岗位职责： 1. 参与自动化生产线等项目的技术研发与设计，承担机械部分的设计开发、验证测试、评审验收等工作，并编制相应的BOM清单； 2. 处理生产环节中出现的设备技术故障与问题； 3. 按照工作安排，完成公司内部工程师图纸的审核校对，以及工艺规范、标准化内容的互审任务； 4. 提供设备装配与调试阶段的现场技术支持服务； 5. 协同项目团队开展设计过程中的沟通协调工作； 6. 负责机械相关技术文档的编写、修改、整理更新及归档管理，并配合完成研发项目的认证与验收流程； 7. 承担相关设备在客户端的售后技术支持工作； 8. 协助项目组完成项目总结与持续优化改进； 9. 配合市场部门完成项目前期技术方案的制定与支持工作； 10. 参与部门内工程师的工作考核与团队管理工作。 主要工作职责： 1. 主导装备部团队的技术能力建设，确保自动化系统的开发、部署与维护顺利推进；全面把控项目进度，提供全流程技术支撑，组织设计评审，识别并防控潜在失效风险； 2. 主导自动化设备及工装夹具的需求调研、可行性评估、方案设计与落地实施； 3. 组织项目成本测算，有效控制自动化设备投入及人力成本支出； 4. 解决新产品试产阶段的技术异常，保障项目按期稳定导入； 5. 推动外部先进技术的引进与应用，负责外购设备和材料从选型到交付的全过程跟踪管理； 6. 负责部门人才梯队建设及团队能力提升。 精通机械结构设计，具备电气控制与程序导入能力，熟练掌握项目管理方法。 职位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械工程、机电一体化等相关专业； 2. 工作经验：10年以上相关领域工作经验，其中至少8年从事非标自动化行业背景； 3. 知识技能：熟练掌握机械传动原理、PLC编程技术，熟悉非标自动化设备及产线的设计流程与方法； 4. 熟练运用3D、2D设计软件及相关计算机辅助工程工具； 5. 了解非标自动化设备运行机制，掌握机械加工工艺，熟悉企业项目运作管理体系； 6. 其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐的问题洞察力；工作态度积极，作风严谨细致，具有优秀的协作意识与团队精神

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岗位职责： 1、产品规划：根据市场动态与技术演进方向，制定药机领域中长期的产品发展战略及技术发展路径。 2、新产品开发/迭代：主导药机新产品的研发与设计工作，并基于客户使用反馈持续改进产品功能与性能表现。 3、专利布局与申报：系统评估公司技术能力与创新水平，拟定并执行专利申请策略，推动知识产权体系建设。 4、设计标准化：依据产品特性与市场需求建立设计规范体系；推进零部件的标准化设计，提升通用化与互换性水平；构建标准化执行监督机制，对设计流程实施全过程管控。 5、订单产品设计与交付：围绕客户订单需求开展定制化设计与装配制造，深度参与内外部验收环节，协调处理技术问题，保障项目按时高质量交付。 6、生产过程控制：协同供应商或生产团队优化生产工艺流程，强化制造过程管理，确保产品质量稳定可靠。 7、产品质量管理：搭建质量管理体系与文件系统，识别关键质量控制节点，制定检验标准、方法及相关验证文档；组织实施原材料、零部件、半成品及成品的检测与测试，确保符合既定质量要求。 8、售后技术支持服务：为客户提供运行维护专业指导，协助开展日常保养工作；提供洁净室相关技术培训，及时响应并解决客户在使用过程中遇到的技术难题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备5年以上机械设计工作经验，其中至少3年从事过程设备工艺流程与机械结构设计，具有项目设计管理经历者优先； 3、熟练掌握SolidWorks、Auto CAD或CAXA等制图软件； 4、精通过程设备工艺流程设计和机械结构设计，能独立完成工艺计算与结构强度分析； 5、了解制药装备GMP规范、压力容器ASME BPE标准及机械设计相关行业标准者优先考虑； 6、具备良好的团队协作意识与沟通能力，责任心强，富有进取心和持续学习意愿； 7、有同行业工作经历者优先录用。 基本福利： 1.入职即享受五险一金。 2.商业补充医疗险 3.商业意外险 4.重疾险 5.子女医疗补充险 6.住院补贴 7.定期寿险 8.国家法定节假日均放假 9.父母孝敬金 10.加班餐补 11.带薪年假 12.免费下午茶，现磨咖啡。 13.弹性工作制度，每天可以自由选择工作时间段。 14.绩效奖金 15.出差补贴 16.生日福利 17.培训机会 18.节日礼物 19.升职加薪机会

