
输变电项目经理
9千-1.3万/月
项目经理5-10年大专1000千伏变电站输变电特高压工程技术算量
岗位职责:
1、负责特高压变电站电力项目,包含(变电站、配电等)项目的质量、安全等管理工作。
2、完成项目过程中的沟通协调、施工管理、项目整体管控、工程相关资料的审批等工作;
3、根据不同的项目、现场的不同要求,对施工人员组织管理;
4、熟悉输电、变电、配电的施工工艺和流程;
5、能够完成项目的最终验收及交接;
6、熟知电力安全管理规定;
7.能有效进行项目成本测算、成本管控及回款;
8.能完成前期准备工作,对接设计院、业主单位、监理单位及其他单位,能够编制施工方案及进度计划;
9.负责现场施工过程管理工作;
10.领导安排的其他临时性工作;
岗位要求:
1、独立承担工作能力强,具备良好的团队协作意识,沟通协调能力,具有一定的分析处理问题的能力和现场应变能力;
2、有3-5年输、变电施工工作经验,必须具有注册类证书、建造师(机电工程);
3.熟悉电力行业土建、电气安装、调试或者110kV及以上等级施工工艺及施工流程。
注意:长期随着项目出差,全国各地,比较偏远
装饰装修项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中
【岗位职责】
1. 负责装饰装修项目的整体统筹与管理工作,确保项目按计划推进;
2. 协调项目各环节资源,监督施工进度、质量及现场管理;
3. 处理项目执行中的技术及管理问题,保障工程顺利实施。
【岗位要求】
1. 具备扎实的装饰装修项目管理经验,熟悉相关施工流程与工艺;
2. 良好的沟通协调能力,能有效对接设计、施工及客户各方;
3. 具备较强的责任心和执行力,能独立处理施工现场各类问题;
4. 有团队管理意识,能够带领团队高效完成项目目标。
海外专家招聘项目主管
7-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科海外专家
职责描述:
1. 与客户深入交流,全面掌握其咨询项目需求,包括访谈要点、目标行业、企业及具体职能范畴;
2. 根据项目标准筛选并推荐合适的行业专家,评估专家匹配度,确保满足客户需求并对咨询成效负责;
3. 协同公司内部团队高效协作,保障项目顺利推进;
4. 开拓并维护全球范围内的专家资源网络,重点覆盖美国、欧洲及东南亚地区;
5. 持续跟踪所辖行业的最新资讯与发展动向,定期汇总整理行业动态与趋势分析报告。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备流利英语沟通能力,理解外籍人士思维模式,国籍不限;
2. 有涉外人才招聘经验者优先,熟练使用 LinkedIn 等国际招聘渠道;
3. 具备出色的人际沟通技巧,性格沉稳耐心,善于从客户角度思考问题;
4. 优秀的项目统筹能力,可同时管理多个项目并合理规划进度,适应快节奏工作环境;
5. 责任心强、积极主动,兼具灵活创新意识和高涨的工作热情;
建筑工程项目经理
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科安全员证道路工程经验工业建筑二级注册建造师桥涵工程经验道路工程其他市政工程经验一级注册建造师房屋建筑建设单位
岗位职责:
1.在总经理的指导下,全面负责工程部的日常运作,严格落实项目既定目标,统筹项目建设全过程管理,确保进度、质量、安全及成本控制等各项指标有效达成。
2.参与图纸会审、施工组织设计及重大施工方案的研讨与审定工作,主持技术审查,核定设计方案、施工图及相关技术文件,组织技术会议,参与主要材料与设备选型决策,审核各类工程合同。
3.协助项目团队解决设计、施工、质量控制及验收过程中遇到的技术问题,从专业技术角度提出优化建议,推动降本增效,积极引进并应用新技术、新材料,在建设全周期中严控成本,提升投资回报。
4.负责部门内部工作的安排、督导与落实,定期开展工程巡查,及时掌握项目动态,发现问题并推动整改,指导团队做好工程实施管理、技术管理和工程技术资料的整理归档。
5.组织编制部门月度、季度及年度工作计划,并推进执行;负责年度工作总结的撰写与汇报。
6.接受公司管理层的检查、监督与业务指导,对发现的问题承担首要整改责任,确保整改措施落实到位。
7.参与工程质量与安全事故的调查处理,审核事故整改技术方案。
8.主持重要分部分项工程、隐蔽工程及结构试验的验收工作,并进行技术复核,参与重大施工技术难题的攻关与解决方案制定。
9.参与项目竣工验收流程,组织人员对竣工技术资料进行系统性审查。
10.协调与业主单位、监理单位、设计单位、各参建方以及政府主管部门之间的业务往来,建立良好沟通机制,妥善处理各方关系,营造稳定有序的施工环境,保障项目顺利推进;
11.严格遵守国家相关法律法规及公司管理制度,牵头制定、完善工程部职责体系、管理规章及相关制度规定。
任职要求:
1.具备本科及以上学历,主修工民建等相关专业,年龄不超过45岁;持有注册一级建造师(市政、公路、矿业方向)证书者优先考虑!
