基本信息： * 服务周期： 超长期 * 工作地点： 武汉市江汉区 * 宝宝情况： 刚满2个月大的宝宝，目前[混合喂养]，需要阿姨具备专业的新生儿护理经验。 岗位职责： 1. 专业护理： 负责2个月宝宝的日常生活照料，包括科学喂养（母乳辅助/冲奶粉）、熟练拍嗝（防止吐奶溢奶）、洗澡、抚触、被动操、更换尿布及红屁屁的预防与护理。 2. 作息与安抚： 针对小月龄宝宝特点，进行科学的哄睡和睡眠引导；能熟练应对宝宝肠胀气、肠绞痛、黄昏闹等常见情况，给予宝宝充分的安全感。 3. 卫生消毒： 负责宝宝衣物、奶瓶、吸奶器等用品的每日清洗与高温消毒，保持宝宝房间的空气流通与环境卫生。 4. 常见病观察： 每日监测宝宝体温，观察黄疸消退情况（如有）、大小便性状及脐带/肚脐恢复情况，发现异常及时提醒家长。 5. 早期互动： 在宝宝清醒时进行简单的视觉（黑白卡）、听觉训练及抬头练习（Tummy Time），促进宝宝大运动和感官发育。 任职要求： 1. 硬性经验： 必须有带0-6个月小月龄宝宝的丰富经验（请提供过往带小宝宝的证明或视频），熟悉新生儿生理特点。 2. 专业技能： 手法轻柔，抱姿正确（护头颈）；懂得科学喂养，不盲目迷信老式带娃方法。 3. 健康与证件： 身体健康，精力充沛（因为带小宝宝非常耗体力），需提供近期体检报告；持有育婴师证、健康证等优先。 4. 个人素质： * 极强的耐心与责任心，情绪稳定，能接受夜间频繁起夜喂奶/换尿布（如需带睡）。 * 讲究卫生，勤洗手，不留长指甲，不喷香水，无传染病。 * 眼里有活，能主动分担与宝宝相关的家务。

武汉源生爱家政公司长期大量招聘育婴师，包吃包住，多门店派单。如果您想从事母婴家政行业，欢迎投递简历加入我们。 . 育婴师任职资格： 1、接受新手，年龄25-50周岁； 2、身体健康，无不良嗜好； 3、热爱育婴早教行业喜欢小宝宝，做事有责任心。 4、愿意学习，不断提升自己，有良好的沟通能力； . 育婴师岗位职责： 1、婴幼儿进行喂养、换尿布、洗澡等日常护理工作及辅食制作； 2、对婴幼儿的身体情况进行观察和记录，及时发现异常情况并采取措施； 3、对婴幼儿进行早期教育和启蒙，包括语言、认知、运动、情感等方面的培养； 4、协助家长进行婴幼儿健康照护、幼儿教育等方面的知识普及和指导。 公司每周举办一场线下大型月嫂就业见面会，和客户面对面签单，单量大收入稳定，欢迎您的加入。 . 武汉源生爱家政服务有限公司是一家专注于孕产妇和新生儿服务的高端母婴护理机构、养老护理、家庭服务机构。 现在武汉有三家直营门店，可根据需求就近派单。 源生爱汉口店：江岸区江汉路广源大厦410室 源生爱汉阳店：汉阳区东风大道东风大道48号中环湖畔二期商铺5栋 源生爱武昌店：武昌区武车路漫时区商场二楼

[工作类型]住家育儿嫂 [工作地址]洪山区南湖 [工资预算]7500（休4） [工作内容]带1岁多男宝，带睡，要求阿姨50岁以内，普通话标准，爱干净，有经验，喜欢宝宝，体检齐全。 [工作类型]不住家育儿嫂 [工作地址]江汉区 [工资预算]7500（休6） [工作内容]带11月个月女宝，带睡，要求阿姨50岁以内，普通话标准，爱干净，有经验，喜欢宝宝，体检齐全。

【薪资待遇】单休6000元8-18点 【工作要求内容】主带快四个月宝，奶粉喂养，一家三口，希望阿姨爱干净，有带同龄宝宝经验，会辅食有9项体检合格。 可住家可白班，就近安排，接受新手阿姨。

小男孩已经4岁上幼儿园了，需要做家务和引导孩子良好的生活习惯！，50岁以下，有驾照优先。

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

负责整理商品上货理货查看日期及卫生

蔬菜水果理货，熟食鲜肉水产处理售卖，收银员，

商品卸货、补货与上架 1. 商品卸货 到收货区对接送货，核对商品数量、规格；小心卸车，易碎、酒水轻拿轻放；冷链冻品优先卸、快速入库；挑出破损、受潮货品上报，清理收货区杂物通道。 2. 库房备货 把货拉到对应后仓，按先进先出摆放；分类码放整齐，不超高、不堵消防通道，整理纸箱和杂物。 3. 补货上架 巡查货架缺货位置，从后仓拉对应货品；拆箱整理，旧货放前排、新货放后排；补齐空缺排面，摆正商品、核对价签；清理货架多余纸箱、垃圾，保持整洁。 1.上班时间： 22:30-8:00 3:00-4:00休息 上班时间算9.5h，21/时+500-800补贴+300全勤奖（需要上满26天） （根据具体门店可能前后） 2.（） 3.年龄18-50 1.有叉托盘，不用搬冷冻、生鲜产品，只是日用 2.不包吃住