1. 机械或机电相关专业本科及以上学历， 2. 具备2年以上汽车车身焊装夹具及焊装自动化非标设备设计工作经验。 3. 熟练掌握catia、solidworks、ug等主流设计软件操作。 4. 具备较强的责任心和沟通能力，能适应加班与出差安排。 职位福利：包吃、包住、员工食堂

工作职责： 1、依据主机装备研发中心的需求，开展精密部件的定制化设计与研发工作； 2、参与主机装备研发中心的技术方案讨论，并独立承担项目全流程的进度管理； 3、解决开发过程中的各类异常问题，能够快速制定并实施有效的应对措施； 4、完成3D、2D图纸的设计输出，同时指导装配人员、调试人员及助理工程师进行相关操作与学习； 任职需求： 1、不限性别，面向2025届、2026届硕士研究生及以上学历毕业生； 2、理工类背景，机械、电气、自动化等相关专业优先； 3、具备较强的学习能力，逻辑思维清晰，踏实肯干，综合素养良好，成绩优异，有学生干部经历者优先考虑； 4、主要培养目标为机械工程师、电气工程师、工艺工程师、应用工程师等方向的研发技术人才及管理储备人才； 5、工作地点：湖南益阳、长沙

1、主要承担水导激光切割设备（机械结构、光路系统、水路系统、气路系统）的方案深化与设计工作； 2、负责零部件的设计绘图及现场技术问题的协调支持； 3、参与机械设计方案变更的评审，并执行相应的设计调整； 4、与外部协作厂家开展技术对接，确保设计意图有效落地； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业，具备3年以上非标机械设计或机器人领域相关工作经验； 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，对机械设计有浓厚兴趣，有独立完成中小型设备设计案例者优先； 3、有数控机床或激光切割设备机械结构设计经验者优先考虑； 4、曾参与或主导产品设计开发，具备独立设计能力，且对项目技术整体把控有一定理解者优先。 福利： 公司提供午餐和晚餐，缴纳社保，单休，享受加班补贴，发放年终奖金

【薪资待遇】 7000-12000元/月 + 年终奖金 + 五险 （试用期为1～3个月，试用期工资为正式工资的70%，根据实际表现可提前转正） 【工作内容】 1、熟练掌握CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、了解机械加工与焊接工艺，掌握常用材料的特性及应用。 3、具备机械零部件受力分析、强度校核和结构优化能力，能合理选材及选用标准件、外购件，实现成本与质量的有效控制。 4、具备机械产品设计开发、工艺制定、全套图纸绘制及相关流程经验者优先考虑。 5、有水处理或除尘设备设计安装背景者优先，具备施工现场管理经验者更佳。 【任职要求】 中专及以上学历，机械工程或机电一体化相关专业，3年以上相关工作经验，年龄不限；服从工作安排，能适应短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（其中12:00-13:30为午休时间），单休

岗位要求： 1、本科及以上学历，机械制造、机电一体化或相关专业； 2、掌握机械原理、液压、气动及设计标准化知识，具备机械设计方案制定与优化能力； 3、熟练操作Solidworks、CAD等三维与二维制图工具； 4、具备较强的执行力与沟通能力，熟悉Office办公软件使用； 5、3年以上机械设计工作经验，具有非标设备行业设计背景者优先； 6、工作认真负责，态度积极，严格遵守公司各项规章制度。 工作内容： 1、承担产品结构设计、三维建模及二维图纸输出，满足评审及内部设计与工艺需求； 2、负责产品采购部件的选型、技术协议编制，确保项目设计输出完整及相关资料整理； 3、协同电气工程师完成电气与气动元件选型，提供机械技术支持与建议； 4、配合工艺工程师开展工艺方案制定，参与新产品装配工艺的开发与指导； 5、负责编制产品使用说明书、技术协议、产品资料等技术文档。

