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服装纺织人员包住包吃3-5人月结
本厂以生产工作服为主 岗位职责: 1. 负责服装后道工序,包括打扣子、锁眼(纽门)等操作 2. 完成成衣熨烫,确保外观平整 3. 协助完成生产线上其他辅助性工作,保障后道流程顺畅高效 4. 严格遵守操作规范与安全生产要求,配合团队按时保质完成生产任务 任职要求: 1. 学历不限,有服装厂后道工作经验者优先 2. 动手能力强,眼手协调好,能胜任重复性精细手工操作 3. 工作认真细致,责任心强,具备基本质量意识 4. 能适应车间环境,服从安排,具备良好团队协作精神 5. 吃苦耐劳,稳定性高,接受计件或计时相结合的用工方式
服装烫工师傅
8000-11000元/月
服装纺织人员6-10人月结
职位内容: 1.负责服装成品的整烫工作,确保服装平整、无皱。 2.按照工艺要求和质量标准进行整烫操作,保证整烫质量。 3.负责整烫设备的维护和保养,确保设备正常运行。 4.与生产团队协作,按时完成整烫任务,确保生产流程的顺畅。 5.遵守安全生产规程,确保生产安全。 任职要求: 1.熟悉服装整烫流程和技巧,能够独立完成整烫工作。 2.具备良好的色彩辨别能力,确保整烫后服装颜色一致性。 3.能够熟练操作整烫设备,对设备进行基本的维护和故障排除。 4.工作细心、认真负责,具备良好的团队合作精神。 5.能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。 面试地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS 上班时间:08:30-18:30,中午12:00-13:30休息,月休4天。
其他陶瓷类社保1-2人月结全职
负责按照生产工艺要求,对瓷砖坯体进行施釉操作,确保釉层均匀、厚度达标。 上班时间:早班(8-16点),中班(16点-0点),晚班(0点-8点)。三班倒 薪资:4700元底薪+100元全勤奖+加班费,综合5-6k,月休4天 工作地点:蒙娜丽莎集团西樵总部 福利齐全:五险一金、带薪年假、带薪春节假、工龄奖200元/月、全勤奖100元/月、高温补贴300元/月(6-10月),免费提供宿舍和水电补贴、不定期员工培训、节日福利等,工资发放准时。
梅州梅县区区招仰拱、二衬
二衬仰拱
梅州市梅县区招仰拱、二衬
梅州 梅县区
2月5日 20:31拨打电话
广东深圳南山区有电焊工证的要一个人,隧道里的二衬钢筋工工资九千一个月联系电话
二衬钢筋工
广东深圳市南山区有电焊工证的要一个人,隧道里的二衬钢筋工工资九千一个月联系电话
深圳 南山区 南头
6月19日 11:25拨打电话
其他陶瓷类高温补贴社保餐补包住3-5人月结全职
试制助手 1、年龄18-35周岁,有主动学习能力,协助技术员做好试版生产工作,适应长期出差驻厂。2、有陶瓷厂工作经验者优先,并随自身能力逐级晋升各级技术员。 薪资福利:5700-6700元;公司位于佛山禅城区5A级办公园区,办公环境优美,交通便利,工资每月准时发放,所有员工 招工人数:多名 简历投递邮箱: 工作地址:佛山市禅城区智慧新城T10栋704
梅州梅县区区招二衬、仰拱
8000-9000元/月
二衬仰拱长期3-5人月结
梅州市梅县区招二衬、仰拱
梅州 梅县区
2月3日 09:33拨打电话
广州黄埔区招钢筋工、二衬
9000-10000元/月
钢筋工二衬1-2人
广州市黄埔区招钢筋工、二衬
广州 黄埔区
1月24日 09:36拨打电话
白山长白朝鲜族自治县招防水工、二衬
二衬防水工
白山市长白朝鲜族自治县招防水工、二衬
白山 长白朝鲜族自治县
2月10日 09:42拨打电话
上纱工
5000-8000元/月
服装纺织人员1-2人月结
