岗位职责： 1. 负责人员招聘工作，包括信息发布、简历筛选、面试邀约，以及员工入职与离职时相关资料的收集与整理。 2. 负责员工档案及工作文件的登记、归档与管理，并完成每月员工考核数据的核对工作。 3. 处理日常行政事务，如物品询价、车辆调度及基础性采购等事项。 任职要求： · 熟练操作常用办公软件，具备基本的文档整理与管理能力。 · 工作认真细致，条理性强，具备良好的沟通与协调能力。 · 有招聘或行政类工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、通过指定链接，根据所提供的用户信息完成调查问卷填写，页面为全英文界面，具备英语四六级能力者优先考虑 2、采用远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握工作基本流程，能够熟练操作计算机完成各环节工作任务 任职要求： 工作时间为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时间，可自行选择是否休息，任务完成后即可暂停工作 具备良好的学习与理解能力，能熟练使用计算机 服从管理安排，工作态度认真负责 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

岗位职责: 1. 负责保险日常事务的协调与处理，保障业务流程顺畅高效； 2. 负责保单资料的汇总、整理及归档管理，确保信息完整准确； 3. 与客户保持良好沟通，协助其清晰理解保险流程及相关条款内容； 4. 协助优化保险业务操作流程，提升服务效率与整体质量。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能有效维护客户关系； 2. 熟练使用办公软件，具备较强的文档处理能力； 3. 熟悉保险行业基本知识，有相关从业经验者优先考虑； 4. 具备良好的抗压能力，能在高强度工作中保持稳定输出。 月休四天，8.20-17.30

招专业会计一名

工作职责： 1. 负责餐饮供应链各环节的单据财务核算，涵盖食材采购、仓储管理、物流配送等流程的ERP系统数据处理。 2. 核查供应商对账资料，确保采购支出符合合同约定，提升结算效率与准确性。 3. 组织开展库存定期盘点，比对账面与实际库存，评估库存周转情况并提出优化建议。 4. 编制供应链相关财务报告，提供成本分析依据，协助管理层进行经营决策。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业背景。 2. 拥有1年以上餐饮或快速消费品行业供应链财务工作经验，掌握食材成本核算方法。 3. 熟悉财务软件操作（如金蝶、蔬东坡ERP系统）及Excel常用函数，具备独立数据整理与分析能力。 4. 熟知供应链运作流程，工作认真负责，具备良好的细致度与执行能力。

岗位内容： 1. 负责公司日常财务核算工作，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记各类明细及总账，确保账证一致、账账相符、账实相符，保障财务处理的规范性与准确性。 2. 按时完成月度、季度及年度财务报表的编制，准确归集收入、成本与利润数据，为管理层提供真实可靠的财务信息支持经营决策。 3. 承担公司涉税事务，熟练操作增值税、企业所得税、附加税费等税种的计算、申报与缴纳流程，及时办理税务登记、发票申领与核销，确保税务合规并协助开展合理税务安排。 4. 管理公司往来款项，定期核对应收应付、其他应收应付等科目，跟踪款项回收与支付进度，推进呆账、坏账清理，保证资金往来的清晰可控。 5. 负责固定资产、库存商品等资产类别的会计核算与盘点工作，定期与业务部门核对资产台账，保障公司财产的安全与完整。 6. 规范管理会计档案，妥善保管记账凭证、账簿、报表及其他财务资料，依照档案管理制度完成整理、归档与保存。 7. 协助财务主管或经理推进财务审计、年度汇算清缴、工商年报等工作，配合银行、税务、审计等外部单位的沟通与对接。 8. 完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业背景； 2. 具有3年及以上财务岗位工作经验，具备成本控制、预算管理经验者优先； 3. 熟练掌握Office办公软件，熟悉常用财务系统操作； 4. 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识，拥有较高的职业操守和服务观念； 5. 工作严谨认真，具备较强的数据处理分析能力及问题解决能力。

