1.年龄******； 2.大专及以上学历，具备采购相关工作经验者优先考虑； 3.性格外向、积极乐观，具备良好的心态与团队融入能力； 4.具备较强的沟通协调能力、人际交往能力以及计划执行能力； 5.熟练操作各类办公自动化软件，具备基本的文档处理技能。 6.负责低值易耗品的采购工作，按时完成下单，并跟进到货、验收及入库流程，妥善处理采购过程中的异常情况。 7.负责采购部相关文件、合同的收集、整理与归档管理。 8.汇总部门各类数据报表，建立并维护台账，完成日常数据统计与分析工作。 9.在系统中录入新供应商信息，整理并归档供应商相关资料。 10.负责与供应商对账及付款流程的跟进与处理。 11.对接并处理日常物料交付相关事务，确保供应顺畅。

岗位职责： 1.负责充电桩设备及零配件的出入库登记、盘点与台账管理； 2.保持库存数据清晰准确，协助优化仓储流程； 3.处理客户售后咨询，协调退款查询与进度跟进； 4.搭建客户与业务部门的沟通桥梁，提升服务满意度； 5.协助完成日常报表、合同归档等文书工作； 6.参与整理运营资料，撰写基础方案及流程文档； 7.配合业务、财务等部门，完成数据对接与事务协调。 任职要求： 1.大专学历以上，普通话标准 2.熟练使用Excel/WPS等办公软件，数据整理细心严谨； 3.性格耐心沉稳，沟通条理清晰，具备基础服务意识； 4.工作积极主动，能适应偶尔的跨部门协作与临时任务； 5.加分项：具有仓储管理或客服相关经验者优先； 6.对新能源行业感兴趣，愿意长期共同成长。

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[烟花]汉南汽车座椅厂 ，操作工30名， 18~40岁 身体健康 工作内容：汽车座椅的配货，会有点体力活 薪资待遇:22元/小时，包工作餐，包住 上班时间：8点对20点 ，两班倒，月休四天， 综合月薪7000左右，每月10号发薪 常规体检 工作地点：汉南幸福园东久

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

岚图云峰工厂招普工、KIT 年龄：男女不限，18-48岁以内（45以内），无案底 上班时间：8:00-20:00，目前白班，后期有2班倒 普工：住宿20元／小时，不住宿21元/小时 KIT：22元／小时，不23元／小时 以上岗位加餐补1.5元每小时，先后吃补，随工资一发起放，综合工资6000-7000 工作内容：负责仓库备料、零件集配，非流水线，可带手机

大量招工，厂吃厂住！ 计件工资，综合薪资5000-6000元/月，人走账清，免费包吃住。 1、18-45岁，18-42岁 以工为主，身体健康无传染性疾病，能够吃苦耐劳。 2 、当天体检+当天安排住宿、恒温车间，多坐岗，工作轻松 3、吃住一体，三餐齐全，住宿0押金、每月15号准时发薪

【光迅科技】招聘中！  男女不限，年龄18-39.9 工作内容 主要对芯片，光器件，盘纤，光模块的测试，检测，调试，组装简单手工活，易上手，可以安排长白班。 薪资待遇 ，节假日加班36元/小时）＋车补18元/天＋餐补16元/天＋绩效奖金0-1200元+夜班补贴30元/晚，综合薪资：5500~7800 【公司福利】 包住宿（4~6人间）空调，洗衣机，热水器 入职当天发餐卡（120元）前期不花钱 出勤满10天可预支 节假日发放假日礼物

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，确保作业安全与质量稳定 3.遵守车间5S管理要求，保持工作区域整洁有序，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成生产记录、物料交接及质量自检工作 5.积极参与岗前培训与技能提升，服从生产调度与工作安排 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读数、理解基本操作指令，具备简单计算能力 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，适应倒班或加班安排 4.无犯罪记录，遵守企业规章制度，服从管理 5.有制造业普工/操作工经验者优先，接受应届毕业生及零基础人员

