岗位职责: 1. 落实公司业务规划，达成既定销售任务 2. 维系客户联系，保障服务过程高效顺畅 任职要求: 1. 拥有良好的沟通表达及协作配合能力 2. 适应高强度工作节奏，主动应对各项挑战 3. 渴望在销售方向持续发展，致力于实现优秀业绩表现

槟气招聘延吉市内业务。有相关经验均可。男女不限。工作轻松时间自由。工资面谈最高可达12000元看自己工作能力[加油]有意者联系

无责8k底薪+提供住宿+高额提成+带薪年假+车费报销 【薪酬福利】 （本科学历7200+800房补；大专6200+800房补；） （士兵退伍5200+800房补，士兵党员/士官退伍6200+800房补） 底薪+提成，租赁提成高达35%，买卖提成15%—45% 底薪+提成+奖金+社保+住宿支持-无需经验 69%正常干：20000-30000/月 30%努力干：30000-50000/月 1%拼命干：200000/月以上（上不封顶） 【其他福利】 ①每月月会为业绩优秀者举行荣誉表彰，每季度季会举办菁英聚会 ②每年组织优秀员工及家属开展国内、国际旅游活动 ③每位员工及其直系亲属均可享受企业医疗保障计划 ④关注员工个人生活，定期举办相亲联谊活动 ⑤太屋大学提供全职业周期免费培训与专人指导支持 【任职要求】 1.大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中或中专），年龄18—**** 2.擅长沟通，具备亲和力，拥有良好的判断能力与职业素养 3.具备进取精神与学习能力，敢于突破自我，追求卓越 4.服务意识强，工作踏实认真，品行端正，诚实守信

销售顾问两名

松原市乾安县种业招兵买马 招聘岗位 1.业务销售人员数名（男女不限） 有销售经验＋会开车者优先 底薪+提成＋奖金 2.各乡村镇代售＋经纪人数名 3.业务能力突出者，给开分店＋旅游等等 4.不需要来店，在家就可办公，店里有活动来店打卡。 5.店在乾安县，有意向可电话详谈。 月薪轻松过万不是梦，想赚钱的就来

薪资待遇：底薪加销售提成，提成比例不低于2.1% 福利待遇：五险+年假+晋升机会+公休+补贴 要求：年龄18至45周岁，形象良好，具备销售意愿，工作积极热情，欢迎乐观进取者加入通化百丽团队；

岗位职责： 1.负责吉林省周边省份及长春市内、周边市县门窗店的产品推广与销售工作 2. 开拓并维护门窗零售渠道 3. 主动对接小区业主群开展家装门窗接单服务，灵活拓展本地零售业务 4.配合公司安排出差，执行市场调研、竞品分析及客户回访任务 5.规范使用公司配车或自有车辆开展业务，出差补助 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有门窗、建材、家居类销售经验者优先，无经验但积极进取者亦可培养 4.持C1及以上驾照，能熟练驾驶，接受短期高频出差 5. 责任心强，目标感明确，认可“底薪+提成（1.5%）”激励模式

各区域带车销售（承包商） 初期可使用私家车带货试用考察 后期可用车型（SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车均可） 招聘人数：20名 要求：不限性别，年龄25岁—45岁，持有C1驾照并能熟练驾驶。有无经验均可，具备客户资源或销售背景者优先 薪资待遇：8000元-15000元 就近分配负责区域，实现家门口就业，居住地即服务范围 【岗位职责】 推广与销售公司产品，运用良好的沟通能力开发新客户，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率。 【任职要求】 1.有销售从业经历者优先考虑； 2.具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够准确理解客户需求，独立推进完成销售任务； 3.对市场变化敏感，了解行业产品特点及市场竞争情况； 4.持有相关专业资质证书（如直销资格证）者更优； 5.持有有效驾驶证件，能适应外出工作，具备基本的路线规划与导航能力。 【福利待遇】 1.实行底薪加提成机制，薪酬具有行业竞争力，业绩突出者可享额外奖金； 2.薪酬体系公开透明，提供清晰的职业发展路径； 3.定期组织团队活动及系统化的销售技能提升培训； 4.工作时间灵活，享有合理休假制度，兼顾工作与生活节奏。

