岗位内容： 1. 参与桥梁工程各阶段的施工管理工作，提供专业技术支持与咨询； 2. 结合项目实际情况，协助制定工程预算及施工组织方案； 3. 负责施工现场的质量安全管控与监督，保障工程质量和安全标准； 4. 编写项目总结报告，配合完成项目的交接及验收相关工作。 任职要求： 1. 具备连续梁桥梁施工经验，熟悉造桥机施工工艺流程！！！ 2. 熟练使用Office办公软件及AutoCAD绘图等常用技术工具； 3. 具有较强的责任感和团队协作意识，具备良好的沟通协调能力； 4. 工作态度严谨细致，能承受工作压力，具备较强的抗压素质。

太原市小店区招建筑木工

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正月初六去晋城工地上，有去干木工联系，要十多个，具体电话沟通。

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物流公司直聘货车司机 ✅驾照要求：A2/B2驾驶证，准驾相符 ✅驾龄经验：1-3年货车驾驶经验者优先，熟手更优 ✅薪资福利：保底8000+业绩提成，多劳多得上不封顶，薪资月结有保障 ✅工作优势：全程不装不卸，只管安心驾驶，路线规划合理 ✅其他要求：无重大交通违章，驾驶技术娴熟，责任心强 求职热线：（） ☞诚邀靠谱老司机加入！

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】缴纳五险一金，年终奖，公司内部员工买车优惠18000 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一45岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-无锡，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点是在江苏苏州

太原市小店区招电焊。带电线，，包工干。焊钢筋头，最好二宝焊，，两3-5的活

柳林县沟门前风味食品有限公司招聘 生产车间 1.蒸制车间：和面岗:1人 灌装岗:1人 贴体机操作岗2人 普工:6人 2.包装车间：枕包机操作岗1人 普工:5人 车间人员要求年龄在25--50周岁以内 新媒体运营部:短视频拍摄剪辑1名 主播 1人 直播运营 1人 小吃店：营业员 1人(工作地点在太原） 小吃培训师（驻店开业支持） 后勤保卫部（3人） 1.厨房：帮厨 1人（接受忙碌） 2.锅炉房：锅炉工 1人 接受夜班 55周岁左右 ） 联系电话：( 打电话咨询时间：八点到十二点 下午两点到五点 ）

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000

桥梁，道路放线施工

工作内容： 1、负责服务项目现场的技术咨询与指导工作； 2、配合施工现场技术管理，落实技术控制及施工工艺要求； 3、协助业主开展现场管理工作，对工程进度、质量与安全进行监督与指导； 4、承担方案的编制、修订及汇报任务； 5、推进并指导项目信息化管理工作的实施； 6、组织品质工程培训宣贯及相关检查工作； 7、负责内业资料的归集与管理工作； 8、服务于建设单位 任职要求: 1、本科及以上学历，交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业； 2、年龄：25—35岁； 3、具备公路、隧道等交通工程项目方案经验者优先考虑； 4、有品质工程创建经验者优先考虑； 5、具备良好的沟通能力、学习能力，责任心强； 6、工作地点：江苏

工作内容： 1、负责项目现场的技术咨询与指导服务； 2、配合施工现场技术作业，落实技术管控及施工工艺要求； 3、协助业主开展现场管理，对工程进度、质量与安全进行监督与指导； 4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作； 5、推动并指导项目信息化管理工作的实施； 6、组织品质工程培训宣贯及相关检查工作； 7、负责内业资料的归集与管理工作； 8、服务于建设单位 任职要求: 1、本科及以上学历，交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业； 2、年龄：25—35岁； 3、具备公路、隧道等交通工程项目方案经验者优先考虑； 4、熟悉品质工程创建流程者优先考虑； 5、具备良好的沟通能力、学习能力，富有责任心 6、工作地点：江苏

实验室检测高速公路，桥梁，

工作内容： 1、承担服务项目现场的技术咨询与指导工作； 2、配合开展施工现场技术作业，落实技术控制及施工工艺要求； 3、协助建设方进行现场管理，对工程进度、质量与安全实施监督与指导； 4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作； 5、推动并指导项目信息化管理工作的实施； 6、组织品质工程相关培训宣贯及检查工作； 7、负责内业资料的归集与管理工作； 8、服务于项目建设单位 任职要求: 1、本科及以上学历，交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业； 2、年龄：25—35岁； 3、具备公路、隧道等交通工程项目方案经验者优先考虑； 4、了解品质工程创建流程者优先考虑； 5、具备良好的沟通能力、学习能力，责任心强 6、工作地点：江苏

太原市小店区招建筑木工

岗位职责:1.负责水利工程项目的规划、设计和施工管理2.确保工程项目符合相关法规和标准3.协调项目各方资源，保证工程顺利进行任职要求：1.持有一级建造师水利专业资格证书2.具备良好的项目管理能力和团队协作精神3.能够有效解决工程过程中的问题

太原小店招二次结构木工，护坡/边坡，光伏安装

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明天小店高速口这缺一个木工支模一天8.办个小时300现金能来的联系

太原市尖草坪区招建筑木工、工地力工、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒 岗位职责： 1.严格按照施工图纸及技术交底要求，完成建筑木工模板支设、加固及拆除作业 2.配合现场管理，承担工地力工相关辅助工作，包括材料搬运、场地清理、临建搭设等 3.独立完成钢筋绑扎作业，确保规格、间距、锚固长度等符合规范及验收标准 4.负责砼浇筑前准备、布料、振捣（含打大棒操作）、收面及养护等全过程作业 5.遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，配合班组长落实文明施工与质量自检 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无恐高、高血压等影响高空或重体力作业的疾病 2.具备建筑木工/钢筋工/砼工/振捣工任一工种实操经验，熟练掌握对应工艺流程 3.安全意识强，服从现场管理，能适应工地环境及阶段性加班需求 4.持有有效建筑施工特种作业操作资格证（如高处作业、钢筋工等）者优先5.学历不限，具备基本识图能力及沟通协作能力 待遇：小工180-220元，木工320-360元（计件25元/平米展开面），钢筋工280-300（或计件），架子工320-380元，小团队优先。 招聘人员：小工35人，振捣工4-6人，木工50-60人，钢筋工30-50人，架子工30人。 工作发放：每月，项目完工，全部结清，甲方提供住宿条件，统一大食堂。做完一个项目完工的，。有意者迅速报名，正月十五后即可进场施工。进场统一培训上岗，合同暂订一年。

太原市晋源区招钢筋工宝连寺上车

太原市小店区招装修木工、建筑木工班长

太原市尖草坪区招建筑木工

岗位职责: 1. 承担岩土工程项目的技术规划与方案设计任务； 2. 参与施工图的技术审核及优化改进工作； 3. 为现场施工提供专业技术支持，及时解决技术难题； 4. 负责施工现场的质量管控与安全监督，保障工程合规实施； 5. 协同项目团队高效协作，推动项目按计划推进。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2. 热爱岩土工程专业，能独立开展相关技术工作； 3. 能够适应项目周期内的工作强度，具备较强的时间规划能力； 4. 拥有快速学习新技术和应对实际问题的能力； 5. 严格遵循行业规范及相关法律法规要求。