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文员3-5年本科公文写作
1. 负责公司综合性文件的拟写工作,组织起草各类公文材料,如请示、通知、报告、月度总结、年度工作报告、领导发言稿及重要会议相关文案等,确保内容准确、表达规范。 2. 承担公司对外发布公文的审核职责,检查文件格式、文字表述及内容合规性,保障公文质量;参与完善公文处理规范,推动公文运转流程的标准化与信息化管理。 3. 组织协调公司重大会议的筹备工作,负责会前安排、会中记录及会后纪要的整理与传达落实。 任职资格: 1. 本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上文秘岗位工作经验,具备大型集团企业行政文秘工作经历者优先。 3. 熟悉公文处理流程,掌握请示、报告、总结、汇报、新闻稿等多种文体的写作要求与技巧。 4. 具备扎实的公文撰写和综合材料起草能力,拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通协作能力。 5. 工作认真细致,责任心强,执行力高,能承受一定工作压力;具备优良的服务意识、团队合作精神和保密意识。 6. 条件特别优秀者,薪资待遇可面议。
文员经验不限本科
岗位职责: 从事磷复合肥、磷酸铁生产过程中的工艺管理及技术改造工作,保障产品稳定连续生产 岗位要求: 1. 统招本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、化学、化学工程、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程、安全工程、自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制、机械制造及其自动化等相关专业; 2. 具备良好的沟通表达能力,专业基础扎实,学习能力强,具有较好的团队协作意识; 3. 遵纪守法,诚实守信,品行良好,无违法违纪等不良记录 职位福利: 定期体检、免费班车、节日福利、包住
文员经验不限本科
一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历; 2. 身体健康状况满足国家餐饮行业相关标准; 3. 无任何不良记录及不当嗜好; 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识,具备团队协作精神和管理潜力,同时拥有较强的文字写作能力; 5. 工作条理清晰,细致认真,责任心强,处事严谨; 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用,掌握基础的网络应用技能; 7. 性格积极向上,亲和力佳,对服务行业有高度热情,具备较强的抗压能力; 8. 能够吃苦耐劳,具有敬业态度,愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作; 2. 协助店长或经理完成日常事务,如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作; 3. 配合门店运营需求,执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬:实习期月薪6000元—8000元; 转正后综合月薪8000元—12000元,表现特别突出者可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利: (1)提供食宿(企业宣讲期间除外);实习期间表现优异者,毕业后有机会转为正式员工; (2)员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠(高峰时段、法定节假日等不适用); 2. 正式员工/转正后福利: (1)享有带薪年假; (2)公司提供免费食宿(企业宣讲期间除外); (3)符合条件的员工(如夫妻均为员工、担任店经理等)可申请住房补贴; (4)在职满三年的员工,其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助; (5)大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴;店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴; (6)员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠(高峰期、法定节假日等除外); (7)以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。 六、【发展途径】(通过竞聘考核后上岗) 途径一:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理; 途径二:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门(如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专混合办公应收应付结算总账成本物流不可兼职
招聘 坐班会计 工作地点:湖北省黄石市黄金山开发区 岗位:全职坐班会计 薪资:3000-4000元/月 休息:单休,正常白班 福利:,工作稳定 任职要求:会计专业,持有会计证,做事认真细心、有责任心,服从管理 工作内容:日常账务处理、费用审核、发票管理、基础税务及其他财务相关工作 本地稳定岗位,环境良好,长期稳定发展,有意向欢迎私聊咨询、预约面试!
