
工长
有资源的大神推荐一下,安全、质检、工长、装修、景观、技术、安装等各岗位招人(大专、35以内),五险一金,员工团建,旅游,福利多得不行,工资按时按时还提前发。有想法的赶紧发简历给我,。
工长工程师
岗位名称:1.5G微风发电路灯项目合作伙伴;施工负责人;基建工程师
岗位要求:1.具备相关技术资质和施工能力,能完成基座、灯杆等基础设施建设。2.具有丰富的施工经验,能进行灯杆安装、吊装等工程任务。3.能确保工程质量和进度,通过验收并确保客户满意。同时能够理解合同中的支付方式以及正确处理账务事宜。在两年内能够完成项目。需要有较低的资金成本和承担工程风险的能力。能够在行业内保持诚实和良好的声誉,避免财务风险等潜在问题。还需要具有较强的市场分析和预测能力,以便更好地把握市场机遇和应对市场竞争压力。能够准确理解合同条款并严格履行合同约定,保证工程质量和进度的稳定性和可靠性。需要具有良好的团队协作精神和沟通能力,确保与各相关方进行有效合作和交流。具备必要的组织和管理能力,能够合理安排工程进度和人员调配。具有良好的职业道德和责任心,对工作负责并积极解决问题。能够适应高强度的工作压力和工作环境。对新技术和新材料有一定的了解和掌握,能够灵活应对项目中的技术挑战。
薪资待遇:具体薪资待遇面议,利润约为工程总利润的百分之十五至百分之二十左右。付款方式为每完成一组工程验收合格后支付大部分款项(占比97),余下款项为在质保期满后全额付清。
云南昆明招聘:市场工程员薪资:10000-12000元/月职位详情:有相关工作经验者优先。
1-1.2万元/月
工长工程师月结
招聘:市场工程员
薪资:10000-12000元/月
职位详情:
有相关工作经验者优先。
云南昆明招聘:市场工程师薪资:10000-12000元/月职位详情:有相关工作经验者优先。
1-1.2万元/月
工长工程师月结
招聘:市场工程师
薪资:10000-12000元/月
职位详情:
有相关工作经验者优先。
云南曲靖高炉工长,8000-10000元,45岁以下,大专及以上,冶金工程、钢铁冶金相关专
8000-10000元/月
工长月结
高炉工长,8000-10000元,45岁以下,大专及以上,冶金工程、钢铁冶金相关专业,同岗位1000m³高炉3年及以上工作经验。
工长月结
铁路工长
1.45岁以下;2.中专及以上学历,包括信号、通讯、电力、探伤、线路、桥隧等专业工长和工人,具有相应职业资格证书;3.有三年以上本岗位铁路线路施工管理经验具备独立的施工管理能力。
薪资福利:月薪不低于14000元人民币
工作地址:云县建设路23号云南宏华
工长
昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
要驻地昆明
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c
1-1.1万元/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c区2楼
工长工程师
岗位名称:1.5G微风发电路灯项目合作伙伴;施工负责人;基建工程师
岗位要求:1.具备相关技术资质和施工能力,能完成基座、灯杆等基础设施建设。2.具有丰富的施工经验,能进行灯杆安装、吊装等工程任务。3.能确保工程质量和进度,通过验收并确保客户满意。同时能够理解合同中的支付方式以及正确处理账务事宜。在两年内能够完成项目。需要有较低的资金成本和承担工程风险的能力。能够在行业内保持诚实和良好的声誉,避免财务风险等潜在问题。还需要具有较强的市场分析和预测能力,以便更好地把握市场机遇和应对市场竞争压力。能够准确理解合同条款并严格履行合同约定,保证工程质量和进度的稳定性和可靠性。需要具有良好的团队协作精神和沟通能力,确保与各相关方进行有效合作和交流。具备必要的组织和管理能力,能够合理安排工程进度和人员调配。具有良好的职业道德和责任心,对工作负责并积极解决问题。能够适应高强度的工作压力和工作环境。对新技术和新材料有一定的了解和掌握,能够灵活应对项目中的技术挑战。
薪资待遇:具体薪资待遇面议,利润约为工程总利润的百分之十五至百分之二十左右。付款方式为每完成一组工程验收合格后支付大部分款项(占比97),余下款项为质保金在质保期满后全额付清。
行吊
云南昆明制管厂招聘
一,招刮调师傅一名,工资保底加计件,大约12000至18000元