岗位职责: 1. 负责纺纱工序中纱线的上纱、接头、换筒等基础操作,保障生产连续性 2. 定期巡检设备运行状态,及时发现并反馈断纱、缠绕、张力异常等问题 3. 按工艺要求调整设备参数,配合质检完成首件确认与过程抽检 4. 保持工作区域整洁,规范执行5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,参与班组安全培训 任职要求: 1. 学历不限,能识字算数,适应倒班作业 2. 无经验要求,有纺织厂实操经历者优先 3. 手眼协调能力良好,动作灵敏,耐力较强 4. 责任心强,服从管理,具备基本团队协作意识 5. 身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
深圳南山区招二保焊/气焊,电焊,气割
300-400元/天
气保焊气割工电焊二保焊20人以上
深圳市南山区招二保焊/气焊,电焊,气割
深圳 南山区 蛇口
6月20日 03:05拨打电话
深圳坪山区招临时焊工2名,要求会二保焊,氩弧焊,有焊工证,会看图纸,地址,有意者联系
氩弧焊工二保焊
招临时焊工2名,要求会二保焊,氩弧焊,有焊工证,会看图纸,地址深圳坪山,有意者联系
深圳 坪山区
6月20日 03:00拨打电话
店长
招聘辣招聘辣招聘辣品牌女装公司招聘店长1名有独立看店或者管理经验,身高160以上,吃苦耐劳具备一定的店铺管理思维。工资12000-15000元,提成8-10‰,优秀者可面议。销售小妹3名(有档口批发销售经验1年含以上,身材高挑,年龄24-38岁,吃苦耐劳。工资7000-12000元,提成8-10‰,优秀者可面议。电话同步
深圳
6月20日 03:00拨打电话
护工五险一金11-20人日结经验不限学历不限全职医院养老院老年人陪护病人陪护健康证养老护理员证
帮患者看针水打饭。安全护理,帮失能老人喂药翻身,排痰,打流食。 帮病人换床单。安全护理,帮居家老人做饭,做卫生。
不锈钢安装工地学徒工1-2人
深圳市宝安区招不锈钢安装、工地学徒工,包住不包吃,吃飯補貼 500 元,月工資 7000 左右,要有駕駛證,要會開車,大師傅,要有一定的工作經驗熟練操作,安裝玻璃隔斷鋁合金隔斷,時間不穩定,有時長有時短,有意者私聊聯繫電話
深圳 宝安区
6月20日 02:47拨打电话
服装纺织人员包住包吃3-5人月结
岗位职责: 1.负责服装面料、辅料的检验、分拣与入库管理 2.参与样衣制作、产前样确认及工艺指导支持 3.协助生产线进行裁剪、缝制、整烫等环节的质量巡检 4. 记录并反馈生产过程中的工艺问题,配合优化作业流程 5. 服从车间调度,完成服装纺织相关临时性生产任务 任职要求: 1. 对服装纺织行业有基本认知,热爱一线生产工作 2.动手能力强,具备良好的细致度与责任心 3.能适应车间环境,吃苦耐劳,服从管理 4.无经验者可提供岗前培训,有相关经验者优先 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
印花工
6000-8000元/月
服装纺织人员包吃3-5人月结
责任心强,有相关工作经验,反应灵敏
服装纺织人员社保包住包吃1-2人月结
诚聘熟手手工织网工 要求:会独立编织渔网,无需培训直接上岗,手脚灵活视力好,踏实肯干长期稳定。 工作:织网、拼接、锁边、修补渔网,计件多劳多得。 待遇:月薪5500-7000,准时发薪,包吃住,购买社保。
隆择纺织复合厂招开机师傅一名,打卷工一名
1-1.2万元/月
服装纺织人员保险包吃1-2人月结
开机师傅需要爱整洁,技术强硬,打卷工需要心细,会验布的优先。
服装纺织人员包住包吃11-20人月结
急招服装模板机操作工,针织服装加工,活稳定常年有单。 熟手优先,可带新手,计件薪资,工资准时,包吃住,长白班,管理宽松。 欢迎长期务工,有意前来面试。 需要我把地址和联系电话空出来,你直接填上就能发布吗?
