岗位职责 1.无需自己开发资源和外出 2.给客户提供个人及企业咨询服务 3.对新老客户进行前期和后期的跟进和维护

岗位职责 1.无需自己开发资源和外出 2.给客户提供个人及企业咨询服务 3.对新老客户进行前期和后期的跟进和维护

客户微信接单，电脑打单，有责任心，态度认真，引导客户下单，办公室卫生！

工作职责： 公司提供精准客户资源，通过电话沟通引导客户添加销售人员微信即可，无需成交，无销售业绩压力 任职要求： 年龄20-42岁，会基础电脑操作，熟练使用键盘打字 薪酬结构： 底薪2500-3000（无责任）+ 提成，按加粉数量计算，单个2-6元，月收入6000-12000

【薪资待遇】：底薪3000+提成+奖励，综合收入5K-8K 【上班时间】：上午9:00-12:00、下午14:00-18:00 大小周休息 【办公环境】：办公室坐班、交通便捷、注重团队氛围、轻松自在、无过多限制 【基本要求】：思维灵活、积极进取、具备强烈赚钱意愿 接受零基础人员、入职即享系统化培训、无需相关经验 【岗位职责】：公司提供精准客户资源（无需自行拓客及寻找渠道），配备标准话术，无需自主开发客户 公司特色为绝不加班，按时下班 晋升路径：话务客服-主管-经理 福利待遇：法定节假日带薪休假+节日礼品+团队建设活动+下午茶歇

招电话专员月休6天

岗位职责： 1.负责接听10086客户来电，准确解答客户关于话费流量相关服务及流程的相关咨询 2.及时记录客户问题与反馈，按规范提交至相关部门并跟进处理进度 3.主动了解客户需求，提供专业建议，提升客户满意度与服务体验 4.定期整理常见问题，协助优化客服话术与服务流程 5.遵守公司服务标准，确保通话质量与信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力 2.普通话标准，有耐心、责任心强，能适应轮班工作安排 3.熟练使用基础办公软件，打字速度达标 4.有客户服务或电话接待经验者优先考虑 5.具备良好的应变能力，能妥善处理客户投诉与突发情况

岗位职责： 公司不收取任何费用，简历可到公司现场填写 日常工作内容： 提醒抖音逾期用户及时处理个人信用账单，无需自备客户资源，公司统一提供；不强制添加用户微信，无需外出跑动，无销售任务，纯属客服类岗位，是否具备工作经验均可胜任。 任职资格： 1、掌握基础电脑操作技能。 2、年龄******，经验不限，接受零经验人员。 薪资架构： 新人享受无责任保底5000元起，收入构成为底薪+高额提成+激励奖金+加班补贴+推荐奖励，人均月收入8000以上，收入上不封顶。 福利： 1、缴纳五险社保，提供带薪培训、带薪年假及新人专项补贴。 2、办公环境优越，写字楼办公，氛围舒适，团队关系和谐。 3、全国布局89家分公司，属于行业领军企业，平台实力强。 4、处于快速发展阶段，晋升机制透明公平，以能力定发展，不拘泥于资历。 5、享有节日福利、生日礼品、下午茶点、团建聚餐及各类公司组织活动福利。

的看过来！这里有个超棒的电话客服岗位在等你～ 薪资3-10K（底薪+提成），只要你会电话沟通、能提供客户服务支持，还能协助团队完成销售目标，那就快来！ 联系人陈经理，电话，面试地点在怀化鹤城区宏宇新城巴萨名门北区17栋102号。 别犹豫，快来领取你的offer，一起当工作搭子！

长沙岳麓区平台指派订单招上门安装师傅（安装:灯具，卫浴，电器，晾衣架，电子锁）

找带班师傅一名，可以搞到十五！工作轻松，老板为人好，！工资自己谈

岗位职责： 1.负责CNC/数控设备的日常操作，按照工艺要求完成零件加工任务 2.根据图纸和技术文件进行程序编写、参数设置及刀具调整，确保加工精度达标 3.对加工过程中出现的异常问题及时排查处理，并配合技术人员完成设备维护与保养 4.严格执行安全生产规范，做好设备运行记录和质量自检工作 任职要求： 1.具备CNC/数控相关操作经验，熟悉常用数控系统（如FANUC、SIEMENS等）操作流程 2.能识读机械加工图纸，掌握基本的CAD/CAM软件使用技能 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作能力 4.中专/技校及以上学历，机械制造或相关专业优先考虑

