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欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

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【工作地点】深圳龙岗 【上岗时间】本周末（两天）短期用工 【工作内容】 1. 专职照顾7个月小宝宝，日常看护、哄抱、陪伴互动； 2. 夜间带睡，全程负责宝宝夜间照料； 3. 做好宝宝日常起居、简单辅食/喂养、清洁护理等工作。 【岗位要求】 1. 有真实育儿经验，擅长抱哄小宝宝，有带睡经验优先； 2. 细心有耐心，爱心足，手脚麻利，个人卫生习惯良好； 3. 身体健康，无传染病，持有健康证优先； 4. 做事靠谱、有责任心，无不良嗜好。 【薪资待遇】结算爽快，待遇优厚

有小月龄宝宝经验，会辅食早教

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职位详情 无经验要求 惠州江北：照顾1岁宝宝生活起居，做简单家务 惠州陈江照顾6个月宝宝会做辅食 惠州：照顾八个月宝宝会做辅食和家务 深圳龙岗：照顾八个月宝宝，会做辅食和简单家务 深圳：照顾两个月宝宝会做辅食 惠州:单亲家庭，接送宝宝上下学，照顾饮食起居会开车 职位要求 爱干净，有责任心，喜欢孩子 会做辅食优先，能长期做更佳 年龄45岁以下 薪资福利 薪资8000-15000 五险一金包吃住年底双薪\交通补贴\加班补助\饭补\话补\房补

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2.科学开展早教启蒙活动，如感官训练、语言引导、大运动及精细动作发展游戏 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理与生理发展特点 3.持有育婴师（四级/五级）或保育员等相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染病史，能提供健康证明 5.无不良从业记录，具备良好的职业道德和保密意识

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