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武当山景区招聘抬轿人员若干名，要求：身体健康，无疾病，吃苦耐劳，无需工作经验，多劳多得，时间自由，具体事宜请联系₍ 电话、微信₎：。 本招聘信息常年有效。 欢迎转发

招聘：硒凤计划 年龄25—50周岁 学历：大专及以上 过往：年收入≥8万 薪资待遇:保底10000/月（年度保底12万） ： 工作地点：恩施国投大厦

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招聘医养社区宣传员 男女不限，年龄25 - 50岁，高中及以上学历（军人优先），有良好的沟通能力和团队协作能力 薪资福利:综合月薪6000元左右，享受公司提供的社会保险 招工人数:10名 工作地址:茅坪镇龙舟路2号平湖半岛一号楼

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环卫保洁员 年龄在65岁以下，身体健康，吃苦耐劳，无不良工作记录，有相关经验人员优先录用。负责房县城区道路保洁、公厕日常保洁工作。 薪资福利:1800 - 2500元/月 招工人数:2名 工作地址:房县城区内

公厕保洁员 年龄在65岁以下，身体健康，吃苦耐劳，无不良工作记录，有相关经验人员优先录用。负责房县城区道路保洁、公厕日常保洁工作。 薪资福利:1800 - 2500元/月 招工人数:1名 工作地址:房县城区内

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新疆飞扬通达供应链有限责任公司  22人 ●司机：20名 任职要求：持有A2驾驶证，有1年以上驾驶经验。 ●调度：2名 任职要求：有大宗商品运输车队调度经验，管理过10辆以上的拉运车辆。 福利待遇：缴纳社保。 联系人电话：高经理 工作地点：乌鲁木齐市米东区、甘泉堡、阜康、102团

司机/交通服务、车队长 职位要求：经验不限/学历不限；任职要求：1、具备丰富的车辆管理经验，熟悉各类车辆性能与维护；2、优秀的团队领导能力，能够激励团队成员达成目标；3、良好的沟通协调能力，能有效处理突发事件与客户关系；4、熟悉交通法规，有较强的安全意识和风险管理能力；5、能够适应灵活的工作时间安排，适应快节奏的工作环境。岗位职责：1、负责车队日常运营的管理与调度，确保运输任务的高效完成；2、监督车辆维护保养，降低运营成本，提升车辆使用效率；3、制定并实施安全驾驶培训计划，减少交通事故发生率；4、协调处理客户反馈与内部沟通，提升服务质量与客户满意度；5、优化车队管理流程，引入新技术以提升整体运营效率。 薪资福利:面议；职位福利：[交通补贴][加班补助][社保][年终奖][节日福利] 招工人数:2人 工作地址:杭州市桐庐县城南街道白云源东路81号

车辆调度岗位 1、有一年以上车队管理经验。2、会操作办公软件。3、拥有比较强的沟通协调能力，有车辆及人员调度安排工作经验优先考虑。4、具有较强的工作责任心，工作认真，踏实，原则性强。1、平台全国接单，给货车配货，保证货车每天有单可运。2、司机卸货后，和司机配合收运费，并及时交财务。3、没有经验也可带，年龄40岁以下优先。4、能够灵活的解决现场出现的突发状况和问题。5、监督管理司机运输时效。 薪资福利:社保、不定期团建 识别二维码添加负责人

1、公司名称：黔西南州胜成物流运输有限责任公司 2、工作内容：车辆调度工作 3、 年龄26--40岁 本科毕业 熟悉办公软件 4、工资：试用期3个月3000元/月， 工资4000-5000元/元月 5、联系人：杨臣勇 6、工作地址：大商汇1号写字楼2803

招聘：班列操作派单员 薪资：6.0K-7.0K 职位详情： 1.协调对接铁路场站，统筹派车上站事宜，解决衔接难题，保障车辆有序到位。 2.全程盯控车辆上站至装车全流程，跟踪进度、排查异常，确保作业高效合规完成。 3.配合铁路场站完成发运相关系统操作，准确录入核对信息，保障发运流程闭环。 4.整理留存相关作业台账，协助优化派单及发运流程，完成各类辅助工作。

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1.熟悉地图导航及物流运输流程，能合理规划货车运输路线及司机排班，保障货物安全高效配送.并且自己能驾驶4.2的货车 2.能及时应对突发情况（如交通拥堵、车辆故障） 3.能灵活的协调司机、客户、仓库多方面沟通，降低运营成本 4.分析运输数据，优化调度方案. 任职要求： 1.一年以上物流调度，运输管理相关经验（优秀应届生可放宽要求） 2.具备良好的沟通能力，能承受工作压力，能及时处理紧急事件 试用期5000，（综合薪资6000-10000＋）

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物流现场管理一名，有现场管理调度经验，对工作认真负责，能吃苦耐劳，工作经验三年以上 包吃住月休两天，待遇薪资6000-7000元，看能力而定

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岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆、设备等资源，确保高效有序运行 2. 实时监控作业进度与异常情况，及时协调处理突发问题，保障任务按时保质完成 3. 与客户、司机、现场班组及相关部门保持顺畅沟通，准确传达调度指令与信息反馈 4. 规范填写调度台账、运行记录及数据报表，确保信息真实、完整、可追溯 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应效率与服务质量 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与责任心，能适应轮班或弹性工作制 2. 具备1-3年相关调度、物流、生产协调或客服类工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能快速掌握调度系统操作，具备基础数据分析能力 4. 思维清晰、应变能力强，能在压力下保持冷静并作出合理判断 5. 遵守职业操守，具备团队协作精神和较强的服务意识

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