理货员负责陈列、区域卫生、标准化 收银员负责收银、区域卫生

武汉船厂招熟手船厂管工，中工，需要有证，师傅420一480，要能识图安装，懂原理图，有意电联。电话没接加微信。

武汉市洪山区招工地小工/杂工

武汉市洪山区招开槽/切割明天19号可以正常施工

武昌积玉桥万达广场湖北家常菜需要顶班师傅一名，顶两天，一炒一配的位置，李同，手艺要过硬，没实力请勿扰

11点钟。武昌区，东亭九里，开荒保洁180平，还需要2人擦玻璃1人保洁1人，每人240元，包干客户验收。

宝宝六个月，不住家。哈密八一路雅馨苑。 有经验的优先。年龄45以下。工资可电话商议。

白班（7：00-20：30） 【薪资】：8000/26天 【上户】：随时 【地点】：上海杨浦区国晓路668弄 【内容】：一家三口，早上送孩子上学（4岁）12：30接回家，下午做家务（140平）带孩子，做晚饭，上午4个小时时间自由，无国假 【要求】：勤快话少，有带大宝经验

育婴师： 1、工作性质：全天/住家/白班（根据雇主需求） 2、工作地点：就近安排 3、薪资待遇：6000-12000上不封顶（根据经验、学历、证书等综合评定） 4、岗位职责：科学喂养与生活照料、早起启蒙与能力开发、安全防护与育儿指导 5、任职条件：身体健康，有健康证；持有育婴师资质证书（无资质证书者，接受岗前技能培训，获得证书后方可上岗）。 6、其他要求：高学历人员（大专以上），可安排高客单，需为雇主子女提供教育辅导

住家育婴师带三个月的宝宝带睡做饭做卫生，阿姨工资8000元休四，年龄48岁以下。

【工作类型】: 住家育婴师 【工作地点】: 濮院 【工作时间】：马上 【薪资待遇】：9000元/26天，做六休一 【工作内容】:主带 1 岁多女宝宝，负责宝宝的护理，早教，辅食。附带简单家务烧饭 【阿姨要求】:50岁之内岁以下本地外地阿姨均可，有带女宝宝经验，心细，爱干净，会做辅食和简单早教，幽门乙肝检查合格的联系小颖老师

长丰桥桥保洁员，年龄55岁以内，身体健康，有保洁经验优先，住长丰桥附近。工作时间6:00-11:30 14:00-18:00，区间工作8小时，上六休一，负责桥上路面清洁工作。月综合2800元／月，有高温补贴和加班工资以及年终奖

岗位职责： 1，负责门店日常运营，包括商品陈列，补货及整理；2，为顾客提供热情周到的服务，解答产品相关咨询；3，协助完成收银及店内清洁维护工作； 4，确保销售区域整洁有序，符合品牌标准； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力； 2、工作认真负责，能适应轮班安排； 3，有团队合作精神，能积极配合门店运营； 4、暑假工18一个小时，月综合4-5Ｋ左右，上班时间：早八到晚八，中间休息两个小时，上六休一，可以调休 5、年龄16-22岁，男女不限，包，免费提供三餐及住宿，宿舍4人间上铺下桌，独立卫浴24小时热水 ； 【发薪日】每个月15号发上个月工资 东西湖，江夏，汉阳 ，蔡甸，光谷位置就近安排

工作内容： 1. 负责公司面向欧美市场的家居家纺类印花产品图案设计 2. 运用手绘能力，结合产品主题与风格，独立完成图案创作 3. 收集亚马逊平台竞品信息，分析欧美市场家居纺织品的图案趋势，搭建并完善公司图案素材库 任职要求： 1. 美术设计类或纺织相关专业背景 2. 具备扎实的手绘基础，熟练操作PS、AI软件，能熟练使用手绘板 3. 擅长平面印花及图案设计，能够绘制多种手绘风格，包括写实、卡通、花卉、动物等类型 4. 对家居装饰有热情，具备良好审美，能把握流行趋势，关注欧美市场需求 应聘此岗位需提供作品集

