浩翔草原城高薪诚聘: 前厅主管1名 4800+200➕提成 服务员5名 4500+全勤+提成约6000+ 酒店销售人员若干名，工资不封顶 以上人员一经录用，福利待遇优，包吃包住，月休三天，自愿交五险，有意者来电 联系电话: 地址:金川开发区工业大学东侧电力城院内

前厅主管月薪：5500元+提成

比格比萨自助餐厅招聘 通化市中东新天地店： 高薪招聘管理组：（2人） 底薪6000-7000之间， +绩效（1000-2000），入职缴纳五险一金，提供员工餐，转正后月休6天，年假，节假日补贴等。 有健康证，有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历，高中及以上学历。 高薪招募员工： 员工30人： 底薪4000，满勤200，一个月试用期，通过考核后为转正员工，有对应岗位津贴400-600元，开业后有绩效奖金，综合薪资5000+ 每班次10-11小时，中间休息1-1.5小时，月休四天！节假日三薪！ 要求： 1.有食品健康证 2.因通化市首店，没有培训门店，需要在四平市门店学习1个月，包吃住。 3.招聘长期固定员工！18-55周岁之间 地址：通化中东新天地购物中心 /电话：，：同步电话号

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求3年以上 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

前厅主管 ·薪资待遇：月薪5500-6000元，月休4天 ·工作时间：上午6:00-13:30，下午16:30-19:00（需根据运营情况灵活调度） ·岗位职责：负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理，兼管简单文书与数据统计工作。 ·任职要求：熟练使用基础办公软件（如Word、Excel），具备餐饮服务管理经验者优先；沟通协调能力强，有一定组织能力。 ·福利待遇：包吃包住，提供岗位晋升空间。 附注： 以上岗位均提供稳定的食宿条件，工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们，共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。

烧烤店领班岗位职责 协助店长全面负责前厅日常运营，落实店内规章制度与服务标准。 组织班前例会，安排员工岗位分工，检查仪容仪表、出勤及纪律。 营业前负责卫生检查、物料备齐、设备调试，确保正常营业。 营业中控场统筹，合理安排带位、点餐、上菜、撤台，提升翻台与服务效率。 监督服务质量，及时处理顾客投诉、菜品问题、等待超时等突发情况。 跟进烤串出餐速度，协调前厅与后厨沟通，保证出品及时准确。 负责桌面、地面、卫生间、备餐区等区域卫生督导与巡检。 管控物料消耗，杜绝浪费，做好餐具、酒水、耗材的盘点与补充。 培训新员工服务流程、点餐话术、上菜规范及安全注意事项。 维护店内秩序、消防安全与设备安全，发现问题及时上报处理。 营业结束后组织收尾清洁、物料归位、水电检查，做好当日工作总结。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

有相关经验，责任心强。

单位招聘保洁员1名，52岁以下，有办公室打扫经验，上五休二，工资2800地址：绿地蓝海大厦A座联系电话:

招盒饭师傅（会炒香锅）早8点-晚6点节假日会延时1-2小时下班工资：6000具体拨打：

延吉商贸公司招聘以下岗位1：文员岗位：薪资待遇：4000-6000元，缴纳五险，有保底，底薪+提成+奖金+年终奖，有午餐（伙食好）月休2天。年龄：18-35岁工作内容：订单开具，客户开发和维护。2：业务员岗位工作内容：负责客户的开发与维护，推销打包盒，包装袋，筷子，纸巾等一次行餐具。工作时间：比较灵活，每月公休两天要求：18至40周岁，有上进心，有责任心，有无经验均可，沟通表达清晰。工资待遇：有五险，有晋升空间，有保底，底薪+提层+奖金+年终奖，能力越大工资越高。综合薪资：5000-100003：家庭保姆家有两个上小学的女孩，还有一个未出生的宝宝。主要工作:洗衣做饭，打扫卫生要求:无传染病，心底善良，勤快，会做家常菜，最好家住铁南御景江山附近，月薪面议。以上咨询电话：

招聘客房夜班服务员1名 岗位职责： 1:负责客房日常清洁与整理 2: 维护公共区域卫生整洁 职位要求： 1.:身体健康，能吃苦耐劳 2.薪资福利:电联 3.月休四天，法定节假日休息 工作地址：东万达附近 王女士

招酒店前台接待，客房服务员，年龄五十五以下，工资待遇及上班时间具体详聊，工作地点长乐宫附近，电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作 2.制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及营收水平 3.建立并优化服务标准与流程，确保服务质量符合品牌及行业规范 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 3. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析逻辑 4.具备较强的服务意识与客户导向思维 5.学历不限，有连锁酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 6.熟悉OTA等自媒体运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉单体酒店运营 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推进经营策略 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 5.品行端正，无不良嗜好