招合伙人 东北三省 一个城市 1.需要三个大区经理，有能力者居上，面对市场 社会团购 ，超市，批发超市，酒店，旅店- 2.销售精英 若干 实实在在的 肯做事。

招聘刷碗工。 电话

通化市光明路万康养老院招聘护工一名，照顾失能老人，上二休二，基本工资3000元，福利待遇好，联系电话:孙院长

明天需一力工。200元，电联

招聘 每周二要一名打扫卫生的，要求干净利索，年龄要求，55岁以下，上午9点多钟到下午4点，基本上就两三个小时就打扫完了，就是麻桌子拖拖地，简单轻松，只有每周二，其余时间不做，有做的速联系电话，

【康蒂健蜂产品招聘】 店长: 1名 店员: 2名 要求:年龄18-40，男女不限，学历不限 工作时间:早7.00-11.00，12.30-3.30 月休两天。 工作要求:善于交流，服务意识强，有团队合作精神，做过销售的最好。 福利待遇:底薪2500➕全勤➕手工服务➕表现奖➕个人提成➕销售提成➕节日福利，综合工资3500-5000。晋升快，福利多，政策好。刚好你要钱、正好我需要人，一起携手共创佳绩。 因业务发展需要，寻热爱健康产业，志同道合之人。提供学习深造机会，店长也可入股政策。 地址:通化县桂林小广场 专线电话:

岗位职责： 1. 为客户提供专业旅游咨询，精准匹配个性化出行需求，促成旅游产品销售 2. 主动开展客户面访、陌拜及渠道拓展，持续扩大客户资源与合作网络 3. 参与康养旅游、户外游等特色主题线路的策划与推广，提升产品竞争力 4. 维护客户关系，跟进订单执行与售后服务，提升复购率与口碑推荐 5. 协同团队完成月度销售目标，定期反馈市场动态与客户需求信息 任职要求： 1. 年龄26-40周岁，性别不限（原要求“”已按合规原则优化） 2. 对旅游行业有热情，具备销售意识，有门店销售、导游、领队或同业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达与面销能力，能独立开展客户拜访与需求挖掘 4. 积极主动，抗压能力强，目标感强，乐于接受挑战性业绩激励 5. 学历不限，热爱旅行、熟悉主流旅游目的地者更受青睐

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位职责： 1．负责门店日常接待工作，为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务； 2．根据顾客需求，介绍合适的旅游产品，并协助完成预订、签约等手续； 3．处理顾客投诉和建议，及时反馈并跟进解决； 4．维护门店形象，保持门店环境整洁； 5．完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1．形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识； 2．大专及以上，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 3．具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4．热爱旅游行业，对旅游产品和服务有一定的了解； 5．具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先； 6．熟练使用办公软件。 福利待遇： 1．完善的带薪培训体系，助力个人职业发 展； 2．早晚轮班制，每周单休，五险。 3．良好的工作氛围和团队氛围。 工作地：河西区环湖中路西侧体院道2号体北 金茂府底商

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

岗位职责 负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持； 落实价格策略调整、合同到期续签及相关回款工作； 有同行业或竞品企业工作经验者优先考虑。 任职要求 年龄18至30周岁（具备客户资源者条件可适当放宽）； 有商务拓展、地面推广、陌生拜访或餐饮行业经验者优先； 学历不限，年龄非核心考量因素。关键在于付出与回报成正比，公司坚持多劳多得原则，不提供“轻松高薪”的岗位。 薪资待遇 基础底薪4000-5000元，按城市等级及岗位层级定薪； 综合收入依据公司薪酬体系及绩效考核动态调整； 该岗位入职一年后全国平均月薪达17000-25000元，能力突出者可超过30000元； 收入与努力程度直接挂钩，公司寻找踏实肯干、目标一致的伙伴，成长路径清晰，表现优异者可享快速加薪、晋升管理岗或带领团队的机会。 福利保障 签订正式劳动合同，办理入职手续，依法缴纳五险。 工作时间 采用钉钉打卡考勤，无需每日坐班，需完成日常外勤任务； 公司规定工作时段为10:00-18:00； 享受国家法定节假日休假安排，每周日固定休息。 欢迎渴望突破收入上限、拒绝平庸、勇于挑战自我的你加入。

真实薪资：4000–6000（无责任底薪3200＋提成），本人实测，真实可靠！ 工作时间：13:00–21:00（17:00–18:00休息） 月休4天 要求：具备责任心，有耐心，能熟练使用电脑操作 公司提供精准客户资源，助你快速获得提成！ 遵循标准化工作流程，按规范执行任务，流程清晰、操作稳定。只需积极配合，按要求完成即可。 团队氛围简单融洽，领导亲和、管理轻松，入职后专注做好本职工作即可……

