另：招聘多名文员，具体待遇面谈。

一、岗位职责 1、协助综合管理（业务与行政人事方向）部门处理相关事务； 2、负责与客户进行日常对接与沟通，处理订单、交付及售后协调事宜； 3、协助整理产品报价单、成本资料及合同文件，支持业务团队完成报价流程； 4、配合业务团队处理订单跟踪、发货协调及客户资料归档工作； 5、协助行政人事处理后勤保障、安环、职业卫生与健康等相关事务； 6、参与部门文档整理、会议安排及其他综合性支持工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理、汽车工程或相关专业优先； 2.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，有较强的责任心； 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据整理与分析能力； 4.能够适应制造业工作节奏，具备一定的多任务处理能力； 5.有汽车零部件制造、机械设备或相关行业工作经验者优先。 三、发展机会 1.熟悉业务流程并表现优异者，可优先获得转向业务岗位（如销售助理、客户专员等）的机会； 2.公司提供行业内专业培训与职业发展指导，支持员工纵向或横向发展。

1.熟悉电脑基本操作（如简单表格处理） 2.负责每日进出货打单（使用百胜系统进行电脑打单） 3.接待到访客户，协助完成简单对账工作 上班时间早8点至晚5点半（有鞋服行业经验者优先）包午餐

有机电设备相关经验，会电脑，会开车。沟通能力强

湖南昊蒸鲜贸易有限公司招聘文员多名，

岗位职责: 1.掌握并落实食堂日常办公流程及配套软件的操作。 2.承担食堂内部文件的整理工作，包含归档维护与信息更新。 任职要求： 具备较强的责任意识和保密观念。 精通常用办公软件操作，能够完成数据录入与报表编制。 有基础财务知识者优先考虑。 工作地方：天元区白鹤学校 上班时间：6.00-14.3015.30-18.30 周末双休

负责公司日常预定，前台收发件等日常工作 岗位要求：18-32周岁，身材匀称，工作认真负责 福利待遇：转正后无责保底4500，包吃包住

工作内容: 1、负责生鲜品类的跟单事务，保障贸易环节顺畅运转 2、接收客户订单，编制销售订单，向厂商询价并下达采购指令，跟踪生产进度，确保按时交付 3、优化部门管理制度及业务操作流程，提供高效的销售后台支撑 4、做好销售相关协议、合同等文件的归档与管理工作 5、与供应商保持良好沟通，建立稳定合作关系，推动资源高效整合 6、承担公司内外部事务的联络与协调工作 任职要求： 1、有两年以上仓储管理经验者优先考虑 2、具备出色的沟通与协调能力，能胜任供应商商务洽谈及内部协作任务 3、具有团队意识，能够协同团队成员推进项目执行 4、性格积极乐观、细致认真，具备较强的组织力与协调能力

能只苦耐劳 有抗压能力

岗位职责： 1、编制全国各仓库的日常报表； 2、定期汇总各仓线路排线表并录入系统，核对排线合理性； 3、初步审核各仓线路调整方案，并绘制相关示意图； 4、负责货拉拉账户的开通及费用结算； 5、办理ETC充值及相关账务平账工作； 6、执行代配业务及第三方代付的核算与付款操作； 7、维护和更新系统内的信息资源。 岗位要求： 熟练使用OFFICE办公软件并具备实际操作能力； 具有一年及以上数据处理或文职类岗位工作经验； 计算机相关专业毕业者优先考虑。

五线临工一名 富家垅

 来个临工，有意者

2026年本周六：开荒保洁（装修公司已做过一次开荒保洁） 需2个保洁阿姨，客户开车带去长沙，做完再带回来 35块钱一个小时，每个阿姨做4个小时；需要刮玻璃 石峰区株洲田心公馆出发 联系电话：（同）

本店今天需要烧烤代餐师傅一名，有意者联系：

天元，找住家保姆男女都可以，本地人，4000元，单休法假，有意联系，

招聘：管培生月薪4K服务员晋升快 薪资：4000元以上/月 武汉·武昌区管培生月薪4K服务员晋升快

录单内勤 要求：熟悉基本电脑操作工作细心（） 薪资：底薪+提成+节假日+年终奖

岗位职责: 1.配送执行：根据酒店客户订单需求，独立驾驶水车，将新鲜活鱼安全、准时送达指定地点。 2.单据处理：现场核对配送单据，完成与客户的交接及签收手续；准确登记出库信息，确保账目清晰可查。 3.车辆保养：负责水车日常基本清洁与例行检查，保障运输车辆正常运行。 4.客户对接：与酒店收货人员保持顺畅沟通，及时汇报配送进展。 任职要求： 1.年龄条件：45周岁以下，身体健康，精神状态良好。 2.驾驶能力：持有有效C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉十堰市区及周边路况，具备较强的安全行车意识。 3.个人品行：无不良习惯（严禁饮酒、赌博），诚实守信，踏实肯干。 4.责任意识：责任心强！责任心强！工作认真细致，能严格执行配送时间与操作流程，确保活鱼品质完好、单据准确无误。 5.吃苦精神：能够适应早班及配送工作的劳动强度和节奏。 工作待遇： 薪资：月薪5000元（具体结构可面议） 福利：提供免费食宿 工作地点：十堰城区 联系电话：***********李总

要负责日常工作。办公资料整理。

1.根据公司提供客户资源，审核客户资质 2.解决客户问题，提供专业咨询 3.维护客户关系，促进业务发展 4.无责底薪4200 5.缴纳五险一金 6.综合薪资8000-30000