一、岗位职责： 1、依据会计准则、税务规范及公司管理制度，准确审核各类报销单据及相关费用凭证，并完成制单工作。 2、审查各项费用支出的合理性与票据的合规性，强化财务风险防控。 3、协助并配合内外部审计工作的开展，提供所需资料与支持。 4、负责进项发票的接收清点、税务系统认证抵扣及明细台账的整理归档。 5、妥善管理会计档案，确保资料完整、可查。 6、与相关部门协作沟通，高效处理报销相关事宜。 7、参与推进费用管理信息化系统的优化与建设。 8、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，财务、金融、经济学等相关专业优先考虑。 2、掌握财会领域相关法律法规，具备实际财务工作经验。 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，有信息化项目参与经验，具备IT系统上线实施经历者优先。 4、工作态度积极，认真细致，具备较强的责任心、抗压能力及执行力。 5、学习能力突出，拥有良好的沟通技巧、执行意识和团队协作精神。 工作时间：周一至周五8:30~11:45，13:30~17:45，周末双休，上下班提供免费通勤班车。

坐班会计

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

根据公司【雏鹰计划】管培生培养方案： 1、入司后参加部门轮岗1.5个月，参加总公司管培生集中培训20天，下机构轮岗半年； 2、轮岗结束，回省分公司正式定岗，熟悉部门岗位工作； 3、管培生享有专属3-5年培养计划，通过导师辅导、集中培训、基层历练、部门实战，掌握工作必备知识技能，成为公司未来发展的管理人才或者专业技术人才； 雏鹰管培生（后期定岗方向：营销管理，培训讲师，业务推动，企划，运营服务/核保理赔，组训） 组训岗工作地点：宜昌市、十堰市、襄阳市、黄石市、黄冈市、荆门市 其他岗位均在省公司各部门 毕业前可实习，签订实习合同；毕业后正式入司即签订正式劳动合同，岗位编制为机关内勤编制，非销售岗。 （一）营销部-营销管理岗 岗位职责: （1）负责业务报表数据制作和分析，为营销活动提供建议； （2）负责各项营销政策、活动方案的组织推动、实施； （3）负责追踪督导下辖机构业务达成，组织开展营销会议。 （二）培训部-培训讲师岗 岗位职责: （1）根据公司发展及业务节奏需要，开展制式课程培训； （2）负责各层级训练需求的调研、收集、评估、分析，负责培训档案管理； （3）负责培训指标的达成追踪，对下辖机构的培训工作给支持及督导。 （三）渠道业务部-业务推动岗 岗位职责: （1）负责下辖机构业务发展的指导和支持，负责业务计划的分析和追踪； （2）为业务部门提供数据支持，制作分析报表； （3）统筹安排企划方案，为销售团队提供活动方案支持。 （四）渠道业务部-企划岗 岗位职责: （1）负责业务竞赛、业务推动政策及方案的制定、组织推动及方案兑现、预算管理； （2）负责骄阳荣誉会、高峰会等其他荣誉组织的推动落地，制定本机构荣誉体系，推动绩优增长； （3）负责落实营销业务推动规划，督导和追踪落实情况。 （五）消费者权益保护部-运营服务岗/核保理赔岗 岗位职责: （1）负责受理审核新契约投保单资料，处理保单回执、契约问题件； （2）负责客户咨询解答、投诉受理； （3）负责柜面标准化服务流程的执行和柜面礼仪的管理； （4）负责理赔案件的报案追踪、受理、协谈、通知给付、进度追踪、探视服务、档案整理等工作，协助理赔E化的推动。 （六）组训岗 岗位职责: （1）负责协助区经理进行营业区日常经营管理； （2）负责培训授课，对各级业务人员进行培训辅导； （3）负责营业区培训指标的达成追踪； （4）负责组织协调营业区各层级会议开展。 【公司福利】 1、公司福利：五险一金、补充商业医疗保险、午餐/交通/通讯补贴、取暖降温费、节日费、丰厚年终奖； 特色假期：除法定节假日外，还享有带薪年假、父母祝寿假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假； 阳光特色关爱：父母赡养津贴、父母贺寿金、生日福利、结婚礼金、怀孕贺金、生子贺金、年度体检、节日实物福利等。 2、管培生享有年度快速晋升、年度调薪的绿色通道。 【任职要求】 1、2026届本科及以上学历应届毕业生；内勤岗位，非销售性质； 2、专业不限，经济、金融、保险、数学、统计学、汉语言文学、市场营销、工商管理等专业优先，对保险行业有了解者优先，愿意长期在金融行业工作者优先； 3、素质条件：性格开朗，积极向上；思维敏锐，有良好的沟通表达能力；勤学好思，有持续学习的能力；坚韧抗压，有较长远职业规划。