财务专员(J10085)
5000-6000元/月
会计1-3年本科财务分析核算会计结算会计
岗位职责: 1、资金管理:负责公司现金及银行存款的日常收付、保管与台账登记,办理账户开立、变更及销户手续,保障资金流转的安全性、准确性与高效性,严格执行各项财务制度; 2、应收核对:定期比对门店业务系统、外卖平台等渠道的销售数据与实际收款情况、系统记账记录,确保数据一致; 3、应付审核:核对供应商发票、门店验收入库单与采购订单中的数量、单价、金额及相关条款,审核付款申请,定期开展供应商对账与结算工作; 4、稽核事务:承担报销单据的初步审核,检查费用支出原始凭证的合规性,包括发票填写规范性、报销标准符合性,保障核算准确及时; 5、协助上级完成各类账务处理及其他部门内务工作,如会计凭证整理、装订,税务资料归集,票据分类归档与装订等。 上班时间:9:00-18:00,12:00-14:00午休(单休,周日固定休息) 薪资:5200元+(依据个人能力提供晋升调薪机会) 任职要求: 1、学历与专业:年龄28岁以内,财务、会计、经济类相关专业本科及以上学历,持有初级会计职称(具备中级会计职称者优先); 2、工作经验:具有1-3年财务岗位工作经验,有门店或服务行业全流程账务处理经验者优先考虑; 3、能力与素质:工作认真细致,积极主动,具备较强的逻辑思维能力、学习能力,良好的沟通协调能力和团队协作意识,具备保密观念,愿与企业共同成长并达成经营目标; 4、专业知识与技能:书写工整,熟悉国家会计准则、税收法规及相关政策,熟练操作财务软件及办公软件,能运用OFFICE工具特别是EXCEL常用函数进行数据统计与分析。
财务内账会计
4000-6000元/月
会计3-5年学历不限税务应收应付总账会计核算会计会计从业资格证书
岗位职责: 1、负责企业日常财务数据的登记与归集; 2、协助开展内部账务处理及财务报表的编制; 3、配合完成涉税事项的账务核算及相关资料整理归档; 任职要求: 1、掌握基础财务知识,了解会计核算基本流程; 2、能熟练操作财务软件及常用办公软件进行数据处理; 3、工作认真负责,具备较强的细致度与责任感; 4、具有财务相关工作经验者优先录用。
会计
5000-7000元/月
会计3-5年本科预算风控审计高新技术企业会计中级职称
工作内容: 1、负责审核并妥善保管各类支票、发票、收据等财务单据; 2、协助出纳开展发票开具、税务计算及资金收付管理等相关事务; 3、完成各项税务核算、账务统计及财务报表编制工作; 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务管理类专业优先考虑; 2、持有中级会计师职称者优先。 福利待遇: 月薪5000-7000元,单休,提供免费住宿(双人间,配备独立卫浴、洗衣机、阳台),厂车接送,设有单位食堂并提供餐补。
财会岗
3000-5000元/月
会计3-5年本科性格活跃,形象端庄,有上进心!混合办公
岗位职责: 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续 5.配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,本科学历 2. 具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作 3.工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识 4. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性对账工作 5.有企业出纳或财务助理经验者优先
招聘公司全职文员,熟悉简单电脑操作 有快运工作经验者优先 年龄22~35岁之间
文员
熟悉办公室、 WPS软件操作,熟悉快运系统、 APP运作。
武汉东西湖区招门窗接单排单员
4000-5000元/月
文员1-3年高中弹性工作制
招门窗接单排单员,要求熟练运用电脑办公软件,从事过门窗行业,知道订单的运作流程。
荆门京山市急聘二保焊和埋弧焊工300-400元/天
300-400元/天
埋弧焊工二保焊1-2个月6-10人月结点工二把刀勿扰专业师傅技术好
要求平焊和立焊技术好,能过探伤
新能源厂操作工餐补五险一金包住月结
新能源厂 【岗位要求】:年龄18-45岁,要求无明显纹身,身 体建康 【岗位】操作工,质检,撕膜,组装等 【上班时间】:08:30-20:30,20:30-08:30一月倒一次 【薪资待遇】:白班19元/时,晚班20元/时,综合薪资5800-6500 【吃住情况】:吃饭刷餐卡,免费住宿4-6人间水电费均 摊,可暑假工和实习生
