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岗位职责： 1.协助主播完成直播前的设备调试、脚本梳理、物料准备及后台操作 2.直播中实时监控数据（在线人数、互动率、订单状态），及时传递关键信息并协助控场 3.直播后整理复盘记录，汇总用户反馈、爆款话术及优化建议，协同运营迭代内容 4.管理直播间评论区，引导互动、解答基础问题，维护良好直播氛围 5. 协助处理订单跟进、样品寄送、合作方对接等日常事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与应变能力，抗压性强 2. 对直播行业有热情，熟悉主流直播平台规则及用户习惯者优先 3.熟练使用办公软件，能快速学习直播后台及基础剪辑工具 4. 工作细致负责，具备团队协作意识和主动服务意识 5.可适应弹性工作时间，包括晚间及节假日直播支持

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

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岗位职责： 1.负责日常运输/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆及设备资源，确保任务高效准时完成 2.实时跟踪作业进度与现场动态，及时协调处理突发情况，保障生产或服务流程顺畅 3.准确录入并维护调度台账、工单信息及运行数据，确保系统信息真实、完整、可追溯 4. 与客户、司机、现场班组等多方保持有效沟通，准确传达指令并反馈执行结果 5.配合安全与质量管理部门落实调度环节的合规要求，协助开展应急演练与复盘优化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与责任心，能适应轮班或弹性工作制 2.具备基础计算机操作能力，熟练使用办公软件及调度类信息系统者优先 3.有物流、制造、建筑、公交、环卫等相关行业调度或运营支持经验者优先 4.思维清晰、应变能力强，能在多任务并行环境下保持条理与准确性 5.遵守职业操守，无不良从业记录，具备基本的安全与服务意识

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岗位名称：扫描分拣员；装卸工。 ，；2.工作时段：扫描分拣岗位涉及早6点至晚6点、晚6点至早6点以及凌晨时段；装卸岗位涉及早7点至晚7点和晚7点至早7点时段；3.岗位职责：扫描分拣需按要求进行物品扫描和分拣；装卸工需负责货物装卸。 薪资待遇：扫描分拣员薪资为每日最高工资视班次不同而定；装卸工薪资视工作时长而定。具体薪资需面谈。

工作职责: 1、 岗位方向涵盖仓储管理、物流运营、生产计划等相关职能； 2、 主要工作内容包括库存收发管理、运输车辆协调、业务数据处理、生产排程制定等； 3、 深入一线实际业务场景，系统学习并掌握仓储与运输各环节的运作机制、流程规范及执行标准； 4、 聚焦区域运营管理，通过现场督导、运营指标跟踪、数据复盘等手段推动流程优化与模式创新，助力区域目标实现； 5、 积极参与仓储与运输板块的重点项目实践，在实战中提升专业能力并支持运营效率与服务质量提升； 6、 实施轮岗培养机制，从基层岗位起步，表现优异者将作为物流经理重点培养； 7、 参与集团2025届校园招聘统一培训项目。 任职资格: 1、 作风务实，具备较强的数据洞察力，责任心强且富有耐心； 2、 能适应重复性任务，具备良好的跨部门沟通与协作能力； 本科及以上学历，物流管理、数学、统计学、体育等相关专业；

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