岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.陪同客户实地看房，精准匹配客户需求与房源条件，促成交易达成 3.协助客户完成合同签订、贷款办理、过户手续等全流程服务 4.维护新老客户关系，提供后续房产资讯及增值服务，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定的工作压力 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.持有房地产经纪从业资格证者优先，无经验可提供带薪培训

需要自备电动车 底薪3000元，带薪培训，接受零基础人员。 综合薪资10000+，上不封顶。 总公司直招，总公司直招，总公司直招。 18-40岁可投递简历，无经验也可报名，老员工一对一指导。 1、公司提供系统的营销方案、渠道拓展、广告投放等全流程房地产专业支持，晋升通道畅通，团队氛围积极向上； 2、无需担心缺乏经验，我们提供全程教学，培训期间同样享受薪资； 3、无需担忧客户来源，公司通过线上平台精准引流，客户资源由公司统一分配； 4、无需顾虑职业前景，具备健全的晋升体系，成长空间广阔；综合月收入可达10000+ 5、无需害怕成单困难，主管及经理具备多年实战经验，全程协助谈单促成成交。 工作时间： 上午8:30—12:00 下午14:00—18:00 每月休息6天，工作节奏灵活，便于接送孩子、兼顾家庭事务。

[面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! 薪资待遇: 1、试用期无责任底薪大专:7000元，本科:8000元!!! 2、行业内真实可兑现的住宿支持 3、七百家门店覆盖上海各区域，就近分配工作地点 4、买卖提成15%-45%，租赁提成35% 5、内部晋升机制完善，公平公正公开，每三个月组织晋升考核 6、依据个人能力获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项奖励 岗位解析: 1.负责维护线上渠道的房产信息，建立个人专业形象； 2.为客户提供高品质的购房服务体验； 3.保障客户资金交易的安全性； 4.推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程。 岗位要求: 1.年龄******，大专及以上学历，退伍军人优先！专业不限 专业不限 2.具备较强学习能力，同时拥有管理潜质 3.性格积极乐观，作风踏实，勤奋上进，有目标、有抱负 4.拥有良好心理素质，善于团队协作 5.对营销与管理岗位有兴趣，期望向管理方向发展 晋升空间: 1.晋升路径清晰透明，管理者均从基层培养，不设经验与学历门槛，不按资历排序 2.客户经理(半年)--店长(一年)--区域总监(二~三年)--副总(五年) 稍等哦~再看30秒~ 我是一位诚挚邀请优秀人才加入团队的HR； 我相信，你定非凡凡响，若你对当前工作缺乏热情，欢迎来我们这里深入交流； 风雨无阻，我在公司等候你的到来；少年，你只差一位赏识你的伯乐~ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海实地工作！！！！！

陪同客户实地看房，协助客户找到理想的居所

一、岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、开展房源开拓及积累工作，维护与业主的良好合作关系。 二、任职要求： 1、品行端正，待人礼貌，具备责任心和职业操守 2、年龄18-55岁，性别不限，专业不限，学历要求高中及以上 三、岗位福利：入职即缴纳社保，配备冰箱、微波炉等便利设施，试岗阶段享补贴，达成业绩目标可获得奖金 四、薪资待遇：入职前3个月享受3000元保底薪资，提成比例40%-60% 五、晋升通道：实习经纪人—正式经纪人—资深经纪人—主管—店长 工作地点：宜昌市西陵区三医院旁，鸿华soho时代，B区一楼德佑。 （可根据意愿调配至其他连锁门店或其他区域）

岗位职责: 1. 负责租房平台的日常运营，涵盖房源信息上传、客户答疑等相关工作 2. 协助租客完成租赁全流程，包括合同签署、入住手续办理等环节 3. 负责客户关系管理，持续提供高品质的租房支持与服务 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和服务意识，能与客户顺畅交流并妥善处理需求 2. 具备较强的协作能力，能够与团队成员紧密配合推进工作任务 3. 具备一定的市场敏感度，可及时识别并应对市场变化中的实际问题

