北京朝阳区招育婴师，月薪:8000~15000，年 龄50岁以下，有无经验都可以，包吃包住，过年三薪，工作内容:入户照顾0~3周岁的宝宝，要求会做简单家务，喜欢宝宝，有爱心，有耐心，随时上户

家政招聘

北京朝阳区招育婴师，月薪:8000～13000，年龄50岁以下，有无经验都可以，包吃包住，过年三薪，工作内容:入户照顾0～3周岁的宝宝，要求会做简单家务，喜欢宝宝，有爱心，有耐心，随时上户

---------------------------------- 更对订单信息请与招聘主管联系。 ---------------------------------- 订单一： 【订单类型】育儿嫂 【工作地点】东城区 【上户时间】随时 【薪资标准】12000-13000 【家庭情况】满月男宝 【工作内容】宝宝36周早产，阿姨独立房间带睡，混合喂养，辅助家务，宝宝房+客厅日常基础清扫，需要阿姨辅食早教好，对宝宝有耐心，最好月嫂转育儿 【上户要求】50内，接受二次体检，看流水，。 ------------------------------- 订单二： 【订单类型】育儿 【上户时间】随时 【薪资标准】10000-12000 【工作内容】满月女宝，阿姨独立房间带睡，辅食早教好，辅助简单家务，不用做饭，家里有大宝，上幼儿园了 【工作地点】丰台 【要求】52内 ------------------------------- 更多订单信息请与招聘主管联系。 ------------------------------- 本公司为正规母婴健康管理机构，不收任何费用。 招聘对象需熟悉育婴员的基本岗位职责与任职要求。

北京唐顿世家科技有限公司招聘婴幼儿发展引导员。学历要求为初中。月薪6000-15000元。要求身体健康，持有育婴证书者优先，细心有爱心，熟练照顾宝宝日常起居，会辅食制作，讲究卫生，品行端正，有相关工作经验者优先。工作地点在北京市朝阳区广顺北大街5号院融创动力产业园B座B123。联系方式：范老师。

育儿主带宝宝，保姆家务，规划师，在家政公司给阿姨安排工作，给客户找阿姨，帮助家政小白规划职位

岗位职责： 1. 负责0-3岁婴幼儿日常生活照料，包括喂养、换尿布、洗澡、抚触及睡眠护理 2. 科学开展早期启蒙教育，如感官训练、语言引导、大运动与精细动作发展活动 3. 观察记录婴幼儿健康状况与成长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4. 保持婴幼儿活动及休息环境清洁安全，定期消毒玩具及用品 5. 配合家长需求，提供个性化育儿建议，维护良好沟通关系 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础育婴知识，接受过正规育婴师培训者优先 3. 身体健康，无传染病史，持有健康证及育婴员相关资格证书 4. 无不良从业记录，品行端正，尊重家庭隐私 5. 能适应独立房间工作安排，不需同住陪睡

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、洗浴、换尿布、睡眠照料等 2.科学开展早教活动，如感统训练、语言启蒙、认知游戏等，促进宝宝全面发展 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防疾病感染 5.配合家长制定个性化养育计划，提供科学育儿指导与支持 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、细心和责任心 2. 具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理与生理发展特点 3.持有育婴师（高级或保育员等相关职业资格证书者优先 4. 身体健康，无传染性疾病，能提供近期体检报告 5. 无不良从业记录，品行端正，具备良好沟通能力

岗位职责： 1. 根据工作需要，可选择短期或长期工作； 2. 工作时间为每天8小时，可根据个人情况调整工作时间； 3. 公司为员工提供住宿，住宿条件为2-4人间，配备空调、洗衣机、热水器； 4. 离职不扣费，接受无经验者，公司将提供岗前培训。 任职要求： 1. 工作态度认真，能够适应团队工作； 2. 接受无经验者，公司将提供岗前培训。 薪资福利： 1. 月薪9000-12000元； 2. 可预支薪资，无收费、无罚款； 3. 可周结、月结，公司人走账清。

招几名超市理货员 要求: 18-45岁之间 每天12小时 工资3700元 管吃住，住地上宿舍 干净明亮

北京市朝阳区招打爆模/剔凿

强电师傅一名，好手艺，一天400，装灯，压箱子。

招聘[庆祝][庆祝]食族人酸辣粉厂家直招促销员工作时间：7月和8月每周六日两天。早09:00点到18:00点，中间休息1小时工资：180元/天（加班另算）工作内容：试吃、售卖，18～45岁，有促销经验优先，要健康证，周六办进店就可以工作地址1、京客隆西坝河店（朝阳区）联系电话：庄，！！！

北京市朝阳区招电焊，二保焊/气焊

北京朝阳国贸招聘大锅饭厨师管吃住管服装被褥工资6500-7000每月15-20北京银行打卡宿舍近有空调waifi，热水24小时供应身体健康无犯罪记录无不良嗜好联系电话：魏经理

带1岁孩子，要求有专业技能及经验，无疾病，无犯罪记录，年龄50岁以下，可住家，可不住，工资4000-6000，面谈

（住家育婴师）天津市武清区广贤路附近.24小时住家，月休两天，工资待遇9000元/月，主要负责宝宝三餐辅食、洗漱穿衣、哄睡照料陪伴早教、读绘本、户外遛弯，宝宝衣物清洗、玩具消毒、儿童区域清洁要求育婴师40-50岁，有2岁左右宝宝照料经验，科学育儿辅食做得好温柔有耐心，爱孩子，干净细心，无不良嗜好普通话流利，做事主动，能长期稳定做工，健康体检报告安昕家政

