岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

【岗位职责】 1. 负责智能电子轮椅/助行车的整体结构开发，涵盖车架、折叠或升降机构、人体工学座椅及外观部件的3D建模与2D工程图纸输出。 2. 主导新产品结构方案的可行性分析、空间布局设计、样机搭建及设计评审，确保设计满足可制造性（DFM）和可装配性（DFA）要求。 3. 承担核心零部件（如电机、传动组件、减震元件等）的选型工作，编制BOM清单，并在保障性能基础上实现轻量化与成本优化。 4. 掌握塑胶成型、钣金加工、管材弯折、压铸工艺及焊接技术，能够有效解决试产和批量生产中的结构工程技术难题。 5. 与嵌入式硬件、软件研发团队协同推进传感器、电池组及电控模块的结构布局与热管理设计。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、车辆工程等相关专业背景。 2. 具备【3】年以上非标自动化设备、医疗设备或电动交通工具领域结构设计经验，有轮椅、代步车或AGV项目经历者优先考虑。 3. 熟练掌握SolidWorks、Pro/E或UG中至少一种三维设计工具，能熟练操作AutoCAD进行二维绘图。 4. 了解常用金属与非金属材料性能及其表面处理方式，具备有限元分析（FEA）能力者更佳。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应一定的项目进度压力。

负责自动化设备的日常维护和检修，接受无经验（前期有培训，免费，带薪） 薪资待遇： 1、学徒实习期工资24/小时，实习期1-2个月，在岗培训，入职有老员工教，月薪6500-8000，：4000底薪+绩效1200+加班津贴+技能津贴1500+绩效+住房补贴500，月保底8000-12500，每月10号发薪。 2、吃饭：三餐免费，菜品多样，自由选择。 3、住宿：免费公寓式宿舍，4-6人/间，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 4、工作时间：8-17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算。 工作内容： 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划，确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态，及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。 5、此工作是售后维修不定时需要出差。

岗位职责： 1、承担新项目的机械结构设计与开发工作； 2、对公司现有产品的机械构造进行优化与升级； 3、完成项目方案的三维建模及仿真分析； 4、独立完成三维设计、工程图纸输出及BOM清单编制； 5、为现场装配调试提供技术支持，并参与结构优化改进。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业，持有机械类相关职业资格证书者优先； 2、5年以上自动化领域机械设计工作经验，具备从方案构思到量产落地的全流程主导经验，能独立负责自动化设备或产线机械部分的设计与实施； 3、熟练掌握（SW）软件，可高效完成三维建模、装配设计、工程图出图、运动仿真和有限元分析，具备独立处理结构优化、干涉排查等设计问题的能力； 4、能够独立完成自动化设备关键部件（如机械臂、传动系统、定位模块、输送机构等）的设计，熟悉其结构原理与运行逻辑，能依据工艺需求制定兼顾精度、稳定性、可维护性与成本控制的机械方案； 5、以SW为主要设计工具，具备完整的三维模型构建能力，可进行装配体干涉校核与运动学仿真，能规范绘制符合国家标准的二维图纸，准确标注尺寸、公差、材料和技术要求； 6、了解常见机械加工方式（如车、铣、磨、冲压、焊接、注塑等）及表面处理工艺，能根据设计需要合理选型加工方法；具备标准件（轴承、导轨、丝杠、气缸、电机等）与非标件的选型能力，能精准编制物料清单，有效管控零部件采购与加工质量； 7、具有良好的跨部门协作意识，能与电气、软件等技术人员高效配合，推动项目顺利实施；有现场安装调试经历，能快速响应并解决量产过程中出现的机械问题，保障设备稳定运行； 8、逻辑思维严密，具备较强的创新意识和实际问题解决能力，能够主动提出优化方案，提升设备性能与生产效率； 9、责任心强，工作踏实敬业，具备良好的抗压能力，能接受项目关键阶段的加班及必要的现场出差安排； 10、具备优秀的沟通表达能力和技术文档撰写能力，可清晰输出设计方案说明、技术规范文件、调试记录等相关资料； 11、有新能源、3C电子、汽车零部件、机器人集成、机器视觉等领域相关机械配套设计经验者优先。