二,招焊带工2名,使用剪切对焊机,工资保底加计件,大约7千至1万
三,航车工2名,有行车证和吊装钢管相关工作经验者优先,计件工资大约5至8千。
四,钢管打包工5名,计件工资,大约5至8千
电话:
强电工5-14天完工结算
有高空作业证10千伏拆除电线杆电线300-400一天10天左右完成结清工资人走帐清!10千伏拆除电线杆电线有高空作业证
工长月结
上海/江苏/浙江多区域招聘工长:
1.上海:(全区,已招满暂时不需要)
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
生产车间主管和生产人员各1名
5000-10000元/月
主管1-3年中专及以上有生产管理经验休闲食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产车间流程管理、设备管理、人员管理
生产人员
详细情况私聊
4000窗帘订单处理员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上不需要出差跟单经验文员经验家居家具经验月休四天
处理每日师傅返回的订单并完成下单
27岁以上请勿打扰
超出5公里范围者请勿联系
学历不符合要求者谢绝沟通
过往任一工作任职未满2年者不考虑
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生
1.按照公司下达的生产任务,结合员工实际能力进行产量分配,制定每日生产计划,科学安排作业进度,及时解决生产过程中出现的各类工艺与技术问题,确保生产计划有序高效推进;
2.落实公司各项管理制度,严格执行本产线质量管理体系及部门工作规范,定期检查制度执行情况,确保流程合规、操作标准;
3.监督班组成员严格按照岗位作业指导书执行操作,杜绝违规作业行为;
4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导生产人员对设备和模具开展日常点检、保养与维护工作;
5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率;
6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟进落实;
7.加强对原材料使用的管理,减少因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效;
8.根据公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实有效的生产相关数据。
需具备3年以上组装线管理经验
技术工程师大专及以上
岗位职责
1、负责与业主对接,根据合同进行前期监测设备安装选址。
2、负责组织现场施工,并指导安装设备及技术调试;
3、安装完成后负责信息的统计及汇总,并及时上报总部。
4、负责所管辖区域的业务咨询及设备售后支持服务。
5、负责所管辖区域设备日常运维和巡检。
5、负责与业主对接,并收集反馈的问题,及时向上级汇报。
任职要求
1、专科以上学历
2、熟练应用OFFICE软件,环境、给排水专业优先;
3、良好沟通和协调能力,可协同工作;
4、该岗位需要经常到周边地区出差;
5、有驾驶证,吃苦耐劳
生产主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上农林牧副渔农业生产计划与物流控制
按照生产计划,统筹安排车间人员有序开展各项生产工作,确保生产任务按时完成的管理人员。
1、依据年度生产计划或排产安排,组织车间实施生产与加工,协调各环节流程,把控生产节奏,保障车间生产平稳运行;
2、全面负责车间的生产运作、技术执行、设备管理、质量控制及安全生产等工作,在确保产品品质的基础上提升生产效率,高效达成生产目标;
3、组织开展车间员工的技能培训,避免因操作不当造成生产失误;
4、监督员工严格执行标准作业指导书,确保生产过程规范可控;
5、负责车间流水线及各类加工设备的日常管理,并落实基础性维护保养工作;
6、负责车间生产所需工具的保管、送检及相关管理工作;
7、负责车间人员的日常管理,包括考勤、工作纪律、作业效率等方面的监督,并依据制度实施奖惩措施;
8、针对车间可优化的工艺流程、设备配置、工装设计等方面提出合理化改进建议。