服装设计师5-10年本科
SR解决方案支持(柔性供应链) 岗位名称:解决方案专员(Amraim Fashion) 汇报对象:项目经理) 工作地点:深圳总部 岗位职责 1根据客户需求,制作柔性供应链解决方案(包括面料选择、工艺方案、成本估算、打样计划)。 2维护“功能面料库”和“AI量体模型”的技术文档,向客户演示平台能力。 3输出标准化的客户案例故事(背景→挑战→方案→数据结果),用于品牌传播。 4协助产品开发工程师迭代AI量体、面料推荐算法。 任职要求 1熟悉纺织品质量标准(AQL)、工厂产能评估、成本核算逻辑。 2了解S2B2C模式,有服装行业技术或生产管理经验。 3具备数据整理能力,能撰写技术方案和案例。 4本科以上学历,纺织工程、服装设计与工程专业优先。
服装设计开发 休双
1.2-1.6万元/月
服装/纺织设计经验不限本科男装买手服装女装
服装开发:专注于女装、男装及节气性、常规性服饰的品类拓展 工作职责: 1. 研究亚马逊欧美市场服装终端消费趋势,深入调研海外用户偏好,提炼畅销产品核心元素,挖掘客户潜在需求; 2. 针对欧美亚马逊平台开展服装及其周边产品的市场洞察,识别具备销售潜力的新品方向,并规划中长期产品布局策略; 3. 开拓与潜力产品匹配的国内优质供应链资源,建立稳定供货体系,保障产品持续供应(具备一定优质供应商资源者优先); 4. 结合消费者购买心理,以打造爆款为目标,策划符合海外客户审美的英文版产品主图及突出卖点的文案内容; 5. 跟踪市场变化,统筹新品上架各环节进度,确保按时上线,并协调跨部门任务执行,推动项目高效落地; 6. 持续监控产品上线后销售数据,配合运营团队优化推广策略,参与产品供应管理及全生命周期维护。 任职要求: 1. 具备半年以上服装行业相关经验,本科及以上学历,服装类专业背景优先; 2. 熟悉跨境电商平台运作流程及相关政策,掌握产品开发方法论,拥有成熟的产品线开发与资源整合能力; 3. 对市场趋势具有敏锐洞察力,了解海外消费者行为特征,具备团队管理经历者更佳; 4. 自我驱动力强,责任心高,表达清晰沟通顺畅,能适应高强度工作节奏。 公司福利: 1. 五险一金:公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,购买住房公积金 2. 年度调薪:每年设有调薪评估机制,表现优异者可获得薪资提升机会 3. 晋升空间:晋升评审公开透明,支持员工在业务与管理双通道上自主发展 4. 培训机制:入职即配备专属导师,助力快速融入团队;不同成长阶段提供针对性内部培训课程,增强岗位胜任力 5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,表彰杰出贡献者 6. 带薪年假:服务满规定期限后,可享受相应天数的带薪休假 7. 年底双薪:依据实际在职时长,年终发放额外奖金 8. 年度旅游:公司每年组织全员免费旅游活动 9. 节日福利:法定节日或特殊节点为员工发放节日礼品 10. 生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝安排 11. 文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,丰富业余生活,另设专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运营,倡导工作与生活的平衡 上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,实际出勤时间真实有效
服装/纺织设计5-10年学历不限五险一金带薪假期年终奖现场办公包吃周末双休服装设计初稿潮流趋势调研
岗位职责: 1. 负责潮流玩具的概念构思,绘制草图、效果图及尺寸图,提供设计研究与方案支持; 2. 参与样板模型的制作过程,评估手办的外观表现与结构合理性; 3. 与包装设计师、工程人员及研发团队协同配合,保障跨部门项目顺利推进。 任职要求: 1. 具备五年以上女童玩具设计经验,有布艺玩偶设计背景者优先考虑; 2. 拥有扎实的手绘能力与创新设计理念; 3. 熟悉Photoshop、Illustrator等常用设计工具的操作; 4. 对玩具设计充满热情,具备敏锐的潮流感知力; 5. 具备良好的沟通协作能力与积极进取的职业态度; 6. 英语书面及口语表达流畅,能进行基本交流。 投递简历时请务必附上作品集。