汽配厂操作工车间汽车厂包吃包住20人以上月结
荆门掇刀区汽配厂,空调车间冬暖夏凉!!!可周结 【岗位】操作工 【工作内容】主要生产汽车底盘车,车身框架,零部件结构件等。 【员工工资】白班21.5/小时,夜班21.5/小时,月薪7000-8000 【吃住情况】包吃包住住宿4人间
5k急招办公室文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中
•学历:大专及以上(优秀可放宽。 •年龄:20-55周岁 •技能:熟练用Excel/Word/PPT;打字快、数据敏感度好;基础公文写作与沟通协调能力。 •素养:细致、责任心强、服务意识佳、保密意识好、执行力强、服从安排。
会电脑即可文职岗
3000-7000元/月
文员经验不限大专
办公室吹空调!不外出,无销售,到点溜~ 主要负责处理后台事务,没有任何销售性质 行政班次,基本可双休 不加班不内卷 五险一金、节日福利、生日福利、广阔晋升空间等
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限19至32岁未婚弹性工作制
岗位职责: 负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,协助领导其他工作,配合完成跨部门协作任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.能够稳定履职,适应快节奏的办公环境,有相关经验者优先考虑
文员经验不限大专
新项目组建,晋升空间明确,管理岗位缺口较多,表现优秀一个月可直接晋升! 现金节日福利,不加班,双休 一,岗位要求 1,普通话标准,无明显口音 2,心理素质好,具备良好的沟通能力 3,大专以上学历,有同行业经验者优先(不接受实习生) 二,薪资待遇 1,购买成都五险一金 2,带薪培训 3,综合薪资5000-7000. 4,带薪年假,婚假,产假等。 5,有餐补 三,上班时间 8小时工作制。双休
办公室链接文员~
5000-6000元/月
文员经验不限大专
工作内容 负责处理app后台内容 大小休 福利待遇 转正均薪5000-6500 车补餐补 五险一金
成本主管
6000-7000元/月
成本会计3-5年大专成本生活服务中级会计师用友U8初级会计师
岗位职责: 1. 负责公司成本管理流程的统筹与执行,保障成本的有效控制与持续优化; 2. 跟踪分析成本变动趋势,制定并推动实施降本增效方案; 3. 规范进销存各环节操作流程,及时识别并解决成本相关问题; 4. 参与成本核算与审查工作,确保成本信息的真实性和准确性; 5. 持续改进成本报表体系,提升报告编制效率与输出质量。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力与数据分析能力,可高效处理多维度成本数据; 2. 熟悉成本管控机制,能在成本管理体系中提出切实可行的优化建议; 3. 精通财务软件及各类成本管理工具的操作与应用; 4. 拥有良好的跨部门沟通意识和团队协作精神,能顺畅推进协同任务; 5. 密切关注成本管理行业动态,具备主动学习意愿和适应变革的能力; 6. 大专及以上学历,持有初级会计职称,具备中级会计师资格者优先。
会计主管10年以上大专
工作单位:湖北台玉矿山工程有限公司 工作地点:钟祥市胡集镇 岗位:财务会计主管 学历:大专及以上学历 工作年限:十年以上工作经验 年龄40岁到50岁 岗位要求:能熟练使用财务软件及Word、excel等办公软件。了解相关国家会计及税法。工资核算,审核报销单据,编制财务报表、记账凭证,会计档案管理,开具增值税发票,办理个人所得税、增值税、附加税和企业所得税申报,办理社保、医保,绩效考核。编制现金提取、现金存行、结汇、转款的会计分录,制作相关会计凭证。负责其他应收款、其他应付款的会计核算工作,负责银行对账工作,编制银行存款余额调节表。负责管理费用、财务费用会计核算,编制相应的会计分录。负责固定资产管理,固定资产台账维护,固定资产盘存管理和办理固定资产部门互转和固定资产清理。编制各种财务报表。负责抄税报税,认证税票,及税务方面的账务处理报表编制。以及其他交办财务会计相关工作。 薪资待遇:周末轮休,工资9000元/月,年底根据公司效益有激励奖金。 电话:
行政助理
