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有在钢厂施工经验会电脑的优先。

工作职责 1. 全面统筹钢结构项目中土建施工的组织与现场管理工作，覆盖从图纸审查、施工方案制定到竣工交付的全过程管控。 2. 主导土建与钢结构施工环节的协同配合，灵活调整资源分配，化解交叉施工中的技术矛盾与进度制约问题。 3. 推行项目成本精准化控制，通过工程量复核、材料使用监管及变更签证审核，确保实际支出与预算偏差处于可控区间。 4. 构建与监理单位、分包队伍及建设方的日常沟通渠道，快速响应需求调整，保障各类问题高效解决并形成闭环。 5. 严格执行现场安全文明施工管理，定期开展安全巡查与风险排查，确保作业过程满足国家法规及企业规范要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程类相关专业。 2. 具备5年以上土建项目管理经历，有钢结构配套土建施工经验者优先考虑。 3. 熟知《建筑工程施工质量验收统一标准》等国家技术规范，持有二级建造师（建筑工程方向）证书者优先。 4. 具备出色的现场应变能力，可独立应对施工过程中出现的技术难题与突发情况。 5. 具备良好的团队领导力与跨部门协作意识，能高效整合各方资源推动项目顺利实施。

【岗位职责】 1. 负责光伏项目的规划、设计和实施； 2. 负责光伏系统的调试和运维； 3. 负责光伏项目的验收和评估。 【岗位要求】 1. 具备光伏系统工程师的相关经验； 2. 熟悉光伏项目的流程和标准； 3. 具备良好的沟通和协调能力。 加分项有以下行业经验：光伏·风电

工作职责 1. 全面统筹工程项目从启动到交付的全过程管理，涵盖前期规划、成本管控、工期推进、质量把控及安全监管，确保项目依约顺利完成。 2. 牵头组建并协调项目团队，整合施工、技术、采购等多方资源，及时应对现场突发状况，保障工程高效运转。 3. 负责与业主方、监理单位及政府相关部门的联络对接，协调处理工程变更、签证办理及竣工验收等关键事项。 4. 构建完善的项目管理体系，编制施工组织设计和应急处置预案，防范各类风险，实现安全施工无事故目标。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业背景，具备二级或以上建造师资格证书。 2. 拥有5年以上建筑施工现场管理经验，完整主导过市政路桥或高标准农田类项目的实施。 3. 熟知建筑行业法规、施工工艺流程及成本控制策略，可独立完成项目进度计划与预算编制。 4. 具备良好的沟通协作能力与团队领导力，能妥善应对项目执行过程中的各类复杂问题。 5. 持有安全生产考核合格证（B证）或水利B证，掌握施工现场安全管理规范。 福利：入职即办理五险一金，提供餐补、工龄工资 工作时间：8:30-17:00，大小周休息 工作地点：群力银泰城写字楼F座30楼

【岗位职责】 1. 主持项目的全面管理工作，协调项目进度、质量、安全工作推进情况； 2. 协调材料供应，机械配置等计划； 3. 项目各个部门工作监督，管理及整体施工计划的审核，落实，检查； 4. 统筹项目过程的管理、验收、结算，项目人员安排； 5. 参与图纸会审，设计交底工作，全面管理施工现场各项指标。 【岗位要求】 1. 土木工程、工程管理相关专业，大专及以上学历，8年及以上相关工作经验，有相关资格证书； 2. 较强的组织协调能力，擅长带团队； 3. 具有工程总承包项目管理的专业技术、有相关项目管理的法律、法规知识； 4. 具有类似项目管理经验。 工资面议

