
株洲醴陵市招,连锁店面装修工长带产带班,有比较强的沟通能力,动手能力强,店面装修的每道工序都懂(最少
8000-10000元/月
装修工长
株洲市醴陵市招,连锁店面装修工长带产带班,有比较强的沟通能力,动手能力强,店面装修的每道工序都懂(最少会两道工序)强弱电,电焊,木工,油漆,贴铝塑板,长期在广东,湛江茂名附近,工作9小时,320-350一天,管吃管住(住宾馆,饭店)每带一个店有1000-1500的绩效。
生产主管/班长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运作与人员调度,保障生产流程高效有序进行;
2. 跟踪生产质量状况,快速识别并处理生产环节中的异常情况;
3. 组织团队成员协同作业,持续提升工作效率与配合默契度;
4. 与相关职能单位对接,推动流程改进,实现产能提升与成本控制。
任职要求:
1. 具备较强的统筹协调能力,能妥善安排生产现场各项工作;
2. 工作严谨细致,对生产全过程具有高度责任感和把控意识;
3. 拥有良好的团队管理能力,能够带动成员共同完成既定目标;
4. 具备出色的沟通技巧与应变能力,能在高强度环境下稳定应对问题。
26届优秀制造管培生
9000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:1、负责生产现场的日常管理,确保现场运作符合公司与工厂的各项规范要求
2、及时处理生产过程中出现的各类问题,深入分析问题根源并落实整改措施
3、联动工厂内部及相关职能部门,保障产品交付时效,满足客户供货需求
4、统筹生产、质量、安全及设备等方面的管理工作,推动各项关键指标达成
5、通过在生产车间、持续改善等核心业务单元的实践历练,夯实一线生产运营基础,培养全面的生产管理能力,向未来生产运营管理者方向发展
任职要求:1、本科及以上学历,专业包括自动化、电气、机械、食品科学与工程、统计学等相关领域
2、具备拼搏精神与进取心,充满热情,拥有良好的团队协作意识和高效执行力
3、认同团队合作价值,能与团队内外成员保持顺畅协作
4、责任心强,对所负责的工作任务能够主动担当、迅速响应
5、具备基本沟通表达能力,可清晰陈述问题或提出合理建议
班组长/六险一金/提供食宿/株洲办公
7000-10000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结3-5年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单化工新能源电子/半导体
能接受倒班工作!(两班倒,3-4周倒一次班)
表面处理工艺、酸洗工艺、机加中心等组长
岗位职责:
1、生产现场管理
2、工艺优化
3、安全生产管理
4、团队管理
任职要求:
1.年龄在28-40岁,男女不限,大专及以上学历。
2.有2年以上的现场管理经验,有较强的现场管理能力。
3..沟通能力强,具有团队合作和敬业精神。
4.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件,了解MES、ERP系统。
5.具有生产计划制定与执行、数据分析能力。
6.具有较强的成本分析与管控意识,能够根据现场实际情况进行成本分析管控。
福利待遇:
五险一金、提供食宿(早中晚夜宵均有提供,住宿2-3人间,空调热水WiFi洗衣机均有提供,距离公司20公里之外提供宿舍)、节假日福利、年终效益奖金(根据公司全年效益来定)
汽车零部件品质主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位
对工厂原材料、半成品及成品实施检验,确保入库物料与最终产品全部符合质量标准,并完成相应标识工作;
负责检验数据的整理与归集,保证记录真实、准确、可追溯;
负责生产现场质量问题的识别与责任界定,及时上报并登记异常质量信息;
负责生产过程中变更环节的验证与效果评估;
负责不合格品的处理流程,确保可疑产品实现有效标识与隔离,对返工或返修后的产品状态进行判定并保存相关记录;
负责检验工具、仪器及设备的日常操作、维护与保养;
负责检验区域的LPA执行及5S管理维护;
完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
高中及以上学历,具备2-3年品质管控相关工作经验;
熟悉汽车内饰件产品的质量规范与检验要求;
能熟练操作常用测量器具,掌握OFFICE办公软件使用;
具备良好的团队协作意识,执行力强,富有责任心与改进优化思维。
检测工程师
5000-8000元/月
机电工长期包住6-10人月结低压电工证
(1)用万用表检测电压电流,(2)用温度仪检测温度湿度,(3)风量仪检测空调风量,(4)用照度计检测机房照明亮度。(5)红外成像仪检测设备工作温度。(6)测试消防,机电,暖通。(7)测试柴油发电机组应急启动,及其工作状态。(8)其他大型综合仪器仪表检测其他工作。需要国内长期出差
线长
3000-5000元/月