想赚钱又追求工作自由，欢迎加入我们！ 新人入职享福利，0元通提正在进行中！ 简单直接：做多少业绩，拿多少收入 刚好你看到了这条招聘，不妨多停留片刻 1）选行业 衣食住行，皆为刚需。选择比努力更重要，选对方向，事半功倍；选错方向，再拼也难见效。 从宏观看，行业发展受经济环境影响，房产已不再是首选投资标的；从微观看，租房是城市职场人的普遍需求，绝大多数人都需解决居住问题，属于刚性需求 2）选平台 海居是武汉本土企业，也是武汉规模最大的租赁服务平台！在本地租房市场中稳居前列。现有团队超5000人，直营门店120余家，坚持“成就客户、成就伙伴”的核心理念，首创“合伙人模式”——最快2个月可晋升为门店负责人，无论你是行业新手还是资深从业者，都能在海居快速成长，组建自己的团队，实现更高价值 3）选团队 1、团队年轻有活力，氛围融洽，兴趣相投，个人成长更迅速！团队结构年轻化，工作效率高！ 2、销冠云集，说明努力就有回报，首月业绩破万者占比近70%！他们能做到，你也一定可以。 3、晋升通道畅通，培训体系完善，店长一对一指导，师傅带进门，修行靠自己。好导师助你少走弯路。 4、管理团队背景多元，涵盖传统房产经营者、企业培训师、房东、实体店主等，来自各行各业的实干者齐聚一堂，互利共赢！既能共谋发展，也能踏实前行，为人生积累更多可能 【工作职责】 1）新成员入职后：快速掌握所在区域房源信息（第一时间为客户精准匹配合适房源），通过电话与客户沟通，了解其真实需求（无需担心沟通技巧，提供系统化教学流程）兵马未动，粮草先行。 2）房源积累：依托店内海量房源系统，只要勤奋主动，前期积累速度极快！站在前人成果上起步。 3）用心服务每一位客户，认真完成每一项工作。人心都是相通的，真诚与否自有判断，不赚钱的工作骗不来人，留不住人，长远发展靠实力。 不讲空话，想挣钱你就来。 应聘店长岗位请继续查看： 【任职要求】 1）心态开放，能适应不同角色转变，看好武汉租赁市场，并具备独立思考能力； 2）具备一定团队管理经验，能够有效带领团队运作； 3）有房产行业经历或直销从业背景者优先考虑！欢迎投递简历。 【岗位职责】 1、组建5−10人业务团队； 2、制定团队作业标准，传授业务技能与方法； 3、提升自身管理能力，协调处理门店日常事务。 【薪酬结构】 收入构成：底薪+销售提成+门店分红 1）销售提成：4500通提 2）底 薪：3000—15000不等 3）门店分红：一代门店约8W/年、二代门店约4W/年，店长综合年收入轻松达到20W起，上不封顶！ 例如： 团队5—10人，年收入20w—50W 团队5—10名店长，年收入50—100W 如已有成熟团队，您提条件，我们详谈。

岗位职责： 1. 负责收集、归整并核验法拍房源的相关信息，确保数据真实、完整 2. 配合法拍顾问开展实地看房，拍摄房屋图片与视频，制作可视化展示资料 3. 维系客户关系，响应客户问询，提供专业化的法拍房信息讲解与答疑服务 4. 协助办理法拍房产过户流程及相关文书材料的整理与准备 5. 跟踪法拍项目的拍卖进程，实时汇报最新动态与结果 6. 与法院、资产管理机构等外部单位保持有效对接，保障法拍环节顺畅推进 7. 参与业务推广活动，提升公司在法拍领域的市场认知度 岗位要求： 1. 大专及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先 2. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，擅长人际互动 3. 熟悉武汉本地房产市场环境，有房产中介或法拍从业经历者优先 4. 工作态度积极，执行力强，具备良好的协作精神 5. 熟练操作办公软件，掌握基础图像处理技能 6. 责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备高效的时间规划能力 7. 持有房地产经纪人证等相关资质证书者优先录用

