
上海徐汇区招水电需要做过那个变电站的就是中国那个220kv50kv110千伏的变电站的
强电工水电工
上海市徐汇区招水电需要做过那个变电站的就是中国那个220kv50kv110千伏的变电站的
工地学徒工家具维修门窗安装维修家电水电工
【小白友好・零基础可学】维修工程师学徒(上海)
想学技术却怕没经验?专为小白设岗!家庭水电/家电/门窗家具维修全教学,手把手带教,轻松入门技术行业!
一、小白核心保障
零门槛:20-35岁,无经验、零基础都收,全程专人带教;
系统培养:岗前培训+师徒1v1实操+考核+持证,学得扎实;
薪资兜底:学徒期有保障薪资,无业绩压力。
二、工作内容
跟着师傅学修:水电故障、家电简单维修、门窗家具检修。
三、时间与福利
时间:8:00-21:00排班,月休4天;
福利:转正月薪6000-12000元(优秀者保底6000),统一发工具、购保险、有团建/节日福利。
四、工作地点
上海浦西,就近分配,通勤方便。
小白想稳扎学技术?速投简历,开启技术
工地学徒工家具维修门窗安装家具修复水电工
上海市徐汇区招家具修复、家电维修【小白友好・零基础可学】维修工程师学徒(上海松江)
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一、小白核心保障
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福利:转正月薪6000-12000元(优秀者保底6000),统一发工具、购保险、有团建/节日福利。
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工地学徒工家具维修门窗安装维修家电水电工
【小白友好・零基础可学】维修工程师学徒(上海)
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上海徐汇区【徐家汇商场电工招聘】工作时间:做五休二岗位要求:有高低压证,做过商场维修,具备
6000-7000元/月
电工月结电工证
【徐家汇商场电工招聘】
工作时间:做五休二
岗位要求:有高低压证,做过商场维修,具备良好的沟通协调能力和团队意识,有带领或指导小团队工作的经验或强烈意愿,责任心强
薪资:6-7k
联系人:俞老师()
上海徐汇区急招维修工水电家电五金,晋升机会多!工作内容:上门为客户提供家庭维修服务,包括不
6000-11000元/月
水工水电工20人以上全职
急招维修工水电家电五金,晋升机会多!
工作内容:
上门为客户提供家庭维修服务,包括不限于:水电管道、家用电器、家具五金类调试维修;
客户沟通故障情况,明确维修方案及费用,维修后讲解使用注意事项,确保客户满意;
记录每次维修的客户信息、故障问题、解决方案及耗材使用情况,提交维修报告;
配合公司客服团队跟进售后问题,协助处理客户反馈的维修相关疑问。
薪资福利:
薪资结构:优秀者学徒期底薪6000元保障收入,转正后6K-15K上不封顶;
福利保障:缴纳社保、自营员工非中介,晋升机会大、年轻人非常友好
成长支持:定期组织维修技能培训,提供晋升通道(维修师傅️带单师傅️年薪制师傅/管理站长️城市经理);
其他福利:节日福利(端午、中秋等)、团建活动。
岗位要求:
年龄20-35岁,高中及以上学历,有1年以上家庭维修相关工作经验(水电/家电维修单项经验突出者也可);
熟练掌握至少1类家庭维修技能(如水电维修、家电维修),能独立排查常见故障并完成维修,会使用万用表、电钻、水管打压机等常用工具;
有良好的沟通能力,能耐心倾听客户需求,清晰讲解维修方案,服务态度热情;
有责任心,做事细致,维修过程中注意保护客户家庭财物,遵守安全操作规范;
自备交通工具(电动车/摩托车优先,需符合当地交通规定),持有健康证、电工证/制冷工证者优先;
能接受灵活工作时间(含部分周末、晚间上门服务)。
工地学徒工家具维修门窗安装维修家电水电工
【小白友好・零基础可学】维修工程师学徒(上海青浦)
想学技术却怕没经验?专为小白设岗!家庭水电/家电/门窗家具维修全教学,手把手带教,轻松入门技术行业!
