岗位职责：线上互动即可，打字互动就好，性格温柔一点，外向一点，善于沟通 岗位要求：年龄23-40之间，无论学生还是待业者，或者宝妈都可以尝试 薪资：兼职6小时100-200 兼职8小时200-350 福利：时间自由弹性

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：08:30-17:15 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-12 【工作内容】 -策划并执行面向不同年龄层与能力水平学员的形体训练课程，涵盖瑜伽、普拉提、舞蹈等多种形式。 -结合学员个体身体状况与学习目标，设计专属训练方案，并提供专业指导与过程监督。 -参与机构组织的内部培训，持续提升自身专业素养与教学实践能力。 -与团队协作开展课程优化、教学资料整理等相关工作，助力整体教学品质提升。 -主动与学员保持交流，获取课程反馈，用于调整和优化授课内容与教学方法。 【任职要求】 -具备体育教育、舞蹈学、健康科学等相关专业背景，本科及以上学历者优先。 -拥有4年以上形体类课程或相关领域授课经验，有瑜伽、舞蹈、普拉提实际教学经历者更受青睐。 -持有国家承认的专业资质证书，如瑜伽导师认证、舞蹈教师资格证等。 -掌握人体解剖与生理基础知识，能科学评估学员动作并及时纠正，有效规避运动损伤风险。 -具备出色的语言表达能力与服务意识，善于调动学员参与热情与学习动力。 -工作积极负责，富有团队协作精神，可配合弹性化的工作时间安排。

胆子大，不怕黑，听话有耐心。

一、薪资待遇 1.综合薪资8000～20000 2.工作八小时制 3.月休四天，节假日福利，社保 二、岗位要求 1.泰和本地人，会方言 2.热爱记录生活，能接受真人出镜拍摄视频

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工资待遇：简单易学，按条计费，！不限地址，宝妈学生可做！！！ 1。自有正常使用的抖音账号（粉丝量无要求） 2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优！ ————————【职位公示信息】———————— 【工作平台】：抖音 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：5元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结 ————————————————————————

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新余市渝水区招工地小工/杂工工作地址:广西壮族自治区防城港核电小工6个，年龄50一下，230-249一天，天天上班有加班。

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【招聘爵士舞老师】 岗位职责： 1. 负责爵士舞课程教学，根据学员年龄定制教学计划 2. 维护课堂秩序，课后做好反馈沟通 3. 配合校区完成排课、演出、公开课等活动 任职要求： 1. 热爱舞蹈，形象气质佳，有良好亲和力 2. 有扎实爵士舞功底，有教学经验优先 3. 性格开朗，责任心强，有团队合作精神 薪资待遇：底薪+高提成+课时费+节日福利+带薪培训，待遇优厚，面议。 活泼吸睛版 急招爵士舞老师 喜欢跳舞、爱教学的你看过来！ 我们这里氛围轻松、同事有爱、福利满满！ 只要你：会跳、会教、有耐心、有活力 负责少儿/成人爵士舞授课，简单轻松 提供稳定客源，不用自己招生！ 薪资：高薪待遇，多劳多得，优秀者可面议！ 期待热爱舞蹈的你加入，一起发光发热！

【岗位职责】 #协助主教完成爵士舞蹈课程教学,确保学员掌握动 作 #负责课堂纪律管理,维护良好教学环境 # 与员沟沟,了解需求求反馈给主教 【任职要求】 #热爱舞蹈 #沟沟能力强,有团队协作精神 #有一定组织协调能力, 应应性强,能抗压 【薪资福利】 #薪资6000-8000元 #五险|包吃！包住|房补（交通补助 收起

舞蹈助教/接受小白

岗位职责： 1.能带jazz/kpop/hiphop都可 2.运用专业方法提升学员在目标领域（如健身、艺术、语言、心理等）的能力与素养 3.定期评估学员学习进展，及时调整教学策略并反馈学习效果 4.维护良好师生关系，营造积极、安全、尊重的学习氛围 5. 配合机构完成课程记录、档案管理及必要的教研活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.具备所授领域扎实的专业知识或实操经验 3. 有责任心、耐心及持续学习意识 4.普通话标准，形象健康，无不良从业记录 5.持有相关职业资格证书或教学资质者优先

有扎实的民族舞功底，有教学经验，可培训新人，可接商业演出

招聘：招聘网店上图 薪资：面议 网店上图5名，学历不限，有无经验均可， 年纪18-30上班认真，上班时间9.点到12点下午2点到7点

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线上服务专员23-35岁，大专及以上学历。工作时间8：30-12：00、14：00-18：00薪资福利:2000-10000元/月招工人数:3名

招聘：线上服务专员 薪资：2000.0-10000.0元/月 职位详情： 线上服务专员（3名）：23-35岁，大专以上，8：30-12：00，14：00-18：00，薪资待遇：2000-10000元/月。

乡村振兴信息员1.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行；2.身体健康，具有新余本地户籍；3.年龄在35周岁以下（1991年5月1日及以后出生），大专及以上学历，专业不限；4.应熟悉电脑基本操作；5.户籍在本办事处优先录取；6.同等条件下党员或预备党员优先录取。有以下情形之一者不具备报考资格，不予接收报名：1.曾受过刑事处罚、治安处罚；2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论，以及纪律处分尚在影响期内的；失信人员；3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响；4.其他不宜从事本次招聘岗位工作的情形。负责乡村振兴等业务薪资福利:参照村副职干部的工资福利待遇招工人数:1名1.报名时间截止到5月7日17:30，采取现场报名或网上报名的方式（“五一”节假日期间仅限网上报名）；2.通过资格初审的人员，2026年5月9日上午9:00-11:00、下午3:00-5:00携带本人有效身份证件，统一到仰天岗办事处党建办公室领取准考证；3.考试时间及地点见准考证，开考比例要达到3:1，考试分笔试和电脑实际操作，总分值为100分，其中笔试和电脑实际操作各占考试成绩的70%、30%，笔试内容主要为公共科目及应知应会知识，电脑实际操作主要测试Word、Excel办公软件运用操作技能，考试成绩低于60分的取消聘用资格；4.加试由办事处组织，总分为100分，主要通过面谈或结构化面试等方式了解报名人员综合素质、适应岗位能力等，加试工作具体时间、地点另行通知；5.根据考试成绩及加试成绩总和的总成绩，从高到低按招聘计划1:1的比例确定考察及体检人员；6.体检由办事处组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，；7.由办事处组成考核组对体检合格人员进行考核，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等现实表现情况进行考核；8.体检或考核不合格者及放弃聘用的，其产生的空缺按考试总成绩从高到低依次递补；9.实行聘用合同制管理，办事处负责日常和年度考核，考核结果与工资福利待遇挂钩，年度考核合格的，可以续签合同，考核不合格的予以解聘。

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