岗位职责: 1. 负责房产租赁项目的推广及业务拓展 2. 与客户保持有效沟通，提供专业化的租赁解决方案 3. 持续维护客户关系，保障服务品质与客户体验 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及销售实战经验 2. 能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3. 熟悉房产租赁行业，对市场发展有较高关注度和从业热情

岗位职责： 1. 依托公司现有客户资源，定期走访并维护区域内老客户，保障销售业绩的持续稳定； 2. 开发新渠道客户，并支持渠道商完善和管理其下游客户体系； 3. 落实并监督区域内的各类促销活动执行情况，确保活动效果达标。 任职要求： 1. 具备约1年快消品领域销售相关经验； 2. 愿意长期发展于饮品或销售行业； 3. 具备较强的沟通协调能力； 4. 工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力和责任感； 5. 有饮料或餐饮渠道从业经历者优先考虑

湖北宜昌招抛光线电工一名，联系

工厂招募啦！28元/时+包吃包住+全坐班无流水线 国民品牌福利来袭，拒绝流水线！轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障～ 一、薪资待遇 •工价28元/小时，每天记薪11小时，月薪高达8000-9000元，多劳多得 •每月15号准时发薪，支持预支生活费，不压工资 •夜班补贴30元/天，全勤奖、绩效奖叠加，福利加码 •，短期工人走账清，灵活选择 二、核心优势 全部坐班：无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线：岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活，操作简单 恒温车间：空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 零经验入职：老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 •包吃：免费提供早中晚三餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 •包住：80%4人间以及20%6人间豪华宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi、洗衣机齐全，水电费均摊 •生活区配套：超市、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 •年龄16-40周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 •学历、经验不限，认识基础文字即可 •服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 工作地址：安徽合肥 面试时间：每天9:00-11:00，当天面试当天安排住宿 名额有限，先到先得！告别高强度流水线，加入工厂，工作生活双舒心～

三桥明天要个打替，电话谢经理

枝江白杨差四五个师傅外墙，八个小时三百二，十天一拿生活费，要搞事刷快滴，人走账清，

招微挖、小挖挖机师傅，工资月结，老板直巴，联系人谭总：，工资面谈

免费住宿四人间 工作时间：9:00-18:00 不需要坐班，有事忙事，累了就休息 做六休一，自由调休，法定节假日固定休息。 工作氛围：全是00后的充满朝气的小伙们，管理扁平化，没有复杂的上下级关系，没有尔虞我诈，没有勾心斗角，每个新人都能很好的融入团队！有师傅带教，有店长帮助，为伙伴尽力。 薪资待遇：业绩5000以内30%提成，5000以上100%提成！！！表现突出可以晋升储备店长-店长，晋升体系公平透明！晋升之后，享受0元以上100%通提和店内业绩分红！！！做多少拿多少，公司一分不留！大单小单都能开，大单小单都要拿。 5000以内30%、5000以上100% 当月业绩：13500，到手10000块 当月业绩：20000，到手16500块 当月业绩：23500，到手足足20000块 上不封顶，全看个人能力和付出。 晋升——连续两个月达成5000业绩，即可满足晋升储备店长条件，个人意愿晋升储备店长。是专心做业务还是尝试做管理，都由你决定！ 储备店长-店长薪资：0元100%通提+管理薪资+门店分红，储备店长和店长轻松年入20W+

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交，包括客户接待、房源匹配、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动维护公司分配客户资源，精准挖掘客户需求，提升转化率与复购率 3. 熟悉当地房地产政策、市场动态及片区楼盘信息，为客户提供专业咨询建议 4. 协同团队完成业绩目标，参与市场推广与客户拓展活动 5. 按时完成客户信息录入、业绩数据提报等日常管理工作 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 形象端正，积极主动，具备良好的服务意识和职业素养 4. 有地产中介从业经历或本地生活经验者优先 5. 遵守行业规范，诚实守信，认同公司价值观