2.拥有5年以上土建工程管理经验,具备至少一个完整项目的全流程管理经历;精通土建专业技术,熟悉建筑工程管理流程与行业规范,具备现场施工管理实操能力,掌握土建各施工环节,能独立主导土建工程施工任务;了解招投标流程与工程造价管理,具备零星配套工程的设计策划、合同编制及预决算能力;
3.掌握企业管理、项目管理与施工管理的基础理论,具备扎实的实践积累和综合管理能力;
4.熟悉国家及地方有关工程建设的法律、法规、政策及管理要求;
5.了解质量、环境、职业健康安全管理体系的核心内容与运行框架;
6.熟练操作计算机,熟练运用OFFICE办公软件、AUTOCAD等常用工程与办公工具;
7.具备良好的敬业精神,身体健康,能适应岗位工作强度,服从工作调配。
待遇:薪资面议
招聘人数:2人
工作地点:湖北省恩施州巴东县
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专隧道工程桥涵工程土建注册建造师
【岗位职责】
1. 负责公司工程技术和工程质量的总体控制;负责组织制定有关工程的技术规范和有关技术文件,并组织实施。
2. 对项目进行全面的技术管理,负责解决在设计、配套与施工等阶段中出现的重大技术问题。同时指导工程部门解决勘察、设计、施工过程和质量监督中的疑难问题,对项目施工过程中的技术进行监督。
3. 负责主持项目技术问题研讨会,负责协调解决项目设计、工程施工技术问题,审查技术变更。
4. 负责公司重大工程的施工方案和施工组织设计。
5. 负责现场施工临时措施的编制和监督落实。
6. 建立健全标准化施工制度,负责组织制定公司有关工程的技术规范和有关技术文件,并组织实施。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,建筑、土木、结构类相关专业。
2. 3年以上施工现场技术管理经验;有建筑加固经验优先,装配式项目经验者亦可。
3. 品行端正,爱岗敬业,责任心强。
4. 具有较好团队合作精神及沟通协调能力,具有较强的谈判和沟通能力。
项目经理
1.1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科团队管理经验企业内部技术项目管理管理相关专业
招聘岗位:工程项目经理
工作内容:工程建设项目管理实施
工作地点:全国范围(随工程项目走)
薪资待遇:具体面议
【岗位要求】
1. 持有二建证;
2. 沟通理解能力强;
3. 服从公司安排,积极上进。
汉川优质企业招普工无需经验包吃住
5-6千/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结无经验两班倒
汉川优质企业杭加
工作内容:做建筑材料生产、包装、分拣,全自动操作
要求:50岁以内,有无经验都可以
待遇:4餐/天,伙食好,住宿环境好,三人间(非上下铺)
综合工资5k-6k
半月倒一次班,月休2-4天厂区福利好
建材厂招普工+包吃住+住宿三人间
5-6千/月
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结经验不限住宿三人间吃住不花钱两班倒
汉川优质大厂|杭加建材火热招工
厂区配套完善、用工规范、食宿条件优越,想在本地安稳务工的朋友不要错过!
