
检查班班长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1、统筹班组人员的工作安排及考勤管理。
2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与保管工作。
3、在生产过程中对员工进行操作规范演示、技能培训、返工指导及现场监督。
4、负责本生产线人员的组织管理,开展生产员工培训学习,严格执行工艺要求和岗位作业标准,确保当班任务高质量完成。
5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议,持续提升产品品质与合格率。
6、认真填写当班生产交接记录,准确统计班组产量数据。
7、每日组织班前会与班后会,总结生产进展,积极传达公司各项要求,加强班组团队建设。
8、及时收集员工关于工艺和设备优化方面的合理建议,协助主管及技术人员推动改善工作。
9、如发现生产人员违反公司规定或未按工艺流程、岗位指导书操作,有权责令其纠正,情节严重者可暂停其工作,并立即上报生产主管。
3D打印班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理家电
岗位职责:
1. 负责3D打印技术的研发、构建及日常维护工作。
2. 保障3D打印系统的稳定运转,确保产出质量达到高标准。
3. 处理生产环节中的各类技术问题,持续优化工艺流程。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。
2. 能够快速融入新环境,积极参与跨专业协作团队。
3. 具备主动学习与不断提升自我的积极性。
自动喷漆线组长
9000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理家电家居家具
岗位职责:
1. 负责LK公司自动喷漆线的日常运行管理及设备维护
2. 监控生产流程,确保达到质量规范,并及时处理各类生产异常
3. 带领团队成员开展工作,优化作业效率并加强协作配合
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧,能高效推动团队任务协调与执行
2. 能够适应高强度工作节奏,确保各项工作按期交付
3. 拥有积极的团队意识,具备较强的新环境适应能力
生产组长/线长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技
工作内容
1. 负责生产团队的日常运作与工作协调;
2. 监控生产流程,保障产品品质及生产效能;
3. 快速响应并处理生产现场问题,提出优化建议。
任职要求
1. 具备优秀的沟通与组织协调能力;
2. 有团队管理经历,能有效带领并激发团队成员积极性;
3. 具备较强的应急处置与问题解决能力。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理食品/饮料生产成本管理
有食品行业从业经历者优先,诚邀各位前来工厂面谈交流!
岗位职责:
1. 负责生产车间的日常运营与管理,保障生产流程高效有序;
2. 监控生产各环节的质量规范,确保产品达到企业标准;
3. 组织并协调团队协作,持续优化生产效率;
4. 及时排查并解决生产中出现的各类问题,保障生产顺利进行。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与领导能力,能有效带领生产团队完成任务;
2. 熟知生产作业流程及质量控制要求,能够严格落实相关制度;
3. 具备出色的应急处理能力,可快速响应并解决现场突发状况;
4. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能够调动团队积极性以实现生产目标;
缝纫组主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 监督并统筹缝纫工序的运行,保障生产效率与产品质量达标
2. 对团队成员进行指导与技能培训,持续提升整体作业水平
3. 处理生产中出现的技术难题,改进和优化工序操作流程
任职要求:
1. 拥有良好的沟通协调能力,能高效推动团队协作
2. 具备抗压能力,确保各项工作任务按时保质完成
3. 富有团队意识,可快速适应新环境并积极融入集体
生产管理包住20人以上月结1-3年本科全职
团队特招稳定长期员工!上半年平均工资8000-12000
下半年9000-16000
另外招流水组长一名!
待遇!整组月产值提成百分之十!上半年12000-17000
下半年18000-28000之间!