一、小白核心保障
零门槛:20-35岁,无经验、零基础都收,全程专人带教;
系统培养:岗前培训+师徒1v1实操+考核+持证,学得扎实;
薪资兜底:学徒期有保障薪资,无业绩压力。
二、工作内容
跟着师傅学修:水电故障、家电简单维修、门窗家具检修。
三、时间与福利
时间:8:00-21:00排班,月休4天;
福利:转正月薪6000-12000元(优秀者保底6000),统一发工具、购保险、有团建/节日福利。
四、工作地点
上海青浦,就近分配,通勤方便。
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空调安装电工
龙华西路180号招聘一名空调工或电工,,要求年龄55岁以下,有空调或电工专业经验,需要有操作上岗证。
税后收入4500/月~5000/月(可缴金)
工作时间8小时(08:30-16:30)、一周双休,包午餐
工作地点:上海市徐汇区龙华西路180号
联系人:严先生
联系方式:
人力资源专员/助理经验不限大专及以上销售岗位招聘社会招聘校园招聘有招聘经验优先
薪资:综合收入10000-25000元,包含底薪(5000-13000元)及招人绩效,
底薪随当月入职人数浮动,最高可达13000元,晋升通道畅通
晋升方向:
纵向发展:招聘专员—高级招聘专员—资深招聘专员—招聘主管—招聘经理
横向拓展:可转向面试官、HRBP、培训专员等岗位
绩效标准:成功入职一人奖励300元
工作职责:
1、负责简历的初步筛选
2、进行候选人电话邀约
3、协调并安排面试时间
4、跟进面试结果与反馈
5、完成上级安排的其他相关工作
任职要求:
1、年龄20-30岁
2、具备相关经验者优先考虑
3、本科及以上学历
注:本岗位为公司直聘,非中介或第三方招聘,不收取任何费用,欢迎放心投递简历。
人力资源专员/助理经验不限大专及以上社会招聘技术岗招聘蓝领岗招聘
岗位职责:
1、了解公司各职位的工作内容及用人需求,掌握招聘标准与岗位特点
2、承担职位信息发布、招聘需求维护及简历初步筛选工作
3、开展电话面试,对候选人进行初步评估与意向沟通
岗位要求:
1、熟练使用Excel、PPT等常用办公软件
2、工作细致认真,态度踏实,具备较强的责任感
3、具备良好的沟通能力与团队协作意识
4、每周至少到岗3-4天,保证实习时间稳定
人力资源专员/助理经验不限大专及以上社会招聘技术岗招聘蓝领岗招聘
职责
1. 为项目岗位提供高效招聘支持,及时且高质量完成人才引进目标
2. 负责初轮面试筛选,向招聘负责人推荐匹配度高的候选人;协同推进面试安排、薪酬沟通及入职前准备事项
3. 按照总部指引,在国内落地执行招聘相关工具与系统的应用
4. 配合招聘负责人推进关键岗位的人才配置专项工作
5. 拓展并优化多元化的招聘渠道资源
6. 完成上级交办的其他相关工作
任职资格
1. 具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧
2. 能够与不同背景的团队成员有效协作
3. 熟悉EXCEL、PPT等常用办公软件操作
人力资源专员/助理3-5年本科及以上社会招聘技术岗招聘蓝领岗招聘
职责
1. 为项目岗位提供高效招聘支持,及时且高质量完成人才引进目标
2. 负责初轮面试评估,筛选并推荐合适候选人给招聘经理;协同推进面试安排、薪酬沟通及入职前期准备
3. 按照总部指引,在国内落地执行招聘相关工具与系统应用
4. 配合招聘经理推动重点人员配置项目的实施,提供必要协助
5. 拓展并开发多元化的招聘渠道资源
6. 完成上级交办的其他相关工作
任职资格
1. 本科及以上学历,具备3年以上招聘工作经验
2. 具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧
3. 能够与不同背景的团队成员有效协作
4. 熟练掌握EXCEL、PPT等常用办公软件操作
售前/咨询顾问-IT系统云化实施(兼职/全职)
3-5万元/月
售前技术支持10年以上本科及以上企业技术咨询汽车投标竞标
签署长期兼职性质的售前专家,负责业务投标PPT方案(按照项目或时薪付费)
任职要求
1、具备知名院校硕士及以上学历,拥有10年以上相关领域工作经验,其中5年以上团队管理背景,具有IT与数据方向的业务架构设计及实施落地经验者优先,有四大会计师事务所或专业咨询机构从业经历者尤佳;
2、能够输出面向大中型企业的IT与数据类业务解决方案及咨询服务内容,涵盖Dev-Security-Ops实施流程、敏捷体系搭建、IT产品全生命周期管理、交付与部署流程设计、质量管控与审计机制、自动化测试、性能测试、用户体验设计以及生产效率优化等方面;
3、熟悉办公楼宇运营、机房运维及相关员工服务业务场景,掌握云原生技术架构与实施方案,了解数字化运维体系如AIOps等能力,精通DevOps平台建设方案,具备数据治理、分析及人工智能应用解决方案经验,熟悉移动端平台技术架构;
4、具备出色的业务洞察力、文档撰写能力和行业知识快速吸收能力,能高效识别并归纳客户核心问题与实际需求,可独立主导或指导团队完成系统需求文档编制工作;
5、具备优秀的沟通表达与汇报展示能力,可胜任面向企业高层管理人员的访谈交流与方案陈述工作。
客房保洁保安电工消防证
物业招聘岗位:
【倒班保安员】5人,51周岁以下,上24休24。
2.【保安班长】1人,48岁以下,上24休24,有相关管理工作经验。