各区域带车销售（承包商） 初期可用私家车带货试用考察 后期可选车型（SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车均可） 招聘人数：20名 要求：男女不限，年龄25岁—45岁，持C1驾照并能熟练驾驶。有无经验均可，具备客户资源或销售背景者优先 薪资待遇：8000元-15000元 就近分配负责区域，实现家门口上岗，工作地点贴近居住地 【岗位职责】 推广并销售公司产品，运用良好的沟通能力开发新客户，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率。 【任职要求】 1.有销售从业经历者优先考虑； 2.具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够准确把握客户需求，独立推进销售进程； 3.对市场变化敏感，了解行业产品特点及市场竞争状况； 4.持有相关专业资质证书（如直销资格证）者更优； 5.持有有效驾驶证，能适应外出拜访客户，具备基本路线规划能力。 【福利待遇】 1.实行底薪加提成模式，薪酬具备市场竞争力，业绩突出者享额外奖励； 2.薪酬体系公开透明，提供清晰的职业发展路径； 3.定期组织团队活动及系统化销售技能提升培训； 4.工作时间灵活，配备合理休假机制，助力工作与生活协调平衡。

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无责底薪2500元加提成 用心做月收入约5000元 工作时间早9点至下午4点，中午休息1小时，法定节假日正常休息，周末双休 欢迎宝妈加入，新员工入职可系统学习

通化市酒韵乐选食品销售有限司招聘电话销售人员 要求：25-45周岁，性格开朗爱说话 时间：8:30-11:40,13:00-16:30；双休及法定节假日 薪资：底薪1800+满勤200+高额提成（按单提），月综合收入3500+ 电话： 地址：亿德家居B区302

招聘男装营销员（导购）：岗位要求：1：有团队精神，有上进心，责任心，能吃苦耐劳，有销售经验者优先2：薪资待遇：保底4000到6000，工休每月2天，另：招聘特卖、女装）销售员，联系人：

“柒牌男装”招聘，阶梯式高提成 ✅ 喜欢服装行业，对穿搭有自己的想法，乐于给顾客推荐合适的款式 ✅ 性格热情开朗，有耐心有亲和力，服务意识强 ✅ 做事勤快踏实，服从门店安排，有团队精神 ✅ 有无销售经验均可，只要你肯学，我们全程手把手带教 底薪+阶梯式高提成，收入完全靠自己，上不封顶 定期团建、带薪休息加小班 风里雨里，我们在店里等优秀的你～

工作内容： 面包食品厂招聘区域销售人员，主要负责在当地销售面包类产品，无需出差，无固定工作时间限制，也无需参与复杂的工作汇报流程，所有业务均在常住地开展。公司提供系统培训，内容涵盖客户开发渠道与方法、产品优势及核心卖点讲解，全面指导从客户开拓、促成合作、关系维护到客户留存等全流程销售技能。 任职要求： 1：性别不限，适合希望兼顾家庭同时寻求长期稳定发展的人群 2：所在区域具备可用于配送产品的交通工具 公司提供优质产品资源，只要你有踏实做事的态度和增收的意愿，无需背井离乡奔波各地，工作与生活可有效平衡。所开发客户资源归个人所有，销售渠道网络由你建立并持续受益。只要愿意投入，月收入过万并非难事，收入上不封顶。目前公司已有大量合作人员实现稳定高收入，真实案例可供参考，不空谈愿景，专注实际收益。市场覆盖日益完善，优质区域机会正逐步减少，有意者请尽快咨询了解。

岗位职责：验房带看，信息登记， 岗位要求：年龄22-45岁，接受零经验人员， 薪资待遇：无责任底薪4000元+提成， 综合收入8000～12000元， 不设业绩考核指标， 作息时间：每月休息四天，可自由选择休息日或连续休息，法定节假日正常休假，工作时间灵活， 无需加班。上班时段为8:30～18:00， 其他福利：提供免费住宿。 划重点：关键信息重复三遍，无责任底薪，无责任底薪，无责任底薪，提成当日结算！！

招聘销售人员，公司提供精准客户资源，无需外出跑业务。 福利待遇：底薪3000+全勤奖200+提成，平均月收入4000-7000。 工作内容：通过电话及微信方式向客户介绍产品，需具备责任心与耐心。 工作时间：13:00—21:00，中途休息一小时，每月休息4天，工资按月准时发放。 办公环境舒适，团队氛围和谐。 有意者欢迎前来面试。