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招聘监理人员。年龄要求在50岁以内。工作时间为早7:00至晚5:30。有工作经验者优先。薪资为3000元加提成。

招聘理货员。，年龄55岁以下，初中以上学历，工作时间为两班倒。薪资范围为2500-2600元。

招聘店员，。工作时间为早8:00至晚5:30。薪资福利为2000元加提成。

招聘洗车工。工作时间为早8:00至晚5:00。年龄要求在40岁以内。要求人员干净利索，有经验者优先。工作不累。薪资福利为3000元，具体工资面议。

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2. 组织技术交底，监督施工过程中的质量、安全与进度控制 3. 解决现场技术难题，协调设计、施工、监理等多方技术对接 4. 编制及归档工程技术资料，确保符合行业规范与验收标准 5. 参与项目前期技术可行性分析及成本优化建议 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2. 有工程现场技术管理

招聘公路技术员。要求专科以上学历，道桥工程相关专业，有多年市公路技术员工作经验。具体职责包括：熟悉公路施工工艺、流程、规范、法律法规文件，监督指导施工；具备施工现场技术指导和协调能力，可以有效解决施工过程中出现的技术问题，协助项目经理进行施工进度、质量、安全管理；具备较强的图纸领悟能力，组织图纸会审、办理技术变更、技术核定单等，保持与甲方单位的沟通协调；需持有二级建造师注册证书。薪资福利为每月4000-8000元，缴纳五险，提供定期团建和节假日福利。招聘人数为2人。工作地址随项目而定。

招聘市政技术员2名。要求专科以上学历，市政工程或建筑工程相关专业，具备多年市政技术员工作经验。需熟练掌握市政工程施工规范、标准及工艺流程，熟悉道路、桥梁、给排水、官网等市政工程施工技术。能独立完成施工测量、放线、标高控制等基础工作。具备施工现场技术指导和协调能力，能有效解决施工过程中的技术问题，协助项目经理进行施工进度、质量、安全管理。需持有二级建造师注册证书。薪资为4000-8000元每月，缴纳五险，并提供定期团建及节假日福利。工作地址随项目而定。

招聘技术员3名。要求本科及以上学历，水利水电工程专业优先，具备5年以上水利水电工程设计经验。薪资面议。工作地址为乌鲁木齐经开区（头屯河区）昌源水务B座16层。

招聘技术人员4名。 岗位要求：本科及以上学历，交通工程、自动化、计算机、大数据、GIS等相关专业。了解交通信号控制原理、路口渠化、相位相序、配时优化。能独立完成路口巡查、流量分析、信号方案调整、效果评估。熟练使用Office、CAD，会交通仿真软件者优先。能驻场办公，接受早晚高峰值班、夜间及节假日应急特勤保障。工作细致、责任心强，遵守公安网络与数据安全规定。 岗位职责：负责单点路口配时优化、路段绿波协调、问题路口治理。负责路口巡查、流量采集、方案设计、下发实施、效果跟踪。负责12345热线的舆情处理、市民投诉响应、台账记录、周报月报。负责特勤保障、早晚高峰值守、信号预案制作与执行。 薪资福利为税前4000元左右。 咨询时间为工作日上午09:00-12:00及下午14:00-17:30，节假日休息。报名时间为2026年6月4日至2026年6月8日。 工作地址为三亚市崖州区。

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招聘电焊工2名。要求年龄在25至50周岁以下，，初中及以上学历，必须持有焊工证，并具备一年以上的工作经验。需熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并能熟练使用。退役军。薪资为每月2950元，签订劳动合同后缴纳五险。提供午餐补助，冬季发放取暖费补贴。采暖期过后，五一期间享有15天带薪休假。工作地址位于双鸭山市尖山区新兴大街西侧（站北路司法大厦后院）。

岗位职责： 1. 负责全国范围内物流仓储设备的安装、调试、维修及日常保养工作 2. 执行设备升级改造项目，制定技术方案并落地实施 3. 配合合作队伍开展现场作业，提供专业技术支持与指导 4. 建立设备维护档案，定期输出运行分析报告，提升设备可靠性 5. 快速响应故障报修，保障仓库作业连续性与安全性 任职要求： 1. 具备物流自动化设备或工业机电类设备维修相关经验 2. 熟悉堆垛机、输送线、分拣系统、AGV等主流仓储设备原理与结构 3. 具备独立诊断和解决复杂机械、电气故障的能力 4. 持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先 5.具备良好的沟通协调与团队协作能力

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招聘维修师傅，要求会修电动工具、汽油发电机、柴油发电机、电焊机。薪资福利为5000。招工人数为2名。工作地址在宝清县。

招聘压机叉车操作人员。要求有工作经验。工作地址位于四方台。

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