一、岗位职责： （1）负责石油机械设备的整机设计与研发，涵盖结构件及零部件的设计与校核计算，确保设备运行性能符合实际应用需求； （2）在产品研发全周期中，主导技术难题的分析与解决，持续优化设计流程与方案，提升产品可靠性与质量水平； （3）主导从需求调研、概念构思、详细设计到样机制作及测试验证的全过程，保障项目按计划推进并成功落地； （4）熟练运用CAD、SolidWorks等主流三维建模软件进行设计开发工作； （5）完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： （1）硕士及以上学历，机械或机电一体化等相关专业背景，985/211院校毕业者优先考虑； （2）具备10年以上石油机械或相关领域工作经验，有完整且成熟的项目研发实践经验； （3）具备良好的沟通协调能力，能与相关部门高效协作，推动技术问题及时闭环，责任心强，具备优秀的团队合作意识。

任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业； 2、具备3年以上非标设备设计经验，掌握机械结构与原理，熟悉各类非标元器件的选型及常用材料的加工工艺； 3、熟练使用相关设计绘图软件； 4、具备较强的创新意识，以及良好的沟通能力和组织协调能力； 5、有AGV或机器人设计经验者优先，具备物流行业或自动化设备领域工作经验者优先。 岗位职责： 1、独立承担物流分拣类项目的机械设计工作，涵盖直线皮带机、伸缩机、移栽机、分流器、分拣机等设备的开发； 2、负责编制项目所需的技术文件、物料清单等相关输出资料； 3、参与物流设备的优化改进与结构完善； 4、能接受出差安排，赴现场指导中大型物流项目的安装与调试工作。

负责自动化设备的日常维护和检修，接受无经验（前期有培训，免费，带薪）薪资待遇： 1、学徒实习期工资24/小时，实习期1-2个月，在岗培训，入职有老员工教，月薪6500-8000，转正：4000底薪+绩效1200+加班津贴+技能津贴1500+绩效+住房补贴500，月保底8000-12500，每月10号发薪。 2、吃饭：三餐免费，菜品多样，自由选择。 3、住宿：免费公寓式宿舍，4-6人/间，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。4、工作时间：8-17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算。 工作内容：1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。2、执行设备保养计划，确保设备运行高效。3、监控设备运行状态，及时发现并报告设备问题。4、协助制定设备维护流程和操作指南。5、此工作是售后维修不定时需要出差。

岗位职责： 1、负责公司工作区域空气压缩机的维修、维护、保养、售后服务方面的全面管理工作； 2、负责维修、维护、保养、技术服务团队建设、日常管理与培训； 3、与公司其他部门的沟通配合； 4、 5、从事2年以上维修工作经验； 6、、熟识机械加工图纸，会使用各种量具； 7、、熟悉螺杆压缩机主机的制造安装工艺优先考虑； 8、善于学习，动手能力强，有良好的敬业精神及团队合作精神； 9、25岁～45岁

岗位职责： 1．独立完成零件测绘，运用二次元/三坐标进行数据采集，并输出对应的机械加工图（2D或3D）； 2．承担非标零部件的三维建模与图纸绘制工作，涵盖深腔、拉伸、异形等复杂结构； 3．对已有零件图纸进行深化处理，优化尺寸链、形位公差及表面粗糙度要求； 4．负责机械加工图纸的审核，确保图面信息与实测数据、工艺规范及标准要求相符； 5．设计简单工装夹具，以满足检测作业的实际需求； 岗位要求 1．本科及以上学历，机械、测控、车辆等相关专业背景； 2．具备2年以上机械制图及尺寸测量工作经验，可独立操作二次元或三坐标设备； 3．熟练掌握常用制图软件，熟悉GB/ISO制图规范及形位公差标注方法； 4．工作认真细致，具备良好的沟通能力和环境适应能力。

1、绘制公司三维方案图。2、知晓机械行业知识，勤奋好学，抗压能力强。

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试验箱门的传动皮带脱落，需重新固定安装回去。远程指导安装。费用可沟通，也可按工作量，完成后结算。

[太阳]乐山新材料厂-普工[庆祝]包吃+提供住宿+可预支+综合薪资7000-10000元+最高360一天[红包]合作政策：（以上政策均卡3天，请假旷工节假日顺)【招聘岗位】叉车、行车、普工【厂区优势】1.不穿无尘服静电衣，可以预支工资2.当天安排宿舍，包吃3.全部单独岗位，没有流水线4.升职空间大，工资高【企业要求】1.21-45岁，（）初中及以上学历，认识26个字母。2.主要生产负极材料，能接受工作环境有灰尘，戴口罩上班3.吃：福利食堂早餐1元，、4.入职常规体检150元5.工作时间，两班倒/三班倒【薪资岗位】1.普工：25元/小时2.叉车工：25元/小时，平叉（需要有叉车证）3.装出炉：30元/小时注意：发薪日19号，发薪日不在职少4元每小时井号叉车工必须持证井号入职提供无犯罪记录证明●注意:1.2.3.打卡10H为1天4.[]面试不能穿短裤和露脚指的凉鞋[烟花]工作地址：乐山市高新区[福]面试时间：13:30----------------------------[拥抱]政策咨询：曾