1.工作内容:主要负责新型建筑材料自动化生产线作业,机械化程度高,重体力工序全由机器完成,人工以巡检、辅助操作为主,干活轻松不累,工作环境整洁。
2.招聘要求:年龄18–50周岁,身体健康
3.薪资待遇:白班:190元/天,夜班:200元/天,两班倒
4.食宿福利:厂区全包,一日4餐免费供应,吃饭一分钱不花;精装三人间宿舍,无上下铺
固化月结
招聘长白班坐岗人员,住市内有厂车接送。要求年龄在18至43岁之间,男女不限。正式工底薪为2000元(5天8小时制),平常加班费为17元/小时,周末加班费为22元/小时。正式工福利包括全勤奖100元、不住宿舍的交通补贴100元、岗位补贴100元(适用于固化、研磨岗位)。预计薪资范围为4500至5500元。薪资发放时间为每月月底发放上个月工资。公司提供工作餐,住宿免费,水电费平摊。体检要求为三个月以内的常规体检。面试时需携带身份证原件。公司地址位于诸赵社区。
要几个能干到年底的,360一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
300-320元/天
装卸工五险一金高温补贴有提成交通补助餐补11-20人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!!
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖
企业福利:外地过来,,新人入职满30天奖励5000元!!!
急招汉川包吃住普工
5-6千/月
普工包吃夜班补贴包住6-10人月结
汉川优质企业招工,到手工资5000+
工作内容:做建筑材料生产、包装、分拣,全自动操作,少量需要分拣
要求:50岁以内,男女不限
待遇:4餐/天,伙食好,住宿环境好,三人间(非上下铺)
白班190/天,夜班200/天
半月倒一次班,月休2天
施工主管长期1-2人
1.熟悉园建,室外给排水,安排日常工人施工管理。
2.提供食住,试用期一个月(试用期工资7500),试用期后9000。
施工主管
1-1.5万/月
施工主管长期6-10人月结全职
瓷砖铺贴项目管家岗位要求:(家装铺贴)
·项目进度与质量把控:根据图纸组织施工,制定进度计划,并监督施工质量,确保符合标准。
·现场施工管理:负责开工交底、各阶段验收,监督施工现场安全与规范。
·多方协调沟通:作为核心联络人,需要协调业主、设计师、现场管理员、施工师傅等多方关系,及时解决问题和客户投诉。
任职要求
.经验与技能
·经验:要求有2年及以上的装饰装修、施工管理或瓷砖铺贴管理相关经验。
·技能:必须熟悉家装/工装施工流程、工艺标准。能看懂施工图纸,具备优秀的沟通协调、问题解决能力和强烈的责任心。
.教育背景与薪资
·学历:专科及以上学历。
·薪资:年收入15万-20万
房建项目负责人
9千-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建工程土建工程工程施工管理住宅建筑房产开发公司施工单位一级建造师(建筑工程)
1、具备建筑工程类专业中级及以上职称;
2、熟练操作CAD、Word、Excel、Project等常用办公及专业软件;
3、身体健康,能适应长期驻场工作要求;
4、具有5年以上相关领域工作经验,曾参与大型房地产开发项目并担任技术员者优先考虑;
5、熟悉国家建筑行业相关标准、规范及政策文件,具备大型工程项目技术管理实践经验;
职位福利:包吃、包住、加班补助、绩效奖金
水电工
湖北孝感应城招聘景区水电施工员。负责温泉园区整体水电设备日常巡检、故障维修、水电改造施工、强弱电维护、给排水保养,保障园区水电正常稳定运行。薪资为5000-7000元/月。任职要求:有水电工证者优先;懂强弱电、给排水、照明维修,熟悉工装水电施工;能独立处理故障,吃苦耐劳,服从管理;有酒店、文旅、物业维修经验者优先。
施工员施工工长
4-8千/月
施工员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证资料
4.落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成材料计划、进度报表及竣工资料整理
任职要求:
1. 熟悉建筑施工规范及验收标准,具备基本识图与计算能力
2. 责任心强,能适应工地环境,具备良好的沟通协调能力
3.持有施工员岗位培训合格证书者优先
4. 吃苦耐劳,服从项目管理安排,具备团队协作意识
装修项目经理
3-8千/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区别墅豪宅外装内装商用建筑
1. 负责管理装修工程施工成本、进度及质量。
2. 审核施工图纸,会同设计师、工程总监参与图纸的认定及修改工作,处理施工中的疑难问题。
3. 对施工现场进行监督管理,跟进施工进度,把控施工成本,做好安全与现场管理工作。