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包装主管薪资优厚含加班费
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责包装生产全流程的统筹与管理,保障包装品质与作业效率。
2.对包装生产现场进行监督,确保符合行业规范及质量标准。
3.持续优化包装结构设计与生产工艺流程。
4.协同相关部门推进项目进度,确保包装任务按期交付。
任职要求:
1.熟练使用常用办公软件操作。
2.具备优秀的组织协调与团队领导能力,能有效带领团队达成工作目标。
3.了解各类包装材料特性及生产工艺,可提出切实可行的创新改进方案。
4.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够及时应对并解决生产过程中的各类问题。
生产包装现场组长
4000-7000元/月
生产管理1-2人1-3年中专/中技
岗位使命:作为基层管理的“兵头将尾”,负责生产线及包装车间的日常运作,确保当班生产任务达成,数据记录准确,现场秩序井然。
核心职责:
排产与调度:根据生产计划,合理分配当班工作任务,调度人员,确保产能最大化。
数据报表:每日准确统计当班产量、不良率、物料损耗等数据,熟练使用Excel制作生产报表。
品质监督:巡查生产过程,督促员工按SOP作业,发现异常立即停机上报并协助处理。
现场维护:负责责任区域的6S整理整顿及安全生产监督,纠正违规操作。
任职资格:
学历要求:高中/中专及以上学历。
硬性技能:必须熟练操作电脑,精通Excel基本函数及透视表,能独立制作数据报表。
工作经验:1年以上医疗器械或类似无菌车间现场管理经验,熟悉流水线作业。
综合素质:责任心强,吃苦耐劳,具备较好的现场人员协调与突发事件应对能力。
锂电池生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专锂电池
岗位职责:
1. 负责组织班组生产任务的分配,实时跟进生产进展,确保各环节按计划推进;
2. 管理班组生产流程,对作业过程实施监督与指导,在保障产品质量的前提下提升生产效率;
3. 汇总并分析生产数据,制定优化方案,有效控制生产成本;
4. 高效推进生产进度,落实各项生产制度与计划,及时下达生产任务,统筹安排并监控作业执行;
5. 负责现场职业健康与安全管理,开展日常巡查,发现隐患或安全问题及时上报,落实本部门安全生产、环境安全及特种设备相关管理工作。
职位要求:
1. 大专及以上学历,具备2年以上锂电行业生产组长工作经验;
2. 熟悉生产管理流程,能够独立分析并解决制程中的异常问题;
3. 具备丰富的现场管理经验,拥有较强的团队管理能力,抗压性好,善于沟通协调;
4. 工作认真负责,作风严谨,具备良好的组织能力和人际沟通技巧。
福利待遇: 五险,包吃包住,活动中心,节日福利等
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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一、【薪资构架】
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湖北孝感招聘仓管员,要求会开叉车并持有叉车证。年龄25-40岁,有1-3年仓库管理相关经验
3000-5000元/月
库管月结
招聘仓管员,要求会开叉车并持有叉车证。年龄25-40岁,有1-3年仓库管理相关经验,熟悉入库、出库、保管、盘点等流程。需确保账物一致,工作细致严谨,能处理突发情况。具备良好的沟通能力和团队合作精神,适应加班需求。薪资为3000-5000元/月。
杭州怡斯宝特食品厂生产管培生/提供住宿/五险/可应届
6000-8000元/月
生产管理免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职副业食品/饮料
岗位福利:月出勤174小时薪资4700,综合薪资6000-8000
工作时间:人员需3班倒(早班08:00-16:00,中班16:00-24:00,夜班00:00-次日08:00),每周每人休息2天,即每周5班,具体上班的时间和班次公司自行安排。如果需要额外加班时间会安排调休。
管培生介绍:
1)管理培训生项目是着眼于为公司未来发展储备管理人才项目。
2)管理培训生主要为公司生产、质量和相关技术岗位的储备人才,为公司不断扩大的业务需求补充后备管理力量。公司将依据管理培训生实际情况提供相关职业发展通道,帮助他们快速成长,顺利过渡到相关管理岗位。
工作职责:
现场值班:巡检营运现场是否符合标准,解决营运现场突发问题;
品质管理:对食品生产、制作各环节进行有效管理,保证符合公司标准,确保出品质量;
团队管理:对员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等;
订单排产及员工排班:对物料、人员进行合理预估及安排;
营运数据管理:SAP系统录入,对KPI数据指标进行分析、管控,从而对成本控制及利润做管理优化
任职资格:
- 本科学历(优秀专科生亦可),不限专业和经验,同时欢迎应届毕业生;
- 良好的协调沟通能力;
- 适应倒班(早晚班轮班工作制)和快节奏工作环境;
- 积极主动、诚实热情、愿意在制造型公司长期发展;
汽车胶生产班组长
8000-15000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
工作职责
1. 负责汽车胶生产线的日常运作管理,依据生产计划科学调配人员与设备,保障产能目标达成。
2. 监控生产过程中各项工艺参数的执行情况,严控产品质量,快速响应并解决生产异常及品质问题。
3. 执行车间安全操作规范,开展班组级安全教育与隐患排查工作,防范安全事故发生。
4. 推动上下游工序高效协同,持续优化生产工艺流程,减少物料损耗,控制生产成本。
5. 组织班组成员的日常管理、绩效评估与技能提升培训,增强团队协作能力与工作效率。
任职要求
1. 高中及以上...