常德博通机械制造有限公司 招聘岗位：数控车工5人 岗位要求：熟悉数控车床和编程技能、工艺流程、测量工具和安全知识。有机械加工、数控加工或者自动化加工相关领域的经验优先。 待遇：计件工资 联系人：谭总 工作地址：汉寿太子庙工业园

注： 1.本简章较长，旨在全面展示岗位信息，感谢您的耐心阅读，我们尊重每位求职者的选择。 2.此岗位目前工作地点在湖南常德，公司附近交通便利，配套设置齐全且公司后续会往长沙发展，长沙以及省内的其余同学如果对此岗位感兴趣，过来面试报销往返路费。 3.此岗位成员将作为公司‘新业务孵化核心组’成员，由CEO直接带领，参与从0到1的战略项目，其成果将直接塑造公司未来三年的第二增长曲线。我们寻找的是未来的业务负责人，而不仅仅是执行者。 4.此岗位为电商运营管培生（营销性质）不限经验，不限专业，带薪培训，接受应届毕业生。 【收入和前景】 1,真实数据 这是公司公开的过去几个营销团队的年度奖金包(公司实行薪资保密，只公开了部分): A团队：63万0949.3元 B团队：61万8591元 C团队：53万1152元 …… 以上只是奖金包，不包含底薪、其它福利。每个团队大概3到5个人。一般是一个经理带几个员工，管理一条产品线。奖金包由经理自行分配。 比如，你如果是上面的A经理，你带了3个人，你可能自己拿走40w奖金，另外给两个骨干，其中一人15w奖金，一人8w 奖金，还有一个新人未创造业绩。 当然，你希望自己未来年入200w, 为了激励团队做得更好，你可以只拿30w奖金，剩下33w, 给一个骨干 21w, 一个骨干12w, 以此激励大家…… 注意，以上只是业绩奖金部分，不包含底薪、福利、其它奖金! 2,有同学会说，很多销售岗位，也都可以拿高薪啊! 这里有一个区别：这个工作，有积累吗? 比如有一个销售工作，这个月做得非常好，月度提成很高，可能到了5w、10w。但是一个非常要命的点：下个月，又得从0开始，没有积累。每个月清零，重新来过。 我们是做品牌，做旗舰单品。一个单品的生命周期可以长达几年、数十年。一个品牌的生命周期可以长达几十年、数百年。 当我们打了一个单品之后，这个单品只要不出问题，可以持续产生收益，不会直接清零重来。接下来继续打第二个单品、第三个单品……收入直接在上面累加。 我们的业绩、我们的收入，会想滚雪球一样，持续扩大和增长。 我们公司很多小伙伴，甚至都想着：好好打造一个可以百年传承的品牌，真正给世界带来不一样的改变，还可以把很多东西传给自己的子孙后代。 3,其它。 对了，我们已经公开数据中，个人单月薪水最高的是：13万6479.67元。 公司对于以上薪水还是不太满意，公司希望大家拿更高。 希望接下来，公司能有数十人，能够年度薪水超过7位数。希望您就是其中一个。 【你来了做什么】 1,深度洞察客户需求。(为了达到这个效果，会深度到客服部门轮岗) 2,针对客户需求，制作出相应的营销方案，并执行，拿到结果。 3,前期工作主要包括：天猫主图、页面的策划和执行。抖音短视频的策划和执行。小红书笔记的策划和执行。 4,入职后，会有一个多月的全职带薪培训，内容主要是：市场营销、消费者心理学、定位理论、图片制作、 短视频拍摄、沟通能力、文案能力等。 5,培训结束后，就是按照培训的内容，进行实践。把一个又一个产品，打成天猫、淘宝、抖音、小红书的超级爆款，震撼市场。赢得市场的同时，收获两个东西：1,个人能力的飞速成长。2,个人收入的提升。 6,我们本轮招聘6到8位同事，入职后，同时开始培训。 【对你的要求】 1,对事业有极大热情。我们不要打工人。打工人勿扰。 这个岗位，我们只要：相信自己能成为有钱人，对事业有极大热情的奋斗者。你来打一份工?不好意思，不需要打工人。如果这份事业不能让你主动做到996,那肯定是打工人。建议您投其它岗位。 2,聪明。学习能力强，可以举一反三。 3,较强的客户感知力。能够站在别人的角度思考问题，非常擅长说服他人，人际关系不错。 有这三个基本点即可，其它技能，我们都能教你。 【这个岗位最大的特点、吸引点】 1,我们会尽量选择人群中最优秀的1%加入这个团队。 跟优秀的人一起工作，就是对优秀的你，最诱人的奖赏。想想看，跟五六个有梦想、很聪明，几年后都能年薪百万的人一起拼搏，是何等的开心。 