
项目主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专PMPPRINCE2热力管道制造项目管理跨部门协同推进全生命周期项目管控
工作职责
1. 主导热力管道制造项目从需求对接、方案设计至实施交付的全过程管理,实现端到端闭环运作。
2. 编制项目执行计划与资源调配策略,监督进度、成本及质量控制,及时发现并应对潜在风险。
3. 联动研发、生产、采购等多职能团队,保障关键里程碑按期达成,推动项目高效落地。
4. 牵头开展项目总结与成果固化,持续优化项目管理体系,提升整体交付能力与效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,工程管理、机械制造类相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上通用设备制造或工程项目管理经验,掌握项目管理理论体系(如PMP/PRINCE2)。
3. 拥有良好的跨部门协作与沟通推动力,能够统筹多方资源协同作业。
4. 具备成本管控与风险防范意识,可独立应对和解决项目执行中的复杂状况。
水利工程项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限农田水利工程
高标准农田项目水利工程,具备相关经验者优先考虑,期待长期稳定合作
项目主管
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专信息化项目医保领域项目管理跨部门协作推进外部合作关系维护
工作职责
1. 主导医保方向云计算项目的全流程管理,涵盖需求对接、资源调配及实施交付。
2. 负责与外部协作单位(如医保局、医疗机构)的日常联络,持续优化合作关系。
3. 及时应对项目执行过程中的突发状况,通过灵活调整保障项目按时保质推进。
4. 统筹内外部资源,促进跨团队协同,确保项目目标高效完成。
任职要求
1. 了解医保业务流程及相关政策规定,有同类项目经历者优先考虑。
2. 具备良好的沟通表达与人际交往能力,可顺畅对接外部合作机构。
3. 具备较强的临场应变与问题处理能力,能独立应对复杂项目场景。
4. 掌握项目管理基本方法,具有云计算领域工作经验者优先。
工作地点:常青大厦
一级机电建造师项目经理
1.2-1.4万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成项目审计与结算
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级机电建造师执业资格证书
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,证书可配合注册及继续教育
现场负责人
1-1.1万元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理(长期稳定)
6000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP
薪资:6-8,8k
上班时间:早九晚六(双休)
岗位特性:以需求方案编写为核心,具备一定技术理解力,能协同研发团队保障项目顺利交付。
岗位要求:
1、专注人口管理、城市治理方向,通过客户访谈、行业研究、竞品洞察等方式,深入挖掘政府客户在数据治理、智慧城市整合、政策合规等场景中的核心痛点,关注行业政策变化与技术演进,形成市场需求分析报告及潜在商机清单。
2、根据客户实际需要独立制定项目解决方案,具备系统架构设计能力,能够围绕业务目标输出系统结构图、功能模块清单、实施路线图等内容,主导技术沟通与方案汇报,通过系统展示、投标文件编制、商务协商等方式推进方案落地,确保业务需求与技术实现无缝衔接。
3、拥有从0到1的项目全流程管控经验,统筹内部开发力量、外部协作单位及政府客户资源,制定实施计划、监控执行进度、识别并应对风险,保障各阶段交付节点按时保质完成。
4、推动解决方案闭环交付,包括验收资料整理、成果归档、项目复盘等工作,持续沉淀经验,优化交付流程与方法体系。
胜任力要求:
1、本科及以上学历,1年以上政府信息化、公安领域咨询或解决方案相关工作经验,熟悉政务类信息系统(尤其是人口管理、社会治理类业务)及政府采购流程者优先。
2、具备面向G端客户的需求数理与场景设计能力,善于从政策文本和业务难题中识别商业价值点。
3、了解数据治理基本技术、微服务架构原理及相关数据安全合规要求,可独立完成技术方案与招标文档撰写。
4、有项目管理实践经历,能协调多方资源处理实施过程中的关键问题(如跨部门数据对接、技术落地障碍)。
5、表达与宣讲能力突出,能适应高频次政府客户沟通及出差安排,思维条理清晰,书面表达能力强,可快速产出高质量专业材料。
6、具备系统化创新意识,主动关注新技术在政务服务领域的应用趋势,不断提升方案的技术先进性与市场竞争力
工程总监/经理(外派东北)
1.2-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科工程管理经验团队领导力跨部门沟通
嘿,未来的工程领航者!我们期待你的加入,携手带领工程团队开创辉煌!