岗位职责： 1、依据设备研发需求，参与技术可行性评估、方案构思、理论分析及零部件选型工作； 2、参与设计方案的验证与评审，完成三维结构建模，绘制零部件加工图，编制物料清单； 3、负责机械元器件的选型及与供应商开展技术对接，跟进物料交付进展； 4、制定机械部件来料检测标准及装配调试检验规范； 5、配合完成样机的组装调试与性能测试，并提交相关装调与测试文档。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械自动化类相关专业，具备1年以上工作经验，硕士及以上学历者优先，有半导体设备设计背景者优先； 2、熟练掌握设计软件，具备良好的机械工程理论基础，了解常见机械加工方法，能独立完成机械图纸绘制； 3、工作主动性强，富有创新意识和深入研究的能力； 4、做事认真细致，具备良好的观察力和持续学习能力。

招聘岗位：机械工程师 一、 岗位要求： 1、本科及以上学历，需为统招毕业，具备至少5年相关工作经验。 2、拥有8年以上在工程机械或相近领域的机械设计从业经历，且曾在同一企业连续工作满5年。 3、需已在长沙定居，期望与公司共同实现长期稳定发展。 4、熟练掌握三维设计工具，如solidworks、pro/e、AutoCAD等软件。 二、薪资待遇说明： 1、综合月薪：16-22k（能力突出者薪资可面议）；项目奖金：依据研发项目实际盈利情况发放。 2、福利：五险一金，带薪年假，节日福利，年度健康体检，餐费补贴，团队建设活动，支持灵活调休。 工作地点：长沙星沙汇怡产业园 公司官网：http://www.zonkingroup.com 说明：所有岗位均需通过入职前背景核查。

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一、岗位核心职责 酒吧客服属于门店线上+线下综合服务岗，核心工作是承接顾客预订、解答咨询、维护客户关系、处理客诉、配合门店营销引流，保障顾客到店体验，提升门店订台率、复购率及门店口碑，是酒吧对接顾客的核心桥梁。 二、日常具体工作内容 （一）线上咨询与预订对接 1. 全天值守微信、抖音、美团、门店客服账号等所有线上咨询渠道，及时回复顾客关于订台、低消、酒水套餐、营业时间、位置、消费价格、活动优惠、卡座类型的各类咨询，做到耐心解答、话术规范。 2. 承接顾客散台、卡座、VIP包厢的预订需求，准确记录顾客姓名、联系方式、到店时间、人数、预留台位、特殊需求（生日布置、免费果盘、氛围道具等），做好登记存档。 3. 提前核对当日所有预订订单，临近顾客到店时间主动提醒确认，防止空单、跑单；遇到节假日、周末高峰期，合理协调台位，避免台位冲突、重复预订问题。 4. 针对临时改期、取消的订单，及时更新登记台账，同步告知前厅管理人员，做好台位释放。 （二）客户维护与营销推广 1. 日常维护老客户，定期发送门店优惠活动、新品酒水、主题派对、节日福利等信息，保持客户活跃度，唤醒沉睡客户，提升老顾客复购率。 2. 对接新客户引流工作，配合门店短视频、团购活动，私信回复潜在顾客问题，引导顾客下单、订台到店消费。 3. 做好客户分类管理，记录高频消费客户、优质客户信息，配合门店做好专属福利、定制服务，提升客户粘性。 4. 主动收集顾客消费偏好，比如酒水口味、卡座喜好、派对需求等，为门店营销调整提供参考。 （三）到店对接与现场辅助 1. 顾客到店前，提前和前厅、服务人员对接预订信息，告知顾客特殊需求，提前做好台位预留、场景布置等准备工作。 2. 顾客到店后，配合迎宾引导入座，主动对接服务，确认消费套餐，解答现场消费疑问。 3. 现场跟进顾客消费体验，及时响应顾客合理需求，协调服务、酒水、设备等问题，保障顾客顺畅消费。 （四）客诉处理与售后跟进 1. 全程处理顾客消费前后的投诉、反馈问题，包括酒水问题、服务问题、环境问题、消费纠纷、价格疑问等。 2. 秉持耐心、安抚优先的原则，第一时间安抚顾客情绪，快速对接店长、管理人员解决问题，避免矛盾升级、差评扩散。 3. 问题处理完毕后做好售后回访，记录客诉原因、处理结果、顾客反馈，整理存档，规避同类问题再次发生。 4. 及时处理线上平台差评、评论回复，礼貌回应顾客反馈，维护门店线上口碑。 4. 完成店长、上级安排的其他临时性工作，比如活动文案转发、客户回访、门店信息登记等。 三、岗位工作要求 1. 沟通表达流畅，态度热情耐心，情绪稳定，能适应酒吧夜间工作节奏。 2. 熟悉门店所有消费规则与活动政策，报价精准，回复及时，不敷衍顾客。 3. 有良好的应变能力，可快速处理突发客诉与消费纠纷。 4. 严格遵守门店规章制度，不私收费用、不私自承诺门店无权限的福利。 5. 注重客户隐私保护，严禁泄露顾客联系方式、消费记录等信息。 四、工作时间通用说明 多为晚班工作制，配合酒吧营业时段上班，主要覆盖下午、晚间、凌晨营业时段，月休根据门店排班执行，节假日、周末为工作高峰期。