佳木斯市汤原县风电项目经理

1.年龄及学历专业：本科及以上学历，土木工程、建筑工程管理、工程管理、市政工程、水利水电工程等相关专业；10年以上建筑行业工程管理相关工作经验，且有5年以上工程管理部门负责人或项目经理管理经验者，（一级建造师证必备）。 2.从业背景：必须具备建筑行业（房建、市政、安装、公路、水利等任一细分领域）工程管理相关工作经历，熟悉建筑工程施工工艺、质量标准、安全规范及项目管理流程，有大型工程项目（亿元及以上）统筹管理经验，了解行业发展趋势及新型施工技术、工艺。 3.职业素养：具备强烈的责任心、事业心和全局意识，认同企业发展理念；诚信正直、作风严谨，坚守职业操守和廉洁自律准则，严守公司商业机密及项目核心信息；具备优秀的沟通协调、统筹规划及应急处置能力，原则性强，能高效处理工程施工过程中的复杂技术及管理问题；具备极强的抗压能力，能适应建筑行业高强度工作节奏（项目攻坚、工期管控、现场值守），服从工作安排，可接受出差及项目驻场。 4.基本技能：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），能独立编制施工组织设计、工程进度计划、质量安全方案及各类工程报表；熟悉工程管理软件（Project、广联达等）及BIM技术应用，具备基本的数据分析和公文处理能力；持有一级建造师证书（对应专业）、安全生产考核合格证书（B证），特别优秀者可适当放宽，身体健康，能适应工地现场工作。 5.能统筹制定公司工程管理战略、年度工程计划及项目管控目标，优化工程管理流程，建立健全工程管理体系，推动工程管理规范化、标准化、精细化运营，确保各项工程项目有序推进。 6.统筹公司所有在建项目的施工组织与进度管控，审核施工组织设计、专项施工方案，合理调配人力、物力、财力等资源，协调解决项目施工过程中的资源短缺、工序衔接等问题，确保项目按合同工期履约，杜绝工期延误。 7.建立工程进度跟踪与考核机制，定期开展项目进度检查，分析进度偏差原因，制定整改措施并监督落实；统筹项目竣工验收、竣工结算的相关工作，推动项目顺利交付。 8.严格执行国家及地方建筑工程质量、安全相关法律法规、规范标准，建立健全公司质量安全管理体系，落实质量安全责任制，监督各项目质量安全措施落地执行，杜绝质量安全事故发生。 9.负责工程质量管控，组织开展质量检查、隐蔽工程验收、分项分部工程验收，及时发现并整改质量隐患，确保工程质量符合设计要求及验收标准；推动质量创优工作，指导项目申报优质工程奖项。 10.负责安全生产管控，组织开展安全生产培训、安全技术交底及安全隐患排查，监督项目落实安全生产防护措施，规范施工现场安全管理；负责安全事故的应急处置，组织事故调查、分析及整改，落实事故处理责任。 11.统筹工程成本管控，参与项目投标报价、成本测算，审核工程进度款支付、工程变更签证，监督项目成本支出，优化施工方案以降低工程成本，确保项目盈利目标实现。 12.熟悉建筑工程施工工艺、新型施工技术及材料应用，指导项目解决施工过程中的复杂技术难题，推动技术创新、工艺优化及节能减排工作，提升工程施工效率和质量。 13.负责工程技术资料的统筹管理，规范项目技术资料的编制、整理、归档，确保技术资料完整可查，符合验收规范；组织开展技术培训、技术交流活动，提升团队技术水平。 14.负责工程管理部团队搭建、人员招聘、培训及绩效考核，明确岗位职责，提升团队成员（工程师、施工员、质量员、安全员等）的专业能力和执行力，激发团队积极性和创造力，打造高效、专业的工程管理团队。 15.能有效协调工程管理部与采购部、财务部、综合管理部、项目部等各部门的工作衔接，对接项目物资需求、资金支付、合规审查等工作，化解部门间协作矛盾，推动跨部门协同高效。 16.负责对外技术对接，对接政府住建部门、监理单位、设计单位、施工单位等，协调解决项目施工过程中的外部协调问题；参与行业技术交流，了解行业前沿技术及政策动态，为公司工程管理决策提供依据。 17.有大型建筑企业（特级、一级资质）工程管理部部长、总工程师、项目经理（大型项目）任职经验者优先，有10年以上建筑行业工程管理经验且5年以上管理经历者优先。 18.熟悉黑龙江区域建筑行业政策、工程监管要求及本地施工惯例，有本地大型建筑项目统筹管理经验，能快速对接区域住建部门及合作单位者优先。 19.具备EPC、PPP等新型项目模式的工程管理经验，熟悉新型建筑技术（如装配式建筑、绿色建筑）及施工工艺，有成功推动项目创优、成本管控的案例者优先。 20.具备出色的应急处置能力和谈判协调能力，有成功处理工程质量安全事故、工期延误、合同纠纷等复杂问题的案例者优先。 21.具备良好的公文写作能力，能独立撰写工程管理方案、年度报告、技术总结等重要文件，具备较强的数据分析和决策能力者优先。

下午需要两名人员，男女不限。

招聘两名力工，负责刷杖子漆。

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玻璃幕墙项目经理

指导工程施工，负责项目进展

岗位职责： 1.全面负责休闲娱乐类建筑项目的全过程管理，包括前期策划、施工组织、进度控制与竣工交付 2.协调设计、施工、监理及供应商等多方单位，确保项目质量、安全与成本目标达成 3. 编制并执行项目计划，定期汇报进展，及时识别与化解潜在风险 4.落实现场文明施工与安全生产管理，符合国家及地方建筑规范要求 5. 配合公司业务发展需求，参与新项目可行性评估与选址分析 任职要求： 1. 具备建筑工程项目管理相关经验，熟悉休闲娱乐类业态建设特点 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业优先） 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强、抗压能力好 4.学历不限，有同类项目成功案例者优先 5.认同年轻化、自由舒适的工作氛围，适应阶段性驻场工作