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验饮料酒水经验生产管理物料管理
1、全面负责公司生产管理工作,统筹生产各环节的高效运行、安全生产及质量管控,确保管理工作的有效性。
2、组织实施生产计划,依据营销部门需求科学调配产能,有序组织生产,保障产品按时保质保量交付,确保生产排程的及时与合理。
3、优化生产调度,深入生产一线,与车间主任密切协作、保持沟通,及时化解生产过程中的各类问题,监督生产任务落实,确保协调工作高效推进。
4、持续推进降本增效,注重节约资源、降低消耗、减少排放,精细化管理原材料与能源使用,最大限度提升产品出品率与正品率,对生产效率的提升成效负责。
5、严格把控产品质量出口关,按客户要求执行生产等级,依国家标准进行质量控制,计量精准,误差符合国家规定,监督质检人员规范检测,确保出厂产品符合标准。
6、协同车间主任加强设备管理,督促车间定期维护保养各类机械设备和设施,及时盘点厂内物资,核对仓库实物,确保设备维护及时、物资账实相符。
7、主动排查并上报安全隐患,落实整改措施,预防安全事故发生,确保安全生产防范措施有效执行。
8、每班次生产完成后,及时会同车间负责人将成品移交至仓库验收,并办理验收单据,提交财务入账,确保产品交接及时准确。
9、监督员工不得在生产区域吸烟,工作期间严禁饮酒,负责生产现场及卫生责任区的安全、清洁与秩序管理。
10、对上级交办的临时工作任务,确保按时高质量完成。
生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验其他
生产组长
薪资待遇:实习期1-2个月,实习期间担任生产组长。
实习薪资4500-5500具体面议,升任生产主管薪资另议(较实习薪资涨幅较高)
工作内容:
1.生产计划的制定与执行调度
2.产品质量的监督与过程控制
3.团队日常管理及人员培训
4.生产成本管控与预算执行
5.生产设备及现场设施的维护管理
6.生产数据的收集、统计与汇报
7.学历要求大专及以上,工业工程专业优先
要求:熟悉各类鲜花品种,掌握其生产流程与包装规范,能准确识别并处理鲜花在生产过程中可能出现的各类问题,具备扎实的生产运营、组织管理及流程优化能力。
8.需具备较强的团队管理与统筹协调能力,良好的职业操守和领导力,善于制定计划、组织指挥及做出有效决策,能够应对突发状况,具备优秀的语言表达与文书撰写能力。
其他要求:为人正直、诚实、稳重、乐观、自信;工作积极主动,富有责任心,具备良好的协作意识,能接受公司工作安排与调配。
岗位2
招聘生产机动组正式工人员:
一、薪资待遇:3800元,月休天,加班有加班工资,综合工资6000-7000元。
二、工作时间:下午4:30(根据现场情况安排)
三、工作要求:年龄17-45岁
四、工作内容:负责公司到货鲜花的装卸作业,流水线上的摆花操作及鲜花打刺处理
生产管理3-5人月结
生产车间车间组长
高中以上学历,3年以上管理经验,熟悉生产流程。
薪资福利:4000—6500元
工作时间:上午8:00—12:00,下午1:30—6:00,周末单休,赶货期间需统一加班。
工作地址:云南省文山自治州广南县莲城镇圆梦社区工业园区华兴物流城二楼
维修厂负责人
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上高中及以上包住4S店经验大中型客车有驾照新能源汽车定期团建
岗位职责
1.负责车间内部专业技术指导,承担维修车辆的质量检验工作。
2.针对车辆维修过程中出现的技术难题,及时提供专业建议与有效解决方案。
3.组织开展机修人员的技能提升培训及安全生产教育,制定培训方案并定期实施。
4.负责车间设备设施的日常维护与管理,确保运行正常,及时排查并处理故障。
5.在与客户交流过程中,针对车辆维修相关技术问题,及时响应并准确解答。
任职要求:
1.具备10年以上维修工作经验,年龄要求35-45岁,能力突出者可适当放宽录用条件(需职业道德良好、综合表现优异)
2.薪资8000-10000元,包吃住
云南曲靖招聘早餐大姐一名,地址。电信大楼斜对面。包吃包住有工作经验。联系电话。解:
面点1-2人
招聘
早餐大姐一名,
地址。
电信大楼斜对面。
包吃包住有工作经验。
联系电话。
解:
栏目概述
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