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记账，跟单

，中专以上学历，年龄45岁以下，能够熟练使用办公软件，具有一定财务知识，有良好的沟通能力，有驾照。

地址：浦东云桥路678号 面试岗位：食堂主管 1. 年龄25-45岁，有团餐行业管理经验者优先 2. 做事细心靠谱，能吃苦，能早起（需配合晨间收货时间）； 3. 具备熟练的电脑办公软件操作能力（Excel/表格）； 4. 具备较强的责任心 薪资范围：6500-7000 工作时间：7:00-19:30（下午有休息）做六休一，遇国定假正常休 福利：包吃包住 / 生日有福利/有食材指标和净利润绩效

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性忙季工作

五险一金，过节福利，年终奖，团建 招聘要求： 1.熟悉金蝶 / 用友及 Office 办公软件； 2.了解最新财税政策，细心严谨，有代账公司经验优先； 3.认真细致，责任感强，具有良好的沟通能力。 工作内容： 1、负责多家企业代理记账、报税、开票、凭证整理等工作 ;   2、独立完成小规模、一般纳税人全套账务处理及税务申报;  3、配合完成汇算清缴、工商年报、税务自查等工作。   工作时间：8:30-12:00,14:00-17:30，周末双休，法定节假日休息

岗位职责： 1. 承担公司日常财务核算工作，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记各类账目等，保障财务信息的真实性和准确性。 2. 负责增值税、企业所得税等各项税费的申报与缴纳，掌握最新税务法规，有效防范涉税风险。 3. 规范管理财务凭证、账册、报表等档案材料，按要求进行归档及日常查阅维护。 4. 完成上级安排的其他财务相关事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，持有初级或以上会计职称。 2. 具备3年以上会计实务经验，熟悉企业会计准则及现行税收政策，了解财务核算全流程。 3. 熟练使用用友、金蝶等财务系统以及Office办公软件，具备较强的数据整理与分析能力。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神，严格遵守财务职业道德规范。

一.岗位职责： 1. 独立承担工程项目的财务竣工结算与竣工决算审计工作，全面负责成本核算、决算报告编制及全流程合规性审核； 2. 主导企业财务报表审计及经济责任审计专项任务，识别潜在风险，出具审计建议并制定整改方案； 3. 组建审计团队并开展人员培训，制定新人成长计划，提升团队专业水平与跨项目协同效率； 二.任职要求： 1. 财务、审计或工程类相关专业统招大专及以上学历； 2. 具备1-3年工程领域审计工作经验，须有独立完成不少于3个工程竣工结算与决算审计项目经历； 3. 曾主导企业年度财务审计报告编制或经济责任审计项目； 4. 熟练操作用友NC/金蝶、鼎信诺等财务及审计软件； 三.公司福利：双休＋法定节假日＋五险＋生日福利＋节日福利＋工龄工资＋年终奖＋红白喜事礼金。