生产管理包住6-10人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3. 组织班前班后会议,传达生产任务、安全要求及质量反馈
4.协调工序衔接,及时处理产线异常,推动问题闭环整改
5. 配合质检、工艺等部门开展现场改善与5S管理
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程
2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识
3.责任心强,能适应倒班及一线工作环境
4. 具备基础数据统计与报表填写能力
5. 有相关行业组长/拉长经验者优先
轧制班长/工区长+长沙冷轧或箔轧
9000-18000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理安全管理生产计划管理
主要工作职责:
1、生产执行与提效:落实生产排程,协调粗中轧、合卷等工序的有序衔接;优化轧制道次工艺参数,提高轧制速度与产能输出,控制断带发生频率。
2、质量与成品率管控:跟踪针孔密度、板形质量、表面清洁度及张力稳定性等核心指标;牵头处理质量异常问题(如暗纹、起皱、粘连等)的现场排查与闭环改进,稳步提升整体成品率。
3、工艺与设备协同:协同技术团队调整润滑系统、辊系配置等关键工艺设定;督促轧机日常巡检与基础保养,降低因设备故障引发的非计划停机次数。
4、安全与环境管理:严格执行轧制油雾区域等高危环节的安全操作规范;推进现场5S管理及环境健康安全管理(EHS)落地执行。
5、团队与绩效管理:统筹工区班组长及主操人员的排班安排、技能培训与绩效评估;推动轧机操作人员多技能培养,增强人机协作效率。
任职要求:
1、专业与经验:中专/高中及以上学历,具备3年以上铝箔轧制管理工作经历,具有实际铝箔轧制操作经验者优先考虑。
2、具备较强的责任意识、目标导向和结果驱动能力,执行力突出,拥有良好的跨班组协调与组织能力。
生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理生产设备管理家居家具生产跟单包装/印刷建材库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1、负责生产线的日常运作管理,保障生产流程高效有序进行;
2、跟踪生产进度,确保产品品质达到规定标准;
3、及时协调处理生产中出现的各类问题,并提出优化方案;
4、开展团队培训与现场指导,持续提升员工操作技能与工作效率。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力及现场应变处理能力;
2、工作认真负责,能适应一定工作压力,具有积极的团队协作意识;
3、了解生产作业流程,有制造业从业经历者优先考虑;
4、具备较强的沟通表达能力,能清晰传递生产任务与执行要求。
上什3-5人
民意四路大排档找炉子师傅三名,年龄40岁以内。需要上夜班。服从安排,工资75-8000。月休4天,节假日补休一天。联系电话
湖南株洲明天恒大御景湾需要一位做居家精细卫生玻璃25-4小时起步,熟手接单。
保洁15-30天1-2人
明天恒大御景湾需要一位做居家精细卫生玻璃25-4小时起步,熟手接单。
连云港连云区(一)用工单位:华兴建设/华兴电力能源(二)招聘岗位:储备工长、工长;(三)招
6000-10000元/月
工长月结
(一)用工单位:华兴建设/华兴电力能源(二)招聘岗位:储备工长、工长;(三)招聘要求:1.22‑26岁,大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。2.工程、计算机、物流管理、机电一体化、自动化,电力技术等专业优先考虑!(四)福利待遇:综合工资6000‑10000元,五险二金,过节费全年4000左右,防暑补贴2000左右,及各项福利,每年考核调薪,调薪范围300—600元,每年都有升职机会。(五)岗位职责:紧密配合施工,按时完成各项施工测量,放线任务,熟悉施工图纸,编制测量方案,准备测量所需的工具和表格认真安设,调整仪器,读数准确,记录清晰,了解设计图纸,学习和校核图纸,了解施工部署,指定测量放线方案。(六)培训时间:培训3‑6个月;(七)培训地点:陕西中铁干部培训中心;(八)合同时间:首签3年、续签5年、续签8年、转终身合同(工作到退休);(九)工作地址:连云港,浙江苍南,广东陆丰,广东廉江,福建霞浦、山东招远等地。
工长小工
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时干零活清楼150元1.张海英2.郝红利3.吴尚德4.新哥翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚六150元扫道捣料零活1.修立柱2.路平翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.姜文秋5..赵培华6.赵羽7.刘德义8.徐立波9.李明10.赵金山11郭伟12于庆如13.杜伟翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元早六晚五点半1.王永胜翡翠观澜景华建筑捣料干零活早六晚5点半休息1小时1501.张玉春2.那铁柱南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