岗位职责： 1.为顾客提供专业理疗服务，包括推拿、拔罐、艾灸、刮痧等传统疗法 2. 根据顾客身体状况制定个性化理疗方案，并跟踪调理效果 3. 开展健康咨询与养生指导，普及科学理疗及日常保健知识 4. 做好理疗前后记录与档案管理，确保服务可追溯、可评估 5.维护理疗设备与环境清洁卫生，严格遵守操作规范与安全标准

岗位说明 主要负责日常短视频宣传素材账号视频的后期剪辑制作，工作简单易上手，有成熟模板和专人一对一教学 任职要求 1、会基础电脑操作即可，不限经验，不限学历，接受零基础新手 2、会使用剪映优先不会也没关系，全程免费教学 3、做事认真细心，有责任心，服从安排，能稳定长期做 4、时间自由能保证每日固定空余时间完成剪辑任务即可 薪资待遇 薪资结算透明，多劳多得，收入稳定，免费全程代交入门快上手快老手带新手 5000～8000 工作时间 周一到周五18～20

汽车机修中工、学徒 面议

招聘：1、乌鲁木齐沙区项目招聘岗位如下：1、实习生2到3名，应届或者往届毕业生，不限学历2、安全员和机械员各1名，持相关岗位证书，不限工作经验，年龄3、施工员2名，两到三年经验，持相关证书联系电话：李经理

招聘机械工，人数不限。薪资范围为3000至6000元每月。招聘人数为10人。要求会驾驶铲车、叉车、拖拉机，并能进行日常电器维护。工作地址位于皮山县木奎拉乡。

今天开始，订单线索新增招聘可授权工种，类似于AB照司机493施工员510质量员/检测员/检验员501安全员/安全负责人519标准员515材料员518机械员517劳务员/劳资员。

双梁车维保消缺！找电工机械工各一名！几天的活！要求带证，联系电话:

机械工一名，18每小时刘洋工业区朱师傅

主要职责 •设计与开发：依据产品功能及性能需求，开展机械结构方案设计，完成草图绘制和精细的二维图纸输出，熟练运用2D/3DCAD、SolidWorks等工具进行三维建模工作。 •强度与稳定性分析：针对机械结构开展强度、刚度及稳定性的力学评估，利用有限元分析软件对核心部件进行仿真模拟，持续优化结构设计方案。 •材料选择与应用：结合使用环境与性能指标，合理选型材料，综合考量其强度、硬度、耐磨性等关键特性。 •参与制造与装配：协同制造与装配团队，及时解决生产中出现的结构问题，参与新产品的组装调试与测试验证工作。 工作内容 •需求调研与分析：与客户及市场相关部门沟通，明确产品需求和实际应用场景，搜集相关技术资料与行业标准。 •结构方案设计：提出多种可行结构方案并进行比选分析，确定最佳方案后开展整体布局规划及关键零部件的设计工作。 •详细设计与计算：对各零部件进行精细化设计，完成尺寸、公差等参数的计算，确保满足精度要求和装配配合需求。 •技术文档撰写：编制设计说明书、装配工艺文件等技术资料，负责设计图纸及相关文档的整理与归档管理。 职业要求 •教育背景：具备机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业本科及以上学历。 •专业技能：掌握机械原理与机械设计专业知识，熟悉机械加工与装配工艺流程，能熟练操作办公软件及专业设计工具。 •职业资格：可取得机械工程师执业资格认证，如中国机械工程学会颁发的相关证书。 工作环境 •办公室：主要从事设计、计算与绘图任务，需长期使用计算机及专业软件进行作业。 •生产车间：需深入现场了解生产工艺与设备运行情况，提供技术支持并处理实际问题，工作环境可能存在噪音、粉尘及油污。 职业发展 •技术路线：从助理机械结构工程师起步，逐步成长为机械结构工程师、高级机械结构工程师、主任工程师等技术骨干。 •管理路线：可向项目或技术管理方向发展，担任项目经理、技术主管等职位，主导项目的规划、组织与执行。