住家24小时照顾宝宝，做辅食，做饭，

常州招育婴师 带满月宝宝薪资8000—12000/26天

带 1 岁 3 个月女宝宝，工作时间每天下午 14.00-18.30，双休，法定节假日休息。

办公楼公寓保洁，八小时工作制，单休，工作不累，有中央空调。夏天不热，冬天不冷。要求不能超50岁。

高铁、小区、医院、写字楼、工地、工厂等保洁项目，男女不限，年龄不超过65岁，身体健康，无残疾，能干活，不偷懒，不挑活，听从安排。

6000-10000/月室内水果蔬菜分拣理货员（可日结预支） 工作内容：给食品、水果装盒装袋，清点数量，切水果，水产处理 以上岗位自选 工作要求：男女不限18-35，水产/夜班岗18-40 工作时间：白夜班自选，白班7-2凌晨之间排班，夜班20-8，再时段内排班的 薪资待遇：底薪+计件工资+绩效＋各种补贴等，综合薪资6000-10000 预支金额：夜班理货+水产岗出勤12小时及以上预支230/天，12小时以下预支一半，其他岗12小时及以上预支210/天，12小时以下预支一半 预支时间：周一发周五六日，周三发周一二，周五发周三四 福利：室内冬暖夏凉，过节福利，春节补贴，月休4-6天 工作地址：东西城，朝阳海淀通州大兴顺义等全北京就近安排 每天10-16点随时面试

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3.与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 6.动手能力强，会缝纫，钉珠等 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

朝阳门李宁『临促』招募招聘要求:吃苦耐劳，气质良好，有销售或兼职经验时间：2026.7月薪资：150/1天（工资月结）人数：1人工作地点：朝阳门益田一层李宁特卖联系方式:

位置北京朝阳双井地铁附近， 工作时间:上午11点到下午3点。 工作内容:保洁民宿房间(两居室或三居室） 工资待遇：底薪3000，每天3套房间，超过每套房间按40~50元。 有住宿，不管吃

岗位职责： 1.深入了解客户在时间、地点、场合等方面的着装需求，提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户满意度并促进重复购买； 3.管理店铺陈列布局，优化服务流程，为客户打造高品质的个性化定制体验； 4.跟进个人接待客户的合同整理、服装质检及库存盘点，确保接待工作高效有序推进； 5.持续精进专业能力，在实践中不断提升自我，追求日有所进； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类等相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的沟通表达能力及独立应对问题的能力； 5.熟悉门店接待标准流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备良好的客户服务礼仪与商务交往素养。 为您提供： 一、六险保障、依法享受法定节假日 二、每年定期安排员工旅游、日常提供下午茶点 三、完善的系统化职业培训与发展支持

【干活省心】只做家庭保洁，擦桌拖地整理家务，不做饭、不带娃、不照顾老人，不用处理复杂家事 【赚钱踏实】多劳多得，每月固定时间发薪，绝不拖欠，正规公司有保障 【通勤方便】以您家为中心 10 公里内就近派单，不用跑远路，不用天天到公司打卡 【新手可做】免费培训，师傅一对一带教，手把手教，包教包会，学会再上岗 【时间自由】早 8 晚 6，做六休一，不加班，下班就能回家，特别适合兼顾家庭 【全程无坑】无押金、无中介费、无培训费，入职签合同，公司免费买意外险

岗位职责： 1、依据设计师的设计理念及款式需求，完成头样纸样制作，主动与设计师沟通确认款式的结构、工艺细节等相关事项； 2、协同样衣师处理样衣制作过程中的技术问题，具备指导样衣工实操的能力，跟进样衣进度，并及时解决制版与工艺方面的疑难； 3、结合模特试穿结果，对各阶段样衣进行版型评估和尺寸校准，根据评审反馈及设计意见修正纸样；快速响应并处理工厂提出的版型与工艺问题； 4、掌握各类户外面料性能及其缩率对成衣版型的影响； 5、具有版型研发意识，持续关注国内外品牌版型趋势，结合品牌风格开发适配的版型模板； 6、对大货产品质量负责，配合QC完成产前、产中及尾期的质量检查，确保量产产品达到公司品质标准； 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、精通服装工艺流程，熟练掌握平面与立体裁剪制版技术，能独立完成复杂款式打版； 2、工作踏实认真，态度积极，具备良好的协调、沟通能力及团队协作精神，责任心强； 3、具备5年以上品牌服装制版工作经验，有户外类（含弹力面料）服装打版经验者优先； 4、具备较强的保密意识和质量管控意识； 5、熟练操作CAD制版软件，如格博、力克或ET系统。

岗位职责 1、结合公司各阶段产品的主题与风格定位，开展款式搜集、开发及设计工作，协同制定每季产品设计规划与目标，按时完成四季产品的设计开发任务，并独立完成设计图稿的绘制； 2、负责新产品在色样、面料样及实物样品环节的确认、调整优化及相关进度跟进； 3、把控款式设计的数量、风格走向、大底、中底、鞋楦及鞋型等关键节点的时间进度，确保产品研发按计划推进并落地； 4、协同外部设计团队，对产品线进行完善与优化，提升整体设计质量； 任职要求: 1、具备敏锐的流行趋势洞察力，熟悉色彩搭配与时尚动向，擅长色彩组合应用； 2、两年以上运动或户外品牌从业经历，具有知名运动品牌跑步、徒步类项目经验者优先； 3、能精准把控设计方案与图稿质量，具备扎实的鞋子电脑绘图能力； 4、具备良好的团队协作意识，以及较强的学习能力和问题解决能力； 5、国家211本科及以上学历，鞋类或服装设计相关专业优先。