招聘条件 1、具备普通话二级甲等及以上水平 2、播音主持、语文教育、学前教育、幼教、教育学、汉语言文学、对外汉语、戏剧表演等相关专业均可报名 3、热爱教育事业，富有爱心与责任感 4、需具有全日制大专或以上学历 5、持有语言类教师资格证且普通话达二级甲等以上者优先录用 岗位职责： 1.承担教学研究与授课任务 2.负责学生作业批改及与家长的沟通维护 3.制定学期、月度及周教学目标规划 4.落实各项教学计划，并定期反馈课程进展与目标达成情况 5.协助校长推进学校各类工作安排与活动执行

岗位职责: 1.承担初高中学生日常授课及相关教学任务 2.参与并协助开展校内各类教育教学活动 3.与家长定期交流，跟踪反馈学生学习情况 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够灵活采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3.热爱教育事业，具有持续学习与自我提升的意愿

负责日常书法课程教学，授课时段主要安排在工作日晚间、周末及寒暑假期间，平时以练字和业务提升为主，同时参与作品投稿与展览筹备

招聘条件 1、普通话水平达到二级甲等及以上 2、播音主持、语文教育、学前教育、幼教、教育学、汉语言文学、对外汉语、戏剧表演等相关专业均可报名 3、热爱教育事业，具备爱心与责任感 4、须具备全日制大专或以上学历 5、持有语言类教师资格证且普通话达二级甲等以上者优先录用 岗位职责： 1.承担教学研究与授课任务 2.负责学生作业批改及与家长的沟通维护 3.制定学期、月度及周教学目标规划 4.落实教学计划并定期反馈课程进展与目标达成情况 5.协助校长推进学校各项事务及活动执行

具备扎实的软笔和硬笔书法基础，书法专业应届或往届毕业生，以及社会书法家优先考虑。 普通话标准，语言表达清晰流畅，善于与学生及家长交流沟通。 富有耐心与爱心，具备良好的团队合作精神和协作意识。

岗位职责： 1.承担教学研究与授课任务 2.负责学生作业批改及与家长的沟通反馈工作 3.制定学期、月度及周教学目标规划 4.推进目标执行，并定期汇报课程进展与目标达成情况 5.协同校长完成校内各项事务与活动安排 任职要求： 1.普通话水平达到二级甲等及以上 2.专业范围包括播音主持、语文教育、学前教育、幼教、教育学、汉语言文学、对外汉语、戏剧表演等相关领域 3.热爱教育事业，具备耐心与责任感 4.具备全日制大专或以上学历 5.持有语言类教师资格证且取得普通话二级甲等以上证书者优先录用

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：06:00-08:00、08:30-12:00、14:00-18:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-03-23 岗位名称：书法老师 汇报对象：校区校长/教学主管 岗位职责： 1.具备一年以上书法教学经验或为表现优异的应届毕业人才； 2.拥有本科及以上学历，喜爱儿童，对艺术充满热情，认同教育事业价值； 3.书法与美术基础扎实，毕业于艺术类或师范类相关专业优先； 4.具备良好的职业操守，接受过心理学、教育学等相关领域培训者更佳； 5.表达清晰，普通话标准，形象端正，气质良好，具备持续学习能力。 任职要求： 1.热爱儿童并钟情于书法艺术 2.身体健康且思维活跃 3.善于表达并执行力强 4.责任意识坚定，荣誉感强烈 5.富有亲和力，擅长人际交流 福利待遇： 1、薪资：等级工资+课时费+奖金+续费季度奖金+工龄工资； 2、带薪休假：婚假，产假，哺乳假等； 3、员工子女免费课程，亲属报读享受优惠； 4、各类节日（端午节，中秋节，元宵节，教师节等）福利、员工生日会； 5、员工因病住院可领取慰问金； 6、提供系统化带薪培训，拥有广阔成长空间与晋升通道； 7、定期组织团队建设、旅游激励、文体活动及人文关怀项目。

1.学历及教龄：具备本科及以上学历；年龄须在50周岁以下，正高级、特级和其他特殊人才，年龄可适当放宽；省市级教学能手、骨干教师、学科带头。2.专业：所学专业与所教学科要相对应；通过英语四级或六级等级考试（英语专业须通过专业八级考试），能熟练掌握计算机操作。3.教师资格：具备中小学对应教师资格证，普通话二级甲等及以上。4.职业素养：热爱教育事业，关爱学生，仪表端庄大方，工作责任心强，有合作精神。身体健康，能适应学校工作的要求，无不良嗜好。不符合报名的主要情形：a.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；b.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；c.事业单位工作人员、公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）有服务年限规定且服务年限未满的；特岗教师、“三支一扶”人员在服务期内的；d.失信被执行人；e.法律法规规定不符合本次招聘要求的。 薪资福利:1.薪酬：业内极具竞争性和吸引力的薪酬（面议）。2.福利：五险一金+免费提供三餐+免费提供住宿+节日福利+法定假日+带薪年假+寒暑假+正规职称评定+子女免费享受优质化教育资源+科研项目经费等。3.培训：带薪岗前培训、职中培训、脱产学习培训、教科院专业教师培训、骨干老师言传身教等。4.晋升：完善的积分晋级晋薪制度，进行职级、薪资的调整；常年设立优秀教职工奖励基金、名师工作室、优秀科研课题奖励。5.职称待遇：学校正式录用后，为每位教师办理档案托管手续，职称评聘、业务考评、评优评模等政治待遇，与当地公办学校教师一视同仁。6.奖金：学校提供学期绩效奖金和年度教学成绩奖金，毕业班教师另有优厚的中、高考奖金。 招工人数:若干名 请将个人简历发至邮箱@qq.com；文件名“姓名+应聘学部+应聘学科”，简历附件请直接使用PDF格式（不用压缩件）。简历投递初选合格者，学校将会电话、邮件预约面试时间，组织现场面试、笔试、试讲等。请预留有效联系方式，保持电话畅通。 工作地址:西咸新区泾河新城泾河湾路

