岗位职责： 1. 负责机械设备的设计与优化工作； 2. 根据客户需求或技术规范，完成机械图纸的设计与绘制； 3. 参与产品开发过程中的技术讨论，提出改进意见； 4. 对设计的产品进行测试，确保其性能达到预期标准。 任职要求： 1. 专科及以上学历，机械工程及相关专业； 2. 精通SolidWorks、AutoCAD等绘图软件； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4. 年龄30-55岁之间； 5. 有5年以上机械设计工作经验者优先考虑。 福利待遇： 月新8000-12000元，包吃包住

吉林省华风智能风电科技有限公司 诚聘： 机械设计（工位器具）1名。 大专及以上学历； 机械制造或相近专业； 熟练CAD二维及三维设计; 性别不限，年龄不限。 月薪6500元，五险，节日福利，绩效奖金，周日休息。 工作地点：长春九台区卡伦镇卡伦老街3555号. 联系电话：

岗位职责: 1. 承担电气工程相关任务，涵盖设备维护、系统调试及故障处理等工作。 2. 参与电气项目的设计与现场实施，保障工程质量和按时推进。 3. 与团队协同作业，解决技术难题，优化系统运行效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气类相关专业，年龄45岁以下；具备3年以上电气自动化领域工作经验。 2. 熟悉电气工程理论与实践，掌握PLC编程、上位机WinCC等应用软件，能熟练操作CAD或eplan设计工具。 3. 具备较强的沟通协调能力，能够与团队高效配合，推动项目顺利执行。 4. 可接受出差安排。 岗位福利： 五险一金、双休、法定节假日休息、免费午餐

ptiv Electric Systems Co., Ltd ("Versigent") spun out of Aptiv on April 1, 2026. As part of ongoing spin-off activities and separation of IT systems, some documentation may still include references or branding of Aptiv or Versigent. All references to the company should be read to mean Versigent. 安波福电气系统有限公司（“维智捷”）于2026年4月1日从安波福分拆出来。在持续进行的业务拆分活动及IT系统分离过程中，部分文件资料可能仍包含安波福或维智捷的相关引述或品牌标识。所有涉及公司名称之处，均应理解为系指维智捷。 Responsibilities and duties 岗位职责 • Assist maintenance engineer to complete daily work. 协助工程师负责完成日常工作。 • Improve equipment reliability with quick response and plan maintenance to reduce cutting downtime. 通过快速反映和计划维护提高设备可靠性，减少因此而产生的停机时间。 • Assist maintenance engineer to solve production field problems, analyze downtime and improve daily work. 协助工程师现场问题的解决,故障停机分析及改进提高。 • Follow up approval status of purchase order, shorten purchasing cycle. 追踪请购单的审批状态 ， 缩短采购周期。 • Assist maintenance engineer to manage the stock of spare parts, replenish stock and adjust safety stock on time. 协助工程师管理备件的库存量，按期补充库存和调节安全库存。 • Follow and support policy, target and procedure of EHS, and supervise environment protection during production operation. Energy saving, reduce waste. Comply with regulatory requirements. Protect employees' health & safety. 遵守并支持EHS政策、方针、目标及程序，配合监督实际生产运营中的环境保护。节约能源，减少废弃物 符合国家法规的规定。保障员工的健康安全。 Comply with the requirement of APTIV EHS (for instance, leakage emergency plan, LOTO, fire operation, high-place Operation etc) 遵守公司与维修相关的EHS要求（如泄漏应急处置方案，挂牌上锁、动火作业、登高作业等） Basic qualifications 基本条件 • Bachelor degree or above, major in mechanical electronics or other related subjects. 本科学历或以上，机械电子或其他相关专业。 • At least 2 years’ work experience in manufacturing equipment maintenance field. 至少2年以上的制造企业设备维护工作经验。 • Good English communication ability and computer application skill. 良好的英语沟通能力和计算机应用技巧。 Nice to haves (preferred qualifications) 期望条件 • At least 2 years’ work experience of joint ventures or wholly owned enterprises. 至少2年以上的合资或独资企业工作经验。 • Excellent communication and coordination skills. 具备优秀的沟通和协调技巧。 • Excellent professionalism and team work spirit. 良好的职业素养和团队合作精神。 Traits we seek我们要寻找的是 • Curiously investigate everything – ability to solving problems analytically, creatively and collaboratively对任何事物好奇并且勇于探索——善于分析和创造性地与团队一起解决问题 • Lead with confidence – thought leaders who empower those around them自信的引领者——思想领袖将会激励周围的人 • Learn by doing – an entrepreneurial mindset that’s driven by hands-on experimentation从实践中学习——创业的心态来源于亲身实践 • Embrace resilience – seeing every challenge as a learning opportunity and invitation to grow拥抱挑战——将每一个挑战视为学习的机会和成长的邀约 Aptiv rewards and advantages安波福会提供给你 • Competitive compensation with bonus potential竞争性的薪酬福利体系 • Competitive health benefits竞争性的健康福利 • Learning and development opportunities 学习和发展机会 • Discount programs with various manufacturers and retailers不同汽车厂家和销售商购车折扣机会 • Recognition for innovation and excellence创新和卓越的价值认同 • Opportunities to give back to the community回报社会的机会 • Meaningful work that makes a difference in the world改变世界的有意义的工作 Versigent is an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, religion, national origin, gender identity, sexual orientation, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law. 维智捷是一家提供平等就业机会的雇主。所有的合格的候选人都机会均等，一视同仁，而无关乎候选人的种族、肤色、性别、宗教信仰、民族，性别认知、性取向、残疾状态、是否服兵役以及其他受法律保护的情况。