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限行政助理
工作职责: 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算,包括机票、车票、住宿等业务; 2、对接行政后勤各项事务,如水电、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应及印刷服务等,并完成相关费用申报; 3、组织实施公司资产管理工作,涵盖办公设备、办公耗材及生活用品的采购、清点、登记与日常维护; 4、统筹会议安排,并协助组织员工活动的筹备与执行; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备两年行政或后勤类岗位工作经验; 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用; 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力; 5. 为人正直、作风严谨、工作细致、效率突出。
后勤专员
4000-7000元/月
后勤1-3年中专/中技
岗位职责: 1、负责公司日常后勤支持工作,如物资调配、办公区域环境维护等; 2、对接各部门后勤需求,保障资源的科学配置与高效运转; 3、跟进后勤流程执行情况,持续优化操作规范以提升服务效率; 4、及时应对突发状况,确保公司各项运营活动正常进行; 5、定期开展后勤服务评估,形成改进方案并推动落地实施。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理、行政管理等相关专业者优先考虑; 2、具备2年以上物流或相关方向后勤管理工作经验; 3、熟练掌握Office办公软件,具备一定的数据处理能力; 4、拥有良好的组织协调能力及应变处理能力; 5、具备优秀的沟通能力与服务意识,能适应快节奏工作环境。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析制造业物流总账核算成本管理中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理
一、岗位职责: 1、全面主持财务部门工作,统筹管理进销调存相关业务; 2、负责公司财务管理工作。 ①审核各项费用支出的合规性,监督出纳资金运作情况; ②管理公司应收应付账款,核对与供应商之间的应付账款明细; ③负责超市卖场的财务日常管理; ④执行公司财务流程及制度,确保规范运行; ⑤完成当月账务处理,编制财务报表,并于6日前完成上报。 3、负责公司进销存业务的运营管控。 ①管理超市商品库存,优化超市与生产中心之间的商品流转流程;每日组织并监督超市开展库存盘点; ②管理生产中心产品库存,每3-4天组织相关人员实施库存盘点,并于当日完成库存结转操作; ③管理销售数据,每日9:00前在思迅软件中录入前一日销售单据。 4、负责公司涉税事务处理。 ①办理纳税申报,处理涉税账务,推进税务筹划工作; ②管理发票事务,审核并开具公司销售发票; ③接收、认证及归档供应商提供的增值税进项发票。
物流会计专员
4000-7000元/月
会计3-5年高中预算应收应付核算会计结算会计
招聘岗位:物流内勤客服、物流销售客服及内账会计3人 (公司成立27年,客户资源丰富,需具备良好沟通与客户维护能力) 要求:能够长期稳定工作 工资待遇:底薪+社保+津贴+提成+业绩奖金,月收入4000-7000元 公司地址:荆门市中天街摩尔城 (新入职员工无需相关经验,只要勤奋好学,均有专人指导;公司运营超20年,客户稳定,业务持续,只需踏实肯干、积极进取、坚持把工作做到位即可)
前台收银
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件
财务经理
6000-8000元/月