2,这个团队，由公司老板直接带，并且带半年以上。 去一般的公司，你是跟一个主管汇报工作，主管之上还有经理，经理之上还有总监。 3,这个岗位，全员直接跟公司老板汇报工作。直接由老板来带你、教你。想想看， 一个白手起家，年营收过亿的老板，用心去给你准备培训课件，亲自讲给你，并花上几个月手把手教你，会带给你怎样的思维和能力的提升? 4,本招聘并非一直有，这个窗口一年也不会开一次，每一次，也就一个月左右，招满就截止。你今天能看到，就是招聘窗口暂时还在。 公司希望在长沙开分公司。你入职后，希望你快速成长，等两年，你带着成熟项目，成为长沙分公司负责人。 【关于行业】 别人都说经济不好? 但是我们觉得挺好的。 我们旗下有的项目，同比去年，业绩100%地增长! 我们是服装行业，还是电商行业。 “衣食住行”,衣排第一。人类总归是需要服装的，中国服装行业， 一年几万亿，这么天量的行业，我们只要随便啃下一口，就是几个亿、几十个亿。 未来所有行业，都值得被重新做一次。 我们正在摩拳擦掌，希望把服装行业，啃下1%,也就是成为百亿级别公司。 【关于公司】 我们奇葩的点： 为了保障员工和供应商利益，我们从来没有拖欠过一分钱工资和货款。 为了让每个人都有公平的上升空间，我们规定：老板的亲戚不得加入公司。 其它： 青春无价，相信优秀的你， 一定是精心挑选一家值得的公司再加入。 那么这么多公司，怎么挑呢?一定要找有实力、有眼光、有胸怀的公司。 1,“有实力”:我们12年前从0开始创业，目前在常德、广州、东莞3个城市6个办公场所，员工300多人。 2,“有胸怀”:公司有大量5年、10年工龄的老员工。很多买房买车。支持内部创业，有些95后都掌控着 千万级别的项目。 3,“有眼光”:公司抓住了非常好的新锐品牌爆发窗口，将会在未来孵化100个亿级品牌，并将做出多家上市公司。 【关于收入】 我们并不希望薪资待遇成为吸引您的首要因素，因为它只是这个事业机会的基础保障，我们更希望先确认彼此在愿景和潜力上的契合。并将在您通过初步了解后提供完整方案。 如果您的第一学历是普通本科我们的薪酬架构是[无责固定底薪5K+包吃住+五险一金]，培训后的成绩排名在前30%的话，直接涨薪到6K/月。 如果您的第一学历是985 211我们的薪酬架构是[无责固定底薪6K+包吃住+五险一金] 以上是培训期的基本薪资，并不包括后续自已运营店铺的奖金。 这只是一个小小的开始。 我们希望，您培训结束后， 一年左右可以达到月薪10K。 我们希望，3年之内，您月薪达到30k。 虽说是希望，其实也是要求，如果您达不到这个薪水，公司可能不再跟您继续合作。 因为一个萝卜一个坑，我们这个坑位很重要，每个坑位公司投入的资金、资源非常多，每个坑位的产出如果不够(也就是薪水不够高),我们会认为浪费了这个坑位。 【关于待遇】 1.提供免费吃住。公司宿舍还挺好的，三室两厅的居民房，单独房间。 2.入职即享有五险一金。 3.带薪年假。 【关于老板】 80后，某211大学毕业。 创业之前经历：曾经做过某地产公司上海区域销售冠军(1/400)。做过软件工程师，曾经负责某世界五百强公司亚太区的零件流转系统。曾在某跨境电商公司任高管。 优点： 1,人品还不错。所以公司有大量工作了多年的老同事。 2,愿意分享财富。所以公司第一批创业的元老，大部分人的收入超出了自己入职时的想象。 3,能打硬仗。 性格特点： 1,本分。不愿意赚快钱，愿意追求长远利益，做时间的朋友。 2,公平。比如为了大家有一个公平的发展环境，公司创业之初，就规定“老板的亲戚不可以加入公司”。 3,稳健。公司绝对不拖欠供应商的货款，不拖欠员工的工资，资产负债率不超过30%。实际上，公司现在的负债率几乎为0。 【关于职级】 这是营销岗位，不是一级一级往上爬的，而是依靠业绩的。 这个职位，最大的吸引力就是：入职之后，会由一个年营收过亿的企业创始人，手把手教你，直接带你7个月。 每个公司都会有很多层级，层级意味着新人远离决策层、远离老板。 无需多言，聪明人一定知道，我上面几句话的含金量。 有兴趣?想了解更多? 欢迎您投递简历。 除了投递简历，最好给我们写一封自荐信，告诉我，为什么选你?