熟练使用三维设计软件solidworks或CATIA，能独立完成三维设计及二维图纸。

一、岗位职责 1. 负责项目建筑电气全流程管理：图纸审核、技术交底、施工管控、验收交付 2. 现场电气专业技术、进度、质量、安全、成本统筹管理 3. 协调施工、监理、设计及供电、消防、通信等配套单位 4. 材料设备进场验收、样板确认、过程巡检与问题整改 5. 负责电气专项验收（供电、消防、防雷、人防等）及竣工移交 6. 能完成报建、成本等专业内手续与管控 二、任职要求 1. 学历：大专及以上，电气工程及其自动化/建筑电气等相关专业 2. 经验：5年及以上建筑行业电气工程师经验，有大型房建项目/高端项目经验优先 3. 证书：持有电工证、注册电气工程师/建造师、中级职称优先 4. 能力：熟悉电气规范、供电报装、强弱电系统、BIM/ CAD；能独立解决现场技术问题 5. 其他：责任心强、抗压与协调能力佳，薪资根据个人综合素质和能力可谈

化工行业电气运行维保工作经验必须有。高低压证都可以。不要纯工程安装电工。

岗位职责： 1、负责10KV及交通信号灯的安装与调试工作 2、处理施工现场的技术难题，提供专业技术支持 3、确保施工过程符合设计要求及相关行业标准规范 4、保障项目按时按质顺利交付 任职要求： 1、电气工程或相近专业大专及以上学历 2、掌握电力系统及电工基础知识，具备识读和审核电气图纸的能力 3、有现场施工经历者优先考虑；具备监控系统或智能化系统经验者优先 4、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应出差安排

活小钱快，整体打包，没有预付款，10天活，验收合格7到15个工作日百分百付款

农业机械设计师

伊通住家用女保姆照顾独居老爷子卧床82岁。工资4200。没有月休法假。买菜钱一个月家属给500元。米面油家属买。保姆55一65岁。有想干的联系[抱拳][抱拳][抱拳]

明天朝阳用一车工人150管饭

万达东街五爷拌面招聘后厨煮面及出餐人员，工资3200，月休两天，每天下午有一小时休息，供饭，要求手脚麻利，有责任心，年龄50左右上班时间早8.30到7.30中10.00到9.00晚11.00到9.50不接单收拾卫生联系电话

泡沫箱厂招分拣打包工泡沫箱厂招聘车间分拣工、打包工，工作内容简单易上手。岗位要求：年龄60岁以下，男女不限，能吃苦耐劳，服从工作安排，能长期稳定工作的优先。工资待遇：月结，每月10号开上月工资。工作时间：早7:00—晚6:00，休息1小时，免费午餐。另招：·B票司机（需干零活）：5000元/月·装卸工：4500元/月本厂区内禁烟禁酒，梨树有班车接送。岗位工资：4500。工作地点：四平梨树中间孤榆树村四队联系电话：