江景办公+纯文职+团队氛围超棒 诚招一位积极阳光的运营伙伴一起搭伙上班 驻场行政岗位职责涵盖： 负责来访人员登记及客户接待，与开发商保持高效对接，协助客户完成签约流程。 及时掌握并维护房源动态信息，汇总整理成交相关数据资料。 维持现场秩序，为客户答疑解惑，妥善处理各类咨询与突发情况。 受理客户报备信息，进行审核与登记，指导业务人员规范填写各类单据。 衔接公司与开发商之间的沟通事宜，协调解决带客过程中出现的各类问题及应急状况。 薪资结构为底薪2000-2500加项目提成，综合收入约5K 工作时段为上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周工作六天休息一天，享有法定节假日，支持灵活调休

招聘前台 25岁左右，；性格开朗、沟通力强；会做简单的帐，喜欢做咖啡；无经验可培养，只要你愿意学 薪资福利:工资面议；专业培训、备赛支持、高能量团队 欢迎主动、有梦的你加入 工作地址:新华联紫金苑附近拿铁健身（九月中旬开业）

工作内容：负责签约室的整理 茶水的准备工作

我们公司成立于2001年，至今已有24年发展历史，专注于存量房租赁、买卖以及新房的营销策划，采用直营运营模式，为年轻人提供零成本创业的成长平台。团队以95后、00后为主，工作氛围轻松积极，资源支持到位，导师全程带教，助你快速融入，开启全新职业旅程！ 【人事行政助理】 工作内容 1、配合店长完成房屋相关短视频的拍摄与后期剪辑 2、承担门店人员招聘任务，并协助店长落实新员工入职培训及后续跟进工作 岗位要求 1、年龄20-25岁，大专及以上学历 2、性格外向，举止得体，具备良好的沟通意愿和进取心态 3、专业不限，只要求学习意愿强，入职即安排一对一导师带教 薪资待遇 底薪3500元+招聘提成150-600元/人+每月伯乐津贴+其他奖励，综合月收入5-6k 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周单休（可灵活调休） 2、工作地点：株洲天元区、长沙岳麓区、望城区 3、缴纳五险，办公环境舒适，团队年轻化，沟通无障碍 4、入职满3个月有机会晋升为主管或店组长，晋升通道畅通，岗位发展方向多元 5、配备专属导师，提供免费系统化培训指导 6、享有节日礼金、月度现金奖励及团队旅游激励

招聘 物业项目主管，40岁以下，形象气质佳。 岗位职责: 1、负责制定本项目物业管理各项规定、流程，并严格贯彻执行; 2、负责现场安全（保安）、环境（保洁）全面管理工作; 3、负责监督本项目各岗位的巡查、整改工作; 4、各业务班组之间的沟通，协调或处理突发事件和重大投诉; 5、负责客户满意度提升方案的跟进落实及协调工作。 任职要求 1、专业要求:管理类专业，物业管理专业更佳; 2、工作经验:1年以上同岗位物业管理工作经验。 3、接受株洲河西内调动 工资待遇：3500元-5000元+节假日福利、。 工作时间：8小时工作制，月休4天。 面试地点：株洲汽配园智尚大厦

岗位要求： 1、负责市场的经营秩序和安全管理工作； 2、负责对租赁业主各类问题的处理和市场纠纷调解； 3、负责协助部门主管整理、建立客户信息档案、督促业主及时缴纳各种费用； 4、完成领导交代的其他工作； 5、退伍军人、有过生产车间、厂矿企业工作经验的优先考虑。

会拍照发视频即可，零基础带教 负责房屋实拍及视频上传，登记房源信息，管理钥匙，为客户推荐匹配房型，安排带看并协助成交 工作灵活轻松，无需经验与学历门槛 薪资4000-7000，日常表现四五千，积极投入六七千 再加把劲，月入过万有机会

岗位职责： 工作地点：湖北竹山 1.负责日常行政工作的执行，包括文件的收发、分类、整理及归档管理； 2.协助筹备和组织公司内部会议，确保会前准备充分、会中支持到位、会后跟进及时； 3.配合团队完成各项日常事务，优化工作流程，保障办公环境高效有序运行； 4.办理员工入职与离职相关手续，定期更新并管理员工人事档案资料； 5.负责来访客户的接待与引导，展现良好的企业形象。 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，具备扎实的文档编辑与数据处理能力； 2.工作主动性强，认真细致，责任心强，能合理安排工作任务优先级； 3.具备较强的沟通能力和协调能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.有行政或文职类工作经验者优先考虑，同时也欢迎致力于行政方向发展的优秀求职者加入。

岗位职责: 1.协助店长开展日常门店运营事务，保障店面工作有序进行； 2.监督店内各项业务执行情况，确保经营目标顺利实现； 3.负责人员招聘工作，参与团队日常管理与协调； 4.处理行政相关财务流水事务，持续提升服务质量和客户体验； 5.配合门店经理落实公司各项政策与管理制度的推行。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能够高效带领团队运作； 2.工作积极主动，能在高强度环境下保持稳定高效输出； 3.具备推动并落地公司战略方针的能力； 4.善于激发团队潜能，助力完成既定业绩指标； 5.对市场变化具有敏锐感知力，能迅速应对环境调整。

店长助理： 1.负责资源开发房源维护系统房源跟进跟房东保持较好的粘性 2.上门客户的接待 3.门店日常的卫生管理 4.协助店长 5.门店招聘