
小工3-5人
襄阳市襄州区招工地小工/杂工
岗位职责:
1.协助完成施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业
2.配合各工种进行打桩、支模、砌筑、浇筑等工序的准备工作
3. 按安全规范佩戴劳保用品,服从现场管理人员调度与安排
4.参与临时设施搭建、设备看护及日常巡检辅助工作
5. 完成项目部交办的其他力所能及的杂务任务
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,无重大疾病或职业禁忌症
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3.有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前指导
4.学历不限,能适应户外作业及阶段性加班安排
5.遵纪守法,无违法犯罪记录,服从统一管理
小工包住月结
武汉市东西湖区招工地小工/杂工,60岁以下,会用电动工具,170元/每天/9小时,月发工资,包住不包吃
力工小工安装电梯
岗位职责:
1.负责电梯设备的现场安装、调试及基础维护工作,确保符合安全与质量标准
2.协助完成工地物料搬运、场地清理、工具整理等杂务,保障施工秩序
3.配合项目经理及技术工人完成施工配合任务,服从现场统一调度
4.严格遵守高空作业、用电及特种设备操作安全规范,及时报告安全隐患
5.参与简单图纸识读与施工流程学习,逐步提升实操能力
任职要求:
1.年龄18-50周岁,身体健康,无恐高症及传染性疾病
2.学历不限,有工地或机电类实习/从业经历者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与团队协作能力
4.愿意接受岗前安全培训及电梯安装基础技能带教
5.无犯罪记录,能适应工地阶段性加班与户外作业
【恩施+京东养车直招】洗车工(包吃包住+就近入职+高提成+福利优厚)
5000-7000元/月
汽车美容工月结全职
【工作内容】
1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作;
2.完成质检检查,确保服务质量;
3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。
【岗位要求】
1.年龄18-50岁,会清洗、抛光、打蜡、封釉优先;
2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强;
3. 大工需熟练掌握各类项目,中工需会基础清洗及打蜡。
【工作时间】
常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休
【工资福利】
底薪+提成:中级底薪2000+项目提成30%;高级底薪3000元/月+项目提成30%;综合薪资5000-7000元/月(以实际区域为准)
【其他福利】
1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店提供中晚餐;
2.高级享交通补贴500元(依门店情况);
3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资);
4.节假日发放礼盒或现金福利。
营业员有提成免费培训3-5人月结全职工龄奖五险
【任职要求】
1、本岗位无经验要求;
2、年龄22-40岁周岁,男女不限,身体健康,品行端正;
3、沟通表达能力强,能吃苦愿学习,对销售行业感兴趣;
4、有强烈的责任心,较强的团队协作精神。
【薪资待遇】
底薪+五险+工龄工资+团队绩效+个人绩效+单品激励+其他绩效;
正常干3000-5000元;
努力干5000-8000元;
拼命干8000元以上(上不封顶);
【上班时间】
早8:30 晚6:00 月休4天
【上班地址】
鹤峰京东家电各门店。
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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农村自建房大包工长
6000-8000元/月
工长综合承包月结兼职假期工全职
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商,我们是专门做全国农村自建房项目的,基本上都是大包为主。