工长小工
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时干零活清楼150元1.张海英2.郝红利3.何雨4.新哥翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚六150元扫道捣料零活1.修立柱2.路平翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.姜文秋5..赵培华6.赵羽7.刘德义8.徐立波9.李明10.赵金山11郭伟12于庆如13.杜伟翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元早六晚五点半1.王永胜翡翠观澜景华建筑捣料干零活早六晚5点半休息1小时1501.张玉春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
基地厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专饲料工厂
岗位职责:
1、依据子公司战略方向,主导各职能部门目标制定,统筹年度及月度计划的拟定与落地执行。
2、推进子公司内部管理体系的建设与持续优化,健全并完善各项管理制度与业务流程。
3、全面落实子公司的质量管理体系,确保产品品质稳定,严格执行质量管理标准。
4、统筹子公司安全管理工作,制定安全规划并组织实施,定期开展隐患排查与整改。
5、协调职能部门支持生产运作,保障生产任务按计划高质量完成。
6、推动子公司人才发展机制建设,实施人才储备计划,构建合理的人才梯队。
7、定期组织召开工作会议,部署各部门年度、月度工作安排,督导团队高效达成既定目标。
任职要求:
1、大专及以上学历,畜牧、机械、自动化等相关专业优先,特别优秀者学历可放宽至大专;
2、具备5年以上饲料厂整体运营管理经验,精通生产现场管理流程;
3、具有优秀的团队管理能力,能有效开展分工协作、人才培养、绩效评估与激励机制建设;
4、善于协调内外部关系,具备良好的沟通亲和力与人际交往技巧,能够赢得各方支持与配合。
厂长/主管3-5年大专
任职要求:
1、大专或本科及以上学历,工业工程、机械工程、电气工程、自动化、生产管理、企业管理、质量管理或相关理工科专业优先;
2、具备3-5年及以上制造或生产环境中的直接生产管理经验;
3、熟悉ERP/MES等生产管理系统的操作与应用;
4、具备较强的沟通表达能力,善于规划协调,能有效解决问题,抗压性强,执行力佳。
岗位职责:
1、负责车间的生产管理、安全管理、产品质量控制、人员调配、设备维护及成本管控;
2、推进精益生产实施,持续优化生产流程,具备数据统计与分析能力。
生鲜精分割气调车间副主管
8000-15000元/月
车间主任5-10年大专生产管理
主要职责:
1、全面统筹屠宰厂精细分割车间的生产运营,涵盖白条原料进厂、精细化分割作业至产品交付客户的全流程管理。
2、组织开展屠宰场精细分割车间的技能实训与技术指导,提升团队操作水平。
3、主导精分割车间的质量控制工作,确保产品按客户标准合规交付。
4、对精细分割各关键生产环节实施有效监控,严格执行工艺标准与规范,保障产出产品符合既定要求。
5、负责精细分割车间日常运作及其他相关管理工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,熟悉生猪屠宰及加工工艺流程,具备5年以上屠宰生产管理实践经验;
2、精通气调包装、贴体包装、丁丝片等精细加工产品的生产工艺及品质管控要点;
3、具备熟练的精细分割实操能力;
4、具备较强的市场服务意识,沟通协调能力突出,拥有优秀的组织管理、问题解决以及计划、执行与统筹协调能力。
生产主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验非标设备经验
1.机械制造、工业工程、材料成型、机电一体化等相关专业背景优先考虑
2.熟悉钣金全流程工艺(包括激光切割/冲压/剪板、折弯、焊接、表面处理及装配等)及相关生产流程
3.具有班组长、车间主任等生产管理岗位工作经验者优先
丝锥研发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科研发设计制图设计精密设备UGNXAutoCADSolidWorks
工作职责
负责丝锥产品的全周期研发工作,涵盖市场调研、需求拆解及结构方案设计。
主导丝锥切削性能的实验验证与失效归因分析,通过调整几何参数以提高耐用性与加工效能。
跟踪客户实际使用情况,结合具体加工条件持续优化产品设计,应对复杂应用场景下的切削挑战。
参与前沿技术研究,推进丝锥技术升级与知识产权规划。
任职要求
本科及以上学历,机械工程、金属材料加工类相关专业。