你将负责:
1. 统筹工程项目全局,制定实施计划与预算方案;
2. 带领团队成员高效协作,共同推进项目进程;
3. 联动各部门资源,保障项目顺畅落地;
4. 攻克工程技术难题,应对各类复杂挑战;
5. 严控工程安全与质量标准,确保每个环节万无一失。
我们希望你具备:
1. 工程类相关专业本科或以上学历;
2. 具备扎实的工程管理背景,有团队管理实战经验;
3. 出色的组织协调与跨部门沟通能力;
4. 熟悉工程管理及相关数字化工具的操作应用;
5. 对工程安全与质量管理拥有高度的责任意识。
上什包住包吃1-2人
五月罗马海鲜自助餐厅招聘精英。炒锅岗位1名,薪资5500-6500元加奖金。厨房帮厨岗位3名,薪资4000元。月休4天,包吃住。,有经验者优先录用,年龄18岁至55岁均可。联系电话:。地址:花园路136号济南印象城四楼东首五月罗马海鲜自助餐厅。
施工主管
300-400元/天
施工主管3-6个月1-2人
工作地点:台山
工期:临时 3 个月,缴纳社保
要求:持有电工 / 电焊 / 架子工任一特种作业证,实操干活熟练,具备现场管理能力,需面试
有意者可联系详谈
工程带班或者副带班(需要出差)
6000-10000元/月
施工主管3-5人月结全职
准带班人员4名任职资格:
1,有电工证或焊工证优先录用
2,年龄20-45岁
3,有过安装经验优先考虑
3,无案底/不良记录/传染性等
4,会熟练使用电动扳手,手电钻,角磨机,切割机等基础工具
5,会用智能手机,能自己在网上订票等
6 ,可适应出差
7.服从公司工作,听从人员调遣
职业发展
1、高级项目经理
2、售后调试人员
3、工程主管
施工主管
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况
4. 组织现场安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制和文明施工要求
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场问题并反馈项目进展
任职要求:
1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉房建/装修等任一领域施工流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应现场工作环境
4. 持有施工员证、安全员证或二级建造师证书者优先
5. 身体健康,无不良从业记录,服从公司项目调配
【急招】建筑工程试验室主管/项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科非金属材料
岗位内容:
1、长期驻守项目工地实验室,统筹实验室整体运作及团队人员调配。
2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理,组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建材料的检测试验工作,确保检测任务按时完成并提交检测报告。
3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、具备土木工程类专业本科及以上学历,持有工程类相关专业中级或以上职称。
2、具有5年以上试验室管理经验,熟悉各类建筑材料检测流程,综合能力突出,责任心强,品行端正,工作踏实认真,身体健康。
3、表现优异者,薪资待遇可另行协商。
黑龙江齐齐哈尔龙江县南港项目招聘队长,要求具备带班经验。诚邀对地区感兴趣的人士。
其他施工管理
南港项目招聘队长,要求具备带班经验。诚邀对黑龙江齐齐哈尔地区感兴趣的人士。
现场管理人员
1-1.2万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位(劳务、材料、分包等),处理现场变更、签证及验收事宜
4.配合完成项目报建、竣工验收、资料归档及备案工作,确保合规性与完整性5. 参与招投标技术支持、合同履约管理及工程结算配合工作
任职要求:
1.持有住建部门颁发的一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方建设规范、标准和行业政策3.熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备较强的现场组织协调与沟通能力
4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队协作意识
5.学历不限,持有河南省二级建造师或一建、中级及以上职称或有房建总承包项目管理经验者优先
齐齐哈尔龙沙区齐齐哈尔市市政工程公司招市政项目经理自来水管线施工安装道路恢复王
