南京招聘仓库管理员，负责管理物资，薪资范围3000-5000元。

南京浦口招驾驶员、库工岗

招聘单位招仓库管理员，要有两年以上的经验，熟练使用电脑，主要负责仓库日常管理，包括货物入库登记与盘点，缴纳五险。 工作时间，8点~下午6点。 双休 综合工资5500~6000 工作地址，东屏 同步

招聘：仓库管理员 薪资：面议 1.需求科室：总务处 2.学历要求：本科及以上学历 3.职称要求：职称不限 4.工作经验：3年以上相关工作经验

1、具备制造业计划调度相关经验者优先考虑； 2、熟练掌握Excel（如数据透视表、VLOOKUP等函数）、ERP及MES系统（如SAP、用友）操作； 3、熟悉生产流程环节（如下料、剪板、折弯、机加工、点拼、焊接、打磨、喷砂、喷漆），具备识读机械图纸能力； 4、具备跨部门协作推进问题解决的能力，抗压性强；能够快速识别生产过程中的瓶颈并提出有效改善方案；对数据敏感，确保计划准确性与执行到位。

产业园材料厂招聘 生产计划（PMC） 岗位职责 1、生产计划管理:根据销售订单、库存状况及产能情况，制定日/月度生产计划，并组织实施与动态调整。 2、生产进度监控:实时跟踪各车间生产进度，识别瓶颈工序，协调资源解决异常，确保生产目标按期达成。 3、跨部门协调:与业务、供应、仓储、研发、质检等部门高效沟通，确保物料齐套、技术支持、交付顺畅 4、ERP系统管理:负责金蝶云系统中生产块(如MRP)的维护与优化，确保数据真实、准确、及时。 5、物料管控:跟踪订单交期，倒查生产物料、仓储物料、外协物料等生产到货周期，配合订单周期，完成订单交付。 6、数据分析与改进:定期分析计划达成率直通率、订单交付周期等关键指标，提出流程优化建议。 岗位要求: 1、 全日制专科以上学历，企业管理运营类相关专业优先； 2、 具备3年以上PMC相关工作经验，富士康、海尔等一线上市企业阅历优先录用； 3、 具有较好的沟通能力，团队协作能力，责任心强。 4、以上岗位急招，月休4天，工资5000-7000元

岗位职责： 1. 按照生产计划排程的进度安排进行物料转运，依据设计图纸跟踪物料准备情况，并将物料及时配送至对应生产车间。准确登记物料的领取与发放记录，定期向上级反馈，确保信息真实、清晰，发现问题立即沟通处理。 2. 负责不良物料的及时退回与补料工作。 3. 负责生产现场物料的标识规范及整理归位。 4. 协助生产作业：在生产过程中配合生产线组长管理物料使用，保障生产流程顺畅，防止因缺料导致停线。 5. 对物料的质量状况和尺寸规格进行核对检查。 6. 完成上级安排的其他相关任务。 岗位要求： 1. 高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。 2. 熟悉物料运作管理流程，能熟练操作常用办公软件（如Word、Excel），具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 3. 工作踏实肯干，服从管理，责任心强，能适应现场工作环境。

岗位要求: 1、负责生产计划的编制、下发及动态调整:2、监控生产进度并协助解决过程异常: 3、开展生产计划统计与产能分析; 4、掌握物料供应及库存状况等。 任职要求: 1、有制造业生产计划岗位经验; 2、有责任心、逻辑思维清晰、沟通能力强。

岗位职责： 1、承接所负责项目的订单，结合生产实际情况确认交付时间，并及时反馈异常情况； 2、跟踪物料配套进度，发现异常及时上报； 3、下达生产工单，制定生产排程，并全程跟进执行进度。 任职资格： 1、熟练操作常用办公软件； 2、具备良好的跨部门协调能力，能够推动相关方协同解决问题； 3、大专及以上学历，物流管理专业优先，有1年以上计划类岗位工作经验者优先。

注意：本岗位可安排在浙江、广东、重庆、江西入职，入职地可自由选择。但需先至江西基地完成培训。 岗位职责： 1. 指导、审核并监督各生产基地的生产计划与交付计划排程； 2. 分析计划达成率偏差，制定相应改善方案，并对改进措施的执行情况进行跟踪与核查； 3. 根据工作需要，随时前往各区域开展运营调研、现场支持、问题诊断及人员协调等相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄26-35岁，具有2年以上行业背景，3-4年生产计划管理相关工作经验； 2. 熟练掌握Office办公软件（WORD/EXCEL/PPT）； 3. 具备较强的生产计划统筹能力、物料控制能力及异常应对能力，能独立推进运营项目，协调跨部门或跨区域事务； 4. 思维条理清晰，执行力高，沟通表达与问题处理能力优秀，能够接受全国范围内短期或长期出差； 5. 责任心强，抗压性好，工作认真细致，具备良好的职业操守和团队合作意识； 6. 性格积极乐观，主动进取，勇于承担责任，无不良嗜好。 （请认真阅读以上要求，符合者可直接提交简历附件，祝您早日获得理想工作机会，感谢支持）

