南京江宁招电焊，二保焊/气焊，氩弧焊，气割，埋弧焊

南京溧水需不需要两个埋弧焊焊工，价格美丽，电话 任职要求： 1. 持有有效埋弧焊特种作业操作证（焊工证）及压力容器/管道焊接资格证（双证优先） 2.具备埋弧焊实操经验，熟悉Q345、Q235等常用钢材焊接工艺 3. 学历不限，具备中专/技校焊接技术相关专业背景者优先 4.责任心强，能适应南京溧水厂区生产节奏与环境 5.无不良职业记录，服从管理，注重团队协作

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江苏南京中建五洲招聘环缝埋弧焊工2-3名，内口50每小时，内外55每小时，包住不包吃，李

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南京市溧水区招压力氩电埋弧焊工，要求能拍片，工作时间8个半小时管吃住，能吃苦，非诚勿扰。

招聘生产线增加南京中建五洲招聘风电环缝埋弧焊工俩人，小工学徒一人。李，

活多钱准

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南京市浦口区招油漆工

找装载机司机，粉碎玄武岩一个班200吨左右，人勤快月工资7000管吃管住

南京市浦口区招工400元

J4HL0004 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

泰州市靖江市招电焊、铆工/钣金工、打磨工，药性焊丝

需要埋弧焊工可以点工可以包

公招聘，埋弧焊，打磨，主要干导管架，能吃苦耐劳，工资技术定，有诚意的联系，

靖江压力容器外包①招辅助工打磨工数名，，主要工作是打磨，干杂活，试压工价23-25/小时。②招氩弧焊，手把焊，二保焊，埋弧焊，焊工铆工数名，埋弧焊小推车，会碳爆清根，焊工要能探伤，铆工能独立按图施工，工价40-50/小时，技术特别好53-55/小时，有工作餐.

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南京市江宁区招二保焊/气焊

南京市六合区招电焊、氩弧焊学徒工有经验者优先

南京市雨花台区招氩弧焊、二保焊/气焊、电焊、其他焊工

南京市鼓楼区招工地小工/杂工、工地打磨工、铆工/钣金工、电焊、其他钢结构人员

南京市招铆工，能电焊，二保焊

南京江宁区找焊工2名

南京要一位焊工，长期的保底五千，记吨位的，包吃包住，工资月一万加。。

南京市溧水区招铆工/钣金工

每天面试六合利德东方（本地人接收）平均260～370/天（每周预支工资，急需用钱，每天预支200）[玫瑰]组装，检验普工、焊工、自动装配工[玫瑰]18-42岁，男女不限，无犯罪记录证明复印件+身份证复印件。熟练26字母厂区禁止抽烟烟瘾比较大的人禁止面试[玫瑰]计件薪资，多劳多得，每月工资收入7500–11000上不封顶，每月25号发薪，[玫瑰]包三餐，住宿2-4人间，水电平摊。班车接送联系人；保保；打卡5天500+10天1000

南京市溧水区招铆工/焊工

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州