项目经理，带二级建造师证书，带安全B证，公司江苏苏州，公司缴纳社保，必须是江苏省二级建造师证书，工程项目:办公楼、宿舍楼装修工程，参与项目管理

招聘：维修工薪资：6000元以上/月遵守公司劳动纪律

伊春高铁站诚聘物业经理1人物业主管2人保洁员室内20人工资1910元管理人员薪资面谈应聘电话：林经理

企业招聘:市中心某企业家属楼招聘一名物业人员，小区面积不大负责院内环境卫生，，60周岁以内，工作有责任心，工资面议，联系电话

招聘：装修公司招聘装修公司招聘工地协调人员，万能工，，会开车，年龄：30-50岁电话：

本公司招聘高标准农田项目经理，要求： 1.熟悉高标准农田建筑工程全流程管理与技 术实施。 2.精通施工图纸与现场施工管理，具备扎实的工程理论基础。 3.具备较强的现场以及对外协调能力，能有效组织施工班组推进进度。 4.熟悉质量、安全管理体系，严格执行规范标准，确保施工合规。 5.能够快速识别并解决施工过程中的技术问题，保障工程顺利进行。 6.具备良好的沟通与团队协作能力，善于跨部门协同推进工作。 7.适应高强度工作环境，责任心强，注重细节与工程品质，对人材机有管控措施

【岗位职责】 1. 根据公司项目，管理人员相关工作 【岗位要求】 1. 具备项目管理基本沟通与协调能力 2. 能够高效执行项目计划并跟进进度 【福利待遇】 底薪+绩效，出差补助

薪资：6-8,8k 上班时间：早九晚六（双休） 岗位特性：以需求方案编写为核心，具备一定技术理解力，能协同研发团队保障项目顺利交付。 岗位要求： 1、专注人口管理、城市治理方向，通过客户访谈、行业研究、竞品洞察等方式，深入挖掘政府客户在数据治理、智慧城市整合、政策合规等场景中的核心痛点，关注行业政策变化与技术演进，形成市场需求分析报告及潜在商机清单。 2、根据客户实际需要独立制定项目解决方案，具备系统架构设计能力，能够围绕业务目标输出系统结构图、功能模块清单、实施路线图等内容，主导技术沟通与方案汇报，通过系统展示、投标文件编制、商务协商等方式推进方案落地，确保业务需求与技术实现无缝衔接。 3、拥有从0到1的项目全流程管控经验，统筹内部开发力量、外部协作单位及政府客户资源，制定实施计划、监控执行进度、识别并应对风险，保障各阶段交付节点按时保质完成。 4、推动解决方案闭环交付，包括验收资料整理、成果归档、项目复盘等工作，持续沉淀经验，优化交付流程与方法体系。 胜任力要求： 1、本科及以上学历，1年以上政府信息化、公安领域咨询或解决方案相关工作经验，熟悉政务类信息系统（尤其是人口管理、社会治理类业务）及政府采购流程者优先。 2、具备面向G端客户的需求数理与场景设计能力，善于从政策文本和业务难题中识别商业价值点。 3、了解数据治理基本技术、微服务架构原理及相关数据安全合规要求，可独立完成技术方案与招标文档撰写。 4、有项目管理实践经历，能协调多方资源处理实施过程中的关键问题（如跨部门数据对接、技术落地障碍）。 5、表达与宣讲能力突出，能适应高频次政府客户沟通及出差安排，思维条理清晰，书面表达能力强，可快速产出高质量专业材料。 6、具备系统化创新意识，主动关注新技术在政务服务领域的应用趋势，不断提升方案的技术先进性与市场竞争力

招聘高标准农田 项目经理 1 名 1. 拥有5年及以上高标准农田项目经理工作经验，可熟练独立开展工作； 2. 主要负责：施工现场进度，统筹安排：高标准农田项目施工进度、施工质量、施工安全，做好全面统筹规划。 3. 岗位责任感强，沟通能力强，业务能力强、服从公司领导安排，为公司项目顺利施工多思多想，为施工质量严格把关，能胜任者联系，非成勿扰。 工作地点：宾县 薪资待遇：月薪面议， 15000及以上，看好再打电话

市政排水管网项目经理，需具备管网项目经历，拥有一定现场施工经验，熟悉后期审计与结算流程。工期四个月，月薪1万元。

供热施工外网项目经理

要求会技术有工作经验，公司缴纳社保