影院检票员 工作周期：暑假工，短期工 工作要求：能接受岗位调配，武汉三镇可分配 工作时间：08:00-20:00。休息两小时，可排班，工作8小时 工作时段：一周六天，月休四天 结算方式：， 招聘截止时间：2026-07-20 薪资待遇：200-240一天，包吃住，4人间宿舍， 岗位职责： 1、负责影院入场观众的票务核验，确保入场凭证的有 效性和合规性; 2、引导观众有序入场，提供基础观影指引与服务支 持; 3、配合现场运营需求，协助维护公共区域秩序与观影 环境; 4、及时反馈异常票务情况，与相关部门协同处理突发 问题; 任职要求： 1、具备良好的服务意识，待人礼貌，有较强的责任心; 2、表达清晰，具备基本的沟通能力和应变能力； 3、能适应轮班制度，服从工作安排，具备团队协作精 神; 4、有基本的电子设备操作能力，能熟练使用检票系统

岗位职责: 1.根据图片在球鞋上进行绘画，还原度需达到90% 2.遵循组长指导，严格执行标准化操作流程完成绘制 3.以耐心细致的态度完成球鞋绘画的各项工艺环节 任职要求： 3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通； 4.热爱球鞋定制行业，积极面对工作中的挑战； 5.能在压力环境下保持高效且稳定的工作质量

照顾小孩或者老人需要有耐心和性格开朗的阿姨，可以就近安排工作

一、商品规划与策略制定​​ 1、负责公司童装品牌全链路规划，制定年度、季度商品企划规划，根据品牌定位、市场目标和销售周期，明确各季度的核心品类、主题风格、SKU数量、价格体系等； 2、主导商品选款、定价、上新节奏及清货策略，优化SKU效率，提升商品动销率。 3、制定商品价格带，结合成本、市场竞争和品牌定位，确定零售价、折扣策略，平衡利润与预估各SKU的销售潜力，制定库存预警机制，避免过量积压或缺货。 二、跨部门协作 1、与设计部门协作将企划方案转化为设计需求，向设计团队明确款式细节、面料要求、工艺标准等，确保设参与设计评审，提出修改建议，协调设计与市场需求的匹配度； 2、与生产、采购部门对接跟进面料、辅料的采购进度，确保供应链(生产周期、产能)能满足商品上市时间，协调解决生产中的问题(如面料损耗、工艺误差等)； 3、与销售、运营部门配合向销售团队解读商品企划逻辑（如核心卖点、目标客群、搭配建议等），协助制定销售话结合销售数据和市场反馈，调整商品上架节奏、补货计划，优化滞销款的促销策略。 三、供应链管理​​ 1、参与供应商谈判，把控商品成本、品质及交期，确保供应链稳定性。 2、优化库存结构，制定合理的备货及补货计划，降低滞销风险。 【任职要求】 1、本科及以上学历，服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业，38岁以内，5年及以上专注知名或原创童装品牌研发管理及部门负责人相关工作经验（公司规模300人以上年销售额达亿元以上），拥有丰富的童装年度总盘设计、企划管理、成本控制、质量管理方面的经验；（硬性条件，不符合要求勿投简历） 2、精通电商服装商品全链路（企划设计-生产销售），熟悉OTB规划、波段企划、SKU结构优化方法论，熟悉一类电商平台运营规则； 3、擅长商品生命周期管理，商品流行趋势，对面辅料熟悉，对童装流行趋势、消费者行为有深刻洞察，能快速捕捉爆款机会； 4、跨部门领导力：擅长整合设计、供应链、营销资源，推动跨部门高效协同 5、极强的抗压能力及逻辑思维能力，优秀的口头及表达能力；具备极高全盘团队统筹管理水平； 【薪资待遇】 1.公司重视人才，薪资待遇可谈，给足晋升空间; 2.月薪=底薪+绩效+奖金/提成+五险15-20K/月+业绩奖金 3.关于作息:大小休9:00-18:30午休1个半小时 4.关于假期:超长春节假期+法定节假日假期 5.透明的阶梯式晋升通道，依工作能力和贡献晋升，无裙带等复杂的人际关系 6.入职签订正式员工劳动合同，完善的培训体系和良好的职业发展通道， 7.节日福利、绩效奖金、项目激励、晋升调薪、资源丰沛、多次晋升机会等

招聘山姆光谷会员商店长期促销员 上班时间:做六休一早班早班8:45-17:30点，晚班12:30-21:15点（含吃饭休息45分钟） 要求:年龄45岁以下（男女皆可） 沟通能力强善于表达，性格活泼开朗 薪资:4000元/月（，不缴纳可以补贴500元） 另招聘兼职小时工若干名 22元/小时 （可以根据个人时间安排上班时间）

卖哈根达斯冰淇淋挖球

资薪待遇：5000 到 7000 一、点单收银，打包产品，炸制产品； 二、店内卫生，整理产品； 工作地点： 天马店，梁山头店，软件园，工程学院/华夏理工学院等； 任职要求： 一，18-35 岁，能吃苦耐劳； 二，有责任心； 电话 （微信同号）