招送水工一名能吃苦耐劳活轻松好干工资月结，不拖欠短期勿扰电话

1.机电、电气自动化相关专业，能独立做设备电气原理图、PLC选型; 2.2年以上非标设备电气设计经验优先。 3.船舶设备有关设计经验优先

岗位职责： 1、负责电气图纸核对深化工作，能够对接施工方总包、甲方、顾问进行沟通，能够正常推进项目电气方面进度； 2、配合工程项目施工所需的电气图纸建立，充分考虑现场施工提出的有效建议，重新配合调整出图； 3、负责培训实习生。 任职要求： 1、熟练掌握一款以上BIM软件，包括但不限于Revit、ArchiCAD、Rhino，会使用Navisworks等 BIM应用软件； 2、熟练掌握一款以上可视化表现软件，包括但不限于3dsMax、Enscape、Lumion、UE4、Keyshot； 3、学习能力强，喜欢学习新软件，喜欢钻技术，有正向设计意识； 4、精通电气专业知识，有数据机房项目经验优先。

职责描述： 1. 负责高低压成套产品的电气研发与设计工作，包含电气图纸绘制、元器件选型及BOM清单编制等。 2. 根据项目需求及客户技术要求，输出完整的设计资料和技术文档（如BOM清单、图纸、技术参数、标准规范、成本分析等）。 3. 为销售、生产、测试等相关职能部门提供必要的技术支持与协助。 4. 参与新产品开发，提供可行的技术方案及技术协议支持。 5. 熟悉高低压成套类产品，具备对生产与测试环节进行技术指导的能力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气、机电类相关专业； 2. 具备高低压成套开关柜企业实际工作经验； 3. 熟悉常用高低压电气设备及各类电气元器件的应用； 4. 掌握高低压成套设备相关的行业标准、国家标准及安全规范要求； 5. 了解高低压成套设备的制造工艺流程； 6. 能熟练操作Auto CAD及各类办公软件； 7. 具备良好的沟通协调能力与执行能力。 其他待遇： 1. 公司提供舒适整洁的办公环境； 2. 实行大小周工作制，依法享有法定节假日等合规休假安排； 3. 为员工缴纳五险，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并提供补充医疗及商业保险； 4. 员工享受国家规定的各项带薪假期（含年假、婚假、产育假、哺乳假、丧假、带薪病假等）； 5. 年终发放绩效奖金； 6. 其他福利包含生日津贴、工龄补贴、夜班餐补、节日慰问、年度健康体检、员工团建旅游等。 职位福利：全勤奖励、带薪年休假、高温津贴、节日关怀、年终双薪、定期健康检查、免费工作餐

主要职责描述 1. 技术与项目管理： 1.1 全面统筹公司各类配电工程项目（如：10kV及以下配电网、开关站、环网柜、电缆通道、用户配电工程等）的设计审查、技术把控及全过程管理工作。 1.2 牵头制定并持续优化配电设计相关的标准、规程、流程及技术管理体系，推动落地实施与监督执行。 1.3 主导重大、复杂配电项目的技术方案评审与关键技术攻关，提供权威性技术判断与支持决策。 1.4 保障所有设计成果文件满足国家、行业规范及客户具体需求，对设计质量与进度承担最终责任。 1.5 协同项目部、采购部等相关职能部门，确保设计环节与项目执行高效对接、顺畅推进。 2. 团队建设与人员管理： 2.1 负责配电设计团队的搭建、日常运作管理及绩效评估工作。 2.2 制定并落实部门培训计划，提升团队成员的专业水平、规范执行能力及项目管理素养。 2.3 注重技术骨干培养，建立人才储备机制，打造积极进取、持续学习的团队文化。 3. 业务发展与客户关系： 3.1 深度参与前期技术投标与方案策划，为市场拓展提供坚实的技术支撑。 3.2 与重点客户、设计院、供电局等外部单位开展高层次技术交流，强化公司的专业技术口碑。 3.3 把握行业技术发展方向，积极引入先进设备、工艺与设计理念，增强公司设计核心优势。 4. 部门管理： 4.1 组织编制部门预算，落实成本管控与资源合理配置。 4.2 管理部门内的软硬件设计资产，保障设计工具的稳定性与技术先进性。 三、 任职资格要求 1. 学历与专业： 1.1 国家统招本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统、高电压与绝缘技术等相关专业。 1.2 持有高级工程师职称或注册电气工程师（发输变电/供配电）资质者优先。 1.3 八年以上配电工程设计工作经验，其中至少三年以上团队管理或担任项目负责人经历。 1.4 具备扎实的10kV及以下配电网、用户配电工程全流程设计经验，熟悉电力公司报装、图纸审核及验收流程。 精通专业知识： 深入掌握配电系统设计原理，熟练运用国家及行业相关设计标准（如DL/T、GB等）。 1.5 熟练使用设计软件： 精通AutoCAD、天正电气等二维设计工具，具备BIM（如Revit）或配电类三维设计软件应用经验者优先。

