招酒店经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系郝传勇

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.

寻味襄阳酒店招聘：1、收银员工资3500+2、领班工资4000+3、主管工资4400+4、前厅经理工资面议年龄23-42岁，月休三天，包吃住，工作时间：9:30-14:00,16:50-21:00联系电话：酒店地址：雅居乐家乐惠超市旁寻味襄阳酒店

岗位职责：办理入住、退房、接电话、开发票、与团购客房的客人进行订房沟通等，新手有人带 我们是团队合作的管理模式，酒店有大型会议或者团餐，只要参与劳动者都有提成和绩效，按月发放。 任职资格： 1、不超过 35岁 ，身体健康，身材匀称，五官端正 2、会基本电脑打字，品行端正 工作时间：上四休二 岗位福利：可灵活排班、包工作餐、住宿。

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理，确保流程高效准确 2. 提供咨询接待、行李寄存、叫车等基础服务，提升客户满意度 3. 处理客诉与突发情况，及时协调相关部门解决问题 4.维护前台区域整洁与设备正常运转，保障良好服务环境 5. 协助完成日报表、交接班记录及上级交办的其他事务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班工作制

岗位职责: 1. 负责酒店客房日常运营的组织与管理 2. 统筹安排客房清洁、布草更换及物资补充工作 3. 协调与其他部门的工作对接，保障客房服务顺畅运行 4. 监督客房设备完好情况，及时报修并跟进处理进度 5.公区卫生和计划卫生安排，完成领导交代的任务 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和团队管理能力 2. 能够承受工作压力，适应倒班和节假日工作安排 3. 有较强的执行力和问题处理能力 4. 注重细节，工作积极主动，责任心强

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.管理客房钥匙、发票及前台物资，确保账实相符 5. 配合销售及客房部完成预订确认、房态沟通与跨部门协作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3.具备基本电脑操作能力，能快速学习酒店管理系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队合作意识

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2. 解答客人咨询，提供本地信息、旅游及交通指引等增值服务 3.处理客房预订、房态管理及系统录入，确保信息准确及时 4. 协调各部门处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 5. 保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 具备较强应变能力与团队协作精神 5.普通话标准

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答宾客咨询，提供本地信息、旅游及交通指引等增值服务 3. 处理客房预订、房态管理及系统录入，确保信息准确及时 4.协调各部门处理客人需求与突发问题，提升客户满意度 5. 保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 4. 无学历硬性要求，中专及以上学历者更受青睐 5. 有酒店前台实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可培养

【招聘】长期照护师｜上门护理岗位年龄：55岁以下工作内容：给老人提供生活照料、康复护理，上门服务任职：有长期照护师/养老护理证优先；**没有证书可以推荐考证渠道，考取证书后签合同就业**。会用智能手机、自备电动车，身体健康，有耐心爱心薪资：4000–7000元，按单计费，多劳多得，上岗缴纳社保工作地点：襄阳、宜城、南漳、谷城、保康、老河口、枣阳、武汉、十堰、孝感、荆门联系：唐糖

招客房服务员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系鞠女士

招小厨,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系杨小姐

招聘工程设计工程师，薪资7000元以上/月，有经验者优先。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4. 服务意识强，注重细节，抗压能力强 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：招聘酒店服务经理薪资：面议舟山欧湖酒店管理有限公司招聘岗位：酒店服务经理岗位要求：统筹前台接待、入住退房、客诉处理、班组管理、前厅服务品质把控，对客人满意度、前厅秩序、台账安全负责薪资待遇：4500一5000，节假日3倍工资，交社保，包吃住联系电话： 点击下方“申请职位”后拨打联系地址：舟山市定海区田螺峙路299号补充说明：要有酒店前厅工作经验

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

岗位职责： 1.全面负责会所前厅部日常运营管理，确保入住、问询、投诉处理等服务流程高效规范，持续提升宾客满意度 2. 根据经营目标与客流变化，科学排班并优化人力配置，保障前厅服务品质与运营效率 3. 协助总经理制定前厅部年度工作计划、预算及KPI，并推动落地执行与过程复盘 4. 主导跨部门协作（客房、餐饮、安保等），及时协调资源解决运营问题，保障酒店整体服务连贯性 5.带队开展员工培训与绩效管理，提升团队专业素养、服务意识与应急处置能力 任职要求： 1. 具有3年以上高星级酒店前厅主管或副经理及以上岗位工作经验 2.熟悉国际品牌酒店运营标准及PMS系统操作，具备独立处理客诉与突发事件能力 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理经验及数据分析意识 4.形象气质佳，普通话流利，具备基础英语沟通能力 5.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先

农牧大酒店诚聘：宾馆吧台收银员一名员工，年龄30岁——45岁，上24小时休24小时，五官端正，口齿伶俐，会简单的电脑操作！蒙汉兼通优先，有意者请拨打电话

尚一特连锁酒店（涌泉店）招聘2名客房服务员，日常工作就是打扫客房卫生，以及走廊卫生，工作轻松，按时上，下班！

负责打扫客房卫生，要求有责任心，团队意识，服从管理。有经验者优先。上班时间早八点到下午四点半，月休三天。薪资2500-3500

负责布草收发，查房，房态维护，排班

招聘：清洁服务人员薪资：面议（1）20-50岁，有酒店客房服务员相关工作经验者优先；（2）工作认真负责，能吃苦耐劳；能按照酒店客房清洁标准完成客房清扫、整理、对客服务工作；能适应酒店轮班制度，有良好的服务意识；（3）按照标准清扫客房，做好工具日常清洁保管及工作间整理，及时响应客人入住期间客房需求。

招聘：客房服务员薪资：3-3K/月职位详情：岗位职责：能按照标准完成客房清扫，以及对客服务。任职要求：吃苦耐劳，服务态度好，听从领导安排，团结同事。经验要求：1年以内学历要求：学历不限福利：工作餐,节日福利,民营

维也纳国际酒店襄阳二汽店开始招聘啦：前厅部：前厅部接待要求：男女不限，18-35岁，形象气质佳，有良好的语言表达能力及沟通能力，有酒店或前台收银工作经验者优先。待遇：优秀者薪资可达3500-4000元，月休四天，8小时工作制，3班倒，节假日福利，详情请致电，入职免费培训。酒店环境好，氛围好，包吃，待遇优，期待您加入（欢迎自荐或者推荐）工作地点：襄阳高新区新风路29号联系人:陈

性格开朗 能沟通 能接受夜班

襄阳华侨城悦享时光酒店诚聘客房服务员，多劳多得，薪资稳定，福利齐全！薪资待遇：月综合收入不低于3500元任职要求：年龄35–55岁，做事踏实细心，有良好服务意识与执行力，服从工作安排，有酒店客房工作经验者优先录用员工福利：包早餐+中餐；享优秀员工奖、节假日补助、生日红包、工龄奖、团队绩效奖、年终奖等多重福利有意者欢迎咨询了解，电话：

招聘：酒店前台薪资：3000-5000元1、负责酒店前台接待工作；2、大专及以上学历，年龄18～28岁，形象气质佳。责任心强，好学，自律，有职业规划和目标的年轻人。3、需要倒夜班，有夜班补助。

【招聘】二手摩托车清洗工岗位要求：员工，55岁左右，全职上岗，可长期稳定做工薪资结算：计件工资，多劳多得1：跨骑摩托车：20元/台2：踏板、弯梁摩托车：15元/台工作优势：工作时间自主安排，干得多赚得多工作地址：襄阳市樊城区丹江路，苏宁易购斜对面二手摩托车市场联系电话：，有意可直接致电咨询

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心与应变能力，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神