1-3年精密刀具(特别是丝锥)研发经验,掌握切削机理、刀具材质特性及表面涂层工艺。
熟练使用CAD、UG、SW等软件,具备独立开展刀具结构设计与仿真计算的能力。
具备良好的问题分析与解决能力,能够基于测试数据实现产品迭代改进。
跟单文员
20-20元/时
生产跟单/文员月结经验不限学历不限
岗位内容:
1. 负责订单的处理、跟进,跟踪生产进度,并协助安排物流相关事宜;
2. 协调客户、仓库、物流与工厂之间的信息对接与沟通;
3. 负责反馈产品质量问题,确保产品满足客户需求及公司规范;
年满十八,日结兼职
任职要求:
服从公司统一管理安排
高级中试(NPI)工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年大专NPI
岗位职责:
1 发掘并分析新产品在试产阶段已显现及潜在的可制造性设计问题,通过组织试产总结会议与转产评审流程,确保所有试产期间识别的问题在产品进入批量生产前完成闭环处理;
2 推动开发类输入文件(如BOM表、PCB资料、结构件图纸、产品检验规范、测试规范、软件版本、整机装配工艺、客户特殊需求等)在试产过程中的验证、归纳与整改,并实现文档的更新与定版,保障转产时技术资料完整齐备;
3 根据不同类型新产品的试产周期,统筹各项试产任务按计划推进,确保量产所需输出资源(包括作业指导书SOP、生产工装/治具、测试与老化设备、测试程序、设备文档等)按时移交至生产端;
4 协同部门负责人搭建新产品试产运作平台,助力团队能力建设与成员专业水平提升,牵头安排工程及研发人员对量产单位开展新产品操作与技术培训,降低下游团队掌握新产品的时间成本;
5 主导新项目试产阶段的客户审核应对工作,推动落实客户相关准备工作及文档交付节点,确保客户需求在试产期内全面达成;
6 个人履职成效(如主导试产量、成功转产量等);非计划内对本部门或支持部门产生的推动作用或贡献(如参与新管理系统导入、流程优化、方法创新、改善项目实施等)。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,专业方向为工业工程、电力电子、信息管理、自动化、机电一体化等相关领域;
培训经历:接受过项目管理、绩效管理、过程管控、IE七大手法、QE七大手法、精益生产、ISO9001、9002、2000、TS16949、VDA6.3等相关培训;
经 验:具备两年以上通信、电子、焊机或制造行业NPI、MIE、PE、PMC岗位工作经验,或拥有半年以上项目管理实践,熟悉电源类产品生产工艺流程;曾独立主导完成项目导入全过程;
知 识:了解或实际参与过新产品导入流程;掌握工业工程基本理论,熟悉ISO质量管理体系,具备项目管理基础知识;熟知电源产品生产流程(有工业焊机经验者优先);
技 能:具备优秀的沟通协调能力,较强的组织执行、推动落地能力,熟练操作Office办公软件;
个人素质:具有良好的职业操守与敬业态度,原则性强,勇于承担责任,重视团队成就;具备强烈的服务意识、品质观念、成本思维、学习意愿以及经验复制推广意识。
建筑木工钢筋绑扎钢筋工砼工长期1-2人
3/15 广东惠州核电基建工程招聘
一、工作内容
主要负责内容有钢筋绑扎(有经验即可)、木工钉木板(无需技术)、协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁等。
二、岗位与地点
- 岗位:钢筋班/木工班/混凝土班等
- 地点:广东惠州惠东
- 合同期限:首签1年或3年,优秀可续签
三、薪资待遇
- 综合年薪:9–13万元
- 平均月薪:8000–10000元
- 薪资标准:260-336元/天,多劳多得
- 班次:白夜班工资比例1:1
- 预支:工作满15天可预支生活费
四、福利保障
- 公司统一安排集体宿舍,配备空调、热水器
- 用餐自理,公司设有食堂,自行消费
- 因核电单位为军工单位,入职前有5-7天免费安全培训,培训期间无补贴
五、招聘要求
18–55岁,识字即可,不卡学历
- 身体健康,无色盲,无犯罪记录(单位统一联网查询)
- 入职材料:本人身份证,工资发放至中国银行卡(无卡可协助办理)
- 其他:
六、报名须知
- 需先提交个人资料审核,审核周期1–2天
- 审核通过后方可报到,自行提前前往者住宿等
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广东惠州核电资料报备
报到日期:
工种:钢筋班/木工班/混凝土班
(填写时以上仅保留1个,其他删除)
姓名:
性别:
年龄:
身份证号码:
联系电话:
有无案底:无案底
(单位联网核查,须如实填写)
工资卡:无
(身份证正反面,视频录制内容:本人 XXX 已对员工入场告知书内容进行了认真研读且清楚并同意相关要求))
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供炎陵钢筋班长最新招聘在线招聘信息,主要招聘株洲钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。