兼职粘贴面料色卡
3000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年高中制定工艺文件不接受居家办公
1.招聘兼职人员负责手工粘贴面料色卡,需具备颜色排列能力,能准确处理色彩渐变顺序,工作细致严谨,杜绝出错或遗漏(重点强调),对色彩敏感,书写工整美观,操作效率需达标。 2.仅限工作日下午参与,具体时长视当日任务量而定,按20元/小时计薪,工资当日结算。 3.工作须在公司现场完成,居住地proximity公司者优先考虑。 4.根据实际业务情况,存在长期且间歇性合作可能,有需求将提前沟通安排,时间灵活者优先录用。 5.年龄要求30至45岁,学历不限,需具备较强责任心。 6.可于下午1:40到岗,并能接受长期不定期兼职安排者欢迎联系。因咨询量较大,无法逐一回复,敬请谅解。
深圳龙岗区招管道安装/维修、给排水、开挖/支护
管道安装给排水工开挖1-2人月结
深圳市龙岗区招管道安装/维修、给排水、开挖/支护
深圳 龙岗区 布吉
6月19日 19:23拨打电话
服装/纺织设计1-3年大专纸样师亚马逊版师
岗位职责 1、依据需求独立完成纸样制作,审核设计图的可行性,结合款式图提供合理的尺寸建议; 2、掌握各类面料性能,了解面辅料特点及人体形态、结构特征与服装工艺流程,熟练进行放码、裁剪、排版操作,能根据样衣或设计稿完成纸样开发,并核算用料耗量; 3、具备扎实的平面制版与立体剪裁能力,擅长版型设计,拥有良好的审美判断力; 4、针对样衣存在的问题进行分析,提出优化方案,对不合理工艺给出改进意见并推动落实; 5、配合销售部门分析退货数据,协助解决客户投诉中的产品品质问题,洞察客户需求,制定并执行针对性改善措施; 任职要求: 1、具备5年以上服装领域工作经验,有电商平台审版经历及欧美女装打版背景者优先; 2、精通ET、CAD等软件进行打版与放码,熟悉各类服装版型结构,对工艺实现有深入理解; 3、熟知服装制作工艺、面辅料属性、特殊工艺要求以及样衣制作规范与流程; 4、做事条理清晰,责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识。
鞋类设计师5-10年本科鞋子设计师
岗位职责: 1、专注于女鞋休闲类产品的设计与开发,涵盖女鞋健步鞋及阿甘德训鞋款的研发工作。 2、具备出色的设计创意能力,善于捕捉用户需求,结合品牌风格,将产品理念转化为完整的设计方案,并推动概念实现落地。 3、能够独立完成从设计到产品实现的全流程及后续相关设计支持工作。 职责要求: 1、具有较强的创意表达能力,熟练使用绘图软件或iPad绘制效果图,擅长产品色彩搭配。 2、可独立承担产品落地执行及后期设计任务,了解鞋楦鞋底基本知识,能识读帮面结构与线条设计。 3、熟悉产品开发流程,对材料特性、制作工艺及表面处理方式有一定掌握。 4、工作认真负责,具备主动性和团队协作精神,能高效完成所分配的任务。
服装设计专员
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公服装设计初稿女装大小周潮流趋势调研
岗位职责: 一、流行趋势与顾客需求的洞察与转化 1、主导市场调研工作,掌握产品在终端卖场的实际展示情况及消费者穿着反馈,明确核心客群特征; 2、关注竞品动态,收集并分析竞争品牌相关信息,挖掘其关键供应链资源,并合理借鉴应用; 3、系统梳理设计流行方向,融合品牌调性与市场需求,实现趋势信息的有效提炼与产品化落地。 二、产品设计开发 1、主导面料、款式、色彩等产品要素的整体规划与设定; 2、依据商品企划方案推进设计布局; 3、围绕季度上新节点,确立设计主题与创意来源,主导设计执行与过程协调,确保设计方案按时高质量输出并与企划保持一致; 4、在开发过程中把控成本目标,组织阶段性风险研判,减少大货生产中的潜在问题。 三、订货会及后续支持 1、配合商品部门完成产品资料整理与传递,参与订货会相关工作; 2、根据产品上市后的市场表现,协同商企团队响应快速迭代开发需求。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,服装设计相关专业;具备3年以上知名服装品牌设计师工作经验; 2、熟悉各类面辅料性能,掌握国家及行业相关技术规范; 3、熟知国内主流品牌及竞品的版型构造与工艺标准; 4、具有较强的产品开发执行力,能在精准定位前提下按期完成全流程设计呈现; 5、掌握基础版型设计与成衣制作流程; 6、具备成本预估及量产风险控制能力,保障开发效率与品质; 7、具有一年多次订货会实战经验者优先。