任职要求:
1. 具备农村自建房项目管理经验,熟悉施工流程
2. 善于沟通协调,能有效处理现场各类问题
3. 责任心强,能够承担施工现场的管理责任
4.有能力独立带班,都是包工包料的。
5、需要自己有工人和班组资源,一个人独立带班的能力。
方通工长工程师
签劳务班组协议,班组当年全部工作完工、;次年在甲方通知进场7日内,班组足额人员到场复工,给予该班组一笔复工奖励(按本年完成总工程量1.5%∽3%作为复工奖金);如次年未按时回来复工,则不产生该笔奖励,不拖欠原有劳务工资。。
南京江宁区主要负责工人管理,工人记工,看懂简单图纸,组织工人施工,有5年以上工人管理经验。
1-1.2万元/月
工长工程师月结全职
主要负责工人管理,工人记工,看懂简单图纸,组织工人施工,有5年以上工人管理经验。
电工学徒
300-400元/天
工地学徒工强电工电工学徒1-2人
本岗位主要是招聘电工储备人才,如果你能吃苦耐劳,可以选择加入我们。
一、招聘计划
本次计划培养招录10人(来凤,恩施)贫困家庭、退伍军人优先录用。
二、培养路径与薪资福利
1. 学徒工
- 要求:热爱电力施工服务行业,品性好,勤劳肯干,踏实爱学
- 学习:1个月,公司统一培训
- 内容:高压/低压电工证特种作业培训、
2. 见习期(预学期)
- 要求:持双证,踏实肯干
- 时长:3–6个月,由持双证的5年以上经验导师1对1带教
- 薪资:3000元/月
- 福利:社保、食宿
- 约束:出师后为公司服务3年
3. 初级技工
- 要求:勤劳肯干,踏实爱学,高压电工证
- 时长:6个月–1年
- 薪资:4000–5000元/月
- 福利:社保、食宿
4. 中级技工
- 要求:勤劳肯干,踏实爱学,高压电工证、高处作业证(焊工证),能独立作业并指导低阶人员作业
- 时长:1–2年
- 薪资:5000–6000元/月
- 福利:社保、食宿
5. 高级技工
- 要求:勤劳肯干,踏实爱学,三证一级(中级),能带队作业,能组织、指导并培养低阶人员。
- 时长:2–3年
- 薪资:6000–7000元/月
- 福利:社保、评优,评定后参与公司薪效分配
6. 技师
- 要求:勤劳肯干,踏实爱学,三证一级(高级),能带队、控成本。组织、指导并培养低阶人员。
- 时长:3–5年
- 薪资:7000–8000元/月
- 福利:社保、评优,评定后参与公司薪效分配
7. 工匠
- 要求:勤劳肯干,踏实爱学,四证一级(技师),精尖技术骨干。能带队作业,能核控成本,办票证,组织、指导并培养低阶人员。
- 时长:3年以上
- 薪资:10000元/月以上
- 福利:社保、评优,评定后参与公司薪效分配
8. 学科带头人
- 要求:勤劳肯干,踏实爱学,四证一级(高级技师),行业领军。能成为行业楷模,带领团队,不断钻研创新,为企业带来突破创造性的增长。
- 时长:5年以上
- 薪资:20000元/月以上
- 福利:成为公司股东,参与股东分红
三、证件说明
- 双证:高压电工证、高空作业证(或焊工证)
- 三证:高压电工证、高空作业证、焊工证
- 四证:高压电工证、高空作业证、焊工证、低压电工证
- 一级:技工证中级、技工证高级、技师证或职称证
四、我们提供
- 系统化培训:理论+实操+考证一条龙
- 师徒带教:资深技术骨干1对1带教
- 稳定晋升:从学徒到股东,公开透明
- 保障齐全:社保、食宿、评优、分红
五、任职要求
- 品行端正,吃苦耐劳,踏实好学
- 愿意长期在电力施工/运维行业发展
- 贫困家庭、退伍军人优先
恩施恩施1、招收应届毕业大学生,学徒工。2、踏实肯干,有上进心,能吃苦。3、招聘人数2个。
3000-4000元/月
工地学徒工1-2人
1、招收应届毕业大学生,学徒工。
2、踏实肯干,有上进心,能吃苦。
3、招聘人数2个。
小工铝板骨架1-2个月1-2人完工结算
铝板骨架,要求会看图纸。年龄25岁一45岁.260元一400元9个小时包住不包吃。2名大工和2名小工。2个月活左右大工半桶水勿扰。赵
恩施利川市土家族苗族自治州招水电师傅,学徒(二把刀也可)长期合作
4000-6000元/月
工地学徒工水电工1-2人
恩施土家族苗族自治州利川市招水电师傅,学徒(二把刀也可)长期合作
栏目概述
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