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薪资保底一个月9000（上六休一） ，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元 工作地址在苏州！！！！

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【工作内容】 企业主要生产汽车线束，汽车零配件，纯电子厂环境；普通工衣，空调恒温车间，全部走动式站班；宿舍配有空调，独立卫生间淋浴等；工作简单易上手。 【薪资待遇】 •时薪27元，综合薪资约8000元／月，收入稳定有保障； •每月5号准时发薪 •可借支 •订单常年充足，工时饱满不应档，收入可控性强。 【福利待遇】 •食宿：厂内自有食堂，一荤两素，发放食品饮料（酸奶，蛋挞，面包等），餐品种类多样，口味佳；宿舍配套齐全，空调，热水器全覆盖，当天入职即可安排任宿； •体检：不体检； •工作节奏：上六休一，每天工作约11小时，劳逸结合更舒心； •管理优势：，人性化管理模式，氛围轻松不压抑。 【任职要求】 •年龄18-45周岁，身体健康； •持有本人有效身份证，无违法犯罪记录。

【黄石智通】 招聘要求： 1.工作内容：主要生产手机，电路板、电子储存器、笔记本电脑，智能手表等 2.年龄：16-45岁 3.初中文化以上，会说普通话 4.6-8人间，配有全自动洗衣机、热水器、独立卫生间、衣柜等设施 5.发薪日：每月10号发薪，计薪周期：上月初至月底整月工资 6.进出车间0金属要求，工友需提前准备穿着无金属拉链，无金属纽扣，无金属装饰的衣物。

武汉小鹏7月面试通知 面试要求：18-35周岁，接受流水线站岗作业，无重大疾病历史，服从管理，执行力强。无需筛选简历，带身份证原件可直接来参加面试。 薪资待遇： S2：4500底薪+25/小时加班费 S3：5000底薪+30/小时加班费 经验丰富底薪可到5500/6000 8小时外算加班，每天加班2到3个小时，周六日和节假日全天算是加班 月综合7000-9000以上 【住宿】：宿舍2-4人间，空调，热水，衣柜，公寓宿舍 【薪资】：每月10号发工资

工价 22 元 / 时夜班补贴 26 元 / 晚 高温补贴 500 元，另加超产奖，过年小时工有年终奖 8 对 8，计薪 11 小时 / 天，综合 6500‑6800（含高温补贴） 修毛边、贴胶带 塑料对接、操作机器、上下料，戴手套，岗位配冷风口 包中晚餐；赛尔公寓 4人间，独卫空调，水电平摊

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桥桩、1.8米孔、八吨机、带自动打功能

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿日常生活照料，包括喂养、洗护、睡眠管理及如厕训练 2.科学开展早期启蒙教育，组织适龄感统训练、语言互动与认知游戏 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4.保持照护环境清洁安全，定期消毒玩具及生活用品 5. 与家长保持良好沟通，定期反馈育儿进展并提供科学养育建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，耐心细致，富有责任心和亲和力 2. 具备基础急救知识，了解婴幼儿常见疾病预防与护理 3.无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证 4. 有托育机构或家庭入户服务经验者优先

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及早教互动 2.观察记录婴幼儿生长发育、情绪变化及健康状况，及时发现异常并反馈家长 3. 科学搭配辅食，保障营养均衡，协助培养良好饮食与生活习惯 4. 定期清洁消毒婴幼儿用品及活动环境，确保卫生安全 5. 配合家长沟通育儿需求，提供专业建议与情感支持 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，耐心细致，责任心强，无不良从业记录 2. 持有育婴师（四级/五级）或保育员等相关职业资格证书 3.具备基础医学常识和急救知识，能应对常见婴幼儿突发状况 4.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 5.亲和力强，具备良好沟通能力与团队协作意识

白班育儿，全职育儿嫂，可选择带睡或者不带睡，住家不住家都可以。做六休一，薪资8000到12000.年龄要求30到45之间，可接受新手

岗位职责： 1.负责16个月婴幼儿的日常照护 42保持照护环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防疾病传播 3.与家长保持良好沟通，提供科学育儿建议，协助建立规律作息 任职要求： 1. 热爱婴幼儿，有耐心、责任心和亲和力

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