负责宴会酒店日常经营的一切事物

1.学历：高中及以上，酒店管理、旅游管理。会前厅基础英语，有1年及以上酒店主管级同岗位经验优先。 2.有抖音平台直播经验，熟悉直播流程优先。 4.年龄：25-35岁，身体健康，无传染病，形象气质佳，沟通能力强，具备良好的职业素养。 5.精通酒店前台接待、收银、预订、客诉处理等全流程业务，能熟练使用酒店管理系统、办公软件。 6.具备出色的现场管理、统筹协调能力，能快速的适应对客流高峰、宾客纠纷等各类突发情况。 7.具备良好的服务意识、成本管控意识和团队管理能力。 二、薪资待遇 1.工资面议 2.包食宿 三、工作地点 拉萨市城关区夺底南路7号（美康国际大饭店）

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

欧亚木炭火锅招厨师长一名！要求精通火锅厨房管理，，技术全面！工资面议！联系电话

招聘：【南洋夜市驿居酒店】招聘【客房服务员、前台服务员】薪资：面议【南洋夜市驿居酒店】招聘【客房服务员、前台服务员】①客房服务员：56岁以下。打扫客房、调电视、空调、房间送物等，工作内容简单基础。要求：需要表达清晰，服从管理，吃苦耐劳。干活干净利索。工作时间早8晚5。轮流值夜班.供早餐午餐，底薪2400+200（满勤+工作表现奖励）+做房提成。综合工资3000左右有工作经验优先，没有经验免费培训。②前台服务员：为客人办理入住退房，解决客人问题。高中及以上学历，需要表达清晰，性格开朗，服从管理，能适应倒夜班。供午餐，节日福利，底薪2600+200满勤+工作表现奖励+售卡提成+好评提成。联系人：杨经理

新开韩餐店招聘 1⃣店长∶ 6000-10000 2⃣厨师长∶ 45岁以下 薪资：7000-12000 3⃣汤饭店厨师：6000-8000 4⃣服务员∶ 30岁以下 薪资：4500-6000 5⃣主食岗∶ 45岁以下 薪资：4500-6000 ♦有分红有满勤奖等 时间：9∶00-21∶00 地址：延大网红墙 ☎电话

【锦江之星合作区店】招聘：前台接待18-35周岁工作时间:AABBOO倒班薪资待遇:3000-5000+岗位要求:五官端正，活泼开朗，有前厅工作经验者优先客房服务员35-50周岁岗位要求：吃苦耐劳，工作认真，严格执行公司管理标准薪资待遇：3000-5000+月休四天工作时间：7:30--16:30餐厅帮厨65周岁内岗位要求:身体健康，干净卫生，有服务意识薪资待遇:2400+100满勤月休两天工作时间:05:30-12:00福利待遇:包午饭＋节假日福利+联系电话:赵店长酒店地址:珲春市合作区中福名苑小区一号楼

连锁熟食店招越招职业经理人薪资6000～10000

[庆祝]招聘.招聘.招聘[庆祝]长白山丽呈睿轩酒店前台接待：3500元（abo倒班，有经验服务好形象好）福利：可提供食宿、节日福利、年终奖、职位晋升，薪资、保险等，可面谈或电话沟通地址：二道白河金香槟庄园南门

诚聘，/保洁/客房服务员/ 任职要求：有责任心，身体健康，年龄20-55岁 薪资待遇：底薪 +满勤 五险 员工餐、每星期休息一天。 联系电话 有意者直接联系～ 推荐

全季酒店招聘： 客房服务员 工资：3500–5000元 有五险，稳定有保障 另加提成，多劳多得 月休四天 提供吃住 ⏰时间：早8⃣晚5⃣ 法定三薪 节日福利 主要负责客房日常清洁， 保持房间干净整洁； 客用品及时补充、更换、检查完好； 耐心处理客人需求与反馈。 ☎：

新开韩餐店招聘店长∶6000-10000厨师长∶45岁以下薪资：7000-12000服务员∶30岁以下薪资：4500-6000主食岗∶45岁以下薪资：4500-6000有分红有满勤奖等时间：9∶00-21∶00地址：延大网红墙电话

延大附近烤肉店招聘经理∶6000-8000要求∶35岁左右服务员∶5000+[爱心]要求∶20-45岁时间：10∶00-22∶00每月公休天电话：