乐山新能源急招叉车临时工一、临时叉车工，20-52岁，有叉车证，技术熟练，25元/小时，试车合格即可上班，不用体检，两班倒，叉车活路不忙时协助做些打包之类的普工活路。食宿:免费工作餐，住宿费300（三人间含水电费），正常工装，可以带手机。工作地址：乐山高新区联系方式。

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乐山新材料厂包吃+提供住宿+可预支综合薪资7000-10000元最高360一天【招聘岗位】叉车、行车、装出炉、装卸工【厂区优势】1.不穿无尘服静电衣，可以预支工资2.当天安排宿舍，包吃3.全部单独岗位，没有流水线4.升职空间大，工资高【企业要求】1.21-45岁，（）初中及以上学历，认识26个字母。2.主要生产负极材料，能接受工作环境有灰尘，戴口罩上班3.吃：福利食堂早餐1元，、4.入职常规体检150元5.工作时间，两班倒/三班倒【薪资岗位】1.吸料天车工:25元/小时2.叉车工：25元/小时，平叉（需要有叉车证）3.装出炉：30元/小时4.造粒、成品、仓储：25元/小时注意：发薪日19号，发薪日不在职少4元每小时[玫瑰]面试时间：13：00[玫瑰]工作地址：乐山市高新区面试不能穿短裤和露脚指的凉鞋注意:，报名电话张老师（）

乐山海创新能源高薪厂火热招工行车/叉车（有证）供应商政策：叉车打卡10天在职20天1500（）统一面试：（星期三）下午13:30面试工时超高：25元/小时，月工时300！月入7500–9000元招聘岗位叉车工、行车工：21+4元/小时稳岗补贴，两班倒12小时工作时间，高温补贴18元/天注：稳岗补贴4元/小时，3个月内发薪日需在职享有，不在职不补，每月15日发上个月薪资，员工满3个月后直发25/小时。初中以上学历，身体健康。能接受车间高温、粉尘环境，服从倒班，踏实能干。食宿待遇食堂：全天仅5元（早1元、午晚各2元，伙食优质）住宿：200元/月，水电费全包体检福利，，初检不合格可免费复检，复检不通过可另行安排岗位。。

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四川乐山招人 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.持有一项有效证件：焊工证、电工证或高空作业证；3.负责日常养护维修反击破、圆锥、压滤机、振动筛、喂料机，适应三班倒作业。 薪资待遇：月薪为5000至7000元。公司提供食宿。

7月24乐山新材料厂[庆祝]包吃+提供住宿+可预支[庆祝]综合薪资7000-10000元[庆祝]最高360一天【招聘岗位】叉车、行车、普工【厂区优势】1.不穿无尘服静电衣，可以预支工资2.当天安排宿舍，包吃3.全部单独岗位，没有流水线4.升职空间大，工资高【企业要求】1.21-45岁，（）初中及以上学历，认识26个字母。2.主要生产负极材料，能接受工作环境有灰尘，戴口罩上班3.吃：福利食堂早餐1元，4.入职常规体检150元5.工作时间，两班倒/三班倒【薪资岗位】1.普工：25元/小时2.叉车工：25元/小时，平叉（需要有叉车证）3.装出炉：30元/小时注意：发薪日19号，发薪日不在职少4元每小时报名热线：林老师[玫瑰]面试时间：13：00[玫瑰]工作地址：乐山市高新区

[太阳]【360/天乐山新材料厂】[庆祝]最高360一天[庆祝]包吃+提供住宿+可预支[庆祝]综合薪资7000-10000元【招聘岗位】叉车、行车、普工【厂区优势】1.不穿无尘服静电衣，可以预支工资2.当天安排宿舍，包吃3.全部单独岗位，没有流水线4.升职空间大，工资高【企业要求】1.21-45岁，（）初中及以上学历，认识26个字母。2.主要生产负极材料，能接受工作环境有灰尘，戴口罩上班3.吃：福利食堂早餐1元，、4.入职常规体检150元5.工作时间，两班倒/三班倒【薪资岗位】1.普工：25元/小时2.叉车工：25元/小时，平叉（需要有叉车证）3.装出炉：30元/小时注意：发薪日19号，发薪日不在职少4元每小时[玫瑰]面试时间：13：00[玫瑰]工作地址：乐山市高新区[]面试不能穿短裤和露脚指的凉鞋。