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
齐齐哈尔市 市政工程公司 招市政项目经理 自来水管线施工安装 道路恢复 王总
水利、市政项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
1、负责项目主要目标和计划的组织实施,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度
2、负责项目部的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估
3、负责制定项目生产计划
4、组织、协调和管理外协生产资源,保证生产按时保质完成
5、负责协调、组织解决生产中的所有问题
6、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、施工、验收规范等基本建设程序
7、负责项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本
8、负责施工现场的安全管理工作
9、对工程的质量、计划、成本、安全及文明施工等担负全面的领导责任
10、加强施工管理,健全完善工程管理制度并严格考核其落实情况,力求进一步提高工程管理水平
建筑工程房建项目经理
9000-10000元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
市政项目经理 5人 技术员5人入职待遇好 工资1-2万 联系人 王总
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
项目经理(水利,市政等相关专业)
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专企业内部技术项目管理
工作内容
1、统筹项目的整体规划与实施,保障项目目标按期达成。
2、整合团队资源,优化运作流程,提高项目执行效率。
3、跟踪项目进展,及时识别并处理执行中的各类问题。
任职要求
1、具备优秀的项目管理能力及良好的团队协作意识。
2、能够清晰传达项目需求,协调各方诉求,推动共识达成。
3、具备较强的复杂问题应对能力,确保项目稳步推进。
加分项
有房屋建筑工程领域相关经验者优先。
储备项目经理(J10452)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科全国物业项目经理证
岗位职责:
1、贯彻执行公司各项政策与决策,组织并落实项目日常运营管理,实施监督与管控,确保达成公司管理目标及委托管理合同约定的服务内容。
2、全面监督本项目三大管理体系的实施与日常维护,依据体系标准持续推进管理优化,高质量完成各项既定目标。
3、与甲方相关管理部门、客户代表(如各病区护士长等)保持良好协作关系,主动收集甲方需求、意见与建议,以专业、积极的态度响应并解决其合理诉求,落实甲方重大决策,并定期向甲方及区域运作总监汇报工作进展。
4、负责项目服务费用的催收与到账管理。
5、组织编制并审核项目各部门财务报表及年度财务预算,有效控制运营成本。
6、针对项目内已出现或潜在的不合格服务情况,组织实施监督、预防及纠正措施。
7、依据测量报告与服务合同,牵头拟定项目管理组织架构设置及人员配置方案。
8、根据公司人事制度,负责项目管理人员的招聘、考核、奖惩工作,审批各部门用工提议,并对各级管理岗位的任免享有主导建议权。
9、监督检查项目员工劳动关系管理情况,协调处理劳务纠纷,防范用工风险。
10、推动团队建设与整体素质提升,依照财务预算和人事政策合理安排员工薪酬分配与福利待遇,激发团队积极性与创造力。
11、负责项目备用金及专项费用借款的管理工作。
12、审批下属部门在预算范围内的物资采购申请及现金费用报销单据。
13、主导项目服务合同续签、服务费调整等事项;经区域公司/事业部总监授权后,办理合同外新增服务内容及相应费用变更。
14、统筹项目档案资料的规范化管理与归档工作。
15、完成公司及区域运作总监交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有三年以上物业管理、酒店管理等现场管理岗位工作经验,持有全国物业管理企业经理证或全国物业项目经理证者优先;
3、熟悉ISO管理体系的相关原理、流程与方法,具备质量管理体系建立、运行与持续改进的实际经验;
4、具备出色的计划、组织、领导、协调、沟通与控制能力;
5、语言表达与书面写作能力强,熟练掌握办公自动化软件操作。
栏目概述
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