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1、有2年以上电工工作经验，熟悉电气设备的安装和维修，持有电工证，有高处作业证优先。 2、熟悉电气线路的布局和接线，能够独立完成电气设备的安装和调试，有化工企业工作经验者优先。 3、具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够配合工程师完成项目任务。 4、有责任心，工作细致认真，能够按时保质保量完成工作任务。 工作时间：8:00-17:00, 薪资：8000-10000 食宿：包工作餐 其他福利：团体旅游，法定节假日福利 联系电话：

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核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

酒店综合维修工（珠海）（部分门店包吃/包住） 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作，保障门店设施设备正常运行，按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作，服从门店及区域的工作安排，高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度，满勤到岗，确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证（有效期内）无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件，具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏，可按要求完成实操面试（1天实操考核）。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心，能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式，工作积极主动，能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式：计件制薪酬，多劳多得，上不封顶。 工作分配：公司根据门店房量，为每位员工安排服务 1-3 家门店（综合房量不低于 200 间）。 限时保底政策：前期仅安排服务 1 家门店时，满勤情况下，若计件薪资未达 6500 元，公司将在计件基础上补足差额，补差后保底 6500 元，保障收入稳定(暂行规则，后期主推计件制）。 其他福利：按公司统一标准执行，含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程：含 1天实操面试，综合评估工作能力。 工作地点：珠海区域对应门店。 本岗位为计件制岗位，鼓励多劳多得，欢迎能吃苦、有干劲的伙伴加入。

招聘：策划规划岗薪资：8333.33元以上/月专业要求：工商管理、旅游管理、市场营销、环境艺术设计、规划与设计等相关专业；由粤运交通统筹，录用人员与商业发展公司签订劳动合同

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招聘低压弱电电工，工作内容包括拉线、做电柜、看图。工作地点在珠海金湾区。提供住宿和餐补。薪资为9500-12000元/月。