旭创科技A股上市企业/月薪8000+
7000-8000元/月
生产管理11-20人经验不限初中及以下
中际旭创,A股上市企业
AI光模块全球龙头,稳定长期发展
【苏州旭创科技】
1:作业员 【独家招聘】
(1)学历:初中以上学历(不包含初中),学生不接收
(2)工作经验:电子厂经验优先
QC 岗位
2:iqc(来检检验)+ipqc(巡检)
(1)学历:中专高中及以上学历
(2)工作经验:有电子行业或光通讯行业QC相关工作经验优先;具有显微镜检验、无尘环境工作经验优先;会用Office办公软件、卡尺千分尺二次元或投影仪等测量工具,会看简单图纸
3:QC 领班
(1)学历:大专及以上学历
(2)工作经验:拥有真实有效的 QC 班组管理经验,可独立完成现场品质团队管理、人员排班安排、产线品质异常处理等实操工作
23-38周岁,底薪2598~2758元,全勤300元,绩效350元,工作津贴650,岗位120元,要穿无尘衣,接受显微镜,两班倒。普工、qc综合薪资7000-8500元,qc领班薪资面议。
有厂车到斜塘,车坊,凌港,板桥,胜浦,唯亭,南山维拉,中翔广场,昆山正仪君子亭路等等
生产管理
5000-9000元/月
生产管理包吃1-3年大专全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组员工开展技能培训、安全教育及绩效反馈
4.协调上下游工序衔接,处理异常停线、物料短缺等突发问题
5.填写并汇总生产报表,定期向上级汇报产能、良率及改进情况
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作流程
2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识
3.能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
4. 熟悉5S、精益生产或ISO质量管理体系者优先
5. 最低学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
生产工人
4000-5000元/月
生产管理包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
包装组长,能看懂图纸。贴上标签,区分好产品厂家名称,搭配好组员之间的工作安排。
湖北孝感招聘技术研发员。职责包括优化工艺、研发新品、编写实验记录以及参与技术资料整理。待遇
生产运营
湖北孝感招聘技术研发员。职责包括优化工艺、研发新品、编写实验记录以及参与技术资料整理。待遇丰厚。
采收厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专生产计划管理
岗位职责
1、组织育采区员工落实公司各项规章管理制度,推进并监督公司下达的生产经营任务执行情况;
2、依据公司年度经营目标,编制部门年度预算与经营计划、工作计划,保障年度计划有效落地,并完成年度总结汇报;
3、围绕公司年度目标制定月度育菇采收计划,确保计划有序推进并达成预期成果;
4、牵头部门团队建设,编制分厂各岗位说明书及工作任务清单,并组织宣贯实施,结合岗位任职要求制定培训方案,推动培训落地执行;
5、统筹部门人员配置与日常作业安排,组织育菇、采收及包装人员落实每日生产任务,动态跟踪执行进度,保持与销售端高效沟通,保障产品供应匹配需求;
6、强化生产现场质量管理,严格执行分级包装标准,针对成品异常问题及时联动销售部门响应处理,防范市场投诉及赔偿风险;
7、配合质量部门开展客户投诉调查工作,参与整改措施的制定与执行;
8、定期巡查生产现场,及时识别并纠正人员管理、产品质量和安全操作中的问题;
9、严格遵守安全生产制度,主动履行安全管理责任,落实公司三级安全教育培训机制,持续学习安全知识,掌握各类应急预案,保障生产平稳运行;
10、协调本区域外包单位的工作安排,监督其依约完成合同范围内的作业任务;