徐州周边盖自建房销售 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力，会开车，年纪25-45 2.有建材、装饰、工程类行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识 4.能适应短期出差及工地现场拜访 5.学历不限，有相关资源或从业背景者可适当放宽条件

岗位职责：1：找房东 2：找租客 3：老人房源共享 4:接受小白一对一带教 3-5天上手 5：公司提供客户{需要分成} 公司福利：全成都15w+租赁房源 无区域限制 佣金公司不抽成 要求： 1：会用智能手机 跑过外卖的最好 不路痴 能大胆正常交流 2：吃苦耐劳 基本上天天在外面带客户看房 3：行业暴利 用别人的资源赚自己的钱 岗位福利： 节假日有奖品 有双休 新手实际工资 4000-6000月 学会上手 1.5w-3w 看个人能力 行业大佬 月薪10w+ 怕苦怕累的 拒绝 想突破自己月薪上限的 期待你的加入 。 行业没有学历门槛 没有经验门槛 但是需要上进 虚心学习的人 本人新手第一个月挣1.7w 真实情况不吹不捧 有图有真想 如果你也想放弃死工资期待你的面试

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.深入了解客户需求，精准匹配优质房产资源，提供专业置业建议 3.维护与拓展客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域竞品分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2.有地产中介、二手房/新房销售经验者优先，无经验可带教培养 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意快速学习区域楼盘及政策信息 5. 诚信正直，具备服务意识与职业操守

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍宜昌本地装修服务（半包/全包/整装/拎包入住）及一站式解决方案 2.准确传达公司12年本地装修经验、设计-预算-施工-软装全流程服务能力 3. 解答客户关于装修流程、材料工艺、工期报价等专业咨询，建立信任感 4.高效记录客户信息与需求，及时转介至设计师或项目经理跟进 5. 维护客户关系，定期回访，提升转化率与口碑推荐率 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备亲和力与服务意识 2. 有电话销售或家装行业销售经验者优先，无经验可带教 3. 热爱生活、乐于分享，能理解并传递“身边装修管家”理念 4. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用CRM系统登记客户信息 5. 学历不限，责任心强，目标感明确，认可长期深耕宜昌家装市场

1．日常维护客户关系，完成销售目标 2执行品牌推广活动，收集市场动态有快消品，酒类销售经验优先 3．沟通能力强，具有客户谈判技巧适应快节奏，皮应能力强 4．协助销售团队完成销售目标，积极参与销售活动，提高销售业绩 5．完成上级领导交办的其他工作任务 年龄要求◇17-27岁 提成高，无上限 兼职轻松简单，工资可日结，福利好，没烦恼

1. 入企营销支持。一是配合市场团队进入企业，提供账户开立及激活服务。二是协助为企业客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决相关问题。 2. 业务拓展与维护。协同市场团队推进业务的市场开发与客户关系维护工作。 3. 市场直销获客。依托移动服务渠道，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）及企业非类零散服务中，协助完成借记卡办理及其他金融服务业务，积极挖掘新客户资源。 4. 个人零售产品转介服务。在企业服务、网点周边社区、学校、商圈、写字楼等场景开展业务过程中，如客户有理财、基金、保险等零售产品需求，负责将客户引荐至对应客户经理进行专业咨询。 任职要求： 1. 形象良好、富有亲和力，具备出色的沟通与谈判能力，综合素养较高；具有金融行业客户服务、客户拓展、商户对接等相关经验者优先考虑； 2. 熟悉零售基础产品内容，了解保险、证券、外汇等投资类业务知识者更佳； 3. 具备良好的团队合作意识、创新意识、学习能力与市场开拓能力；具备较强的纪律性、应变能力与协调能力；拥有良好的沟通技巧、问题处理能力、熟练的营销技能及较强的抗压能力； 4. 特别优秀者可适当放宽录用条件。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何机构或个人代收费用。 以上岗位劳动合同由汇合宜昌分公司签订，派驻至招商银行宜昌分行及各支行网点工作。