厂区开招，入职零费用！ 工资高，活稳，米饭面条厂里管饱，招聘满16就行！！ ----------人走账清，可预支---------- ★薪资保底8500以上！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ ★【奖金】 介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住（提供一日三餐） 2.离职结清工资，概不拖欠 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 工作地址：南京

工作内容：招聘货车司机，开4.2m箱式货车，仓对仓送货 工作要求： 1.具备C1，以上驾驶证都可以，20周岁-49周岁 2吃苦耐劳，服从公司安排，身体良好，有较强责任心 3.努力上进，会使用手机导航 4:月收8000—9000，月休两天 6：工作地点：南京 薪资待遇：多劳多得，跑的多挣得多，有稳定货源 工作时间：早送完早下班。

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 涉及工作城市苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

招聘：材料经理薪资：7000.0要求懂装修材料，有一定的财务经验！

招聘：仓管（社保） 薪资：4000-5000元 招聘:<br>仓管员若干名，，高中以上学历，能熟练使用办公软件，8小时制/月休4天，具体待遇面议。<br>联系人:黄经理/

招聘：仓库保管员薪资：4K~6K会用管家婆软件

招聘：库管薪资：面议仓库管理

招聘：库管薪资：4千-5千有相关经验者优先2、认真负责责任心强3、学习能力强4、吃苦耐劳5、基本工作时长9小时

工作职责 1. 根据石油/石化行业连续生产的特点，综合市场动态、原料供给及装置运行负荷，编制年度、季度及月度生产计划，保障产销衔接与资源高效配置。 2. 深入参与业务需求研讨，与销售、采购、仓储等团队明确交付目标，将整体业务目标细化为可操作的生产排程安排。 3. 构建生产计划执行的全流程管控体系，监控关键环节进展，运用数据分析发现运营瓶颈并推进流程改进。 4. 牵头开展生产计划相关的跨部门协同，统筹应对原料不足、设备异常等突发状况，确保生产交付稳定有序。 任职要求 1. 大专及以上学历，化工、工业工程或供应链管理类专业背景，有石油/石化领域工作经验者优先考虑。 2. 具备5年以上生产计划管理经历，熟悉炼化生产工艺流程，能准确将业务需求转化为切实可行的计划方案。 3. 掌握ERP系统（如SAP PP模块）操作，具备基本数据处理能力，能够以数据为基础支持管理决策。 4. 拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能灵活应对业务调整，推动各方达成一致目标。

在职8天1000要有经验 德普达 SMT：男女不限，18-40岁，❗两班倒❗，20/时，夜班补贴40/晚，月薪5800-7200。 炉后检 20/时 18-40 岁，4500-5500/月❗❗ 两班倒❗❗ 物料员，20/时，8个小时，❗❗长白班❗❗在职满8天500 （宿舍在厂里） （和不识字不要） ⚠出名单需在职，枪手❗卡点❗无返⚠ ☎：

岗位职责： 1、负责生产流程计划与物料计划的制定，以及生产技术文件的收发与归档管理； 2、跟进并分析生产计划/任务单执行情况，定期汇报进度，监控车间生产任务完成状况，统计每日任务单达成率； 3、汇总生产计划部办公室及车间人员考勤与加班数据，完成审批提交，并编制部门日常报表； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备制造业计划调度相关工作经验； 2、熟练操作Excel（含数据透视表、VLOOKUP等功能），熟悉ERP、MES系统（如SAP、用友）操作； 3、熟悉生产工艺环节（如下料、剪板、折弯、机加工、点拼、焊接、打磨、喷砂、喷漆）； 4、具备跨部门协作能力，能有效推动问题解决，抗压性强；可快速识别生产瓶颈并提出改善建议；对数据敏感，确保计划准确性； 5、薪资可面议 职位福利：包住、包吃、全勤奖、交通补助、通讯补助、餐补、五险一金

岗位职责： 1、负责基建设备的招标工作，优化采购渠道，并有效维护新旧供应商合作关系； 2、编制采购计划与预算方案，经审批后组织落实采购执行； 3、跟踪220KV变压器生产所需设备的国内外市场动态，实施采购成本与价格管控，并预判价格变动趋势； 4、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，物流、管理或电气类相关专业，具备220KV变压器制造设备采购经验者优先； 2、熟悉采购及招标作业流程，掌握供应商评估与考核机制，了解相关质量管理体系标准； 3、具备较强的抗压能力，沟通与协调能力良好。

岗位职责： 1、配合主管开展仓库日常管理及物料出入库相关事务。 2、负责部门内各类文件的整理、分类与归档保存工作。 3、承担部门数据的收集与统计，进行基础分析，发现问题及时向主管反馈； 4、协助采购团队完成物料到货后的验收作业； 5、执行上级安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历在读实习生； 2、具备药品生产或医疗器械行业实习经历者优先考虑； 3、遵守管理制度，具备良好的沟通协调能力与抗压素质；