1、岗位职责： 1)负责学生上下学期间的安全接送工作； 2)辅导学生按时高质量完成日常作业，并对错题进行分析与讲解； 3)引导学生制定学习计划，养成良好的学习行为习惯； 4)配合参与市场招生及客户维护相关事务； 5)保持与家长的定期沟通，及时反馈学生学习情况； 6)主动研究学科知识体系，总结教学规律，优化辅导策略，提升作业完成效率； 2、任职要求 1)普通话标准，具备良好表达能力，性格亲和，富有幽默感； 2)热爱儿童教育，具有爱心、耐心和强烈的责任心； 3)具备较强的执行力和抗压能力； 4)本科及以上学历，师范类或教育学相关专业优先考虑； 5)持有教师资格证者优先录用；

一、工作职责 1、依据教学大纲，承担所授学科的日常授课任务； 2、积极参与机构组织的教学研讨活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化教学计划，提升学生综合学习能力，并定期向家长沟通反馈学习进展； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历者优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金有保障； 5、机构快速发展，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加； 6.晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

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【岗位职责】 1、为学生提供专业且高质量的一对一教学服务，科学规划学生的学习课程； 2、激发学生学习兴趣，培养良好学习方法与习惯，助力提升学习效率； 3、与学生及家长建立并维持长期、稳定的沟通与合作关系； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教研能力，输出优质教学资源与教案； 5、主动学习，不断提升自身专业素养与教学水平； 6、严守教师职业道德，以身作则，树立良好师者形象； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历； 2、普通话标准，仪容仪表整洁大方，具备亲和力； 3、具备良好的教师职业操守与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正； 4、语言表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 5、责任心强，抗压能力好，执行力高； 6、认同教育行业价值，具备客户服务意识，可接受弹性工作时间安排。 【福利待遇】 1)普通教学老师年薪12-20w，年终奖优厚； 3)通过内部公开竞聘提供多元化晋升机会； 4)入职即缴纳五险一金； 6)享有多重节日福利、丰富有趣的团队建设活动及旅游项目，优秀员工可获国外旅游或带父母国内游奖励； 7)免费提供住宿，两室一厅，两人一间，配备完善生活设施，水电燃气费用均摊。 【晋升机制】 学科老师－学科老师（班主任）－学科组长－学科主管－校长

???? 岗位职责： 1.辅导老师布置的作业 2.维护托管班纪律 任职要求： 1.要求认真负责 2.有爱心有耐心，工作踏实 全职2200+300全勤，工作时间周一到周五下午1-8点。六日双休(不管食宿)

为进一步推进我院管理工作，加快学院的发展，经学院研究，现面向社会公开招聘管理人才，欢迎报名应聘。 一、招聘岗位 教学老师（2名）体育老师（1名） 二、招聘条件 1.身体健康，本科及以上学历，有一年及以上教学管理经验，能够胜任高职院校教学管理岗位。 2.热爱教育事业，爱岗敬业，求真务实，具有全局观念和服务意识，具有较强的组织管理能力、协调沟通能力，具有较强的奉献精神。 3.应聘者提交详细个人简历材料，薪资待遇面议。 4.学院根据收到的个人简历情况遴选确定面试人员名单，投递简历截止时间1月29日。2月10日前电话通知面试人员相关面试事宜。

【2024寒假兼职辅导老师】 提供住宿，不打电话，线下授课，暑假工作完可推荐入职总公司 1、岗位:教学点主管、助理、学科老师等多个岗位可以供选择 2、地点:成都天府新区包住宿，可根据个人意愿就近安排岗位 3、工作时间段:12月中旬–1月25号【最低工作一个月】 4、薪资待遇:3000-12000（岗位不同，待遇不同） 5、此次招聘团队成员均为在校生应届毕业生，研究生。年轻团队，氛围轻松，期待你的加入（学历要求本科及以上，优秀者可以放宽到专科学历） 报名电话:c（微信同号）

2.年龄22至36周岁； 3.公办统招本科及以上学历，具备教学经验或家教辅导经历者优先考虑； 4.普通话标准，形象端正，品行良好，行为举止自然大方，富有亲和力； 5.表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学，注重启发引导； 6.具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则，为人师表； 7.熟练操作OFFICE办公软件。 招聘初中及高中各学科文化课教师（经验不限），工作地点为大连市区及开发区等就近安排，入职配备带教指导，保障满课量，入职即缴纳五险一金，每周双休。提供无责任底薪（试岗期间确定薪资）+课时费+绩效奖金，综合月收入10k以上，每三至六个月调升底薪与课时费用，免费提供住宿。

榆林万达广场大玩家招聘元旦兼职2人， (有无经验都可)，上班时间8小时，4天薪资480元 有意向联系电话：(同)

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陕西榆林万达梅果云贵川餐厅将于指定日期招募兼职员工，招聘名额若干，兼职时薪为16元。

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1、具备三年以上教育培训行业授课经历 2、拥有两年及以上团队管理相关经验 3、英语口语流利，表达清晰且无明显口音 4、持有专业四级证书 四、薪酬结构 1、基本薪资4000元+课时补贴+新生报名及续报提成+管理绩效（综合收入过万） 2、福利待遇：缴纳社会保险、享受生日礼金、节日福利及带薪休假 3、表现优异者可晋升为项目合伙人

王陕西榆林的保供人员需持有证件即刻上岗，要求具备烹饪技能，月薪为六千元。