工作内容 1、参与电力设备工程项目的方案设计与现场实施； 2、确保项目实施过程满足行业技术标准及安全操作要求； 3、负责项目中各类技术难题的分析与处理，保障设备稳定高效运行。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目统筹能力及团队合作意识； 3、能快速应对并解决施工过程中的各类突发问题。 岗位福利:五险，项目盈利奖金，餐补，交通补，话费补。去现场公司配车。

长春市二道区招工地力工，砼工班长，工长/工程师

需要有福利谈单能力

岗位职责: 1.负责一级建造师、二级建造师以及监理工程师相关兼职事务 2.参与工程项目管理，保障施工质量与进度推进 3.协助开展教育咨询类工作内容 任职要求： 1.具备扎实的专业知识和实际操作经验 2.能够独立承担工作任务，责任心强 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识

地坪施工，要求带工人

懂的看图纸，造价

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

岗位职责: 1.参与项目初期的规划与方案设计，保障工程进度按计划推进； 2.负责施工现场技术工作的管理与监督，确保施工质量达标； 3.及时处理施工过程中遇到的技术难题，保障工程顺利实施； 4.与各相关方保持有效沟通，确保项目信息及时、准确传递。 任职要求： 1.具备较强的团队协作意识，沟通协调能力良好； 2.热爱建筑行业，具备较强的技术问题分析与解决能力； 3.能够独立应对并解决施工过程中的各类技术问题； 4.具备优秀的项目统筹与组织能力，能科学安排施工进度。

急聘项目管理工程师 专业：无损检测，工艺专业 地点：新疆 待遇：面议 要求：年龄50周岁以下，具有国证，专业能力优秀，具备一定沟通协调能力；具备大型石油化工经验3年及以上； 电话：戴女士

工作经验10年以上

成本会计，驻场工作包吃住，3年以上相关工作经验，大专以上学历，5500到6000

招聘鱼锅师傅5000满勤200两天休息工龄工资

来个玻璃一上午，速度。

招聘切配阿姨一名， 底薪3000➕满勤300➕公休一天，供吃 时间：5点到下午3.30 招聘服务员 底薪3000➕满勤300➕提成，公休两天，供吃住，每天工作9小时 联系电话

招聘住家保姆，照顾老太太，扶余市里，工资面议。联系电话：

一级房建带b，拥有项目经理经验，月薪1w—1.2w，包吃包住。

有项目管理经验，能独立管理项目，待遇面议，联系电话，

一级建造师（矿山）安全员B证(建筑施工企业项目负责人)证件不需要转注册，人来现场履职有证就行。

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

一级建造师2名土建专业和机电专业（拥有双证的优先）基本工资7000-9000（有意请电话详谈） 造价预算员1名（待遇面议） 主要在天水片区做国家管网的项目

重庆市酉阳土家族苗族自治县招土地综合整治有经验的预算工程师

招聘一名高速公路工程师（隧道优先），有实际工作经验。工资面议。 联系人电话：

招聘二级建造师（资料员起步·项目负责人培养）不限居住地-需长期出差 岗位核心 -清晰晋升通道：资料员→项目主管→项目负责人，专项培养计划助力职业进阶 ​ -证书价值凸显：持机电二级建造师证+安全B证，享受专项补贴 ​ -核心能力要求：极强甲方沟通能力、问题解决能力，能承受高压工作 岗位职责 1. 初期负责项目资料整理、归档及报审，熟悉项目全流程 ​ 2. 主导甲方沟通对接，高效协调需求，精准解决现场问题 ​ 3. 逐步参与招投标、成本控制及项目管理，稳步向项目负责人进阶 任职要求 1. 持有机电工程二级建造师证书及安全B证，证书可注册 ​ 2. 接受长期出差，具备极强的甲方沟通与问题解决能力 ​ 3. 抗压能力突出，能适应项目高强度工作节奏，有行业基础者优先 薪资福利 基本工资+证书补贴+出差补贴+绩效奖金+项目提成，五险一金+带薪年假+定期培训+节日福利

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2025-12-31 本单位招聘证书挂靠，要求人员稳定，谢绝中介联系

工作内容 1、负责生产现场的光缆安全保护工作，基坑开挖规范施工； 2、负责现场施工管理，前期都是施工员做起； 3、负责整个项目进度和成本管控 4、有一级建造师或者四川省二级建造师（建筑、市政、机电） 5、性格内向不行 6、必须能熟练驾驶手动挡的车（主要是五菱面包车） 7、从事过3-5年的施工员工作，熟练现场施工管理。 8、证书能转移到我们公司。 9、主要从事现场施工管理（管理单个班组和管理群体施工员） 10、薪资主要也是看施工管理能力提升， 必须持有一级或者二级建造师证书 建筑、市政专业 工作地点主要在西南五省地区，目前只有下面三个地区， 工作地点： 1、广西省桂林市阳朔县（少量收尾工作） 2、四川省天然气管道线路 3、贵州省天然气管道线路 薪资确认一下 熟练施工员，无证，5000（建造师未准入前也视为无证） 熟练施工员，持有建造师证书4000-6000 证书补贴全部转入生效日期开始计算： 专职C补贴100/月 一建补贴1500/月 二建补贴800/月 中级职称100/月 高级职称300/月 土工工程相关的本科100/月

任职要求：具备建筑工程类中级职称证书 任职要求：目前处于离职状态 薪资待遇：底薪3500元+绩效奖金 职业发展：一年购车，三年置业，未来可期

天津市招聘二级建造师，带B本，人证都要 或者一级建造师

三维重建解决方案

有工业厂房经验优先