工作内容（大小休） 1、负责ERP系统的日常维护、管理及权限配置等相关工作； 2、负责销售订单的出库操作，核对产品名称、数量、单价及金额是否低于采购成本价，并确保订单信息准确无误，同时监督仓库实际出库数量与销售订单保持一致； 3、统筹供应链与仓库的协同运作，对接商仓供应链部门与仓储团队，保障收发货、退换货及库存管理等流程高效顺畅，结合仓库现场实际需求进行优化调整； 4、通过旺店通ERP系统审核天猫、抖音、快手等电商平台每日订单，跟踪发货进度，配合客服团队处理退货申请及客户投诉事项； 5、推动跨部门协作并支持生产运营，与销售、采购、财务及各生产单位紧密联动，及时处理订单与生产过程中的异常情况，保障公司业务正常运转； 6、开展库存管控与呆滞物料处理，依据系统数据梳理积压及滞销物资，及时上报并协调消化方案，针对内部呆滞品提出可行性改善建议； 7、其他技能要求：熟练掌握Excel常用函数，熟悉ERP、MES等物料管理类系统软件的操作与应用； 完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1. 具备电商领域工作经验，熟练操作旺店通ERP、OMS、WMS、SAP、聚水潭等相关系统 2. 拥有较强的数据分析能力与逻辑思维能力 3. 擅长跨部门沟通协作，具备目标导向的问题解决意识

1、严格遵守公司各项规章制度，做好商业及技术信息的保密工作； 2、在计划物流组组长的指导下，依据部门月度生产计划，统筹协调仪器生产所需的物料供应与各生产班组作业，确保生产计划安排准确、执行及时，并满足公司产品质量标准； 3、结合生产部月度计划及物料到货进度，制定周生产计划，并据此分解为每日生产安排；根据实际生产需求变化，动态调整周、日生产计划，确保计划的可执行性与适应性； 4、依据生产计划对物料的需求情况，与物控员保持密切对接，督促其提前一周落实到料准备，跟进关键物料到位进度，监督物料在仓储和制造环节的使用与管理； 5、处理物料异常问题，实施物料限额控制；及时下达生产订单与任务单，跟踪订单执行全过程直至关闭，监督产成品入库，开展物料平衡分析；全程追踪每台设备的生产状态，保障生产过程受控； 6、汇总分析计划达成率、人员作业效率、产量等关键指标数据，定期或不定期向生产主任及相关职能部门报送计划执行情况，为管理层决策提供数据支持； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求 学历及专业要求：大专及以上学历，财务、电子、物流管理等相关专业； 经验要求：具备物流等相关岗位工作经验，累计1年以上； 素质要求：身体健康，工作踏实，具有强烈的责任意识和严谨细致的工作作风； 工作技能：熟练操作ERP系统，掌握基础财务知识；具备良好的组织协调能力，沟通灵活，处事稳妥，具备较强的应变与问题解决能力。

岗位职责： 1. 服从上级的工作分配，严格遵守公司各项管理规定，严守企业商业与技术秘密； 2. 负责生产物料的运营支持，依据物料计划及相关需求，制定合理的物料流转方案； 3. 监控供应商交货进度，保障物料按时齐套入库，并维持库存水平不低于安全储备标准； 4. 参与研发项目评审，分析新产品引入物料对供应链运作的潜在影响； 5. 配合研发团队完成试产阶段物料准备工作，统筹生产及售后安排，确保物料配套完整，防止资源浪费； 6. 优化库存周转效率，基于数据分析调整物料调度策略，提升周转率，并针对呆滞库存提出处置建议； 7. 跟进线上不良品、来料不合格品等质量问题的处理进展； 8. 负责外协加工物料及委外仓库的盘点与日常管控； 9. 完成上级交办的其他相关事务。 任职资格： 1. 学历及专业要求：本科及以上学历，电子信息、电子科学、机械设计、机械制图等相关专业，优秀应届生亦可考虑； 2. 具备扎实的物料相关知识，熟悉注塑、机加工、钣金等制造工艺，掌握电子元器件基础知识，能够分析采购计划对物料控制的影响； 3. 素质要求：身体健康，工作踏实，具备高度的责任感和严谨细致的工作作风； 4. 工作技能：了解基本财务知识；具备良好的组织协调能力，沟通灵活，处事应变能力强，问题解决能力突出，熟悉供应链整体运作流程；

负责材料与设备的采购及日常管理 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、全勤奖励、交通补贴、带薪年假、通讯补贴、员工旅游

岗位职责： 1、统筹与协调产供销计划的执行与调度，妥善处理各类生产与销售衔接问题，提高供货响应效率，优化产销协同关系。 2、根据部门核心任务制定年度、季度及月度经营目标，部署周度工作安排并监督日常运营，对重点事项实施闭环跟踪管理。 3、主导计划中心团队KPI体系搭建及达成追踪，推动内部人才梯队建设，落实关键岗位的储备与培养机制。 4、持续优化计划中心的工作规范、业务流程及相关管理制度。 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具有2-5年快消行业计划管理相关工作经验者优先； 2、熟练掌握Office办公软件，熟悉ERP系统操作； 3、具备较强的数据统计与分析能力，逻辑思维清晰； 4、拥有良好的跨部门协作与团队管理能力，抗压性强，责任心强，工作积极主动。