现由于生产诚招普工，包装工，操作工，仓管员，质检员等(可做长期工，临时工、寒假工) 【[招聘要求】:年龄18-44周岁，经验不限，身体健康 [工作内容]:主要做包装，贴标签，扫码，质检员，仓管员等工作，工作轻松易上手; [工作时间】:上班时间:8-8，中间吃饭休息2小时，一天工作10小时，做六休一，可调休，加班补贴按照国家劳动法结算(平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍)，晋升空间快 [薪资待遇】:240-280元/天，月综合薪资6500-7500，免费包吃包住，购买五险一金，享受国家法定节假日 【其他福利】 1、免费包两餐，免费住宿，宿舍配套齐全，水电费均摊; 2、，不压不扣;可以周结、人走账清3、免费提供四人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等;都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松; 4、保险:公司为员工缴纳五险一金。 5、蔡甸东西湖 江夏 就近安排!!!

随州市曾都区招腻子/大白/墙漆有个高2.3米11米多长的石膏板墙做成品，刮一遍也行，其他的有个10米墙基本可以直接刷漆，估计一天的活，得跑两个半天，500元

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

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岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成五险一金相关材料提交及基础人事流程协助 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 能适应双休制工作节奏，遵守公司规章制度

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及事务性支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政后勤有序运转 5. 办理员工五险一金相关手续及基础人事数据维护 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守工作时间，可适应周末双休制办公节奏

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 统计汇总基础数据，制作简单报表，确保信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合部门完成其他临时性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备五险一金及周末双休保障，能稳定长期工作者优先 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递

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岗位职责: 1、协调企业各职能部门运作，统筹公司人事及总务日常事务的处理； 2、负责人力资源的调研、分析与开发，组织实施人员招聘、培训、工伤管理、人事异动、奖惩及其他相关人事管理工作； 3、制定、修订、推动及落实公司各项管理规章制度； 4、统计、分析员工动态数据并及时上报，提出相应改进措施； 5、核实与汇总员工出勤及考勤记录； 6、办理员工晋升、降职、离职等手续，妥善保存和归档人事资料； 7、负责员工社会保险缴纳及劳动合同签署事宜； 8、办公用品的采购申请与发放管理； 9、公司固定资产的登记管理，并协助财务部门完成盘点与建档； 10、负责消防安全、生产安全及财产安全管理； 11、厂区及宿舍基础设施的建设优化与日常维护； 12、策划并执行公司各类活动； 13、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备较强的组织、沟通、协调与管理能力，熟悉人事行政实务及国家相关法律法规，具有良好的表达能力和文字写作水平，职业素养良好； 2、掌握人力资源六大模块知识； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备3-5年制造行业工作经验； 5、持有手动挡驾驶证并能熟练驾驶

岗位职责: 1. 负责日常前台接待事务，为来访客户提供专业周到的服务； 2. 解答客户咨询，及时妥善处理各类客户诉求； 3. 做好电话接听与转接工作，保障内部通讯顺畅高效； 4. 维护前台区域的整洁有序，确保办公环境良好； 5. 配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟练操作常用办公软件； 3. 掌握基本的商务礼仪规范； 4. 能够独立应对并解决客户提出的问题； 5. 拥有良好的协作能力，能与团队成员紧密配合完成工作目标。

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1、负责会议室的统筹管理，撰写会议记录及纪要，并根据会议类型及时发布相关纪要内容 2、负责景区各类档案资料的收集、分类、归档及日常管理工作 3、负责办公用品的采购申请、保管、发放及登记工作 4、依据公司印鉴管理制度，做好公章、证照等的保管与使用，并承担相应管理责任 5、根据上级安排，落实各类文件、文案、通知等的传达与接收，确保信息上传下达顺畅 6、负责办公室固定资产的登记工作，建立并维护二级台账，定期组织盘点核查 8、负责人事档案的“一人一档”整理归档，以及劳动合同等相关资料的分类归档 9、负责来访人员的接待与咨询服务，做好对外接待保障工作 10、完成领导交办的其他临时性工作任务