【消防员】2人,上24休24;50周岁以下,消防需持消防证件上岗,有相关工作经验。
4.【客房保洁员】5人,52岁以下。
5.【电工】2人;需持有电工证上岗,50周岁以下,有相关工作经验。
6.【秩序主管】1人,薪资5000+,48岁以下,大专以上学历,负责秩序团队管理,包括日常培训,确保团队执行力与专业素养达标。要求具备较强的抗压能力与应急处置能力,责任心强,沟通协调能力良好,需有2年以上相关管理经验。
7.【工程主管】1人,薪资5000+,45岁以下,大专以上学历,责任心强,良好的沟通协调能力,有3年以上相关管理经验。
五险,提供免费工作餐。
工作地点:兴隆台
☎:同步
水电工综合承包包工
江门市江海区招熟手,建筑水电主体预埋管, 有工作经验,懂CAD图会按图施工,独立施工,自带工具,
综合承包工 三包 包安全 包工具 包质量
水电工洁具浴柜淋浴房安装安装油烟机家具安装家电安装花洒卫浴3-5人周结全职
永州市祁阳市招卫浴洁具/淋浴房安装、家电安装、水电、家具安装永州市祁阳市招水电、家电安装、卫浴洁具/淋浴房安装水电师傅,,自备摩托车,做过鲁班的优先,祁阳市区需要2位,负责整个区域,主要安装吸油烟机,花洒,浴室柜,热水器,前置过滤器,等,,,,多劳多得。多劳多得
水电工安装热水器
贵阳市南明区警官学院要水电工,主要安装热水器,材料甲方负责,带好所需工具,楼梯不用带,机子在库房,自己搬运。安装之前一定要检查机子是否正常,不要安装完了再去返工,就得不偿失,看清楚再打电话,接到混水阀,通水通电,,单价50元一台,大小总计17台,二把刀勿扰,二把刀勿扰,二把刀勿扰,重要的事情说三遍
水电月结电工证
电工工作地点:徐汇区吴中路附近(年龄不限)岗位要求:1.有维修管理经验优先.有品质管理经验优先;2.具有良好的服务意识.亲和力和沟通能力;3.熟悉日常维修管理工作及熟练的专业技能,善于解决各种设备的突发故障,及时处理,保障各部门系统正常稳定的运行。4.三年以上独立的水电设备维修工作经验,须持相关证书(电工证.高压证.低压证等);5.熟悉智能化.及维修软件的使用,能熟练使用办公软件等。薪酬范围6000元/月,五险一金,具体面议常日班做五休二电话:(同)
工地学徒工维修门窗家具维修门窗安装水电工
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二、工作内容
跟着师傅学修:水电故障、家电简单维修、门窗家具检修。
三、时间与福利
时间:8:00-21:00排班,月休4天;
福利:转正月薪6000-12000元(优秀者保底6000),统一发工具、购保险、有团建/节日福利。
四、工作地点
上海浦西,就近分配,通勤方便。
小白想稳扎学技术?速投简历,开启技术
工地学徒工家具维修门窗安装维修家电水电工
【小白友好・零基础可学】维修工程师学徒(上海松江)
想学技术却怕没经验?专为小白设岗!家庭水电/家电/门窗家具维修全教学,手把手带教,轻松入门技术行业!
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零门槛:20-35岁,无经验、零基础都收,全程专人带教;
系统培养:岗前培训+师徒1v1实操+考核+持证,学得扎实;
薪资兜底:学徒期有保障薪资,无业绩压力。
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跟着师傅学修:水电故障、家电简单维修、门窗家具检修。
三、时间与福利
时间:8:00-21:00排班,月休4天;
福利:转正月薪6000-12000元(优秀者保底6000),统一发工具、、有团建/节日福利。
四、工作地点
上海松江,就近分配,通勤方便。
小白想稳扎学技术?速投简历,开启技术
公寓小区水电维修
1-1.1万元/月
水电工长期3-5人月结自备工具
岗位职责:
新收房源各项目检查、水电、燃气、五金件是否正常运转等等。
简单故障维修,水电、五金件等等。
任职要求:
1、年龄45岁以下,熟练使用智能手机和导航,会骑电动车,能爬楼;
2、有一定沟通能力;
3、有同行经验者优先;
工资按月发放,准时不拖欠。平时不坐班
普陀、长宁、徐汇、闵行就近分配
春节期间9天假期
上海徐汇区此岗位招全职水工(家装不锈钢管道)年龄:45岁以内家装行业工作地根据项目具体安排
8000-12000元/月
水工3-5人月结
此岗位招全职水工(家装不锈钢管道)
年龄:45岁以内
家装行业
工作地根据项目具体安排,会有出差安排~
岗位职责:
1.负责家装行业水工相关项目的规划与实施,确保工程质量与安全;
2.现场施工解决技术问题,保证项目进度;
任职要求:
1.具备良好的工作能力,能够独立承担水工项目的工作;
2.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部合作关系,确保项目顺利推进。
薪资福利:
1.底薪(5000-6000)+绩效提成
2.福利待遇:,春节后提供住宿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供徐汇区二衬今日招聘在线招聘信息,主要招聘徐汇二衬相关人才。作为二衬工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解二衬的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。