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2.根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3.日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4.填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械制造、数控技术等相关专业更佳 2.CNC操作经验不限，有1-3年实际加工经验者优先，能独立识图并操作广数、法兰克、三菱等系统者优先 3.熟悉常用量具（游标卡尺、千分尺、高度规等）使用方法，具备基本质量意识 4.工作认真负责，动手能力强，具备良好的团队协作与沟通能力 5.能适应制造业生产节奏，接受倒班或加班安排

招聘文员团队招聘 平均工资4500～10000（城东方向） [红包]电话客服业务员，年龄18--28周岁以内，男女不限，性格开朗外向，认真负责。 [福]每天8：00-6.30上六休一 试用期基本工资2000提成奖励综合工资5000～10000上不封顶 [福]试用期后基本工资2500提成；年收入10左右看个人业绩 [福]注：需要能接受直播 会简单使用电脑，和58、boss等软件，有较好的沟通能力和应变能力有销售文员经验者优先录用！ 团队年轻有活力，加入我们，“职”等你来

招聘：中国电信客服 薪资：4800 【工作内容】 会熟练操作计算机者优先！ -负责接听客户来电，解答客户关于通信产品、服务及账单等方面的咨询； -处理客户投诉与建议，提供有效的解决方案，提升客户满意度； -协助客户办理业务变更、套餐调整等服务，确保操作规范准确； -定期整理和分析客户反馈信息，为优化服务流程提供支持。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限，有客户服务经验者优先； -具备良好的沟通能力和倾听能力，能够耐心细致地处理客户问题； -熟悉基本的办公软件操作，具备较强的学习能力和抗压能力； -工作态度积极，责任心强，有团队合作精神。

1.负责后台客服处理快件的异常事项，投诉、跟单、订单、在线、电话等； 2.受理客户的疑问建议； 3.下单、查询、跟踪、落实问题件信息。 任职要求： 1.25-40岁，高中、中专及以上学历； 2.有良好的服务意识及职业操守； 3.工作认真仔细、责任心强、服务安排； 4.可熟练操作电脑； 5.有相关行业经验者，优先考虑。 薪资福利 1.4500-5500元/月； 2.上班时间：8：00-18：00、11：00-21：00，期间有休息时间； 3.月休4天（排休），周一不排休；

【急招！中国移动话务员/店员】 大屯大兴路OPPO专卖店招话务员、店员啦！ ✅ 每天9:00-18:00（7小时），轻松不加班 ✅ 100元/天+提成，多劳多得 ✅ 长期稳定、有服务意识优先，有经验更好~ 地址：大屯大兴路213号OPPO专卖店 联系：（） 想找稳定活儿的朋友速来！