财务经理3-5年大专总账核算成本管理财务分析税务管理固定资产管理中级会计师注册税务师物流财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责: 1. 负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作,确保账务准确、合规、及时 2. 主导编制月度、季度及年度财务报表,开展经营分析并提出优化建议,支持管理层决策 3. 建立健全财务内控制度与流程,监督执行情况,防范财务风险,保障资产安全 4. 统筹协调银行、税务、审计等外部机构关系,高效完成各项检查、申报及年审工作 5. 指导并培养财务团队,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务管理工作经验,其中至少2年同岗位团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统(如用友、金蝶)及办公软件操作 4. 具备较强的逻辑分析、跨部门沟通及抗压能力,责任心强,原则性与服务意识兼备
财务分析/财务BP3-5年本科会计中级职称
【岗位职责】: 账务处理与核对 负责公司日常经济业务的会计核算、凭证录入、账目核对及账务调整; 定期核对银行流水、应收应付账款、存货、固定资产等科目,确保账实一致; 协助推进月度、季度及年度结账流程。 财务报表编制 独立完成资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表的编制; 协同财务经理开展合并报表编制及财务分析报告撰写; 保证报表数据的真实性、准确性与完整性,符合会计准则规范要求。 成本与费用管理 协助开展成本核算、费用归集及相关分析工作; 监控各项费用支出情况,保障预算执行合规可控。 内部协作与支持 配合内外部审计,及时提供相关财务资料; 与各业务部门保持沟通协作,解答财务相关疑问; 参与财务流程优化及信息系统改进项目。 【任职要求】: 一本及以上学历,会计学、财务管理、审计等相关专业背景; 具备初级会计职称(持有中级职称或CPA等证书者优先); 2年以上财务核算工作经验; 有制造业、锂电行业或金属材料领域工作经验者优先; 熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公工具; 具备较强的数据处理与财务分析能力; 熟练掌握SAP系统操作。
前台收银
3000-7000元/月
前台经验不限学历不限
任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力与主动服务意识 2.工作细致耐心、责任心强,具备基本应变能力
物流总监
岗位核心目标: 全面负责公司零担货运业务的运营管理体系,通过科学规划、精细管理和流程优化,构建高效、稳定、经济的零担物流网络,达成公司在时效、成本、服务质量与客户体验方面的战略目标。 工作职责: 一、网络规划与路由设计 1. 网络布局战略: 规划与优化全国/区域性的零担物流网络结构(枢纽、分拨、网点),提升网络覆盖与渗透能力。 2. 路由规划: 主导设计并持续优化干线、支线路由方案,平衡时效与成本,提升车辆利用率和装载率。 3. 产能规划: 根据业务发展预测,制定分拨中心、仓库等基础设施的产能规划与建设/租赁方案。 二、日常运营管理与监控 1. 全流程管控: 对整个零担运营流程(收货、入库、分拣、装车、运输、卸货、派送)进行标准化管理和监控,确保各环节无缝衔接。 2. 时效管理: 严格管控货物在途时效、中转时效和派送时效,处理各类异常延误,确保订单按时送达率。 3. 现场管理: 指导并监督各分拨中心、网点的现场操作管理,确保操作规范、安全、高效。 三、成本与质量控制 1. 成本控制: 主导运营成本预算的编制与执行,重点控制运输、人力、场租等核心成本,并推动降本增效项目的实施。 2. 质量管理: 建立并完善运营质量指标体系(如货损率、货差率、投诉率等),通过数据分析和根因追溯,持续提升运营质量。 3. 安全管理: 全面落实运营安全管理制度,包括货物安全、操作安全与车辆安全,杜绝重大安全事故。 四、系统化与流程优化 1. 流程再造: 持续识别运营流程中的瓶颈与浪费,主导流程优化与再造项目,提升整体运营效率。 2. SOP制定: 建立、健全并推广全国统一的标准化操作流程(SOP),并确保有效落地执行。 五、团队建设与供应商管理 1. 团队领导: 负责零担运营团队的搭建、培训、考核与激励,培养专业化、高绩效的运营管理人才梯队。 2. 供应商管理: 负责干线、支线承运商、外协车队等资源的开发、管理、考核与优化,保障运力供给的质量与稳定性。
车间夜班补贴加班补贴20人以上月结
新能源锂电池,环境好,无体力活 亿纬动力小时工 白班19/小时,夜班20/小时 空调车间无体力活 岗位:开机,质检,全检,组装,打包 月薪:5800-6700元 年龄:18-45岁
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