大承诺，真实回报。收入与能力挂钩，付出越多回报越高！

职位详情 工作氛围轻松愉快，团队成员多为95后和00后，欢迎新人小白加入，零经验也可！ [工作内容] 办公室内办公，公司提供客户资源，负责审核客户信息，邀约并接待上门客户 [工作时间] 早9点至晚7点，午休时间12:00-13:30，不加班，法定节假日正常休息，春节享受长达半个月假期 [薪资福利] 1、无责任底薪4500元+提成（15%-50%） 2、七天试岗期（带薪） 培训：入职即享系统化专业培训，新人无忧，全程带薪学习 3、一天培训结束后安排专人一对一指导 4、福利：业绩奖励金+现金红包+每周下午茶+节日福利+生日礼品 [岗位要求] 不限性别，接受无经验者，工作地点在室内，无需外出，无业绩考核压力，入职即享带薪培训，配备导师手把手教学，不怕没经验，就怕你不敢来！

工作内容： 1、通过公司平台，采用电话与网络远程方式相结合，进行金融投资理财分析软件的推广与营销，达成公司及上级安排的各项任务指标； 2、遵循公司合规标准，使用规范话术与客户沟通，建立稳定客户关系，挖掘客户在金融理财方面的实际需求，提供专业服务支持。 3.特别说明：为积极响应政府促进就业政策，提升大学生就业机会，我司优先考虑在校实习生及应往届毕业学生。 可为应届毕业生提供实习证明及相关三方协议支持。 无责任底薪+提成+额外奖励，表现优异者最快两个月内可晋升至管理岗位，晋升机制公开透明。 福利待遇： 1.入职后，公司将提供系统化的带薪培训，并定期组织各类技能与职能提升课程。 2.公司定期开展团队活动（如聚餐、KTV、户外烧烤、旅游等），增强团队凝聚力。 3.周末双休，法定节假日正常休假，并享有节日现金红包福利。 4.每周、每月、每季度及年度对业绩优秀员工给予奖金激励，奖励力度大。 5.晋升通道公开透明，公平公正。 6.缴纳五险一金

薪资待遇： 无责底薪4000+1000绩效+提成 工作时间： 休息时间+早8:30—晚5:30双休法休 工作内容: 主要为企业代理记账，法务咨询，税务登记，注册公司，注销公司等业务，只负责前期和客户沟通达成合作的 岗位职责: 1性格乐观开朗，有良好的应变和抗压能力 2大专及以上学历，35岁以下谈吐清晰有礼貌，

岗位职责： 1.债务分析与规划：协助客户梳理债务情况，制定科学的还款方案，助力客户改善财务状态。 2.法律咨询：提供专业法律支持，保障客户在债务处理中的合规性，确保业务有序推进。 3.团队协作：营造积极的工作氛围，促进团队成员高效协同，顺利完成各项工作任务。 4.培训与学习：参与公司系统化培训，快速掌握岗位所需技能，实现快速上岗与能力提升。 任职要求： 1.沟通能力：具备出色的沟通技巧，能与客户及同事顺畅交流，准确传递信息。 2.团队合作：具有团队意识，善于与他人协作，共同推进项目进展。 3.责任心与执行力：工作认真负责，执行能力强，能按时保质完成分配的任务。 4.学习能力：愿意接受公司安排的专业培训，快速吸收新知识并应用于实际工作。 薪资待遇： 1.薪资结构：无责底薪3200元+300元满勤奖+奖金，综合收入8500-20000元，上不封顶。 2.五险：公司依法为员工缴纳五险，保障基本劳动权益。 3.奖励机制：设有首单奖励、月度激励及节假日期间的额外奖金，鼓励员工积极表现。 4.团建活动：定期开展团队建设活动，增强团队默契，提升工作幸福感。 工作时间： -工作日：上午9点至下午5点，准时下班，无需加班。 -休息日：周末双休，法定节假日正常休假，保障工作与生活的平衡。 公司文化： -平台与机会：只要你有能力，渴望挑战高收入，公司将为你提供广阔发展空间，助你施展才华。 -欢迎加入：欢迎有目标、有干劲、追求高薪的伙伴加入我们，携手共进，实现职业理想。 如果你对这个职位感兴趣，并且符合上述要求，欢迎加入我们，一起创造更美好的未来！

年龄要求40岁以下 【有上进心，有无经验均可，小白可实习师傅带、1对1培训】 【底薪4000卖车提成，贷款返点，月底福利奖，提供寝室】 【每月团建一次，年底分红，月休4天，工作时间自由】