负责集团精益项目的实施，推进车间优化与成本降低工作，具备独立组织精益体系培训的能力，推动精益管理项目有效落地。

工作内容 1. 配合完成机械产品的设计、生产及组装相关任务； 2. 承担产品检验与品质管理职责； 3. 及时汇报制造流程中的异常情况。 任职要求 1. 身体健康，能适应岗位工作强度； 2. 作风严谨，具备较强的责任意识； 3. 有机械工程相关工作经验者优先录用。

光电子类专业大专及以上学历，掌握电子基础理论知识，了解手机镜头制造流程与工艺要求，具备1-3年半导体领域工程相关工作经验。 1、能够独立开展制程异常分析并推动改善措施落地执行。 2、可主导制程相关的工程验证工作。 3、熟悉BOM编制、IE改善方法及精益生产相关理念，擅长数据分析报告撰写与后续追踪落实。 4、具备产品异常问题解析、改进方案制定及工程文档编制能力。 5、累计3年以上PE岗位经验，有手机镜头模组行业背景者优先考虑。 6、性格积极乐观，具备良好沟通协调能力，抗压性强。 任职要求： 1、具备优良的职业操守，坚持原则，执行力强。 2、应变能力出色，善于跨部门协作与内外部沟通，责任心强，工作敬业，能适应高强度工作节奏。

工作内容 1. 负责机械设备的日常维护与检修任务； 2. 快速识别设备运行异常并实施有效维修； 3. 配合完成设备的装配与运行调试工作。 任职要求 1. 熟悉设备维护保养的基本原理与操作技能； 2. 具备良好的协调沟通能力及团队协作意识； 3. 工作认真负责，具有较强的主动性和责任感。

负责生产线设备运行、维护、保养，编制检修计划等

岗位内容： 1. 负责机械设备的安装、调试、日常维护及故障排查工作。 2. 整理并归档相关技术文档，协助编制设备维护手册和操作说明文件。 3. 参与设备的技术改进与升级项目，提供技术支持及解决方案设计。 4. 组织开展岗位技能培训及安全生产宣传相关活动。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，机械或自动化类相关专业背景。 2. 熟悉机械设备注安装与调试流程，掌握基本的维修与保养技能。 3. 有一定设备改造升级经验，具备技术支撑能力，了解行业规范及相关法规要求。 4. 具备良好的团队协作与沟通能力，责任心强，服务意识佳，身体健康，能适应出差及倒班安排。 5. 熟练使用CAD制图软件。

设备维护及调试 机械设计 -学历要求：机械工程或相关专业背景。 -软件能力：熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计工具。 -设计经验：具备机械零部件设计与选型能力，了解加工工艺，有整机或部件设计经历者优先。 C语言 -编程基础：掌握C语言语法、指针操作、内存管理及文件读写功能。 -实践应用：可编写设备控制程序，具有程序调试与性能优化经验。 综合素质 -协作沟通：能够与多个团队高效配合，确保项目顺利推进

工作内容 1.负责机械设备的日常维护与定期保养； 2.快速识别设备运行异常并实施有效维修； 3.配合完成设备的安装与调试任务。 任职要求 1.熟悉设备维护保养的基本原理与操作技能； 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3.工作认真负责，积极主动，具有较强的责任感。

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