岗位职责 1. 负责办公耗材的采购、分发及资料归档管理； 2. 协助开展员工考勤汇总、入离职流程办理； 3. 日常文档整理、归类存档及内部通知传达； 4. 接待来访人员，处理来电咨询，收发快递物流； 5. 配合完成上级安排的其他行政支持类工作； 任职要求 1. 年龄20-38岁，中专或高中及以上学历； 2. 熟悉Word、Excel等常用办公软件操作； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好沟通协调能力； 4. 有行政、文职或相关工作经验者优先考虑； 5. 能够接受临时性工作任务及公司内部岗位轮调安排。 薪资福利：月薪3500-4500元，月休4天，节假日按规执行，正常缴纳五险，提供食宿。

工作内容： 1、为顾客提供专业化的咨询服务，保障服务品质； 2、负责接待到访客户，营造优质的服务体验； 3、协助完成前台日常行政事务，维护前台区域的整洁与职业形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、能熟练使用办公软件，高效处理前台常规工作； 3、了解医疗美容行业相关知识，可为客户提供专业解答。

岗位职责: 1. 负责客户到访的接待与引导，保障服务流程顺畅； 2. 维持客户关系，及时回应客户疑问与需求； 3. 办理日常医美项目的咨询及预约安排； 4. 协助客户梳理基础美容诉求，并对接相应的医美专业人员。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与客户服务意识； 2. 能够有效应对客户的各类咨询与实际问题； 3. 对医疗美容领域具备一定认知并抱有积极态度； 4. 有责任心，能准确领会并落实客户具体需求； 5. 拥有团队协作能力，可快速适应团队工作氛围。

岗位职责: 1. 负责客户到访的接待与引导，保障服务流程顺畅； 2. 维持良好的客户互动，及时回应客户疑问； 3. 协助完成日常医美项目的咨询及预约安排； 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2. 能够准确理解并响应客户的需求与反馈； 3. 对医疗美容领域具备一定认知和从业热情；

任职要求： 1、会计、税务、财务管理等相关专业本科及以上学历。 2、具备初级会计师或以上职称。 3、熟练操作计算机及常用办公软件；掌握基础网络应用；具有较强的文书撰写能力。 4、愿意在湖北省内接受工作安排调整。 岗位职责： 1、提供并分析日常经营数据； 2、审核付款类单据； 3、办理应收账款开票事宜； 4、负责合同与对账单的收集及归档管理； 5、凭证的打印与整理归档； 6、监督废料销售全流程； 7、参与材料盘点监督工作。

M star 辰星是一家新兴的国际化医学美容品牌，致力于在华中地区打造高端医美服务标杆。我们传承日本整形美学理念，融合精细技艺与高阶审美，深耕医学美容科技前沿。 现诚招前台美导5名，经验不限，欢迎加入！ 岗位职责： 1、负责接待到院客户，完成客户信息登记与预约安排； 2、穿戴整齐工服，保持良好仪态，展现积极面貌与微笑服务； 3、每日整理报表并更新客户档案资料； 4、积极参与院内组织的专业培训，持续提升服务能力与咨询水平。 福利待遇： 1、提供带薪岗前培训，免费工作餐及住宿支持； 2、五险保障+无责任底薪+绩效奖金+双路径晋升机制【综合收入4200+】； 3、多样化团队活动：包括旅行、聚餐、生日庆祝、观影、户外拓展等。 工作时间： 9:00-18:00，单位提供午餐；每月休息4天，法定节假日正常休假（节日另有福利发放）。 任职要求： 1、形象良好，气质出众，身高1.62米以上，热爱医疗美容行业； 2、工作态度端正，具备较强的责任心与抗压能力； 3、品德优良，身体健康，具有敬业精神； 4、富有责任感，善于协作，具备良好的团队意识。 面试合格者将接受系统化培训，并享有公开透明的多维度晋升空间，只要踏实努力，必有成长与回报！ 公司具体地址：湖北省咸宁市咸安区永安大道187号辰星医疗美容 公交路线：可乘坐1路；11路；12路；8路；园区1路；咸安-贺胜线至桂花城或区电信公司站下车