工作职责 1.开发并拓展本地特色餐饮类客户，提供高效且具吸引力的合作方案。 2.结合平台资源、公司优势及客户需求，提炼服务亮点，建立稳定合作关系。 3.深入了解商户实际需求，结合消费趋势，制定定制化营销策略，并推动合作落地。 4.达成公司下达的销售任务，定期开展销售数据复盘，及时向上级汇报市场动态。 5.协同内部各职能部门，妥善应对突发情况，快速响应商家与消费者的咨询、投诉及建议，提升双方满意度。 任职资格 1.有1年以上相关工作经验或表现突出的应届毕业生，具备良好的学习能力与沟通技巧。 2.熟悉互联网及移动互联网产品市场，有餐饮行业经验者优先考虑。 3.拥有本地餐饮渠道资源，或具备团购平台、餐饮优惠类项目经验者优先。 4.具备出色的客户沟通技巧和商务协调能力，富有团队合作意识。 5.对销售岗位充满热情。 6.学习能力强，勇于接受挑战。

一、我们想要的人： 【岗位职责】 1、负责连锁餐饮及大中型商户信息的采集与归集，深入分析客户需求并提供针对性解决方案； 2、通过陌生拜访、电话沟通及面对面洽谈等方式，围绕公司智能设备租赁与服务推广，挖掘客户核心痛点，引导潜在客户参与实地场景体验； 3、结合商户实际经营情况，制定适配的合作方案，推动签约落地，持续维护客户关系并拓展客户资源池； 【任职资格】 1、统招大专及以上学历，表现优异的应届毕业生亦可纳入考虑； 2、具备3-5年餐饮行业直销经验或1-3年互联网领域直销经历； 3、具备较强的逻辑分析能力，沟通表达清晰，学习力强，执行力高，能承受工作压力，富有责任心； 4、对销售岗位有高度热情，目标导向明确，行动积极主动； 二、我们能给你的： 【薪酬福利】 1、无责任底薪4800元+提成（试用期同享4800元+提成），单笔订单提成超1000元，平均税后月收入约1万元，团队激励即时发放，周奖、月奖持续不断； 2、六险一金+高温补贴+每月团建活动+年度健康体检+节日福利礼品+员工生日会； 3、积极向上的工作氛围：团队年轻化，人际关系简单透明，工作充实且愉快，成长迅速，整体氛围充满活力与正能量； 【晋升发展】 销售路径：销售→P1-P8 管理路径：销售-M0-初级、中级、高级BDM-初级、中级、高级CM-区域经理-战区经理 每一级晋升均伴随相应等级的薪资调整 三、小格智能行业前景： 1、属国家支持发展方向（聚焦连锁餐饮场景，提供物联网智能设备及综合解决方案），持续运用AloT技术与大数据能力，推动行业基础设施与服务模式的迭代升级； 2、全国900万餐饮门店，消费升级趋势明显（食品安全关注度提升），叠加食药监监管要求，市场空间达万亿级别； 3、在商用洗碗机赛道，小格智能已成长为头部餐饮清洁品牌，成立8年，业务覆盖数百个城市，累计服务超5000个餐饮品牌，是全球领先的餐饮设备与服务供应商，专注重塑餐厅后厨基础设施工具，引领餐饮行业智能化与自动化进程。

招专业打孔师傅，工资日结，联系电话:

铁岭养老院招做饭工人，两顿饭，一顿一炒，会做面食。家常菜，好吃就行。工资1600.活清闲。 地质在转盘街附近。 电话

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铁岭老区北立交桥百乐庄园招聘凉菜中卫一名。下午2点以后打电话。

铁岭市开原市空调水钻孔

汽车品牌：奥迪、别克、名爵、荣威（每个品牌都独立展厅） 一、岗位描述 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责挖掘客户需求，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 二、用人要求 1、有驾驶证，会开车（硬性要求）； 2、对汽车感兴趣，有意向从事汽车整车销售； 3、中专或以上学历； 4、善于与人沟通，表述流畅； 5、服从公司领导安排。 福利：五险一金，包午餐，可安排住宿、外出团建、生日会、节日福利等。 培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 工作时间：上6天休1天。早9:00~晚6:00 基本福利待遇： 1、五险一金、包午餐、团建、生日会、节日福利、法定假期、工龄奖、员工购车优惠等。 2、可安排住宿（分摊住宿和水电费），无押金，随进随出。 3、培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。

一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务； 2.挖掘潜在客户需求，提供专业购车建议，促成订单达成； 3.维护客户关系，跟进售后服务及客户转介绍； 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作； 5.掌握竞品动态，熟练运用产品知识应对客户疑虑； 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁，大专及以上学历（市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先）； -具备1年以上汽车销售经验， -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养与服务意识； -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力； -具备客户导向思维，能精准挖掘并满足高端客户需求； -团队协作意识强，执行力高，遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件（Excel/PPT等），具备基础数据分析能力； -持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练； -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直，无不良从业记录； -能适应弹性工作制（含周末及节假日排班）； -有汽车金融、保险或客户资源者优先； -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励； -完善的培训体系（产品知识/销售技巧/客户管理） -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠

岗位职责： 1.负责汽车新车及新能源车型的销售工作，向客户介绍车辆性能、配置及优惠政策，完成销售目标 2.接待到店客户，提供专业试驾体验和购车咨询服务，提升客户满意度与成交率 3.开拓潜在客户资源，维护老客户关系，促进二手车置换及增购行为 4.协助办理车辆交付手续，协调保险、上牌等后续服务流程 5.定期整理市场反馈信息，配合团队优化销售策略与展厅运营 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具有良好的客户服务意识和沟通技巧 3.工作积极主动，能适应快节奏的销售环境并承受业绩压力 4.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练者优先 5.熟悉本地汽车市场，对新能源汽车发展趋势有一定了解

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

1.负责客户接待与需求沟通，介绍车型亮点、配置及价格，促成新车销售成交。 2.跟进意向客户，做好客户信息登记与维护，完成月度销售目标。 3.协助客户办理购车手续，包括贷款、保险、上牌等相关流程。 4.处理客户售前售后咨询，配合售后部门提升客户满意度。 5.参与店内促销活动，维护展厅展车整洁与规范。 任职要求 •有销售经验优先，对汽车行业感兴趣 •沟通表达能力强，抗压能力好 •持有驾照，会开车优先

辽宁邦晔农业发展有限公司正在招聘电话销售，工作地点在铁岭市昌图县老四平镇工业园区建业大街12栋1号，入职后有导师带，底薪2000元＋绩效工资＋满勤奖＋年终奖＋工龄工资，双休，法定假日休息， 工作时间早八点半-晚四点半

一、岗位职责 1、深入理解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境并高效开展工作； 2、持续提升专业水平与实操手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等），确保服务质量，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，赢得客户信赖； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户咨询，推动产品推荐与销售转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑，同时也欢迎无经验但对美容、养发及时尚领域充满热情的新人加入； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，敏锐的观察力，亲和力强，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、富有同理心，细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和高度的专注度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训薪资3000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬构成：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成（综合收入4K-8K），收入上不封顶

销售专员有责任心，有上进心勤劳

一、岗位职责 1、深入理解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境； 2、持续提升专业水平与实操手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动成交转化，增强客户复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑（亦欢迎无经验但对美容、养发、时尚领域有热情的新人）； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，思维敏锐，富有亲和力，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、具备同理心，细致耐心，责任心强，做事踏实专注，具有坚韧的工作态度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训工资3000元，按实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30，具体安排以门店运营为准； 3、转正后收入构成：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成（综合月薪4K-8K，上不封顶）

招销售精英，

大学生假期工优先月薪过万，铁岭老区+新区+腰堡村+新台子！重大消息，都说现在招人不好招，我看就是工资给的少，地址：腰堡村+新台堡村 招聘销售精英，要求年龄不限，人数多名 待遇：底薪每天300多+个人销售提成+奖金+团队业绩分红 招聘统计文员多名 招聘搬运力工多名 招聘司机多名 招聘打更老头多名 招聘保安多名 招聘理货员多名 招聘做饭工人多名 宝妈钟点工多名 招聘保洁员多名 销售精英要求：有团队意识，对待工作认真负责，面带笑容，沟通能力强，有无经验均可。 以上招聘人员男女不限，年龄不限， 招聘人员一经录用，本公司保证工资全镇最高，工作时间短，供吃️，还供住，备注，住的地方是宾馆 如果在春节期间，想找一份工资高待遇好的工作，或者在校大学生寒假放假期间(家长可以提前预留工作) 联系电话：微信同步

烟花爆竹批发公司批发零售销售开单子，需会用电脑开单

辽宁邦晔农业发展有限公司正在招聘电话销售，工作地点在铁岭市昌图县老四平镇工业园区建业大街12栋1号，入职后有导师带，底薪2000元＋绩效工资＋满勤奖＋年终奖＋工龄工资，双休，法定假日休息， 工作时间早八点半-晚四点半

食品厂招聘销售精英多名 主要打电话，发快手抖音， 要求工作认真，会简单视频剪辑 不出差，早9晚5

富虹公司2025年招聘简章 一、公司简介 富虹公司成立于1988年，是农业产业化国家重点龙头企业，年加工大豆100万吨，生产大豆等植物油72万吨，产品荣获中国名牌、驰名商标和商务部最具市场竞争力品牌等荣誉，已连续多年获评我最喜爱的中国品牌，截至2024年评定品牌价值达135.25亿元。销售网络覆盖辽宁、吉林、黑龙江等9个省、区、市，终端门店超5万家。产品同时布局电商平台，并被中央军委、北京301医院、北京大学、鞍钢、本钢集团等近千家机关单位及院校食堂采用。 二、招聘岗位 1、业务代表5名（调兵山1人，开原2人，昌图2人），工作区域：开原，昌图，调兵山。 2、要求：出生于1980年后，性别不限，学历不限。 三、薪资待遇 1、月薪6000元。 2、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险，无试用期。 3、工作满一年后，每月享受50元工龄津贴，逐年递增。 4、享受国家法定节假日及相关福利待遇。 地址：沈阳市浑南区浑南中路59号。 联系人：纪经理 电话：*********** 邮箱：****************