1、具备高级职称及公用设备工程师（电气）资格 2、拥有10年以上相关领域工作经验，精通强弱电专业技术知识，熟悉设计院工作流程，可独立承担大中型民用建筑项目的电气专业设计任务 3、能够独立完成强弱电方案设计、初步设计及施工图绘制全过程 4、专注于新能源方向，具备太阳能光伏、储能系统、充电桩等电气系统的完整图纸设计能力 5、了解市政道路类项目电气设计，可独立完成基础性电气内容的设计工作 6、根据项目需要配合短期出差，能深入施工现场提供技术指导与支持 7、负责图纸校核工作，并按审核意见完成相应修改与完善 8、具备良好的团队合作精神，积极配合团队工作，服从公司整体安排

要求：具备本科及以上学历，熟练掌握CAD制图，具有相关工作经历，性格踏实诚信，沟通能力强，工作认真负责

任职要求： 1.本科及以上学历，自动化、电气工程、计算机等相关专业； 2.具备扎实的电气、电子、计算机等领域的理论基础与实操经验； 3.熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统的设计及实际应用； 4.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作压力。

要求：本科以上学历，会CAD制图，有相关工作经验，为人诚实可靠，善于沟通，尽职尽责

任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程、计算机等相关专业； 2. 具备扎实的电气、电子、计算机等领域的理论基础与实操经验； 3. 熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统的方案设计与实际应用； 4. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定程度的工作压力。

工作职责: 1、负责制面车间设备的维护与保养工作 2、实施设备的技术改进与优化 3、保障所有设备的安全稳定运行 4、及时处理设备突发故障 5、规范记录并管理备件的领取与使用 6、完成上级交办的其他临时任务 任职资格: 1、需具备3年以上设备维修相关工作经验 2、持有焊工证，熟练操作电焊及氩弧焊 3、掌握设备基本机械原理，能独立开展设备改造 4、具备较强的抗压能力，踏实肯干，适应高强度作业

任职要求：具备CAD绘图能力，熟练操作常用办公软件

偶尔做做图，偶尔新品做做钣金设计

本科及以上学历，熟练掌握CAD制图，具备3年以上相关工作经验，能适应出差安排，具备良好的沟通能力

负责电气系统及设备的方案设计、功能测试、性能验证与日常维护。 依据市场动态或客户需求，拟定电气领域的研发规划与需求评估。 协同各部门推进项目执行，保障整体业务目标的实现。 处理现场电气故障，提供及时有效的售后技术支撑。

工作职责: 职位描述 一、岗位职责 1、策划并开展TPM相关培训，增强员工对TPM理念及工具方法的认知与实践能力 2、统筹各小组支柱负责人协同推进工作，促进全员参与，将精益管理深度融入工厂日常运营 3、运用精益工具和手法持续优化生产流程，提升效率与产品质量，控制并降低制造成本 4、推动各支柱使用管理看板，完善体系建设，保障日常管理工作的有效执行 5、主导工厂5S管理的推行与持续改善 6、协助部门经理进行KPI管理，牵头组织管理层DMS会议 7、建立绩效管理机制，支持各管理支柱高效运作 任职资格: 二、任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程专业优先考虑 2、掌握TPM或WCM体系及其各支柱的方法论 3、了解生产过程中提升效率、保障品质与安全的具体措施与实施路径 4、具备2年以上TPM相关工作经验，累计3年以上制造业现场管理经历 5、曾主导或深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作 6、有在食品、饮料类快消企业实施TPM推广经验者优先 7、持有TPM相关讲师认证或参与过TPM奖项评审者优先