职位描述 嘿，我们正在寻找一个充满活力、善于沟通的客户续期管理小伙伴！ 你的工作将是与我们的超级客户们保持联系，确保他们的合作关系持续稳固。 如果你满足以下条件，就快来加入我们吧！ 1.大学本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2.有相关经验最好，但不是必须； 3.热爱与人打交道，善于倾听和解决问题； 4.对金融市场和产品有一定了解； 5.有责任心，注重细节，喜欢团队合作。 期待你的加入，一起成为客户关系的守护者

石门县游戏工作室招客服/助理一名 帮助老板做一些事宜，派单，接单，消息回复，人员协调等其他老板交代的事情 需要打字快（包含手机电脑） 需要眼里有活，手里有速的 白班上午9.00点-下午19.00点 晚班下午19.00点-晚上凌晨5点 不倒班，固定班次 月休四天 包吃包住 夜班补贴200每月 奖金每月50-500不等 底薪2200+4%派单分成，底薪包含了全勤200 综合薪资3000-5000左右 做满6个月底薪每月加200

岗位职责： 1.线上办公模式，熟练操作电脑及基础打字，通过网络与客户进行沟通交流 2.工作认真细致，具备责任心和良好的耐心 薪酬待遇：试用期综合7000-12000，三个月后收入达10K以上，多数员工月薪过万 公司周边交通便捷，办公环境轻松活跃，领导亲和好相处——公司配备微波炉、冰箱，办公场所环境高端舒适 晋升空间：专员-主管-经理-总监—分公司负责人

有没有西洞庭疏通下水道的？。

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岗位职责‌： 1、完成客户指定目标，使用客户账号期间遵守游戏账号安全协议； 2、提供技术教学或娱乐互动，维护客户关系； 3、使用工作室指定接单平台，禁止私接订单‌。 ‌任职要求‌： 1、会聊天情商高，干事利索，工作经验不限，男女不限； 2、性格开朗，诚实守信，服从安排，认真负责。

线下工作，外宣，派单

岗位职责： 1、负责处理租客入住期间产生的售后问题； 2、负责每日公司管理的公寓维修工作，如家电家具等。 3、处理客户投诉，纠纷问题。 岗位要求： 1、中专及以上学历； 2、年龄28-45岁； 3、有过物业客服/主管及服务型企业售后工作经验优先考虑； 4、精通家具家电维修 5、热情，责任心强，协调沟通能力强，抗压能力强。 工作时间： 上午：9：00-12:00下午：13：30-18:00。固定周日休，法定节假日休息。 员工福利： 1、法定节假日休，节日福利； 2、舒适和谐的办公氛围，为员工提供冰箱，微波炉等设施； 3、团建拓展，生日福利，不定期聚餐； 4、公开透明的培训晋升机制，优秀的企业平台，为员工提供更宽阔的发展通道。

岗位名称：前处理整理人员；著录人员；扫描人员。 岗位要求：1.前处理整理人员：要求思维敏捷，有一定分析能力。2.著录人员：五笔打字速度快优先。3.扫描人员：熟悉电脑操作、做事速度快。4.人员整体要求：高中以上学历，电脑操作熟练。 薪资待遇：薪资待遇为28004000，按件计算，多劳多得。

湖南常德有没有查室外管网漏水，联系我。

岗位职责： 1.负责家用电器的上门清洗服务，包括空调、冰箱、洗衣机、热水器等常见家电的深度清洁与保养 2.使用专业工具和环保清洗剂，确保清洗过程安全、高效且不损坏设备 3.为客户提供基础的家电使用维护建议，提升客户满意度与服务体验 4.按照标准作业流程操作，做好服务记录并及时反馈服务完成情况 5.遵守安全规范，确保作业过程中的人身及客户财产安全 任职要求： 1.学历不限，有相关家电清洗经验者优先考虑 2.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能够独立上门服务，熟悉所在城市路线者优先 4.自备交通工具，持有健康证者可优先录用 5.愿意接受岗前培训，遵守公司服务标准和管理制度