4. 及时处理工程施工中的技术及投诉问题,不断提高服务满意度。
5. 进行竣工验收和客户回访工作,维护客情关系,协调处理售后问题。
建筑加固项目负责人
8千-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师一级建造师土建工程安装工程加固结构加固粘钢、碳纤维灌钢
岗位职责:
1、全面把控公司工程技术和施工质量,组织编制并落实工程技术标准及相关技术文件;
2、统筹项目技术管理工作,主导解决设计、配套及施工各阶段的重大技术难题,指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂技术问题,并对施工过程的技术执行情况进行监督;
3、主持项目技术专题会议,协调处理工程设计与现场施工中的技术矛盾,审核各类技术变更方案;
4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作;
5、组织编制施工现场临时技术措施,并监督其实施落地;
6、推动施工标准化体系建设,牵头制定公司工程技术规范及相关技术文档,并组织实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、土木、结构等相关专业;
2、3年以上施工现场技术管理经验;具备建筑加固经验者优先,有装配式建筑项目经历者亦可;
3、品行良好,工作踏实,具备较强的敬业精神与责任感;
4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,擅长谈判与跨部门交流。
生产主管
1-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年学历不限机电工程工业建筑工业建筑经验二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验火电厂构筑物工程经验驾驶证
工作内容
1、负责建设工程生产管理,保障项目按既定计划有序推进;
2、组织协调项目组人员,把控施工进度与工程质量;
3、应对施工过程中突发情况,确保工程实施平稳顺畅。
任职要求
1、具有电力行业施工背景,熟悉锅炉及大型设备安装流程。
市政项目经理
8千-1.2万/月
项目经理10年以上大专
1.项目前期准备:
·参与项目投标和合同评审。
·组织项目部人员熟悉合同、图纸及现场条件。
·策划项目实施大纲(施工组织设计),搭建项目管理团队。
2.施工过程管理:
·全面指挥与协调:对施工现场的人力、材料、机械设备等进行统一调度和管理。
·技术管理:解决施工中的重大技术难题,审批重大技术方案。
·分包管理:负责对专业分包和劳务分包的selection、管理、协调与结算。
·资料与报告:监督施工日志、会议纪要、验收资料等工程文件的规范编制与归档,定期向公司汇报项目状态。
3.对外沟通与协调(公共关系):
·作为项目对外的总代表,负责与业主、监理、设计、勘察等单位的沟通、协调与关系维护。
·负责与政府主管部门(如质监站、安监站、规划、城建、环保、市政、交警等)的报建、报验和协调工作。
·妥善处理与项目周边社区、市民的关系,解决施工扰民等问题。
4.团队与资源管理:
·负责项目团队的建设、培训、考核与激励,营造积极向上的团队氛围。
·负责项目资金、材料、设备等资源的计划、采购申请与调配管理。
5.竣工验收与移交:
·组织项目竣工验收、消防、环保等各类专项验收。
·负责工程竣工资料的整理、归档和移交。
·办理工程结算和财务决算。
·负责工程保修期的维修服务和客户回访工作。
三、任职资格(通常与之配套)
·教育背景:土木工程、工民建、道路桥梁、市政工程等相关专业大专及以上学历。
·执业资格:持有一级/二级建造师执业资格证书(建筑工程或市政公用工程专业),并持有安全生产考核合格证(B证)。
·工作经验:5-8年以上施工管理工作经验,独立担任过中型及以上建筑或市政项目的项目经理。
·专业知识:精通施工工艺、规范、流程,熟悉项目管理知识体系,掌握相关法律法规。
·核心能力:卓越的领导力、沟通协调能力、谈判能力、应急处理能力和抗压能力。
·软件技能:熟练使用AutoCAD,Project,Office等办公及项目管理软件。
---
总结来说,建筑/市政项目经理是一个复合型的高压岗位,需要同时具备技术专家的深度和管理者的广度,是确保项目成功交付的关键灵魂人物。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安陆施工主管招聘在线招聘信息,主要招聘孝感施工主管相关人才。作为施工主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解施工主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。