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岗位职责： 1. 根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2. 负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3. 维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5. 定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1. 熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础HR知识体系 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3. 熟练使用办公软件，能独立完成招聘数据统计与基础分析 4. 有招聘相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神

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潍坊市奎文区招强电，专业做桥架师傅一名，必须专业

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高薪急聘｜变电站二次调试人员 薪资：8000–13000元/月 + 出差补贴 + 年终奖（能力优秀可面议） 岗位职责 负责变电站继电保护、测控、自动化、直流系统等二次设备现场调试、校线、对点、整组传动；独立完成保护定值整定、试验报告编制、缺陷排查与消缺；配合调度、监控、远动通讯联调； 遵守安全规程，完成项目验收、资料归档及现场协调。 任职要求:电气、电力系统、继电保护等相关专业； 能看懂二次原理图，熟悉二次回路，熟练使用继保测试仪等工具； 有110kV/220kV变电站二次调试经验优先，能独立带队更佳； 能适应省内/全国出差，吃苦耐劳，责任心强，服从安排； 有高压电工证、继保证、优先录用。 福利待遇 五险、包吃住/餐补、交通住宿实报、带薪年假、节日福利、晋升空间大、项目奖金丰厚。 工作地点：重庆， 备注：公司自营项目，找长期稳定人员，技术过硬、踏实肯干。

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重庆市渝中区招空调安装/维修、水电

水电维修工1名 要求： 1、一般应具有中专/高中及以上学历；年龄通常在55岁以下； 2、持有电工证，有物业水电维修经验者优先； 3、工作责任心强，能严格遵守安全操作规范，重视自身及他人安全。 4、无犯罪记录。 薪酬：综合收入3600元，具体面议。 工作地点：重庆大坪 报名联系电话：李老师

重庆渝中区强电工 1.初中以上学历。同岗位工作1年以上。2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。3.有电工上岗资格证书。4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。岗位职责1.听从主管的工作安排。2.严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用。5.各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。7.做好值班工作日记和设备运行记录。 薪资福利:3600-4000元，公积金、五险，包工作餐、免费包住，工龄工资 工作地址:长江滨江路2号来福士B1层人力资源部

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