负责辖区客户开拓与维护，日常沟通跟进，客户关系维系，产品推介及售后服务工作。达成公司下达的销售任务指标。

岗位职责： 1、负责公司工程机械产品在指定区域的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、开发和维护客户资源，提供产品解决方案并跟进客户需求； 3、收集市场信息，分析行业动态，协助制定市场策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、具有较强的学习能力与抗压能力，能适应出差； 3、有相关销售经验者优先，对工程机械行业有基本了解； 4、工作积极主动，具备团队协作精神。 联系电话:

工作内容：邀约有装修需求的客户进店、量尺，提供各种一手渠道资源，不加班，不参加活动、不用接待客户，不用谈客户 任职要求：不限年龄、不限经验 福利待遇： 1、平均薪资在8000-13000左右，提点高 2、邀约客户进店、邀约客户量尺都有奖励 3、上班时间8:30-17:30,中午休息两小时

薪资待遇： 试用期无责任底薪5000+提成； 转正后底薪5000+5至10个点提成，前期收入8K以上，转正综合薪资1-3W 工作内容： 负责客户接待、产品介绍及销售工作。每月有6-8天在门店周边开展地推宣传，以发放传单形式进行推广。 福利待遇： 【超长年假】春节期间享有15-20天左右的带薪假期 【提供住宿】配备洗衣机、空调等设施，环境安全舒适，可直接入住 【团队活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等团建活动，员工生日及传统节日均可领取公司礼品

公司简介: 花生好车成立于2015年，是国内知名的汽车新零售平台。经过多年发展，已在全国拥有26大中心库，建立起高效的仓储物流体系，保障车辆调配与供应，其线下直营门店超过500家，员工5000余人，广泛覆盖400余三四线城市以及周边地区。 薪资待遇: 1.试用期6个月保底工资5000，单车提成3000-6000不等，客源线索由门店提供，无需地推和陌拜 2.薪资无上限，每天的业绩排名以及签约喜报同步发送在管理群内，每一辆车根据车型车架以及金融分期的情况提成固定，每月工资自己就可以核算清楚 3.宜昌伍家岗门店是全国十佳门店，销售团队素质高，老员工薪资可查看 岗位职责: 1.公司提供客户资源，通过电话、微信及线上APP与客户对接购车方案，了解客户真实用车需求（非传统电销模式，无通话时长与频次考核，实行精准客户一对一沟通服务） 2.协助客户选定适配车型并完成线上签约流程（支持异地成交，除中心库外，可在全国门店或合作网点完成车辆交付，客户就近提车，无需到店面谈） 我们可以提供: 1.享受带薪岗前培训，团队氛围融洽轻松 2.办公室固定坐班，避免户外风吹日晒 3.无责任底薪＋单车提成3000~6000，特殊车型提成可达1万，月收入轻松破万 4.工作时间：上午9点至下午6点，中午12点至2点为午休，每周单休 5.生日祝福、法定节假日福利齐全，每月安排工作日团建活动，不占用个人休息时间 任职要求: ******优先，品行端正，有无汽车销售经验均可，销售岗位核心在于具备强烈的创收意愿，渴望高收入，愿意持续学习、主动突破自我

操作简单易上手，发布房源信息，及时回复客户咨询，主动邀约客户看房，促成成交即可。

职位描述： 1、公司提供客户资源与办公自动化系统支持，销售人员需主动对接客户，深入挖掘客户需求，推动业务成交； 2、持续维护并拓展客户关系，提升客户体验与服务附加值。 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，性格亲切易接近； 2、拥有基础市场洞察与判断力，注重客户服务质量； 3、责任心强，能适应高强度工作节奏； 4、具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 公司福利： 1、底薪+个人提成+团队提成+奖金。 2、周末双休+法定节假日； 3、入职培训+定期分享学习+外出培训； 5、购买五险； 6、晋升空间大，满足你的个人职业规划需求。 工作时间（双休）： 夏季：8:30-12:00；14:00-18:00 冬季：8:30-12:00；13:30-17:30