招聘优质服务员若干名，要求服从管理，认真负责，有团队精神！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常物料准备、餐具消毒及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用扫码点餐设备

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，郭师傅 招聘服务员一名工资5千加买社保，要求会电脑，年龄40岁以内！地址武昌水果湖！电话

岗位职责： 1.负责顾客迎宾引导、点餐推荐及全程用餐服务，确保服务流程规范、响应及时 2. 主动关注顾客需求，提供个性化服务，妥善处理咨询与合理诉求 3.严格执行餐厅卫生标准，负责桌椅清洁、餐具归位、区域消毒及环境整理 4. 高效配合厨房与传菜团队完成出餐、上菜及翻台工作，保障高峰时段服务节奏 5.妥善保管服务用品，协助完成每日营业前准备及收尾盘点工作 任职要求： 1. 具备良好服务意识与亲和力，性格开朗，适应快节奏、高强度工作环境 2. 普通话流利，具备基本沟通表达能力，注重细节与顾客体验 3. 身体健康，持有有效健康证，能接受轮班制及节假日正常出勤 4.无餐饮经验者亦可应聘，需学习意愿强、责任心强、服从管理 5.遵守职业规范，无不良从业记录

【厂家自营酒店】以内部接待与客户维护为主，现新店开业，诚聘各岗位人员。对外招聘岗位提供基础薪资+上不封顶的提成机制，能力突出者月薪可达8000元以上。 长期招聘短期及长期工作人员，欢迎有意向者咨询了解。 注：酒店装修期间，入职报到即开始计薪。

《管理岗位》 门店店长 13000‑25000/月 负责门店整体运营、人员排班、品质和服务管控，有餐饮管理经验优先，待遇上不封顶。 门店经理 8000‑12000/月 统筹前厅后厨日常，把控门店营收，做好团队管理。 门店主管 6000‑7000/月 协助店长管理，监督服务、卫生、纪律，带领团队完成日常运营工作。 《前厅岗》 门迎 5000‑5800/月 迎宾引客，接待顾客，维护门口秩序，形象端正，待人热情大方。 服务员/传菜员 5000‑5800/月 点餐、上菜、巡台、收台、区域卫生，工作简单，服从安排即可。 《后厨岗》 后厨人员 5000‑5800/月 负责备菜、配菜、出餐、后厨日常卫生。踏实肯干即可，有无经验都能做，老师傅一对一带教。 洗碗工 4500‑5000/月 餐具清洗、消毒、归类，维护后厨环境卫生，工作简单，容易上手。 薪资结构:底薪加绩效加分红 任职要求 1.年龄18-50岁身体健康，做事干净利落，能吃苦耐劳 2. 服从安排，有责任心，长期稳定优先 3.管理岗位需要有相关经验 员工福利 包吃包住，宿舍配有热水器，离门店仅5分钟路程 月休4天，每月15号准时发薪，绝不拖欠 门店氛围简单，管理人性化，有清晰晋升空间 企业直招，非中介，有意向直接联系，预约面试！ 工作地址：武汉江汉区花楼街街道，京汉大道与江汉路南侧，地铁6号线G口出

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湖北应城市招聘调试电工，工作时间为2天，要求自带电脑。

孝感建桥项目招聘塔吊指挥一名，提供食宿，工地距离宿舍仅几十米。工作内容为操作短大臂塔吊，实行两班倒制度。月薪4500元，加班费每小时20元，工资发放准时。

招聘做幕墙的电焊师傅，要求持有电焊证。薪资为400元一天，包住不包吃。工作地点在孝感市云梦县东站。

招聘临时工2名，薪资为260元/天，工作内容为清理阀门外观，对油漆磕碰处进行补漆。

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全季北京火箭万源招聘前台1名服务经理1名客房服务员1名要求:有华住经验者优先电话：工作轻松，住宿环境好，包食宿，法定节假日三薪，带薪年假，团队氛围好！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各板块工作 2.制定并执行服务标准与流程，持续提升宾客满意度与复购率 3. 编制年度预算，监控营收与成本，优化资源投入，确保经营目标达成 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与公众口碑 5.开展团队建设与人才培养，指导中层管理者，打造高绩效服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关专业背景，学历不限 2.有酒店经理或同等岗位工作经验者优先 3.熟悉星级酒店运营体系，具备较强的统筹协调与抗压能力 4.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及危机处理能力 5. 认同企业价值观，责任心强，具备团队领导潜质

招聘连锁酒店。招主管两名。服务员4名。工资待遇，薪资面谈，地址榆林大保当联系电话。

酒店经理薪资福利:工资面议

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或突发情况 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5. 积极参与团队协作与服务培训，持续提升服务意识与专业素养 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 热爱服务行业，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 4. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算器操作能力 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队合作精神

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，维护良好就餐体验 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

莫小二烧鸡公招聘信息： 招聘岗位：前厅服务员 基本要求：有服务员/收银员工作经验优先。 工资待遇： 包中餐晚餐，不包住。 3000元/每月/休息2天，如两天未休息就多发200元。 上班时间： 上午10：30～14：00 下午16：30～23：30（周五至周天下午16:00上班） 工作地点：孝三路莫小二烧鸡公 联系人：李经理 工作内容详见服务员工作流程指南。

工作人员负责，招长期人员。烧烤店需要熬夜。

1. 在KTV环境中进行酒水产品的推介和销售 2.与顾客建立良好的互动，提供优质的服务体验

公司待遇福利好，包吃包住，好上班！ 1.协助KTV日常运营工作，为顾客提供热情的服务。 2.与团队成员紧密合作，共同提高服务质量，维护良好的工作氛围。 薪资福利： 薪资日结，工资按时发放不拖欠。 2:免费提供工作餐和住宿，新员工提供床上用品五件套，提供舒适的员工宿舍。 3:月休四天，可自主安排休息时间可连休

招聘服务员，薪资为3500元/月。岗位职责包括负责顾客接待与需求响应，提升服务满意度，以及协助维护门店环境整洁与物资补给。任职要求：具备基础沟通能力，有服务行业经验者优先，具备良好责任心与团队协作精神。工作时间：早9:30至22:00，休息2小时。

1. 负责包厢内客人接待、酒水及小吃点单、上餐等服务工作。 2. 保持楼面及公共区域卫生整洁，及时清理桌面、地面垃圾。 3. 主动响应客人需求，提供热情、礼貌、及时的服务，维护良好消费体验。 4. 遵守门店规章制度，配合领班、主管完成日常工作安排。 任职要求 1. 年龄18–35岁，形象端正，沟通表达自然大方。 2. 有服务意识，工作积极主动，能吃苦耐劳。 3. 能适应晚班、服从管理。 4. 有无经验均可

餐饮服务员，收台，摆台，点单，收银

端果盘上酒水有时候会有消费

岗位职责： 1、接待顾客主动、热情。 2、运用礼貌语言，为顾客提供服务。 3、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、年龄18-30岁，身体健康。 2、形象气质佳，有服务经验优先。 3、面试当天安排上班，住宿。 4、无任务无任何费用

北京路湘满楼招服务员一名工资，3000，做得好，可以加，包吃