岗位职责： 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3. 具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

1、负责区域内快件的接收、派送与揽收工作，确保服务工资4500-6500 2、保证快件在运输过程中完整，避免损坏或丢失； 3、遵守公司规章制度，完成每日派送任务。联系电话

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林业施工实习生岗位，工作地点位于遵义市播州区。实习周期为2至3个月，表现优秀者可留用转正。实习补贴为2000元，提供食宿。 岗位职责包括：跟随施工技术员进入山林，协助完成号木、补植、抚育、除草、清山等施工现场管理工作，并进行现场拍照留档；协助对接施工班组，记录每日施工工程量；整理现场资料并进行数据录入；协助做好安全管理，提醒现场人员注意野外作业安全；完成公司安排的其他林业施工相关工作。 任职要求：27届在校生，林学、林业技术、园林、工程等相关专业优先；能适应长期野外下乡，能驻场，能吃苦；持有C1驾驶证者优先，方便跟随前往各个施工地块。

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急招高空作业工，工作地点在吉林延边州。要求安全意识强，持有架子工证者优先。薪资为6100-9300元/月，并享受带薪年假。

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岗位名称：1.中通货运招聘司机（箱货司机）。岗位要求：需持有有效驾照及相应车型驾驶经验；对货物有良好的保护意识，无事故驾驶记录；适应运输工作压力和紧急任务的应变能力。薪资待遇：薪资5500元+提成。岗位名称：中通货运招聘分拣人员。岗位要求：熟悉物流分拣流程，具备良好的货物分类能力；工作效率高，细致认真，不遗漏货物；具备一定的团队合作能力。薪资待遇：面议。岗位名称：中通货运装卸工人（男性岗位）。岗位要求：具有一定的体力劳动能力，能胜任货物的搬运工作；具备良好的安全意识，能够正确使用相关设备或工具；工作认真细致，有较强的团队合作精神。薪资待遇：薪资4500元。女性岗位同上。女性薪资待遇为3500元。

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一、招聘岗位 登高作业人员 二、岗位职责 1. 严格按照相关安全规范和操作流程，执行高处安装、维护、拆除等作业任务，确保作业质量和进度。例如，负责高层建筑物外墙装饰材料的安装、广告牌的高空维护以及老旧设备的高空拆除等工作。 2. 作业前，对登高设备（如脚手架、吊篮、升降机等）和安全防护用品（安全带、安全帽、安全网等）进行细致检查，确保其性能良好、安全可靠，为作业安全提供保障。 3. 与团队成员密切协作，及时沟通作业过程中遇到的问题，共同制定解决方案，保障作业顺利进行。在进行大型项目高空作业时，与地面指挥人员、其他工种人员协同作业，确保各个环节有序衔接。 4. 负责作业现场的安全管理，设置明显的安全警示标志，防止无关人员进入作业区域，避免安全事故发生。 5. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 四、任职要求 1. 持有有效的登高作业证（高处维护、安装、拆除作业），且证书在有效期内，证书信息可在官方网站查询验证。 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康，无高血压、心脏病、癫痫病等妨碍登高作业的疾病和生理缺陷，能适应高空作业环境和强度。 3. 具备2年以上登高作业工作经验，熟悉各类登高设备的操作和维护，掌握常见故障的排查与处理方法。有[具体项目类型，如大型建筑项目、电力设施维护项目等]登高作业经验者优先考虑。 4. 具有较强的安全意识，严格遵守安全操作规程，能够正确佩戴和使用安全防护用品，在作业过程中始终将安全放在首位。 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够服从工作安排，按时完成作业任务。面对复杂多变的作业环境和紧急任务时，能够保持冷静，积极应对。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：日薪200—300，具体薪资根据个人工作经验和技能水平面议。同时，根据项目完成情况和个人表现发放绩效奖金，多劳多得，上不封顶。 2. 工作环境：提供专业的登高作业设备和安全防护用品，确保员工在安全的环境下工作；合理安排工作时间，避免员工过度劳累。 六、工作地点 吉林紫金铜业有限公司 1 也可致电[]， 2面试时，请携带本人身份证、登高作业证 我们期待您的加入，携手共创美好未来！

粮油批发招聘送货司机和装卸工人，要求长期工作，有责任心，最好有送货工作经验。每月公休一天。

朱家电厂招聘4名能上高的人员，薪资为260元一天，工作时间为8小时，管饭。