11、定期召开部门例会,复盘育采区生产运行与质量表现,针对突出问题制定改进举措并推动整改落实;
职位要求:
1. 专科及以上学历;
2. 具备3年以上双孢菇采收管理相关工作经验;
3. 掌握双孢菇生产相关工艺技术;
4. 熟悉生产运作流程及团队管理方法;
5. 有管理100人以上团队的实际经验。
湖北孝感有没有想出门的师傅!要两三个!六十内!包吃包住!三五O一天![抱拳]有意者联系。
350元/天
钢筋工3-5人
有没有想出门的师傅!要两三个!六十内!包吃包住!三五O一天![抱拳]有意者联系。
云梦订单管理员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
本厂多个岗位正在招聘,包括生产计划PMC、跟单文员、包装主管、电工、仓库管理员、叉车司机、普工,诚邀各位朋友前来厂区面试!
岗位职责:
1.负责生产订单的追踪与协调,保障生产计划顺利实施。
2.监控生产环节的质量规范,确保产品达到公司及行业标准。
3.与供应商及客户保持顺畅对接,及时解决生产中出现的各类问题。
4.确保生产相关数据真实准确,按时完成生产记录的更新维护。
任职要求:
1.具备较强的统筹与协调能力,熟悉金蝶系统操作,能高效管理生产订单流程。
2.拥有良好的沟通能力和团队协作意识。
3.工作认真负责,具备较强的责任心
销售计划员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住1-3年大专仓管物流经验物流运输车辆安排熟练使用办公软件EXCEL经验不需要出差日常对账工作及核对熟练掌握ERP系统操作跟单经验熟悉物流运输流程ERP系统经验文员经验五险
岗位职责:
负责日常交付事务,包括交付监控表的登记与核查、交付报警单的发放、发运通知单的出具、紧急报警零件处理进度的跟进、客户指定时段的网站平台登录监控、物流运输车辆调度的监督、ERP出库单的审核、日常对账及数据核对工作,以及第三方仓库的运行监控。
任职要求:
1、性别不限,年龄23-40岁,大专及以上学历,具有1年以上物流、供应链或相关领域工作经验,熟悉交付作业流程者优先考虑。
2、熟练操作ERP系统,能高效完成出库单审核等相关系统任务。
3、了解物流运输运作流程,具备物流车辆安排的监控能力。
4、精通常用办公软件,如Excel、Word等,具备良好的数据处理与分析能力,可准确高效地完成交付监控表登记核查、日常对账及复核等工作。
福利待遇:
1、工作时间:8:00-17:00(含1小时午休),每周休息1.5天,试用期即缴纳五险。
2、提供免费住宿(房间配备空调、热水器、电视,独立WIFI和独立卫生间)。
3、免费提供工作餐,试用期购买五险,享有介绍费、工龄奖金。
4、每年组织一次免费健康体检,节日发放礼品及年货福利。
5、工资每月15日准时发放(遇节假日提前支付)。
电芯设备主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金团队管理经验只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位职责:
1. 负责电芯设备的日常运维与管理
2. 监控设备运行情况,保障生产效率与产品品质
3. 推动并执行设备的技术升级与性能优化
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能有效促进团队协作
2. 适应高强度工作节奏,确保工作成果稳定可靠
3. 具备提升设备运行效能的持续优化能力
包装主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
封箱,封口,库管对接
岗位职责:具备良好的沟通协调与团队管理能力
任职要求:负责带领团队,合理分配工作任务
岗位福利:一个月内无客户投诉,团队可获得500元奖励
栏目概述
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