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招两名防火封堵老师傅，项目在长沙黄花机场，鲁班奖项目，要求，55周岁以内身体素质良好，提供体检报告，服从现场管理只限两人一个大工带一个小工即可,不踏实干活的勿扰

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星沙华中电力 25-52岁！长白班！5000-8000 【招聘要求】25-52岁，入职做正常入职体检（一个月内的体检报告或者健康证都可以） 【工作内容】普工、主要挂件搬件偶尔打磨 【薪资待遇】班组计件工资，月综合淡季5000元/月-6500元/月，旺季7000元/月-8000元/月 【吃住】餐补7元/天，食堂吃饭便宜，先吃后，包住，住宿4人间 【工作时间】目前长白班6：30-17：00，后期有两班倒，10天倒一次班。。

1，招有吊篮证的个人师傅。2，招有吊篮证，安全员证，登高证，急救证，电工证等证件齐全的班组。3，干过97B叶片型号的优先。主修15000+奖金+社保，副修12000+奖金+社保。服从调配，保证全年有活干，五十岁以下 联系电话

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管理 工作地址:北京市北运河北关管理所 工资5000～5500 管理十几个人，必须队伍军人，有管理经验，懂消防 30～50

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有没有改消防管道的，活在毅德城

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岗位内容： 1. 负责空调项目的设计、开发、验收及后续维护工作。 2. 对现有空调系统进行问题分析与性能评估，提出优化改进方案。 3. 承担空调项目的成本测算及预算制定工作。 4. 协调相关团队成员，确保项目进度与质量目标的达成。 任职要求： 1. 具备空调工程、设计或相关专业背景及实践经验者优先。 2. 具有较强的责任意识和良好的团队协作能力。 3. 具备优秀的沟通技巧和组织协调能力。

1.熟悉风力发电机的组成，如机壳、叶轮、叶片等。 2.有补强维修叶片、机壳的经 3.年龄22-42左右，经验丰富的可放宽另议。 4.需身体健康、登高、救护证等。适当的人员可放宽另议。

长沙市天心区招消防水电预留预埋（需电焊工证）

机电技术员 岗位职责： 本公司为高速公路管理机电维护单位，该岗位需负责辖区内收费站各类机电设备、ETC门架天线及路段监控摄像头的日常巡检维护，并承担弱电系统、网络通信光缆及相关设备的故障排查与处理工作。 工作地点：株洲，湘潭 任职要求： 需掌握常规低压电路与弱电基础知识，具备一定动手操作能力，熟悉计算机软硬件及网络通信系统的维护流程；优先考虑具有机电或弱电相关专业背景及从业经历者；能接受公司统一工作安排。 持有C1及以上驾驶证，且驾龄满3年以上。 性格开朗，踏实肯干，能适应户外作业环境；具备良好的沟通协调与任务统筹能力，自主学习意识强，积极主动求知。责任心强，注重团队协作，能够独立完成常见、常规性设备故障的诊断与修复。 岗位福利： 提供住宿、餐费补贴，公司缴纳社保，配备工作用车。

招风力发电运维岗—风叶技改方向 招带班、主修 主要工作内容:吊篮、风叶技改等。 要求:年龄35岁以下，有工作经验，持证上岗，同岗位工作经验丰富，年龄可适当放宽。月薪12000-16000元。工作地点:各城市。诚邀有识之士，共创美好未来。

联系电话:古 只需要一天的时间，自带光谱仪仪器，去现场测一下现场灯以及拍照片，薪资面议。 灯具测试工程师的核心工作是依据国家/国际标准，对灯具的安全、性能、光色等维度进行系统性检测，确保产品符合市场准入要求和设计规范。 具体工作内容可分为三大模块： -安全测试：检测灯具的电气安全（如绝缘电阻、防触电保护）、防火防高温（如外壳温升、线缆耐温），是保障用户使用安全的核心环节。 -性能与光色测试：通过专业设备测量光通量、照度、色温、显色指数等参数，验证灯具是否达到设计的照明效果和能效标准。 -可靠性与环境测试：模拟灯具在不同环境下的使用场景，如高低温循环、湿度测试、振动测试，评估产品的长期使用寿命和稳定性。 我可以帮你整理一份常见的灯具测试项目清单，包含测试标准代号和核心检测要点，需要吗？

招聘消防维保专员： 内容：需有车，每天跑市场，检查并更换过期灭火器。 薪资：新手200-600元/天，老员工800+元/天，工资日结！可选底薪+提成或纯提成模式。上不封顶 培训：老员工一对一带你跑市场，1-3天快速上手！ 要求：有车、能吃苦、有销售经验、有赚钱欲望、有负债者优先。 地点：长沙、株洲，岳阳及各地级市任选！. 面试：联系/微信安排跟老员工体验半天，合适再入职！ 诚邀加入我们，当天上班当天赚钱！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：全天可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-11-09 离心式螺杆机设备维护与故障检修

任职要求： 1、硕士研究生及以上学历，给排水相关专业优先，需持有给排水中级职称证书； 2、掌握给排水工程的基本原理及相关技术知识，熟悉行业标准与技术规范，了解本领域新技术、新工艺及政策变化等市场发展趋势； 3、年龄30至45岁，具备5年以上市政给排水方向工作经验，独立承担过不少于3个设计项目，具有市政给排水及直饮水系统设计经验，有自来水厂项目设计落地经历或供水一体化设备设计背景者优先考虑； 4、①熟练操作AutoCAD、天正给排水等专业设计工具，精通Office办公软件，具备良好的方案表达与实施推进能力。 ②掌握各类水力计算方法，涵盖给水管网水力平衡、排水管道水力计算、设备选型以及污水处理工艺参数计算，能使用专业软件或编制计算书完成精确设计。 5、认同企业核心价值观，具备责任心、执行力、领导力、决策判断力、沟通协调能力与抗压能力，原则性强，保密意识到位，能够以第一性原理推动工作开展。 岗位详情： 1、可独立承担给排水设计任务，主导公司售前技术支持、方案设计及施工图绘制工作； 2、具备给排水专业技术统筹能力，负责技术文档的编制与资料管理工作； 3、熟悉国家及行业相关规范标准，主导技术协议编写，并制定给排水专业的安装与验收标准； 4、具备系统分析与优化能力，参与技术方案可行性评估，负责产品中给排水部分的设计优化； 5、具备技术问题识别与协调解决能力，及时应对项目执行过程中出现的技术难题； 6、具备技术创新意识，参与新工艺、新技术的调研与研发工作； 7、具备行业趋势洞察力，持续跟踪国内外同类技术与产品的最新发展动态； 8、具备保密责任感，负责公司技术成果保护及技术文件的审核与归档管理； 9、具备良好沟通协作能力，为内部各部门提供专业技术支持与服务； 10、执行力强，按时高效完成上级交办的其他工作任务。