女装设计师
1-1.5万元/月
女装设计师 3-5年大专女装全品类爆款现场办公五险带薪假期加班费周末单休服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装女装
我们是一个年轻、富有创造力的设计驱动型品牌。我们相信,好的设计源于图纸,更成于工艺。我们正在寻找一位能将创意精准落地的全能型设计师伙伴。 岗位职责 1. 全链路设计开发:独立负责女装全品类(上衣、下装、连衣裙、外套等)从设计、打版跟进到大货落地的全流程。 2. 工艺与结构实现:精通服装结构与工艺,参与样衣的批版,与打版师傅一起沟通解决版型与工艺问题,确保设计完美呈现。 3. 面辅料开发:负责面辅料的调研、选样与开发,熟悉面料特性,能根据设计效果和成本要求精准选料。 4. 特种工艺应用:熟悉绣花、印花、洗水等特种工艺的开发流程,能将其合理应用于设计,并控制工艺成本与品质。 5. 系列整合:根据产品企划,完成系列化的设计整合,确保产品风格统一且具有商业性。 任职要求 1 五年及以上女装成熟品牌设计经验,具备独立完成全品类系列开发的能力。 2年龄25-35岁左右,具备良好的团队协作精神 3精通工艺与结构:必须懂版型、懂制作。能看图改版,能清晰指导样衣制作,具备扎实的工艺落地能力。 4精通面辅料:对各类面料、辅料有丰富的知识储备和实际应用经验。 5熟悉特种工艺:具备绣花、印花、洗水等工艺的实际开发与跟单经验。 6服装设计相关专业专科以上学历。 核心能力(加分项): 1熟练使用Photoshop、Illustrator、CAD等设计软件,手绘能力强。 2 对时尚有敏锐的洞察力,有成熟的作品集展现个人设计能力与工艺思维。 3责任心强,能适应快节奏的开发工作,具备良好的沟通能力。 我们提供 • 我们的薪酬水平对标市场高位,具备持续竞争力根据。 • 完善的福利保障:缴纳五险,享受带薪年假及节日福利。 • 不定期团建及下午茶安排。 • 开放、务实的工作氛围,你的专业见解将直接推动产品诞生。 • 与专注的团队共事,深度参与从设计到产品的全过程。
骑行服设计开发
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专女装骑行服制版工艺缝制工艺打样工艺产品的设计企划概念板、面料方案、版型设计骑行及功能服装滑雪、攀岩、潜水审美能力、市场洞察力骑行文化
【岗位职责】: 1. 负责骑行服系列产品设计企划工作,涵盖概念方案、面料选择、版型规划、色彩系统及功能性细节的定义。 2. 深入掌握各类骑行使用场景(如公路竞速、山地越野、长途耐力、城市通勤等),根据不同运动需求进行针对性的功能与结构设计。 3. 熟悉骑行及相关功能类服装所用高性能面料,了解其物理性能,确保成品在实际穿着中的舒适性与运动效能表现。 4. 主导样衣评审流程,对服装版型、贴合度、运动适配性及制作工艺提出专业优化建议。 5. 结合市场竞品分析与用户反馈信息,为产品升级与创新提供有效数据支撑。 【任职要求】: 1. 大专及以上学历,具备5年以上服装设计工作经验,其中至少2年专注于骑行服、运动功能服饰或户外专业装备(如滑雪、攀岩、潜水)领域设计。 2. 拥有扎实的功能性面料知识体系,能够准确说明面料特性与产品功能之间的关联逻辑。 3. 精通服装制作工艺、版型技术及产品开发完整流程,熟悉国际骑行装备相关标准与安全规范。 4. 具备优秀的审美素养、市场敏感度、团队带领能力以及跨部门协作沟通技巧。 5. 对骑行运动有浓厚兴趣,深入了解骑行文化者优先考虑。
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